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【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ17

1 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/19(水) 15:32:54.67 ID:nNKa2Bta
皆さま毎日本当にお疲れ様です

前スレ
【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ15
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1385213642/
【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ16
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1389142572/

2 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/19(水) 19:12:47.60 ID:nDA9LkEa
ごくろう

3 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/19(水) 22:39:33.03 ID:LmcF8LWM
スレ立て、大儀であった

4 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 01:01:05.12 ID:+xnBsxMY
>>1 オツカレー カツカレー ヒレカツ華麗なる一族、なんつって〜

5 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 09:43:42.64 ID:xKttKv4t
施設のスタッフで休職したのがいて
シフトがボロボロになってる...

いやさぁ
こっちにも休職はともかく、休みをくれないと
辞めるのが出てきちゃうよ。

6 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 09:52:28.22 ID:aJLRXpjw
いつでも鬱の診断書書いてくれる
医者がいないと、こんな仕事やってらんないよ。

いつでも逃げられるから頑張れるんだよ。馬鹿が。

7 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 11:17:37.81 ID:+xnBsxMY
一時半から入社手続きとオリエンテーション行くんだけど無難にスーツの方がいいかな?

8 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 12:30:54.18 ID:BOObNxof
>>7
入社手続き、てことは正式な勤務じゃないってことか。
ならスーツが無難だと思うが、オリエンテーションもあるってことだから
一応の準備として、ジャージもカバンにでも突っ込んで持って行ってたらどうだ?

準備が良くて減点されることもないだろうし?

9 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 12:59:43.48 ID:+xnBsxMY
>>8
ありがとう!
とりあえずスーツ着て行ってくる。

10 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 19:15:46.35 ID:NjCyNCGK
グルホの面接受けて
その日の当日採用の連絡がある
その後郵送で不採用通知が届く
採用の連絡あったのに納得いかないのでグルホに電話
ホーム長曰く会社の決定なのですいませんと謝られた
なんだか納得いかないわ
ぬか喜びさせやがって

11 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 19:39:02.37 ID:cfZ6BKEv
タイムカード無いけどどうして?
この介護業界無いの?

12 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 19:46:57.31 ID:+xnBsxMY
>>11
出勤簿つけるんじゃないの?
特養はタイムカードあったけど今の施設はない

13 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 20:18:36.34 ID:hC8NzB1u
>>11
タイムカードがあると、施設側が従業員にサービス残業をさせづらくなるから。
監査が来て労基法に違反してるんじゃないか?と問われてもタイムカードが無ければ証拠がない

14 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 22:07:58.57 ID:aJLRXpjw
残業代は2年間遡れるから記録に付けておいて
あとで請求しようと思うんだけど、

出勤簿なんだよね。残っても定時に書けとは
ひところも言われてないけど、退勤した時間
正直に書いてたら職場でひどい扱い受けたり
するんかな?

15 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/20(木) 22:27:25.41 ID:QDbj/byD
>>13
うちタイムカードないけどサビ残ゼロだよ

16 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/21(金) 00:26:41.52 ID:OdPsCiBI
>>14 てかどのくらいの残業なのよ?

17 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/21(金) 04:56:21.70 ID:PwJaRXqE
>>10

18 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/21(金) 05:01:05.84 ID:sDmFosSc
アメリカ様なら訴訟できる

19 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/21(金) 05:02:04.13 ID:PwJaRXqE
誤爆った
>>10
ちゃんとハロワにチクれよ
そこが本当に行きたかったところでもそうでもなかったところでも無関係にな
もし当日そう連絡を受けて他のところお断りしたんです、ていう証拠があるならそれも全部揃えて

ただ、当日採用の連絡と言ったってあくまでも口約束だから、不採用撤回はなくお前は依然不利なままだろうけど

20 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/21(金) 16:08:16.28 ID:pNEeqhTk
他の板で「90歳爺さん、毎日のレクが辛い」とかいう感じのスレ立ってて内容見たら
週6で午前から午後4時まで(昼食や風呂挟んで)風船バレーやら童話歌ったりで毎日へとへと
その後、他の施設に移ったら、週2の風呂と1回の外出介助程度
請求額も月2600円(前の施設は3万3000円)に減り、体調も良くなり要介護4だったのが
1になったっていうお手盛り介護云々のニュース記事あったけど
誰もレクなんかやりたかねーんだよな、職員が無駄にテンション上げてそれに付き合わされてるって感じ

21 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/21(金) 20:52:13.91 ID:fGKImf6a
今まで、時間に追われ雑な仕事をしてきたのですが、利用者さんの側に立った介護をしていけたらとふと思いました。
ただ、丁寧に介護をすると確実に仕事が回らないので悩んでいます。
どうしたら良いんでしょうか?

22 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/21(金) 21:48:42.95 ID:HkMEz5bH
時間に追われるのは何のせいか。


人がもっといりゃ大体の問題は簡単に解決するんだよクソ野郎!!!!

23 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 00:22:40.73 ID:4JGeyQfb
>>22
確かになー
でも、外から見ると非効率的な動きも多かったりする
前の施設が老健とデイケアで完全に別だったから分かったけど、中にいたら分からないかもね

デイは働く人に仕事押しつけあり、主任・お局様のいびりありで、働く人から辞めていく負のスパイラル完成してたわw
3年で看護師4人、介護士2人変わってた(どっちも1枠が回ってる)

24 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 06:11:47.13 ID:/AY82M/f
半年で5人くらい辞めてるウチのホームはブラックなんです?

25 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 07:49:36.15 ID:GnviEs/t
>>25
うちは半年で介護職10人、看護師10人は入れ替わったかな
こっちの方が多分ブラックw
もういくつ寝ると...退職だ〜о(ж>▽<)y ☆

26 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 13:28:54.60 ID:N2Rs9Z7F
皆様の施設でも介護研究とかISO監査とかあるのですか?毎年面倒この上ない。

27 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 13:36:34.52 ID:lImeDZte
職場での孤立感半端無い

半年前に新しい部署にきたけど最近では話しかけてもそっけない返事、雑務を言いつけられる、影ではある事無い事告げ口される
なにより副主任の態度は明らかに他の職員と違う

関係改善はやはり仕事を粛々と遂行していくしかないのかな

28 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 14:14:20.18 ID:LxNvbSix
またチョンの仕業〜

【ソチ五輪】ショートトラックでまた韓国!不逞鮮人選手に妨害を受け日本選手が転倒
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1393030269/

29 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 14:24:58.13 ID:QsbRBMTj
>>27
たかが半年で何を言っとるか
まだ始まったばかりだろ

>関係改善はやはり仕事を粛々と進行
まぁそれに尽きるだろうな
何かのフォローや穴埋めに入って「◯◯君のおかげで助かったよ!」と感謝されてプラス評価になるような事より、
「◯◯君、どこそこ抜けてたよ?もっとちゃんとやってよね」というマイナス評価ばかりが積算されていく業界なのは
お前もよくわかってるはずだ。だからできる限りノーミスで無難にを重ねるしかない
「人間なんだからミスして当たり前」って事で自分には甘いが他の奴、特にお前みたいなのにはとことん厳しく追及する、
それが、この業界の最大特徴だ、ってのも、この機会によく覚えておく事だ

あああと、お前は介福とか資格あんの?ないならないでガキみたいないじめのひとつもつきものだが、あったらあったで
揚げ足取りもデフォだかんね
俺なんか一応社福だが、写し提出以降、特に資格コンプレックスのオバヘルや、その身内の経営者とか
たちまち揚げ足取りモード入りやがった(ヘル2だけだった時分とは全然違う)から、紹介しておく

30 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 22:55:06.32 ID:h1n/ALo4
新設グルホだけど1時間の休憩ねーぞコラ!喫煙者だから働いてる時間禁煙だよ。

31 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/22(土) 23:30:29.93 ID:4JGeyQfb
>>30
うちは新設デイサで休憩時間ないけど、空いた時間に吸ってもいいことになってる

32 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/23(日) 08:08:48.10 ID:dOWPYNBg
消費税も上がるし、これを機に止めると云う選択肢はないのか?w

33 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/23(日) 10:07:12.86 ID:8sdn+dvZ
休憩なくなるわー

34 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/23(日) 14:11:47.32 ID:torO44GD
タバコは一箱280円ぐらいの時に依存症自覚したんで辞めたけど
今は一箱450円ぐらいになっててビビったわw

35 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/23(日) 19:55:17.66 ID:yDB47AJ1
タバコだけ税を上げれば良かったのになー
どうせ中毒者は買わずにはいられないんだから、一箱1000以上でも充分いいと思うんだけどね
ていうかタバコ吸う職員嫌い。体臭がパネェし何の配慮もなしに人前で吸いやがるし。マジくせーわ

36 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 01:04:14.96 ID:yEI2ZQ+G
>>35
煙草の税金>喫煙者の医療費だから、上げすぎて禁煙されるのも税収が減って困るのよ
ジワジワ上げて値段に慣れさせて、止められないようにしてる

37 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 05:43:46.29 ID:v891IYrm
>>35
タバコ吸う職員でも、ちゃんと一言断って5分以内で帰ってきて、ちゃんと「ゴメン」の一言が
言えて、やっぱり喫煙者故の体臭や口臭も自覚できているのは、(正直困るが)まだいいよ

俺がマジで受け付けないのは、「勤務中にも関わらず10分以上は何の断りもなくフロアを離れる」
「自分の携帯だけならまだしも他の喫煙者も道連れ」そして「何故か自分より他人の体臭に敏感
(例:◯◯君、昨日風呂入ってないでしょ?とか口臭気にした事ある?内科で診てもらったら?
みたいに)」、しれっと帰ってきてゴメンの一言もなし、こういう奴らはダメだ

38 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 09:14:29.81 ID:0yzp9qNu
>>37
そこまで行くと、おれなら逆に敵認定してそれで精神の平穏は得られそうな気がするw

39 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 10:20:26.88 ID:6OCL7EWC
>>37
それは君が仕事が出来ないと完全に舐められてるな。

40 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 17:40:18.64 ID:JgAo3S4E
>>37
俺の所のオバヘルは、濡らした吸い殻を台所のゴミ箱に捨ててたけどな
失火したらどうすんだよ

41 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 18:44:23.47 ID:IWXyrRkL
過去に既出でしたら申し訳ないんですけど
介護職員初任者研修ってどういった勉強すれば合格できますか?
どなたか合格された方いらっしゃいます?

42 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 18:48:44.07 ID:CcnUFwpq
勉強も糞もあるかよ
出席すれば(簡単な修了試験はあるが)誰でも取れるだろ

43 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 18:59:07.37 ID:9OKdPVsL
>>41
同じく出席すれば大丈夫です。

44 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/24(月) 19:22:32.29 ID:IWXyrRkL
>>42
>>43
ご回答ありがとうございます
すみませんこんな簡単な事聞いて…

45 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 00:04:16.40 ID:60u7psb3
医療系の大学に通う1年生です。
将来介護の道に進むつもりはないのですが、
自らのスキルアップの為に介護のアルバイトを始めたいと思っています。

今まで私はアルバイトをしたことがありませんが、辛いとは聞いています。
大学のカリキュラムが確定してないので確かな事は言えませんが、
週2でやっていけるかどうか怪しいです。(実習に時間を取られる)週1であれば確実に大丈夫です。
筋力には自信がなく、人を持ち上げる事は出来ません。

生半可な気持ちで介護のアルバイトをしてはいけないとは思いますが、私でもアルバイトが出来るかどうか教えてください。

46 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 00:11:09.99 ID:ulMd1BfE
>>45
施設によっては持ち上げる介護をしなくてもいい所もあるけど
スキルアップの為にっていう考えでやるなら介護はオススメしないわ
言い方悪いけど他の職種でダメだった人間が流れ着いてもそれなりにやっていける仕事だと思ったほうがいい
勿論本気で打ち込んで仕事するなら見合うだけのやりがいはあるけど
その労力に値するだけの給料はまず無い
介護の世界を覗きたいならボランティアで施設にでも行けばいい

47 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 00:15:10.10 ID:uyh4MleO
>>45
医療系の大学って専攻はなに?なぜ将来やるつもりがないのに介護のバイトを?
質問に答えるとすれば、別に大変な事はない。アルバイトに任すのは雑用か話し相手くらいだと思う。その前にアルバイト募集しているとこがあるかが問題だが。

