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ジャパンケアサービス

1 :ななしのフクちゃん:2011/11/18(金) 21:51:34.79 ID:F+OxbbUf
さあ、語ろうか

336 :名無しさん@介護・福祉板:2013/09/12(木) 09:51:31.50 ID:fx//hh5m
利用者側にはいいことだが、ヘルパーの教育にはけっこう厳しいし細かい。
掛け持ちしてるもう1つの方がめちゃくちゃゆるいからそう思うのかもしれないけど。

337 :名無しさん@介護・福祉板:2013/09/12(木) 10:02:30.56 ID:9Xz8dEjL
利用者側「には」じゃなくて「にも」だろ
厳しくて細かい
有り難いことじゃないか

338 :名無しさん@介護・福祉板:2013/09/13(金) 19:03:02.32 ID:dxXIa2BK
会社が名前変わるの?

339 :名無しさん@介護・福祉板:2013/09/14(土) 09:12:10.93 ID:CSNjodS2
とうとうJ〇S工作員出てきたか

340 :325:2013/09/15(日) 15:30:12.77 ID:cWPzSYMg
>>334
詳しくご教示ありがとうございますm(__)m
おっしゃる通り障碍者です
障碍者のケアプランを作成するのは、ケアマネじゃなくて相談支援専門員でOKということですね

>発作って言うのは、癲癇発作かな?
そんなところです
季節の変わり目で発作が起こるのでつらいんですよね・・・

341 :名無しさん@介護・福祉板:2013/09/19(木) 01:50:21.73 ID:EL3kx9sf
>>340

>障碍者のケアプランを作成するのは、ケアマネじゃなくて相談支援専門員でOKということですね

そういうことでおk



>季節の変わり目で発作が起こるのでつらいんですよね・・・

おいらは以前障碍者の施設に勤めていたからわかるんだが、
癲癇の発作ってかなり体力使うようだね。
他人事になってしまって申し訳ないが、大変だね。
まぁ、そういったこと、特に発作が起きやすい状況なども
むしろきちんと伝えていた方が、
ヘルパーさんがあわてなくていいと思う。

重積発作にならない限り癲癇の発作で死ぬことはないんだけど
見慣れていない人がいきなり癲癇発作に遭遇すると
パニクる人が結構多いから。

342 :名無しさん@介護・福祉板:2013/09/21(土) 19:35:59.77 ID:2UKhWd07
ほんとは怖い民医連の話。
【共産党】全日本民医連総合スレッド【PART15】
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1345946716/
民医連の病院で研修するのってやばいかな?PART6
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/doctor/1374958415/

343 :名無しさん@介護・福祉板:2013/09/25(水) 19:35:39.69 ID:AsZSQ2C+
管理者が同じ事業所内にいる介護職の女とデキていて、えこ贔屓が甚だ気持ち悪い。
日頃から綺麗事ばっか言う管理者と、女も元気が取り柄みたいなキャラだ。
堂々としすぎてすげー見苦しい。

344 :名無しさん@介護・福祉板:2013/10/02(水) 13:53:04.37 ID:qOqbFeiw
腐った人間関係は勘弁。
所詮底辺。
どこも似たり寄ったり。

345 :名無しさん@介護・福祉板:2013/10/06(日) 13:51:44.74 ID:Vdr5s/4W
まだ入ってそんなに経ってないが、うちの職場はみんないい人だぞ
皆丁寧に教えてくれるし、職員間の関係も俺が見る限り良好だ
うちが特殊なんかね?そんなことは無いと思いたいんだが

346 :名無しさん@介護・福祉板:2013/10/26(土) 23:30:22.89 ID:5nRhRrNV
二階のやつら性格悪い

347 :名無しさん@介護・福祉板:2013/11/14(木) 10:56:00.38 ID:SEU7u7HQ
身体壊した

348 :名無しさん@介護・福祉板:2013/11/14(木) 13:30:32.87 ID:fEp4kYGi
>>347
あるんだったら残った有給可能な限り使っておけ
あとこれとこれ
http://www.rofuku.go.jp/shisetsu/tabid/573/Default.aspx
http://www.amazon.co.jp/dp/4166608878