48 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 01:40:02.85 ID:sx+kF54B
ウチはスキルアップ、経験君がパートでちょこちょこ来るから困る
理想だけは高い、ナメてかかる、そのうえ融通が利かない
それで本当にやりたい事出来ると思ってるのかと言いたくなるようなのしか来ない

49 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 01:59:02.27 ID:60u7psb3
>>45です。
返レスありがとうございます。

給料はやはり良くないんですね。それでも後述の関係でスキルアップ出来ると思いました。
専攻はリハビリです。
リハビリをする関係である程度介護の知識を持つ事で患者さんの為になればと思い、介護のアルバイトを検討しました。
アルバイトの募集は少しだけ見ましたが募集は割とありました。
実習でつまづいた部分があるため、(主にコミュニケーション)介護のアルバイトで経験値を稼ぐのが目的です。
給料はそれほど気にしないです。

50 :独り言:2014/02/25(火) 03:43:59.45 ID:+aYWRS/9
この業界で仕事始めるにあたって、周辺の資格取りに講習受けに行ったり、実際に老人ホームで働いてみての感想。

周りが見渡せて、よく気がつく有能な人ほど腰が低い
周りが見えず、厚かましく人の気持ちに気が付かない人ほど偉そうにする

人徳があって仕事が出来る人間より
ただ声がデカい人間の意見ばかりがまかり通ってる現場が多い気がします。

長年現場で勤務すると、皆そうなっていくものなんでしょうか。

51 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 04:49:19.75 ID:bwwEfIUP
夜勤しんどいから夜勤なくても給料が良い「サ責」に転職するわ
施設とか病院は人間関係も疲れる

52 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 06:32:56.06 ID:kI9Q8O1f
>>50
どこの業種でも会社でもそんなもんだよ
ただし、他業種だと声がでかい能無しはそのうちクビになる

53 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 06:56:40.95 ID:gzZfWjIg
>>49
老健(介護老人保健施設)の職員です。
うちの老健では、リハビリ学校夜間部の学生さんを
リハビリ助手さんとして雇っています。

仕事内容は、療養棟とリハビリ室との間の送り迎えや
リハビリ中のお手伝いです。送り迎え中のトイレ介助
もするので、いちおう介護職員初任者研修の修了者を
優先して雇用しています。

昼間部だと難しいかもしれませんが、
学校や先輩に似たようなバイトは無いか聞いてみては?

54 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 08:13:03.23 ID:SDHIoOhR
どこの業種でも会社でも、と言われたらそれまでだが、
なんで経営者っていつも、事業経営が立ち行かなくなったらその原因を真っ先に末端の努力や工夫の欠如、
という方向に結びつけたがるんだろう
末端は言われた事をやってるだけで全く関係ない、とは言わないが、まず経営者側が自分たちの総括をして
それからじゃないのか…一方的に「ウチら経営陣には何の非もない、あんたらが日頃無能だからこんな事に
なってるんだ」とか本当に筋違いで迷惑だ

介護は、それが特に酷く、声がでかい者から小さい者へと順番にとばっちり(最末端がそれを苦に辞めて
延々人手不足。来たと思ったらそういう事があってまた辞める)の繰り返しで、何の進歩もない業界

55 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 09:46:59.80 ID:9JV+xwYl
>>50
上に上がると責任と仕事ばかり増える。手当ては雀の涙で利用者さん方とも殆ど関われない。
そういうのが嫌で、今の施設では一職員として「楽しく」仕事しているよ。
「楽しく」仕事が出来る環境に変えて行く為に周りへのフォローや良好な人間関係、気になる所はそれとなく上司を巻き込んで改善をしているけど、当面役職はいらないな。
スキルや経験は今の施設では抜きん出ているけど、現場好きだしマッタリと仕事したい自分みたいなのもいる。

56 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 12:32:25.21 ID:A25AmGVA
車いすからベットへの移乗を柔道の投げ技のようにしてたのはびっくらこいたは。

57 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 13:12:49.06 ID:TiGPQrqH
サ高住の職員ってどうかな?
基本的にあんまりナースコールで呼ばれなさそうだし、楽な感じがしてるんだけど。
同様の理由で夜勤も楽そう。

58 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 16:28:18.99 ID:Pu2DJNd7
>>57

以前サ高住で働いてました。
現場によりけり。それしか言えません。
同僚・上司・職場環境・建物の設備と規模・入居者の状態・運営会社の規模と方針、すべて違うわけだから。
自分に合うところが見つかるといいね。

59 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 16:37:29.58 ID:A25AmGVA
排便・水分の管理をクラウド化したいい例があれば教えて欲しいんだけれども。

60 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 17:13:08.62 ID:FjndmpBH
>>57
男性の介護拒否をする利用者が少なからずいる。そうなると男性職員の
介入は不可能、必然的に女性職員の仕事が増える。
空室を作らないようにする為、とんでもない人が入居する事もある。
夜間にナースコールとトイレ誘導が10回近くある人が某サ高住に入居
する事になったんだけど、向こうの職員さんは大丈夫なのかな。
それ以外にもあれこれ(問題が)あって、こっちの職員は「良かった〜」と
いう人なんだけど。

61 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 19:26:58.86 ID:VcG+R3CA
無資格未経験で働き出して一週間経ったけど何だよこの介護業界、休憩時間ねーじゃねーか!

煙草1本何とか吸えるだけでさ…。
そりゃ新人が辞める訳だな。人手不足の繰り返し。
労働基準法違反だしな

辞める

62 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 20:59:01.66 ID:+aYWRS/9
>>55
レスありがとう。
たまにすごく空気が読めるいぶし銀を見かけますが、貴方のようなモチベーションで働いてらっしゃる訳だ。

63 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 21:14:48.75 ID:8flCSvtF
明日から小規模多機能で働く24歳の男です。小規模多機能は初めて働きます。
前に勤めていた老人ホームではオバヘルの嫌がらせがキツくて1年もたずに辞めました。
今回はそんな失敗をしないようにしたいのですが、初日はこうした方がいい、とかの
アドバイスなどがあれば、お願いします。
小規模多機能で働くコツなどもあればお願いします。本当に無知なので

64 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 21:57:11.04 ID:oh2lMxbE
社法ですが異動って普通にしょっちゅうあるんですか?

一年経たないのに2度目を言い渡されました。慣れたなぁ〜と思ったらまた初めから…
いじめですかね?

65 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 22:04:33.03 ID:oh2lMxbE
あ 特に失敗とかもしてないし人間関係も相応に上手くいってます。

66 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 22:33:48.09 ID:sx+kF54B
いや、評価するのは自分じゃないし

67 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/25(火) 22:57:18.01 ID:60u7psb3
>>53

>>49です。
探せばそういったものもあるんですね。
頑張ります。ありがとうございました。

68 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/26(水) 11:20:49.59 ID:vjIDAT75
>>64
法人によりけりだけど普通にある話かな、介護だと
立て続けに人が辞めたりすると異動した人を更に異動ってのはよくある
人間関係まで考慮すると迂闊に動かせない職員がいるから
そういう人の代わりに動かされたのかも

69 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/26(水) 17:07:33.43 ID:98Nrf9I7
このスレに質問が該当しているかどうか怪しいのですが
質問させて下さい、わかる方がいらしたら、宜しくお願いします。
施設に入所しているんですが、介護保険一部負担額というのは
高額医療費申請の対象になるんでしょうか?

70 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/26(水) 18:03:29.96 ID:0/T5Vg68
実習なしで独学のみで社会的に使える介護の資格ってありますか?

71 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/26(水) 19:18:28.60 ID:l0qpWKnU
>>69
「高額療養費」の対象にはなりませんが、
「高額介護サービス費」や「高額介護合算療養費」の対象にはなります。
その他、「介護保険負担限度額認定制度」はご存知ですか?
詳しくは、市区町村の窓口でお尋ねください。

所得税の医療費控除の対象については、下記をご参照ください。

国税庁のタックスアンサーから
No.1125 医療費控除の対象となる介護保険制度下での施設サービスの対価:
https://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1125.htm

72 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/26(水) 20:45:37.66 ID:98Nrf9I7
>>71
詳細に教えて頂き、感謝いたします。
ググるにしても、文言が浮かばず困っていまして
助かりました。さっそく調べてみます。
御親切に、有り難うございました。

73 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/26(水) 21:47:41.38 ID:3ltPu5KX
>>70
ケアクラーク
講習を受けるのが一般的だけど、いきなり一発試験受けることも出来る

74 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 04:33:32.57 ID:FESIowYV
>>64
俺は半年の間に3回移動したぞ

75 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 13:11:20.29 ID:vaa60hBM
ウチも社法だけど異動多いな。
村社会フロアのボスどもが、1人1人一年ごとに異動になっていくたびに
働きやすいフロアになっていくのを感じる。
でも村社会ボスが全部いなくなって「さあこれからだ!」と思ったころには
俺も異動になるんだろうなあとは思うw

76 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 17:10:08.22 ID:K16B7l6V
施設いくつも持ってる法人は仕方ないんじゃ?

77 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 20:48:38.90 ID:ekQhRb+V
無資格未経験で始めて4ヶ月
毎日怒られてばかり
イライラ抑えるために休憩中はひとりで飯&タバコ
最近それすら他職員とコミュニケーションとれと指摘された

78 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 21:19:10.42 ID:phaQTGOb
やめると申し出たら残り1ヶ月全部五日連続一日休みの夜勤にされたw
これ介護業界では普通なの?いじめか嫌がらせですよね?ww
どうせやめるから、かえって心残りなくひどい職場だったと思いながら去られるからいいんですけど。
介護って上司も部下も会社も本当に最低最悪の人たち多いんですね?いい勉強になりました。

79 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 21:21:03.43 ID:4d3ms5FR
>>78
有給使えばいいじゃん

80 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 21:29:07.67 ID:K16B7l6V
>>78

正式に書面で退職届出して
2週間で辞めればいいじゃん。
無効がなんと言おうと法律が上位。

81 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 21:59:59.23 ID:psDcO0uI
>>78
最後の最後で夜勤手当たっぷり貰える、と考えてはどうかな?w

82 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 23:00:05.13 ID:a+u2oMfZ
初任者研修の資格取りに通学してるんだが
机での勉強とか実践の介護とかは全く問題ないけどグループで発表したり
意見出し合ったりするのが毎日あってそれがマジでウザったくてイライラするわ
なんかグループでリーダーが意見を取り入れようとしていてそれが逆に話し合いを長引かせている感がハンパない
最終試験さえ合格なら資格取れるのにグループの奴等がクソマジメに話し合っててウザい
こういう奴らがサビ残進んでやるんだろーな
俺がリーダーのときはそつなくこなしていたのでほんと周りが無能すぎてわらえるわ

83 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/27(木) 23:36:58.13 ID:psDcO0uI
>>82
つまり、初任者研修の講習でおれはドライに進めてるのに、他の連中が無駄に熱くなっててウザい、ということか。

84 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 00:22:34.02 ID:Z0nW2WHf
質問ですがマッサージって介護の仕事なの?

世間話しながら肩もんであげるとか、そういうのではないです

85 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 00:29:58.83 ID:yjQGY1Wi
マッサージは資格持ってないとやっちゃだめ。法律違反。
ヘタやって余計痛める可能性もあるから。

86 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 00:43:03.91 ID:KPzWfy6R
>>84
マッサージじゃなくてリラクセーションやリハビリ・機能訓練なら大丈夫
まぁグレーだけど

87 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 00:43:22.16 ID:Z0nW2WHf
>>85
ありがとうございます

88 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 06:22:04.57 ID:YTqYdMk1
>>78
そんだけ夜勤任されるってことは信頼の証だろ

m9(^Д^) プギャー

89 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 21:34:58.59 ID:PmgG9lTq
>>78
そういうケツの穴の小さいところホントあるよ。
職員同士の警察沙汰(暴行・窃盗・セクハラ)で辞めたとかだと何も言わないくせに
上層部に楯突いて(上司に反発・手当ピンハネ・給料減額追及など)で辞めたとかだと
腹いせに「この職員は要注意人物!」と周囲の施設に言いふらしまくるもんだから
再就職が決まらないなんてよくあるw

90 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 22:11:58.17 ID:4RpBnV39
この業界で仕事ができるとはどういうことなのだろう。
あきらかに頭は悪いが、上司から気に入られてるのが出世して行くね。
他の企業ではまず、出世できないようなのがだ。
頭も良くコミュニケーション能力も高い職員は逆に出世できない。上司の妬みを受けるから。
自分より優秀な外部から転職した職員には脅威を感じるんだろうな。圧倒的な実力差は誰の目にも明らかだから、抜き去られるのは時間の問題なのに

91 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 22:35:09.00 ID:ohjCGIOr
>>86
リハビリ・機能訓練はアウトじゃないの?
グレーではないと思う。

92 :名無しさん@介護・福祉板:2014/02/28(金) 22:36:45.04 ID:HpAO9L+w
>>90
上司に妬まれてる時点で頭がいいとは言えないのでは

93 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:22:00.59 ID:PZKskj+b
工場で掃除婦をしているクソババァに「介護は底辺だからね」と言われて
マジ殺意が沸いた クソババアは老害

94 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:34:30.19 ID:f+xZbV7y
頭が良くてコミュ力高いやつがなぜ介護なんてやってるのか理解に苦しむんだが
そんなに介護が好きなのかね?

95 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:41:12.87 ID:C1gA8R98
>>94

なんだよ東北土人さんよ、関係ねーだろ、この薄らバカめ。

>頭が良くてコミュ力高いやつがなぜ介護なんてやってるのか理解に苦しむんだが

じゃ、テェメは馬鹿だから介護やってんのか(苦笑)この糞マッチョが

>そんなに介護が好きなのかね?

お前は筋肉脳だな、福祉が好きなんよ、この俘囚君だ、死ね

96 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:42:43.66 ID:f+xZbV7y
>>95
おまえが馬鹿なのはよくわかったわ

97 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:44:37.89 ID:C1gA8R98
糞マッチョ君よ、テェメを葉くるみして重石乗っけて漬けてやんよ。

ずーと樽に沈んでろな(笑)

98 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:46:10.81 ID:f+xZbV7y
(笑)とかまだ使ってるやついるんだな(笑)

99 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:47:28.43 ID:C1gA8R98
>>96

テメェで唾棄してんの、この馬鹿マッチョが、おお、ベッドで

寝ながら携帯みてんのか、死ね

>>98

使ってはいけないのかい?何か文句あるか、この薄ら馬鹿め

100 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:48:45.58 ID:f+xZbV7y
日本語すらまともなに使えない馬鹿(笑)
日本人かどうかも怪しいな(笑)

101 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:50:16.81 ID:C1gA8R98
>>100

>日本語すらまともなに使えない馬鹿(笑)

ではその使えない理由をご教授してくれよセンセ

102 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:55:35.61 ID:f+xZbV7y
>>101
自分の書き込みを読み返せ馬鹿

103 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 00:57:22.52 ID:C1gA8R98
>>102

じゃ、その書き込みを指摘しろや、出来ないんか?

この馬鹿野郎が!!!

104 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:00:14.88 ID:f+xZbV7y
>>103
何十回もおまえの書き込み読み返せゴミクズ

105 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:02:04.73 ID:C1gA8R98
>>104

だから、指摘しろや、指摘できねーのか?

指摘したら反論してやっからよ、この低脳が。

106 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:04:27.90 ID:f+xZbV7y
>>105
句読点の使い方が小学生以下だよ君

107 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:06:34.30 ID:02QUsSdn
今月の勤務表をサラッと見たら、見慣れない名前が2人。
やっと欠員補充かと思ったら、ただの人事異動だったでござる・・・(´・ω・`)
で、ちゃんと見てみたら、一人いなくなっていたでござる。更にマイナスかよ・・・orz

108 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:07:59.68 ID:C1gA8R98
>>106

「、」は文の中で、ことばの切れ続きを明らかにしないと、誤解される恐れのあるところに用いる。
1.対等の関係で並ぶ同じ種類の語句の間に用いる。
2.題目や標語、簡単な語句を並べる場合にはつけない。
(「・」は名詞の並列の場合に用いる。)

馬鹿かテメェは、句読点の使用法は個人の主観でいいんだ。

この薄らバカめが。

109 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:10:52.79 ID:f+xZbV7y
>>108
おまえみたいな使い方するやつに出会わないんだが?
まあおまえ日本人じゃないから仕方ないか

110 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:11:20.28 ID:C1gA8R98
ID:f+xZbV7y君よ、馬鹿はテェメだ、小学校以下だよ。

馬鹿を曝け出しやがって(苦笑)

111 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:12:58.07 ID:f+xZbV7y
テェメっ何?やっぱり日本語不自由なんだな
他スレでスマフォとか書いてるし

112 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:15:35.30 ID:C1gA8R98
>>109
>おまえみたいな使い方するやつに出会わないんだが?

胸糞わりーな、テメェの書き込みは一切句点がねーんだよ。

どこで区切るかも判らない棒読みの羅列だ、このクタバリ損ないが!!

日本人じゃなかったら何だってんだ?

言ってみろや。

113 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:18:34.72 ID:C1gA8R98
>>111

>他スレでスマフォとか書いてるし

スマートフォンの略なんだが、類推できねーのか、この大馬鹿野郎。

114 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:19:51.71 ID:f+xZbV7y
>>112
わざと句読点なしで書いてるんだが?他板じゃこれがデフォ何だが?

115 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:20:46.41 ID:f+xZbV7y
>>113
は?それを言うならスマホだろ馬鹿

116 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:23:11.69 ID:f+xZbV7y
スマホすら持ってないようなおっさんの相手してても時間の無駄だな

117 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:24:19.56 ID:q9rAA2sx
>>107
勤務表よく見なきゃその手のことが分からないって相当あかんやろw

118 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:27:20.85 ID:C1gA8R98
>>116

特定した。まさか本人が掲示板を見てるとは(苦笑)
というかスマフォは持ってるわ、お前に持ってないと言ってるだけだ、この
筋肉馬鹿が。

119 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 01:32:01.20 ID:d/1CFI9c
ID:C1gA8R98はいつもの統失さんで認定厨だから相手しない方がいいよ

120 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 02:19:48.57 ID:1+a3//vP
やはり、介護職とかいう低賃金の方たちは消費税増税は痛いですか
俺は良い大学出て良い会社入って給料も良いので、ちっとも痛くもないですが

121 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 05:38:00.50 ID:AynhkdWH
>>120
良い大学で良い給料なのにこのスレ覗いていてカワイソス

122 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 05:54:23.28 ID:NcE8V6vT
>>121
>>120はただのナマポクズだから相手しない方がいいよ
今度の増税に伴って支給額も増えるそうで、羨ましいご身分ですこと

123 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 06:02:56.72 ID:NcE8V6vT
>>92
頭がいいと要領がいい、は似て非なるものだからな

あ、俺?うん、お察しの通り頭も要領も悪いから結局介護しかないのw

124 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 06:34:05.39 ID:XBvd9BBA
>>123
人間の要素っていろいろじゃん
介護職やってる人の中はたしかに個性的なのもいるが、それは劣っているのではなくてただ性格が偏っているってだけで
自分の事を頭も要領も悪いって言ってるお前はマトモだと思うし、そのマトモなお前がやってる仕事だからきっと先にも続いている道だと思うよ
こんなに早いんなら今日も仕事だろう、おつかれさん

125 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 08:38:52.97 ID:V28q7WP0
ユニットケアに勤めてます
ユニット内が清潔ではないと上から叱られました
タンスの上に衣服がある、夏物冬物ごっちゃなどなど
風呂•リネンもまともに回せません
ユニットに一人しかいない日がほとんどなのにどうしろとって感じです
うまく回ってる特養ユニットはどうやってこれらの問題を解決してるんでしょうか
ご意見頂きたいです

126 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 08:42:13.99 ID:gOu6PLon
介護をはじめようと思うんですけど
排便処理には抵抗なかったですか?
どういうモチベーションでこなしているのですか?

127 :社会保障費を食いつぶす在日:2014/03/01(土) 10:17:27.98 ID:b+kBoVAh
生保や障害年金の不良受給者(パチンコネタ等)を装ったり、
煽ったりしてるのは、批判の矛先をそらしたい在日の自作自演です。
批判をそらしつつ、自民党の政策に不満を抱かせて、
さらに自分たちの権益を拡大しようという企み。

社会保障費を圧迫してるのは、在日への生活保護費。

あなたの地域は大丈夫?

足立区
374億円<420億円 −税収より高い「生活保護費」
http://president.jp/articles/-/6682

足立区:生活保護の不正受給が後を絶ちません
https://www.city.adachi.tokyo.jp/hisho/ku/kucho/mainichi-20130902.html

(生保負担割合 国3/4、地方1/4 であることを考えると、
国税からは、いったいどれだけの金額が在日へ流れてるんでしょう?)

投票率の低い地方議会は、知らないうちに公明党や共産党が第一党になってたり、
非自民系で過半数になってるところも多いようです。
続く

128 :社会保障費を食いつぶす在日:2014/03/01(土) 10:21:16.36 ID:b+kBoVAh
続き ※これらは最終的に、不起訴になる可能性アリ ↓↓↓

【社会】クラブ経営で1億円超収入も「無職」と申請…生活保護不正受給の韓国籍女と日本人夫を逮捕 - 東京
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1391816206/
【国内】生活保護不正受給の韓国籍女、韓国に家購入か[02/09]
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1391907740/
http://sankei.jp.msn.com/affairs/news/140209/crm14020901170000-n1.htm
高級車に貴賓席…“不正受給貴族”後絶たず 「氷山の一角」
http://sankei.jp.msn.com/affairs/news/140209/crm14020901430001-n1.htm
【在日犯罪】「パチンコで月に5万円ほど負けていたので」生活保護費約600万円不正受給の疑い、韓国籍の男ら2人逮捕[11/22]
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1385093861/
【国内犯罪】生活保護費192万を不正受給、神奈川県警が韓国籍の女(韓国クラブ店員)逮捕-横浜[12/04]
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1386153518/
【兵庫】ポルシェに乗って生活保護費受給!? 韓国籍男を再逮捕★3
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1389881175/
【生活保護】不正受給の韓国人女、クラブ経営で年商は1億以上 都営住宅に住み、毎日タクシー出勤
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1369015550/       続く

129 :社会保障費を食いつぶす在日:2014/03/01(土) 10:24:26.54 ID:b+kBoVAh
55 :名無しさん@13周年:2014/02/08(土) 09:24:39.11 ID:uhxoIE3FP
医者と弁護士には在日が多いって言うじゃん。彼らはこれを「在日は優秀だから」と言うが違う。

「日本語ができない在日が一般の医者資格テスト、弁護士資格テストと同じなのは差別だ!
と大騒ぎにして暴れた結果、簡易テストになってしまい在日の医者、弁護士が増えたのが原因なんだと。

そしてそれらが絡んで嘘の診断書を書くなどと悪さするから障害者手帳や生活保護が在日には多いってこと

130 :社会保障費を食いつぶす在日:2014/03/01(土) 10:30:12.08 ID:b+kBoVAh
続き 
在日への生活保護予算 役人発表では800億円(韓国籍) 
※しかし川崎市と大阪市の異常過多分だけでもこの数字は軽く超えており、
 本当の数字はタブー。個人的には、帰化朝鮮人やそれによる不正受給
 分も含めれば、1兆円は超えていると推測。 /生保予算2.9兆円中
※民主党政権の3年間だけでも0.9兆円増
 (急激に増え始めた自公連立からは約2兆円増) ※ネトウヨはこの2兆円が食われてると主張

オリンピック強化予算      25億円 
IPS細胞関連研究予算     45億円 平成24年度民主党政権時
               (90億円 平成25年度自民党政権時)
がんワクチン研究予算  13億円 平成24年度
※米国では莫大な国家予算を注ぎ込んでいる。 by NHK
がん関連予算全体では、日本の約20倍。
そのため、日本のがん研究の権威は、日本に見切りをつけて米国へ
日本の製薬会社は投資リスクを恐れて、新薬開発に躊躇しているそうです。

誰が在日の生活保護を拡充させ、国の成長分野への予算投入に
反対してきたか? もう想像つきますよね?
ポイントは公明党(与党にくっついてる野党)

帰化朝鮮人ばかりが政治家を目指す国?日本
http://www.youtube.com/watch?v=CxIGOhFT4g8
民主党は、超円高誘導でソニーやパナソニック、シャープを潰す気だった?
http://www.youtube.com/watch?v=iG_oaqU0pEM     続く

131 :社会保障費を食いつぶす在日:2014/03/01(土) 10:52:44.81 ID:b+kBoVAh
続き
そもそも、日本に借金を抱え込ませたのは小沢一郎(たぶん在日帰化)。

小沢が430兆円
村山(旧社会党:こいつも帰化?)内閣がプラス200兆円 
トータル630兆円
(詳しくは日米構造協議で検索)

今ある借金は、これとその利息では?