349 :名無しさん@介護・福祉板:2013/11/14(木) 23:01:23.94 ID:h3friwIb
運転手の◯代さん変だよ。

350 :名無しさん@介護・福祉板:2013/11/17(日) 08:33:16.86 ID:OmyCkr9r
月島のケアハウスあいおいに当時資格研修で行ったな。
人生でもなかなかあれくらいウンコ共が集まって働いてる施設はないな。
事務の糞連中の研修を迎える態度や、女刑務所上がりかのような30越え女職員の態度。
どれも全く時間の無駄で、ただただ下衆派薄あいおいの業界最低レベルのとこばかりが見えた研修だったかな(笑)

研修の身で行ったのに小柄なお婆ヘルパーに小声で呼ばれたから個室へ行ってみたら、トランスの際に車椅子から男性を落としたらしく失禁した爺さんが床に倒れた状態だった。

そのときは抱き上げて車椅子に座らせたけど、この婆さんヘルパーはいっさい報告してなかったな。
それからと言うもの婆さんヘルパーの俺に対する気の使い方が半端じゃなかった(笑)

あと1人リーダーかわからないけど、完全にゲイ野郎いたね。
入居者に叱るときの口調が完全に二丁目だった。

研修の感想って全部嘘で思ってもない褒め言葉とか書くけど、ここは本当に糞に集るハエのような職員ばかりだったな。

幼少期にイジメられたりして社会人になるとあんな感じになっちゃうんだろうな。

研修の答えはひたすら「こんなカスだけにはなるまい」だった。

351 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/01(日) 07:16:25.24 ID:2DTnmh5u
かーすが

352 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/07(土) 12:40:09.18 ID:M5yPdl8Z
わーい!
ぼーなすがでるぅ〜!!!

353 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/07(土) 18:58:48.42 ID:RnouI6gL
0.1ヶ月分か
かなり多いな

もう一度言うか
0,1ヶ月分か、この会社にしては か な り 多 い な

354 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/14(土) 01:31:05.62 ID:LDZTT7Bk
創業者の親父は社会党の議員だったはずだが、北朝鮮拉致に関わってたって本当?

355 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/14(土) 22:59:30.88 ID:GQusO/Sh
数年前はここの給与もなかなか高かったが、今はもう安い。

356 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/15(日) 18:16:23.16 ID:fDD3QKkt
人事考課制度が給与削減のためのアリバイ作りにしかなってないもんな
給与が良さそうだと思って入ろうか考えてる新卒のみんな!考えなおしたほうがいいゾ!
翌年に過去の行動に色々難癖をつけられて給与が下げられるのは目に見えてるんだ!

357 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/16(月) 07:56:36.78 ID:u1cS26gA
チョン籍でチョン高卒の管理者

358 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/21(土) 11:35:12.80 ID:K+8MhU13
>>356
下がらず、変化無しでしょ

359 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/22(日) 18:34:05.72 ID:vc1BzdIV
横レスごめんなさい
障害者でジャパンケアのサービスを受けてるものだけど、メインでよく来る担当者さんが
精神障害のことに詳しくて助かってる
こないだもすぐ救急車を呼んでくれたりして助かったことがあります

収入がないから使用料0なんだけど、せめてものお礼(お歳暮かねて)をしたいんですが
どんなものを贈ったらいいですか?

・みんなで食べられるようなお菓子やくだもの
・いわゆる小ぶりなお歳暮セット
・商品券

よかったら教えてください
個人的に差し上げたいけど、事務所のみんなに回さなきゃいけないのかとかいろいろわかりません
よろしくお願いいたします

360 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/22(日) 19:53:20.88 ID:fXfswfZk
フリーダイヤルのコールセンターに
「以前〇〇でお世話になった(なっている)。とても感謝している」って電話したほうが
まあ事業所の人たちも嬉しいだろうなー、詳しくは言わないけど今後の積み重ね的な意味で。

361 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/23(月) 08:57:51.83 ID:0cKAEP+G
>>259
その対応が当たり前だと思わない、特別な事だと理解すれば
それだけで感謝されるぞ

362 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/23(月) 08:58:23.97 ID:0cKAEP+G
誤爆

363 :名無しさん@介護・福祉板:2013/12/23(月) 22:00:15.41 ID:6xK9p65W
埼玉県所沢市 東狭山ヶ丘にある老人介護施設「平安○森」に就職した結果↓

http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1379232275/

364 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/04(土) 22:11:41.23 ID:73cLAKsS
ここは給料日は何日ですか?