小沢は、自民党時代に日本に爆弾を抱えさせた上に、そのバラマキ公共投資で得た
支持基盤をごっそり自民党から引き抜き(仲間を引き連れ離党)、
自民を単独過半数割れに追い込んだ。
そして、第3極政党(新進党→公明党)を介入させ、韓国や在日へ利益誘導してきた。
日本を借金大国にしたのは自民党だ!と、自分で仕込んだ火種を野党側から
追求する自作自演劇によって、民主党への政権交代につなげた。
※自民党以外の議員は、日本姓を名乗る帰化朝鮮人か、その影響下にあると仮定。

という流れではないでしょうか。

132 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 11:23:59.56 ID:BAlXeocL
老健に入所している親(父)をなんとか特養に入れたいのですが、市内全てに申し込んでいるのに
全くお呼びがかかりません…特養に入れなければ、いつまでも老健に入れておけるわけではないし
なんとか特養に優先的に入所できる方法ってないでしょうか?
母の自宅介護とバイトのかけもちに加えて、老健への面会、もう限界で毎朝体中が痛くて
毎日頭痛や微熱、抑鬱な気分でそのうち鬱病になりそうです。身体の方も疲労が溜まって一つバイトを
やめてしまいました。なにか介護職に就いていらっしゃる方々だからこそのお知恵があったら
教えて頂けないでしょうか、図々しいお願いですが、気にとめて下さる方がいらしたらお願いします。

133 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 12:03:54.12 ID:w/DsWJdr
>>132
そんなもん、普通にご尊父の担当ケアマネに「特養に入れたいんすけど、どっかねーですかね?」
って聞くだけで解決しそうな気がするんだが。
つか、老健に入れとけ無いなら有料でもいーんじゃねーの?

134 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 12:05:54.38 ID:ue4IUm42
また新人おじさんが辞めた。
新人でもおばさんは続くけどおじさんは続かないねえ。

135 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 13:03:36.88 ID:q9rAA2sx
>>125
うちは居室掃除と入居者の洗濯は専門にやってくれる人がいる(元々従来型だったのもあるけど)
ユニットにも洗濯機があるけど、そっちはタオルとかエプロンの洗濯がメイン
夏物冬物は職員が入れ替えやってる

>>133
特養は入所待ちが多くてケアマネに言ったところですぐに解決なんてしないよ
冗談抜きにしてコネがある人の方が優先的に入れるからな
そして有料は特養、老健に比べると遥かに金が掛かる

136 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 13:31:30.32 ID:Q6X8kOVc
>>134
ウチはおじさん(俺含む)は辞めないけど、おばさんは一年で10人は辞めてるな。
新人殺し元凶フロアボスオバヘルが異動になるから、今後は平和になりそうだが。

137 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 15:37:41.79 ID:VwZzcxEa
皆さんって外食とかされるんですか?
介護って低賃金だから外で食べる余裕すらないと思ってるんですが
カップ麺とかレトルトカレー食べてるってイメージ
因みに私は今晩、友達とお寿司食べに行きます(回転じゃない方)

138 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 17:41:06.03 ID:cn5Gg9ER
今無職で来年出来る新設に行こうと思ってるんですが?

つなぎで他施設とかで働くのはありですかね?

139 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 18:01:12.34 ID:Xu1H0+jT
>>138
短期でも雇ってくれるところがあるならいいんじゃない?

140 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 18:24:07.08 ID:wQTpAgnc
>>132
家族側の都合に関係なく、施設からショートステイのお誘いうけたときにも、
断らずに毎度ショートステイに入るってこと続けて、施設とのつながり深めてる利用者家族もいますよ
ベッドの空きを作りたくなくて、盛んにショートステイの営業かけてる施設もあるっていうから
ケアマネに頼んでそういうとこ紹介してもらえば?

141 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 18:25:16.01 ID:w/DsWJdr
>>135
おれも良くは知らんから教えて欲しいんだが、
有料が特養や老健に比べて金がかかるってのは
有料を介護付きで想定してるのか、それとも特養とか老健がそんだけ安いのかどっち?

おれが勤めてる有料は、住宅型で月70k↓だもんだから有料が高いと言われてもピンと来ないw
まあ、おそらく全国一安いだろうって施設長が言ってるような施設だから或いは例外なのかもしれんけど。

142 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 18:50:43.29 ID:faY4gYxx
>>134
俺とこもそんなもんだよ
新人の女性職員には何も言わないのに男には言う言うw
まー基本女の仕事だからな男じゃかなわない所ってのはあるけどよ…

143 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 19:01:40.13 ID:rb2KvjSa
基本的に男には向かないよ。
長続きしないでしょ。

144 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 22:10:39.14 ID:XK6WKmRX
>>137
夜勤明けの帰り、昼飯時に外で好きなもの食べに出かけるよ。ラーメンとか海鮮料理とか
うちの施設は明けの次の日は休みなので、いつもより食欲も沸き沢山食べる
でもそれ以外は、朝は食パン一枚だけみたいな感じで節約してる

145 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 22:22:02.82 ID:dPZWW0LA
介護未経験で、お泊りデイサービスのFCオープニングスタッフとして働き始めたんだけど、やっぱり経験者にあれこれ言われるのが辛い。
「みんなゼロからスタート」っていう一文に吸い寄せられた俺が馬鹿だった。
元々メンタル弱いのが一番の原因だけど、介護そのものは全然やっていけそうって思うのに、経験者達の厳しい指導にものすごく圧迫感を感じて、今自宅で一人泣いてしまった。
俺はどこ行ってもこんなんだろうな。
期待してくれてる親に対する罪悪感もある。
死にたい。

146 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 22:24:34.65 ID:QWiFiVvj
どの仕事でもそれで潰れてたらやっていけないと思う

147 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 22:36:28.84 ID:j68zG/lK
>>145
みんな未経験のデイとかすぐに潰れるわw

148 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 22:45:21.18 ID:450J+H/f
俺の働いてる職場は知的障がい者施設だから、暴れまくる利用者いるから、男が優位だぞ。
そいつら抑えられるのは男性職員だけだからな。便所掃除などの雑用や料理は女性職員が、率先してやってくれるし

149 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 22:59:50.56 ID:w/DsWJdr
>>147
それもそうなんだが、経験者の割合ってのもあるだろ。
以前ヘルプでちょこっと通った施設だと、下っ端連中は資格取り立てが殆どで経験者は役職者くらいだった。
うん、こうして書いてるだけでやっていけるのかどうか心配になってくるねw

150 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/01(土) 23:33:21.67 ID:j68zG/lK
>>149
資格取り立てと>>145の言ってる未経験は違うと思う

まぁマルチやるくらいだから、常識とか言われてんだろ

151 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 00:38:26.19 ID:B5Yczbik
新規立ち上げ施設は立ち上げで躓いたら5年は立て直せないよ
で、大方躓く
介護未経験の人が新規だから同条件! とかで釣られると悲惨な結果になるかと思う

152 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 03:55:28.28 ID:m0x5mnZp
オープニングスタッフってマニュアルやシステムを自分たちで確立していかなきゃならないから
みんな気負いがあってピリピリしてるイメージがある。
そんな中に未経験者がいたら指導もきつくなりそうだから、自分は就職先候補から真っ先に外した。
新設のとこは未経験者がいくもんじゃないよ。

153 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 07:44:15.89 ID:jVfM17ym
ありがとうございます。

既存の施設は何か怖くて…
新設も怖そうだけど…
短期で探してみます。

154 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 08:37:04.05 ID:75kNj0SU
父親と同じくらいの年頃の新人おじさんが、自分より安い給料で働いてくれる。
新人おじさん頑張れと思うけど、つきあい方が難しいです。
皆さんどうしてますか?

155 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 12:32:48.21 ID:QkIErf9l
自分に対する扱いとしては、年齢関係なくキャリアのみで判断して相応の扱いしてもらったほうが気が楽。
自分が他の人間に対する場合は、相手とのキャリアの差と年齢を考慮した扱いをする。

おれがあんたの立場だったら、敬語もしくは丁寧語を使って接しつつも指摘するところは指摘する、て感じか。

156 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 12:38:03.27 ID:vJCDPQgR
でも敬語での指摘って、言い方によってはすげえ嫌味ったらしく聞こえるんだよな

157 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 13:07:29.04 ID:7zrei5b/
>>154
特に気にしないし、気にならない
お互い敬語使ってる

158 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 13:19:17.33 ID:OQGGteqC
今度面接を受けに行くのですが
ちゃんとスーツを着ていったほうが良いのでしょうか?

159 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 13:20:54.15 ID:FGjxczvp
>>158
もちろん

160 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 13:35:46.98 ID:O9VIeE9F
>>158
ジャージで充分。その日から見学や軽い勤務できるから、ジャージなら採用率は格段に上昇する。誰も知らないしいわないが、都内では常識

161 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 15:33:53.87 ID:B5Yczbik
>>160
ネタ乙
基本は当然スーツで、別にジャージ等動きやすい服装も持っていくと良いです。
面接後、半日程度でもボランティアとして体験させて下さい! って位のやる気を見せれば好印象かと
少しの時間でも現場に入って見ることで雰囲気や臭い、職員の言葉使い・対応等は見えてくるので働くかどうかの判断材料にはなると思います。

162 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 15:42:13.88 ID:QkIErf9l
>>160
うちの施設じゃ面接にスーツ以外の格好で来ると、その時点で減点されるぞ。
よっぽどキャリアなり、資格なりでウリになるもんがないと不採用がほぼ決定する。
見学はともかく、その日から勤務とかブラックでもなけりゃ有り得んだろ。
そして、見学だけなら別にジャージの必要もないしの。

163 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 16:15:45.54 ID:fCRpLhI0
経営者の方針によって違うのね。

ところで、スーツじゃないと減点って施設は
採用されればそうとう給料良いんだろうな。

164 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 16:46:11.46 ID:cCcepDZb
介助する側ってさ不得意なところをフォローしながらやっていくもんじゃねーの?
職員一人一人がなんでもかんでも完璧にこなせるわけねーだろ
どうしても合わない利用者ってものいるだろうしさ
利用者の気持ち?ってか他人の気持ちなんて分かる訳ねーだろ
分かったふりしてるだけだろがババァ、お前の頭の中がまず分からんっての

165 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 16:55:11.07 ID:FGjxczvp
>>163
どこの業界であってもスーツで面接受けるのが常識ですが

166 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 17:11:31.43 ID:lOSXxBJO
>>163
スーツじゃないと減点な施設が普通であって
面接にスーツ以外で来るような人間(=常識知らず)でも取るような所がやばいだけ

167 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 17:51:15.90 ID:IzHz3Kk3
通所型のデイサービスで働いて1ヶ月経ったんだけど、俺の場合はなぜが厨房の責任者の女に嫌われとる。
理由はわかんないんだけど、入社当初から敵意むき出しで接してくるのが困る。
新人で仕事のミスを指摘されるのは一向に構わないんだが、時間的に不可能な事なんかもやれとかゆーてくるのをどうにかできないもんかね?
他の同僚にも聞いてみたら昔からそんな性格だそうだが、栄養士ってそんな怖いもんなの?

168 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 18:22:13.71 ID:7zrei5b/
個人の性格だろ
昔から〜と同僚は言っとるんだし、不器用なツンデレと脳内で思えばおk

169 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 18:41:12.26 ID:O9VIeE9F
うちの女上司だが、仲良くしようと笑顔で愛想良く歩み寄れば、調子に乗って厳しくなるから大嫌いになって、仕事以外のこと以外は話さない鎖国体制をとったら、今度
は向こうから歩み寄ってくる。めんどくさすぎ。こんなクソ女はもうシカトで良いな。経験は短いかもしれないが、もともと実力はこちらの方が上。他の上司の評価あげて出世して、このクソ女は俺が追い越して、時が来れば完全に駆逐してやる。今は愛想良く振舞ってやるが

170 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 18:48:56.91 ID:cCcepDZb
>>169
うちの職場じゃねーのか?wそんな感じの二人いるんだが

171 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 18:50:43.08 ID:IzHz3Kk3
>>168
難易度高いな、それ。
とりあえず、他の職員や厨房スタッフの評価は知らんが、利用者とは普通に接していれてるみたいだから、地道に頑張ってみるわ。
利用者に嫌われたら、それこそ終わりだからねぇ

172 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 18:54:12.51 ID:TwIQFQvK
今日、夜勤明けながら法要→親族会議(?)があり、姪(先日高校卒業)と久しぶりに会話していた時の事

「〇〇叔父さん(俺)って、介護福祉士なんですよね。話には聞いてたけど、叔父さんも大変なお仕事で
頑張ってるんだなぁって…。今日も夜勤明けなんですよね」「あはは…まぁそうだけどねw」「実は私も、
介護福祉士を目指すために、専門学校行く事にしたんです。叔父さんからも、また色々教えてくださいね!」

…はい…?いや、マジで一気に血の気が引いて目の前真っ暗に…。君、お父さんお母さんに相談してそれ…?

そこのお前らなら、もっと想像力も豊かだろうから、ちょっとこんなシチュエーション想像してみて欲しい
まだ夢も希望も未来もあるはずの可愛い姪(甥でもいい)がしばらく会わない間にそんな選択が発覚した時
どう思う…?そりゃ高3にもなってろくに親やその他から情報収集しない奴が悪いといえばそれまでかもだが
せめて俺が知ったら、再考してもらえるヒントぐらい与えられたのでは(その上でその選択なら諦めもつく)…
とかって、解散してから今まで、悪い夢から覚めたかのように呆然としてるんだが…

173 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 19:14:35.39 ID:QkIErf9l
>>172
えーと、つまり来月からか?
今更どうしょうもないから、可能な限り資格を取ってとっとと上にあがれるように気にかけてやるしかないんじゃないか。

174 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 21:39:52.17 ID:BXvsSqqq
>>172

本人の価値観次第だと思います。
嫌な仕事に就くよりは自分の興味ある分野で頑張るべきだと思います。

175 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 21:48:03.04 ID:lOSXxBJO
>>172みたいに姪がいるような年で他に選択肢がなく仕方なく嫌々介護やってるのと
最初から介護やりたくて専門学校行って介福取るのじゃ全く違うような気も…
今時大学行ったからって絶対就職出来るわけでもないし、
新卒ピカピカでどこかの大手の正職員として就職してそれなりに大事に教育して貰って
とっととケアマネ取って事務職に移るとか若いうちに管理者になるって選択肢もありだろうし
女の子ならまぁ相手によるけど、結婚して妊娠したら退職して
子供がちょっと大きくなったらデイのパートとして小遣い稼ぎって道もあるだろうし

176 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 22:59:00.06 ID:BQM46lSg
逆に最近母親が再就職を視野に入れて介護の勉強始めたからびびってます。
自分二十代・母五十代で、下の兄弟も就職決まったから前のブラックな職場(事務)をやめたんだけど、「この年でも雇ってもらえるから」って理由だけで気楽に勉強しようとしようとしてたので、全力で止めた。
なんでまたブラックに向かっていくんだ…
父がまだ働いてるから今すぐ食うに困るわけじゃないし、あんなに働いたんだからもっと楽しておくれよ母ちゃん(´;ω;`)

心配させないように職場の愚痴を控えてるからいけないのかよ。
そんなに甘い世界じゃないんだよ。

177 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 23:22:07.67 ID:cSjGSHiz
介護の経験者って、他の仕事の経験者に比べてプライド高すぎ。
見てるこっちが恥ずかしい。
仕事は仕事だろ。
プライベートにまで入ってくんなよ

178 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/02(日) 23:25:40.61 ID:O9VIeE9F
日本経済の低迷に伴い、経済力の安定した男が少なくなった。結婚相手として魅力的な男が少なくなった。
親と同じレベル、生活水準構築できる男を求めるが、今と昔では難易度が違う。

高度成長期には、殆どの男に経済力があった。つまり、当時の男は女が結婚相手に求める要件の一つを今より圧倒的に高い比率でクリアしていた。

売れ残った女は、介護業界に流れてくる。給料も、女性の地位も、一般企業よりも高い。私生活では全く相手にされない男を逆に顎で使えて、女にとっては、働きやすい業界だろう。

179 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 00:05:18.35 ID:cHVtUWMA
>>169
上司ってなに?主任とか?

180 :ママの節約料理 ◆M9FXoS8.ng9n :2014/03/03(月) 01:17:16.83 ID:qQGN/5kv
私も以前は病院の入院患者さんの風呂入れ専門で働いてたけど体力はいるし腰は壊すしでやめました。

181 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 01:55:19.14 ID:t/AT/uBG
>>169
たいしたスキルも無いのにプライドばっか高くて、男に素直に甘えられない年増の女ってどの職場にもいるな。
ただ、優しくしてもらえるのを当然と思ってるお前もどんだけモテ男なんだよw
愛想よくしてれば上手くいくと思ってると、女だらけの職場は痛い目みるからな。

特別いじめられたわけでも嫌がらせうけたわけでもなく、今になって声かけてくるようになったってのは
お前のことやっと認める気になったってことじゃねーの?
素直に喜んどけやw

182 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 06:27:25.85 ID:/njz7lYY
生真面目だから、悩んだらとことん自分を追い込む俺。
でも悩んでるうちは、少なくともまだ辞めたくない気持ちがある証拠。
必死に食らいついてる段階。
そしてある時、誰かの一言が引き金になって、プツンとテレビの電源を落としたように、ここで頑張りたいという前向きな気持ちが一気に吹っ飛ぶ。
こうなれば誰も止められない。
もう結論は一つしかない。
あとは辞めるだけだから、悩みもクソもない。
悩んでいた自分が馬鹿らしく感じるほどに。

このプツンと吹っ切れる瞬間が俺は好きだ。

183 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 06:49:57.09 ID:/Su4y1A+
>>182
わかる問題利用者のことでずっと悩んでた。どうやってうまくやっていけるかずっと考え思考錯誤で上司や同僚に相談もした。
でも解決の糸口は見つからず、いつものごとく問題あったある日なんかのスイッチ入った。
辞めると決めたらスッキリした、悩んでたことがバカみたいに思えた。

184 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 07:27:57.76 ID:bFvwNi8K
>>176
50代の未経験のおばちゃんなら、雇って貰えると言ってもバリバリフルタイムなんて誰も期待してないだろうし
訪問ヘルパーだの、デイサービスだので適当に働く分にはそんなにカリカリしなくても

185 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 07:42:03.22 ID:BsPYDZwu
>>182
俺もわかる。けどその考え方ヤバくねーか?
何で生きてるんだろうとか鬱傾向に向かっていかね?
いやそれならまだいいか自分だけの問題だから
それが他人に向かっていくと車で特攻してしまうのかな
さて仕事行って来るわ

186 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 08:27:47.74 ID:qkIXEEiK
なんかここ見てると男ばかりが泣を見ている気がする
女性の職場は怖いよね

187 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 10:10:19.38 ID:dS5yIobj
>>186
泣き事言ってるのが野郎連中だけってだけだろ。
女連中の方は、なんでこんなことも出来ねーんだってカリカリしてる気がするぞw

188 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 10:30:00.54 ID:amPjAD3R
そもそも介護福祉板って男しかいないよ。
マイノリティの発言ばかりで使えない。

189 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 12:50:36.25 ID:k2b2jcbz
>>186自分の考えすぎだといいのですが…
自分の職場も、形態は違うけど同じく介護の叔母のとこも、年いって未経験でそのうちフルタイムとか普通にあるから不安になったんだ。
田舎で若者いないからかな。
叔母のとこはついに70代の人採ったらしい。さすがにフルではないだろうけど。

190 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 12:52:08.44 ID:k2b2jcbz
間違えた>>186じゃなくて>>184です

191 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 14:01:22.07 ID:ZAlueTWg
夜勤専門の介護士ってやっぱりきついですか?
体力的にとか仕事面でとか。
経験ある方体験したことなど教えてください

192 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 20:00:42.00 ID:hFjyCMro
今度入った在宅の事務所、社員とかヘルパーが事務所内でパカパカ煙草吸ってる
非喫煙の従業員の健康管理とか全く考えてない
こういう所って多いですか?

193 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 20:03:37.16 ID:CNi1C4PL
>>192
うちの職場は、軒下に喫煙所があります。屋内は禁煙です。

194 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 20:09:00.84 ID:XGqM+BM6
ケアマネ試験落ちて各所で暴れてる在日韓国人さん元気?w

195 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 20:10:12.31 ID:cEDZQPo3
介護で働く場合は、都内23区の高給施設で働いて、
23区外の家賃安いところから通うのが一番
マシな働き方? まぁ実家に住んでられる人は別だろうけど。

196 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 22:08:33.48 ID:/B/rzFEb
>>195
高給施設探しているけど、見当たらないなー。
どこからが高給?

197 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 22:15:58.82 ID:cEDZQPo3
>>196

高給は言いすぎたわ。

年収で最低350かな。

198 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/03(月) 22:26:10.47 ID:hFjyCMro
>>193
ありがとうございます
ですよね普通
とてもしんどいです

199 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 03:31:16.49 ID:+iPr/nEW
俺の年収は額面で370だから、手取りは300位。この業界なら、それでも勝ち組になるのかな。

200 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 07:43:02.50 ID:MoZler4h
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/traf/1340866002/157
  ↑  ↑   ↑  ↑   ↑  ↑

201 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 08:41:47.00 ID:GoCCdaUN
>>199
ウチの場合正規採用でも1年目額面320万くらいからのスタート。(処遇改善込み)
370万までの道のりは長い。

202 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 11:32:41.15 ID:JMS99aeb
オススメのバックレ法をお前らに伝授する

1.辞めそうな雰囲気を出す
2.上司や先輩に悩みを相談する
3.励まされて頑張るフリをする
4.消える

辞めそう→やっぱり辞めたか
という流れは古い。
辞めないだろ→えっ辞めたの
という流れはありきたり。

辞めそう→相談→奮起→消える
これはインパクトが強い。
辞めそう→相談で、一回予想通りの展開を見せて油断させ、奮起で安心感と健気な人間性を植えつけ、次の日から来ない。
だから奮起を見せたら必ず次の日に消えるのがベスト。演技も大事だが、スピードも要求される。つまり、
やっぱりか→おっ骨がある→えぇー!
という3連コンボ。
笑いが止まらないよ。

203 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 12:51:52.90 ID:dGPWfdO+
いや、それ何のメリットがあるんだ

204 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 13:21:39.14 ID:R77nsRwX
ケアマネ落ちた在日さん生活保護より少ない金で頑張ってるってマジ?w

205 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 13:23:41.00 ID:u6/HqND7
介護職って大概生活保護以下の底辺賃金だよね

くそあらしさん

206 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 14:37:34.75 ID:GoCCdaUN
>>205
生活保護がいくらかは知らないけど、施しを受けて生きるよりは
施しする側が良いと思う。

207 :ヘルパー二級:2014/03/04(火) 14:51:55.18 ID:rckYkecn
>>206

その通り。
 生活保護も、今後不正受給の監視が厳しくなる。
 パチンコいけない。競馬いけない。居酒屋いけない。など。

208 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 18:19:41.58 ID:5W87Iqqw
>>148
俺も今は老人だけど、次は知的に行こうかなあ。
ジジババでも力で押さえつけなきゃやってられん状況だらけなのに
「無理やりしないで!」みたいな難癖つけられてやってらんねーわ。
そのくせ難癖つける連中は、最後は数人がかりでジジババ押さえつけて
終了〜でヘラヘラ笑ってるしよクソが。

209 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 18:28:24.18 ID:dGPWfdO+
             ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
             /": : : : : : : : \
           /-─-,,,_: : : : : : : : :\
          /     '''-,,,: : : : : : : :i
          /、      /: : : : : : : : i       ________
         r-、 ,,,,,,,,,,、 /: : : : : : : : : :i     /
         L_, ,   、 \: : : : : : : : :i   / こんな僕でも
         /●) (●>   |: :__,=-、: / <   介護職だけにはなりたくない。
        l イ  '-      |:/ tbノノ    \介護職に就くくらいなら即、来世へGOだ。
        l ,`-=-'\    `l ι';/      \  ニート(24・男性)
        ヽトェ-ェェ-:)     -r'          ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
         ヾ=-'     / /
     ____ヽ::::...   / ::::|
  / ̄ ::::::::::::::l `──''''   :::|
/,,,,,,,    ::::::::\\::::     :::|__
/::::::'''-,     ::::\\____ノ '''l__
::::::::::::::::ノ        \____,,-''':::::\
::::::::::/                    ::\
\/                       \
'                           ヽ

210 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 19:02:45.08 ID:EBlyaneV
無資格 未経験でこの介護業界小規模の会社に入ったが、試用期間3ヶ月だが2週間雇用契約何だよな。
出入りが激しいからかい?以前、労基で職員と雇用主と裁判ざたのトラブル合った見たいだが…。

8時間働いて1時間休憩もないしさ。
休憩ないの当たり前の業界なのかい?
労働基準法違反だろ!