365 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/05(日) 09:33:44.22 ID:KM1KI2F0
25

366 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/09(木) 07:50:53.25 ID:X2dL1EMb
ある事業所の管理者元暴力教師で首になり、飲酒運転で死亡事故起こし
懲役にいっている、それを全然反省せず、現場の意見を聞かないワンマン
利用者を無理やり外出させ死亡させたし、今での熱発のお年寄りを無理に
ベッドから起こして熱が下がらないそれでも会社は知らん顔
有能な職員はすぐに駄目とわかってやめていくこれでよい介護?笑わせるな

367 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/10(金) 08:16:19.60 ID:2/aR7O/j
>>366
とりあえず、句読点の打ち方、改行等を学習願います。

368 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/19(日) 12:02:16.48 ID:3V/Qjwaj
この会社いつからボーナス出るようになったの?

369 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/19(日) 12:15:47.67 ID:3V/Qjwaj
昇給ってどんなもんなんだろ?1年働いて1万は言いすぎなのか??

370 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/19(日) 16:23:45.54 ID:zHFMv748
1年はたらいたら毎月の給料が1700円UPした

371 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/20(月) 05:55:17.20 ID:rhPtBnxT
えっそれは少ないなwww
5000円とかかと思ったwww
資格持っててもあがらないパターンなんだろうか?ww

372 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/20(月) 10:31:07.81 ID:rhPtBnxT
ボーナスでるようになったなら働いてみたいな

373 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/20(月) 23:08:29.36 ID:CXmiO+v6
このあいだボーナス出たぞ
0.1ヶ月分なwwwwww

374 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/22(水) 02:33:25.50 ID:s9TjbFHY
0、1ヶ月なんてそんなとこ存在するんですね。
初めて聞いたかもww

375 :名無しさん@介護・福祉板:2014/01/22(水) 09:23:41.20 ID:Ym0K10LD
貰えるだけでもありがたいと思っておこう
震災前だったから2010年の年末かな
うちの地域の偉い人が本社に頼み込んで一時金が決定したことがあったな
その時の金額はその0.1ヶ月分よりも少なかったけど、それでもありがたかった

376 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/02(日) 09:34:20.99 ID:8xwYV4Wu
福祉はボランティアだな

377 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/09(日) 16:42:32.15 ID:bjUtLJmY
ここの夜間訪問介護事業所の夜間ヘルパーの仕事ってどうなんでしょうか?

378 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/09(日) 18:53:20.62 ID:lk9lLTrH
自分が夜間やった中では着脱、入浴一部介助、入浴見守り位だったけど
特に難しいとか苦痛とかそういった事はなかった。家事と基本介護技術があれば問題ないと思う
入って間もない頃だったから管理者が軽めの人に割り振ってくれたのかもしれないけど。
対応する利用者や中身によって違うんだろうけど、少なくとも施設系の夜勤よりは辛くはなかった

379 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 11:17:21.00 ID:vpkBNZ8A
管理者って楽だよな

380 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 14:48:20.45 ID:GJQkaGO5
大塚の○○さんかわいい
彼氏いるのかな
付き合いたい

381 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 22:35:51.95 ID:nh6NsQV/
伏せるなヴォケが

382 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 21:02:05.94 ID:L7JjloTJ
反町。元気か?

383 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 16:01:29.04 ID:TXd9aezK
神奈川の、そりまち?お前だよ、反町

384 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 18:15:15.73 ID:/L5Wn0on
今、日本人の若者に間に、不安定な雇用(非正規)
で安い給料にもかかわらず大量の仕事を任せられて
「やってられない」として集団で退社する事態にな
り閉店に追い込まれる牛丼チェーンも出てきており、
更にネットで集団退社を促すような流れになってきており、
最悪の場合、現場からスタッフが消え、閉店に追い込まれる
店舗が急増するという事態もあり得ます。

一種のストライキになりますが、これがネットを通じてあらゆる
現場に波及すれば、スーパーもコンビニも建設現場も、人がいなくなり、
店舗・作業が回らない事態になることさえもあります。

385 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 04:17:35.15 ID:KLve+jMb
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