211 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 19:12:24.08 ID:2ctnejch
>>208
知的は知的で軽度だと高齢者より体格も体力もあるから押さえるの一苦労だよ
普通に凄い力で手を払われたり弾かれたりする
作業所系は元気で筋肉付いたなw
自分も年取るから体力的に高齢者のが楽だったと異動してしみじみ思う

212 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 19:34:48.23 ID:sge0RCGq
55才女性ですが、初任者研修の資格とっても、職につくのは難しいですか?

213 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 19:44:55.16 ID:fhbwVzVS
余裕です。

214 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 20:22:36.53 ID:HgrU6txm
うちなら取らないな
続かない可能性高いもん

215 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 23:10:08.91 ID:7rAWMUQC
>>212
52で無資格未経験で入りました。
山奥の施設なら可能性あります。

216 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/04(火) 23:17:30.16 ID:4dwn9k8B
チョンコが書いてるNYタイムズ。

朝毎NYTトンスルのマッチポンプ

ニューヨークタイムズの真実

ニューヨークタイムズの日本支社が朝日新聞本社内にある
また日本のニューヨークタイムズ英字版は朝日新聞が発行しています。

ニューヨークタイムズ東京支局
http://www.mapion.co.jp/phonebook/M10016/13102/0335450940-001/
東京都中央区築地5丁目3−2

朝日新聞社
http://www.asahi.com/shimbun/access.html
東京都中央区築地5-3-2

217 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 00:05:56.48 ID:CRyjXage
てす

218 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 00:18:08.44 ID:CRyjXage
書き込めるとは
久しぶりに愚痴りまくる

真面目な人とかやる気のある人が損ばかりする業界だよな〜
やる気もプライドも社会人としての最低限の意識もなくて、
そういう向上心とか常識もってやってる人が逆に馬鹿wwみたいな扱いのどうしようもない現場
ただでさえ使えない奴が遅刻、無断欠勤、謎の持病で長期有給。
突然抜けた人員を埋めるのは日々使えない奴のフォローにぼろぼろな優良職員
それで給料に何の差もなくて、使え得ない奴が当たり前みたいな顔して戻ってきて。当然またダラダラ仕事しやがるんだから

こんなのが一人二人じゃないんだから、もう駄目だろ

219 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 01:37:07.34 ID:AvnuctGE
東進ハイスクールのCMやってたけど、明治ってやっぱ難関私大なんだな

220 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 02:23:05.13 ID:mgs8qdhk
>>218
アンタも、ようやく真実に気づいたようだな。
要するに、頑張っても頑張らなくても扱いに差が無いのでは、
頑張らない方が得ってモンだろ。
それが「学習」ってヤツよ。
ま、アンタも要領良く生きることだな。

221 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 03:13:42.13 ID:AvnuctGE
そんなのは優良職員とは言えない。
バカをバカとして持続させて疲弊している社員のどこが優良なのか?

時間も守れない、そんな、どこの誰がどう見ても不良な職員も指導できないで優良とは笑わせる。

222 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 06:19:18.17 ID:Lk3NnEMz
今の施設に転職して二年。
二年我慢したおかげで「こいつらさえいなければ…四天王」のうち
三人目が今月いっぱいで消える。
残るは四天王ナンバー4のデブ女だが、こいつも利用者・弱い職員虐待
常習犯のクズだから、時間の問題だな。

223 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 07:22:57.60 ID:j51gtLQ9
37才男、未経験だけど、就職出来るかな?
両親のために介護経験つみたい

224 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 08:54:01.21 ID:XYfFUFb1
>>223
余裕余裕
どこの施設もとにかく人手が欲しいから、経験の有無なんて関係ない

225 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 10:52:04.88 ID:x3Ev1J8C
3月いっぱいで首になるケアマネ落ちた在日韓国人さん元気?w

226 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 10:58:23.91 ID:WchAmyJf
>>224
どこの施設も人手不足だとは思うけど、どこの施設も余裕で未経験を雇うわけではないよ
うちは37才未経験は雇わないわ
それなら高卒とか専門卒の若い子育てる

227 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 11:52:26.90 ID:CRyjXage
>>220
>>221
一応四年も業界いるから分かってはいたんだけどな
でも腐ってる奴に影響されて腐るのは嫌だったし、残りのちゃんと一所懸命頑張ってる職員には報いたいって思うしな
馬鹿でも頑張らないのが特とかそういうのにだけは染まりたくないですわ

228 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 14:13:29.65 ID:+eUbj2Tf
>>223
仕事が忙しくて指導できない。新人を指導できる職員がいないなど
けっこう蹴られると思う。飯作れるならグルホどうかな?

229 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 15:50:35.47 ID:+6kEJXP2
グルホは介護技能はあんまり上がらんけど個別に時間かけられるし
料理洗濯掃除等の生活援助技能も身につくから
親の介護を考えてるなら向いてるかもしれんね

230 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 17:58:38.81 ID:aATG2oUK
同僚がどーみてもカツラ(ウィッグ?)なんだが…
なかなか聞けない…
介護で精神病んで、髪抜けた?のか…はたまたビョーキなのか…

231 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 18:29:51.16 ID:8Q2tBNZR
         /\___/ヽ
         /''''''   '''''':::::::\
        . |(●),   、(●)、.:| +
        |   ,,ノ(、_, )ヽ、,, .::::|   金もない、何もかもない。
.         |   `-=ニ=- ' .:::::::| +
         \  `ニニ´  .:::::/     + なぜって?
          / ̄/7!、  /`ー-、
| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|`ー‐'ノヽ .           広島の乞食介護職だから、|
| めぐんでください |   | | 彡i
|             | / || | ;: |
|________| !;::||  | / ノ
     ミ三!'、:::::::::ヾ`ー-、 i ,,:'フ'ー、
    (: || 、~~`‐-、_>ー-/ /   |
      ー.||、 ー ミ `''ー,"!jjjj―、'"
      || `ー--、_;;;:-'"`ー-、_|
      ||

232 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 18:56:52.39 ID:rBJv6sGs
介護職にしがみついてる年配層が1番厄介

人の悪口を理論だてて話すんだけど、肝心なお前はどうなのっていう。
話長すぎるんだよお前!

233 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 22:44:40.42 ID:AvnuctGE
コミュニケーション能力がないと、いくら努力しても無意味。
コミュニケーション能力ある人は、努力しなくても出世する。水がしたに流れるくらい自然に、周りから気に入られて、上司から好かれて、出世して、周りから敬われる。

コミュニケーション能力ないと、その逆。いくら努力しても認められない。人一倍頑張っても、決して評価されない。

そして、コミュニケーション能力は、生まれた環境でほとんど決定されるもの。努力でコミュニケーション能力を上げることはできない。コミュニケーション能力低い場合、一生、悩みながら生きることになる。そして、追い込まれて、自殺して行くんだな。
コミュニケーション能力高い人で自殺するのなんて、ほとんどいないだろう

234 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 22:58:32.81 ID:jifDD1qR
まずは外見ではないのか?

235 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 23:10:16.95 ID:M+ENpYmS
自分がコミュ力無いうえに努力してないからそう思うだけ
コミュ力皆無なのに評価されてる人は普通に居るけど
そりゃあった方が評価はされやすいけどね

236 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/05(水) 23:12:53.66 ID:RE9OnA0q
私もコミュ力ないけど努力で少しはましになったわ。

237 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 01:04:52.25 ID:wxbpC7C1
介護のまとめブログってないの?

238 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 04:30:17.91 ID:qF0YTRS8
コミュニケーションコミュニケーションうるさいな。

加齢臭ムンムンの熟年ブサイクTマウス!
お前風俗行っておきながら仕事中真面目な顔して気持ち悪っ!

腹出て虫歯だらけ
自分に甘いね
達筆自慢はいいけど読めないんじゃ仕事にならんだろTマウス!

239 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 12:03:26.05 ID:BH2F38rM
>>237
この勢いでまとめる必要ないだろ

240 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 12:54:51.83 ID:hL9zT4cQ
3月いっぱいで首になるケアマネ落ちた手取り生活保護以下の在日韓国人さんw
これからどうやって生きていくの?w

241 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 15:03:21.10 ID:DVJMJLAq
施設で見学やボランティアって簡単に出来ますか?
ちなみに就職やアルバイト等のためにする訳ではないです。

242 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 15:04:44.19 ID:8o2C8ycx
初任者研修を受講しています。
講師から「利用者の立場になって考える」「利用者が自ら選択決定する大前提を無視してはいけない」など、常に利用者目線で接し、時間がない人が足りない面倒な服装はさせないは厳禁で過剰介助しないということを何度も何度も言われています。
そのように志を持って利用者に接したいと思いますが、実際に現場で「介護する立場より利用者の立場」は行われているのでしょうか?
それとも、今教えていただいていることは全て理想論なのでしょうか?

243 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 15:27:54.52 ID:BmqafVXa
>>241
施設によるとしか言えん

>>242
すべてが、ってことはないが、おおむね理想論
特に
> 時間がない人が足りない面倒な服装はさせないは厳禁
ってのは無茶言い過ぎ
まずお前がやってみせろ、と講師に対して言いたい

244 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 15:43:00.78 ID:K7LLNICK
>>242
できるといいねえ〜(遠い目)
て感じですかね。

245 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:00:33.88 ID:qF0YTRS8
経験が重なれば重なるほど、利用者の立場を考える職員の割合は減るよ。
なぜなら教科書と現場は全く違うから。
100人いれば100人通りの介護の仕方がある。
例えばトイレ要求が頻繁な年寄りの相手なんて教科書に載ってない。
トイレに連れて行き、帰ってきた瞬間トイレに連れて行けというのがエンドレスだったらどうする?出ないのに。
トイレ壊れてるから直してくるねとか、今他の人使ってるからとか言ってごまかしても、本人は漏れそうだと激怒。
職員に対する暴力や暴言に発展。
トイレに長めに座らせるのも嫌がる。
職員は他の仕事が手につかない。
利用者の立場を考えてエンドレスで連れて行くのが正解か?職員も人間だ。
なんでもかんでも受け入れる事が利用者の為とは限らない。
そしてそれはハタから見たら意地悪みたいに見える。
そういう年寄りは施設をたらい回しにされるが、そもそも実の子供が介護を放棄してるんだから文句は言えないぞ。

というように、ベテランでもノイローゼになるのが介護の実情。
排泄物がキツイというレベルはまだかわいいもんよ。
想像してみな。エンドレスでトイレトイレって要求されるの。

246 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:25:44.31 ID:X4+DXD0L
介護の講習会の講師さんなら、勿論エンドレスで付き合うよね?
利用者さんの為ならエーンヤコーヤ

247 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:36:54.23 ID:qF0YTRS8
そもそも講師なんて介護の現場から逃げてきた輩だろw
そんな奴らが受講生の頭にお花を植えつけるもんだから、定着率は自ずと下がるわな。
もちろん何十年と経験してきた講師は別だが。

248 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:41:37.21 ID:DVJMJLAq
>>243
そうなんですか。
施設に直接電話して確認しないと分からないですか?

249 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:49:23.88 ID:qF0YTRS8
学校で教わるのなんて側臥位だの通所介護だの保険単位だのって専門用語かじって車椅子の押し方、オムツ交換の仕方をさらっとやって終わりだからな。
そんなものクソの役にも立たない。

実際に年寄りと接してみて、その年寄りの性格や体の状態を把握してはじめて第一歩よ。
そうしてるうちに基地外オバヘルにお局オバヘルが追い打ちをかけ、エンドレストイレ要求に暴力利用者が立ちはだかる。
そして書類作成業務に雑務の雨嵐。
おまけに低賃金。
社会的地位の低さがジワジワとのしかかる。
そんな状況で本来持ってる優しさや理性は傷だらけになり、いつの間にか自分も基地外ヘルパーに…なんてのがほとんど。
運良く職員や利用者に苦労せず、賃金もまぁまぁな環境に就く事ができても、それはそれで逆にテクニックやらが衰えていき、基地外環境になった時に脆い。

こういうのを学校で教えなきゃな。

250 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:51:36.88 ID:BmqafVXa
>>248
施設に直接電話する以外の方法としては、
役所の担当部署とか、社会福祉協議会とかに相談すれば
どこか紹介してくれるかもしれない
サイトに行けば、ボランティア募集とかのページがあるかもね
市報なんかにも載ってるかも

251 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:53:47.69 ID:DVJMJLAq
>>250
ありがとうございます。
探してみます。

252 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 16:55:09.72 ID:qF0YTRS8
親か祖父母を預けたいという名目で施設を見学してみな。
笑えるから。

253 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 18:18:19.00 ID:1BsmlzGR
施設で働いてると老人が嫌いになるね。例えばお菓子工場で働いてる人が甘い匂いにやられて
お菓子が食えなくなるみたいな感じ。自分の場合はテレビ見ていて、介護関係のニュースとか
ドキュメンタリーとかが映ると即チャンネル変えるし、休日は絶対に職場付近には近づかないし
同僚や利用者の顔すら見たくない。

254 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 18:29:49.58 ID:msQKcK1A
>253
凄くよくわかる!もう本当に嫌。
顔も見たくないし、私の場合はテレビにシワシワが映ったら消す。

自分もそうなるし、親もそういう年代だから勉強の為にと思って
勤めたら人間の嫌な所や闇みたいな物ばっかり見るはめになって
(良く言えば現実主義になってしまった)顔つきも暗くなっちゃったよ・・・。

255 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 19:00:24.93 ID:qF0YTRS8
毎日ババァばっかり見てるせいで、若ければ多少のブスでも性欲掻き立てられる。
女の介護職員が簡単に食えた理由がやっとわかった。

256 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 19:03:02.98 ID:Bi+wsifj
俺も訓練校に通ってるけど授業でさえ一週間も持たなかった、ねーわ、やっぱ無理だわw
もう介護業界に就職する気がなくなったから残りの日数がすごくめんどくさい

257 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 20:40:04.28 ID:qecVYuvf
ID:qF0YTRS8みたいな「異常な環境に馴染めない俺正常」アピールする奴ってどこの職場にもいるよね
なんで辞めないのか理解に苦しむ

258 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 21:25:20.90 ID:hBckPm71
辞めない理由?簡単だよ
介護以外にやりたいと思う仕事が無いからさ

259 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 21:37:15.06 ID:vxzOg2aI
>>258
違うだろ
介護以外に就ける仕事が無いからだろ。
本当は、自分でもわかってるくせに。

260 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 21:42:48.56 ID:qecVYuvf
>>259
決めつけるのは良くない
>>258
まああれだよ、たまには愚痴もいいけどクセになるから程々に、ね

261 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 21:46:43.10 ID:FmYGJDft
飲食・警備・土方・清掃・販売・営業

介護以外につける仕事ならいくらでもあるわ。

262 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/06(木) 21:51:04.19 ID:GRfT5+dK
親(認知症)が数ヵ月前から老健に入所できたのですが、そこの担当ケアマネとは
これまで一言二言しか話したことすらなく、入所した日も挨拶にもきませんでした。
そんなことがあって、誰がケアマネで、誰が親を担当している介護職員さんなのかも
わからないまま、とりあえず着替えを持って行き、すれ違う職員さんには挨拶
する程度で、会話はまったくありません。
こんなことでは、親を任せている家族としては失格なのですが、数ヵ月も経ってしまい
今更改まってどうこう挨拶するような雰囲気でもありません。
他の入所者さんの家族が職員さんとの関係はどの程度の距離感なのかもわからず
このままでいいのか、私の態度は非常識なのか悩んでいます。
アドバイスお願いできないでしょうか?よろしくお願いします。

263 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 03:55:51.85 ID:v7VHYAjx
それこそ地域包括や社協に相談しなさいよ

264 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 04:37:41.77 ID:rAf4Pdqd
>>262
入居する際に、ケアマネが自宅に来て説明してくれたりしなかったの?

・・・まあ、色んな事情があったり、仕事が忙しくて両親の介護まで手が回らない人は多いよ。
有料はわりと賑やかだけど、特養とか老健とかは、顕著なんじゃない。ある特養では、ワンフロアに20人いるのに面会に来る親族は滅多に居ないとの知人談。

265 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 06:18:47.91 ID:T2afn9ci
>>262
老健ならその老健の事務所とかにいる人に直接尋ねれば教えてくれると思うよ
まずは担当してる職員さんを教えてもらって親御さんがどう過ごされてるのか軽く尋ねるくらいでいいんじゃない
現場で働いてる側からすれば利用者も利用者の家族さんも様々だから家族さんの事はそんなに気にしてない(気にするだけの余裕も無いけど)
毎週の様に来てはクレームつけて帰る人もいれば職員に何度も頭下げてお礼を言ってくれる人までほんと色々

>>264
ケアマネ、相談員もピンキリ
ぶっちゃけ数だけこなしてるケアマネとかだと殆ど利用者の家族様と顔を合わせない
連絡は電話か書面がほとんどなんていう人も結構いるのが現実

266 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 10:29:45.57 ID:90jpVOY0
これマジ?被災地の復興を妨害していたのは在日某国人だった?
http://www.youtube.com/watch?v=SI_Y3PHRzk4&list=PLBfWrb1dMbDBnLxiCG5up1Mq8R7dhZ6sD&index=2

267 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 13:16:08.75 ID:0+sgiURT
介護の仕事やろうと思ってるんだけど、記録とかって手書きなの?
俺小学生の漢字もろくに書けないおバカさんなんだけど・・・・・
恥かいて辞めるのがオチかな・・・・

268 :くま:2014/03/07(金) 13:21:49.16 ID:Zqs8Cpxx
特養に行ったものの…介護技術を学べることもなく…
個室利用者がカーテンを開け、ベッドへ戻ろうとしたときに転倒?まぁ座ってたところを発見。
ベッドから窓まで距離あるからカーテンを利用者本人に開け閉めをしてもらうべくベッドの配置を変えてはと提案したら
「それだったら、余計カーテン開けたくなるんちゃう?」
って…それってダメなんですかね??

愚痴っぽくなってすいません。

269 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 13:24:03.22 ID:rj4bcdSQ
大丈夫。ステーションに辞書が置いてある。
ど素人で入ってから書けるようになった字。
下腿 誤嚥 手背 臀裂

270 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 13:43:27.37 ID:kIEp3U2o
>>267
日誌は手書きだね。提出する書類とかはPC使えばいい
字うまい職員ばかりじゃないからそんな目立たないってw

271 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 13:57:36.01 ID:EyBdwao5
>>267
漢字苦手な人は多い
中には本当に日本人?と疑うレベルの人もいるけど誰も気にしてない
もしくは気にする人がいても触れずにスルーしてくれるから大丈夫

272 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 14:09:59.87 ID:TjJAELXg
       ::                .|ミ|
        ::               .|ミ|           ::::::::
         :::::     ____ |ミ|          ::::
           :: ,. -'"´      `¨ー 、       ::
   ::        /   ,,.-'"      ヽ  ヽ、    ::
   ::     ,,.-'"_  r‐'"     ,,.-'"`     ヽ、 ::
   ::   /    ヾ (    _,,.-='==-、ヽ         ヽ、
   ::   i へ___ ヽゝ=-'"/    _,,>         ヽ     
   ::   ./ /  > ='''"  ̄ ̄ ̄               ヽ 
  ::   / .<_ ノ''"       ヽ               i
  ::   /    i   人_   ノ              .l
  ::  ,'     ' ,_,,ノエエエェェ了               /
    i       じエ='='='" ',              / ::
    ',       (___,,..----U             / ::
     ヽ、         __,,.. --------------i-'"  ::
      ヽ、_   __ -_'"--''"ニニニニニニニニヽ   ::
         `¨i三彡--''"´              ヽ  ::    by 3月いっぱいで首になるケアマネ落ちた手取りナマポ以下の在日韓国人さんw

273 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 15:17:46.11 ID:0+sgiURT
>>269>>270>>271
なるほろ、ありがとう少し安心した
介護の道を前向きに考えてみるよ

274 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 15:29:13.95 ID:YOwWH84/
「えん下体そう」「風せんばれー」とか書いてるゆとり女がケアマネ受かって
介福止まりのアラフォな俺涙目、ていうカキコをいつぞや見たような

275 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 18:51:10.84 ID:YQaPz3ia
夜勤18時間ぶっつづけ労働でつらいとおもってたら

主任クラスになると20時間以上ぶっつづけで働いてやんの もちろんサビ残

所長は入所者の人権にうるさいが、労働者の人権無視かよ

276 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 19:24:56.25 ID:sm6Ajmwv
10人中3人くらい完全な食事介助で
10人中8人完全口腔ケア介助
10人中8人オムツ交換
これを手抜きもせずに1時間30分でこなすなんて可能なの?
口を開けない人の食事介助のコツって何?

277 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 19:32:19.39 ID:YOwWH84/
>>276
>口を開けない人の食事介助おコツって何?

介護ドリーマー(笑)なら、こう答えるんだろうな

その利用者様への「愛」に決まってるじゃない
あなたそれも知らずにやってきたの?

278 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 19:33:12.88 ID:YOwWH84/
食事介助おコツってなんだよ…
食事介助のコツ、でした

279 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 19:34:24.23 ID:W/D1Xnhs
無理に完食させようとしているから終わらないんじゃないの?

最低水分はとらせて、おかずご飯は適当な量だけで
いいだろ。 特に食べるのが遅い利用者。

280 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 19:56:34.97 ID:DMAi0d+g
そもそも相手が教科書どおりの相手ではないのだし、
一口量スプーン1匙ずつで終わるならばそれでいくけど、最初に思い切りよくリズム良くぽんぽん摂取して欲しいものから介助して飲み込んでもらって、
「開口悪くなり摂取疲れ見られたため食事終了」、かな。

281 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 20:26:01.98 ID:rwM+RCS4
>>257勘違いしてるね
俺は異常な環境は辞めてるぞ

282 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 20:27:56.73 ID:9brIKvtf
>>237
まとめる介護でggr

283 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 20:31:08.64 ID:rwM+RCS4
介護で求められるのは、いかに早く成仏させるかなんだよ。

綺麗事言ってんじゃねーぞお前ら

284 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 21:20:31.88 ID:PFiGh2ja
クセーのが居ついちゃったなあ

285 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 22:16:44.84 ID:zTuo2HAw
>>276
>10人中3人くらい完全な食事介助で
自分の周りに扇状に3人を展開させて、右から左に流れるように一匙づつ口に入れていく。
3人目の口の中に入れた後くらいには最初の人が嚥下を終えてるので1人目の口の中に、
3人順番にやるよりは早く終わると思う。

286 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 22:50:51.17 ID:1tFT4ZTi
動物にエサやってるみたいな感じだな
寝たきり胃瘻の奴には経管ボトルを通して、水分や栄養剤(肥料)をやるのが植物みたいな感じ

287 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 23:49:13.64 ID:H67iyCAO
6人同時進行だけど。

288 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/07(金) 23:56:02.02 ID:RSrcjkAe
こちら6居室同時進行です。

289 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 00:17:42.44 ID:C6hf4voI
33時間勤務後に今度から毎回送迎やれと言われた。
「人身に関わることなので、もしもの時が怖くてやりたくない」と上司に言ったら、
「それは甘えだ。人が足りなくてみんなやってる。バイトになるか?」と言われた。
夜勤中に4〜5時間は仮眠ができるとはいえ、利用者に起こされることなんてしょっちゅう。
俺、何かおかしいこと言ってるのか?

290 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 00:28:29.11 ID:5ALGIX1C
>>289
そういう職場を選んだのは君自身だ。

291 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 01:06:32.18 ID:vT3gf90N
>>289
そこまで言われてなぜその職場に固執するのかそれが分からん。
上司に弱みでも握られてるのか?
おれなら、「バイトになるか?」とか言われたら、
「そんな手間かけさせるなんて恐れ多い真似できませんよ、いっそ退職した方がマシです」
って応えて、退職届を提出するね。

292 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 01:12:43.85 ID:hpY6OyhA
それで事故起こしたら、社会的に殺される。
ただ辞めたのと、前科付けられるのと、どっちがいいよ?

293 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 01:38:37.90 ID:2wyB13/e
普通は運転専任のスタッフがいる、若しくは
夜勤スタッフ?夜勤シフト時?は送迎運転免除がデフォってことなのですか
素人な質問ですみません

294 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 01:42:25.47 ID:hVmAYUxL
>>293
普通は送迎のスタッフがいるか日勤帯の勤務者がやる
まともなとこなら夜勤者に送迎なんて絶対にやらせない

295 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 08:02:25.41 ID:C6hf4voI
>>290〜294
ですよね。辞めてきます。

296 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 09:20:53.15 ID:QK9Zyr8m
>>295
業種は?うちは特養だけどショートも含めて介護職員が送迎なんてあり得ない
デイサービスの職員だけです、送迎するのは
あとは専門のドライバーか相談員です

297 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 11:56:58.47 ID:5ALGIX1C
とにかく介護関係って職場によって労働条件が大きく違うから、
きちんと見分けて就職しないとダメだね。
黒系には入らない方が良いけど、もし入ってしまったら早く抜けるが得策。

298 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 13:39:17.87 ID:2wyB13/e
>>294
なるほど dです
それなら289さんのところはほんとにダメダメなんですね ヒドス

299 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 16:04:07.29 ID:4CvgjU4x
介護職より生活保護の方が年収が高いってどうなの?

300 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 19:12:56.54 ID:uXYH1acD
どうなのって、そういうところに応募しなければ
良いだけの話だろ? 馬鹿なの?

301 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 20:42:06.60 ID:3HeXYx6I
当日の朝に新しく入居者が入るって情報を伝えられるのは当たり前なの?
アルツハイマーの暴言暴力入浴服薬拒否被害物盗られ妄想離設の満貫BBAが突然来たせいで
ユニットはめちゃくちゃだわ
こんなやり方してっからケアマネも消えるわ新人も来ねーんだよ

302 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 20:45:09.85 ID:5ALGIX1C
そういうところを選んだのは君自身だよ。
消えたケアマネや新人さんは自分で判断して辞めたわけです。

303 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 20:56:20.28 ID:uXYH1acD
そうだね。自分の成長にならないと感じたらすぐ辞めるべきだ。

今の日本は仕事をすぐにぱっくれたからといって
ホームレスになることはまずないのだから。
何も躊躇することはないよ。

304 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 21:46:53.40 ID:C6hf4voI
>>296
特養です。
>>300
見抜けなかった自分は、ほんと馬鹿だと思います。

305 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 22:08:19.20 ID:+rCiNOL6
女子が求める「本当の男子力」ランキング

1位 何かトラブルがあった時に、慌てず柔軟に対応することができる 100

2位 ここぞという時に決断力を発揮することができる 97,5

3位 迷惑にならない程度に少し強引なリードをとることができる 87,6

4位 イライラしている姿を他人に見せないで、大人な対応をするができる 85,1

5位 女性や子ども、ご老人などに優しく接することができる 79,7

6位 自分の考え・意志を持ち、一人でも行動することができる 77,7

7位 重たい荷物を軽々と持ち上げることができる 73,3

8位 些細な愚痴を、頭ごなしに否定せず、「うんうん」と嫌がらずに聞くことができる 72,8

9位 経済的な安心感を与えることができる 72,3

10位 怒らなければいけないシーンで、きちんと怒ることができる 70,3

306 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/08(土) 22:41:33.39 ID:5ALGIX1C
>>305
10位 怒らなければいけないシーンで、きちんと怒ることができる 70,3

これが出来ない。
怒るの苦手なんですよね。

307 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 00:41:35.85 ID:Fm+hyV8I
>>306
一応断っとくと、怒る、と叱るは別物な。
叱る必要があるシーンというのは多々あるが、怒る必要があるシーンというのは殆ど無い。
大抵の場合、怒ることで逆に男を下げる。

308 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 01:24:56.97 ID:JrdlfCcI
24時間エンドレストイレ要求暴力暴言絶叫BBAはどうすればいいですか?
教えて下さい。プロの皆さん。

309 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 01:53:19.55 ID:U0PFrYVJ
>>308
情報の提示方法がなんとかしたいと思ってる人間のそれと感じられない
うちにもいるよ、定期的な叫び声を24時間エンドレスと伝えてる職員
そしてやっぱり建設的な意見は出さない

310 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 03:36:08.27 ID:+or39oGF
>>307
文面じゃアレだけど、優しく叱ってね☆ミみたいなもんだろうなこれ
いい加減こういうの見るとATMのAAしか浮かんでこない、誤操作すると注意してくれるよ☆ミ

311 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 08:34:44.45 ID:LxSU/6nD
ムカつく職場の上司とはどのように接すれば良いですか?
とにかく最悪の上司です。
殺されても文句は言えないバカ主任です。
ちなみに、結婚してるけど子供産めない不良品主任です。

312 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 08:53:15.48 ID:Rupk80GO
>>308
医師の意見は確認されてますか?
頻尿改善薬の開始や利尿剤の減量・中止が可能かも。
夜間の眠剤の調整で24時間エンドレスから21時間エンドレス位になるかも。
その他、>>309さんのおっしゃるように情報が足りません。
守秘義務はあるでしょうが、もう少し状況を教えて下さい。
特に、もしあれば例外的に落ち着いている場面を詳細に。

313 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 14:35:15.66 ID:JrdlfCcI
>>308です。

・医者の判断は、膀胱炎なので「利尿剤でとにかく出して下さい」のみ。
・日中爆睡してしまうので、優しく起こすと職員に暴力暴言絶叫。
・ご飯中もトイレ要求エンドレス。
・ケアマネの支持通り、水分補給をこまめにして、30分に一回はトイレへ。
・尿の量や状態を逐一チェック。
・常に「おしっこおしっこ」
・部屋に戻った瞬間トイレ要求。
・トイレに長めに座らせるのも嫌がり絶叫
・集中できそうな趣味やレクも無意味
・ベテラン職員三人ダウン。施設長ノイローゼ。
・自力歩行は支えないと厳しい。
・大人しいのはお茶飲んでる30秒間のみ
・認知症だが頭が良く、職員と目が合うと転ぶぞアピール。
・神経性か心因性かわからない。
・綺麗好きなのか、オムツには絶対したくない。
・どこの施設もたらい回し。(一週間持たない)
・一応みんな不安を与えないように優しく対応。
・うまく誤魔化したりしても無意味。
・他の仕事が全くできない。(全く)

314 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 14:43:25.67 ID:JrdlfCcI
とにかく「トイレ!」「おしっこ!」
が、24時間エンドレス。
全部対応するのは不可能なので、優しく声かけするが、無意味。
根負けしてトイレに連れて行く→便器に座った瞬間「もう出ないよ」→「早く部屋に戻せ」→リビングに到着した瞬間「トイレ行きたい」→
30分間優しく声かけ→暴言暴言絶叫→根負けしてトイレに連れて行く→座った瞬間「もう終わりだよ」→優しくもう少し座ってるように声かけ→絶叫→部屋に戻す→
「トイレ行きたいよ!」

これが24時間です。

315 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 14:54:14.09 ID:vGhDnUHR
てめぇの優しさが足りないんだよアホ職員

316 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 14:56:54.28 ID:JrdlfCcI
やってみろやマジで
解決できるもんならよ

317 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 15:42:46.20 ID:YQyRTlvE
いや、それくらいスルーしようよ・・・

318 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 16:00:14.86 ID:A2C7lLWF
部屋に戻して無視しとけよ。
暖房の温度少し下げとくと布団から出ないぞ。

319 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 16:29:17.01 ID:xLqrjolY
そりゃ虐待になるんじゃ(;´Д`)?

320 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 17:29:55.01 ID:Rupk80GO
>>314

>>315さんは、あなたに優しさが足りないと露悪的な書き込みを
されていますが、自分の時間を使い、詳細に状況を書き込みして
解決策を探そうとするあなたは優しい人だと私は思います。

ただ、そのことに自覚が無いと、不必要に利用者を恨むことになります。
世の中には、仕方の無いことも沢山あると思い出して頂きたいです。
自分の不幸は自分が背負うものです。その利用者もそうです。
他利用者にもサービスを受ける権利があり、職員にも限界があります。私たちは、
出来る事と出来ない事を切り分け、公平性を保って誠実に職務を全うするだけです。

さて、その上で>>313を見てみると、

日中爆睡するなら、その時は大人しいんですよね?
だったら、いっそのこと起こさなければ良いのでは?
セオリーには反しますが、もう常識的な方法は効かないようですから、
その時だけでも眠っておいてもらったらどうでしょうか?
もしかすると、人の気配がする方が眠れるのかも。

あと、お茶を飲んでる30秒は大人しいとのこと。
倍量出せば60秒は大人しくなりませんか?
あるいは、その時は正常な精神でいられるなら、
その時に何かアプローチを試みるとか。
興奮している時に何を言っても無駄ですから、
精々こちらが巻き込まれないようにするくらいです。

これくらいしか出てきません。
あなた方は良くやっていると思います。

321 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 18:21:34.26 ID:JrdlfCcI
倍の量出したところで全部大人しく飲むなら苦労しませんし、日中爆睡すると夜勤の職員が激怒します。

提案ありがとうございます。

322 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 19:14:55.54 ID:WpegJqKa
ちなみに他の系列がなく新設で管理者や役職として行くのはどんな方達なんでしょうか?

323 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 19:43:26.06 ID:R0D0IYl4
小規模なとこなら理事長の家族、親戚とか知り合い

324 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/09(日) 21:01:57.50 ID:BtQFYkpU
>>318これいいな

325 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 06:06:30.14 ID:5hev5/lT
出る出る詐欺のトイレ誘導魔はマジでサービス料追加してほしい。
アレより「自分のウンコ食いながらウンコ垂れ流す利用者」の方が
まだマシだわ。

326 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 07:59:22.76 ID:W7Lw+JOJ
医者の許可が必要になるが、
日中はなるべく起こして安定剤。
夜は眠剤飲ませる。
効かない場合も多いんだけども
薬を飲ませると朦朧とするから
少しは静かになる。
あとは認知症の薬も。

病院に入院させ膀胱炎を
治しておくのがいいかなぁ。
色んな意味での拘束も出来るし。

327 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 08:13:52.85 ID:W7Lw+JOJ
まあこういうのには優しく対応しないで
毅然とした態度をとって
オムツ常用、一定時間でのトイレ誘導
眠剤安定剤飲用させるだよね。
ケアマネに報告して、施設側として
受け入れ拒否が良いと感じてきた。
(正当な理由があるから出来る)

今回は受け入れたけれど
次回は受け入れないってのがいいと思う。
スタッフは断固反対姿勢を。

328 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 09:28:42.88 ID:kX8HMhjp
普通の人がやったら犯罪になることを毎日やりまくって許されるなんてほんといいご身分だな
善悪の判断がつかない子供が人様に迷惑かけたら親が責任をとるんだから
善悪の判断がつかないボケ老人が人様に暴力振るって病院送りにしたり人様の私物壊したりセクハラ三昧してたら家族に責任とらせるような法律が出来りゃいいのに

329 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 12:13:27.09 ID:OqhZ/E4w
人妻同僚に恋しました

夜勤中にやってもいいですか?

330 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 19:29:51.81 ID:8Xtzqx32
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス


かってにやっとけよカスかってにやっとけよカスかってにやっとけよカスかってにやっとけよカス






かってにやっとけよカス

331 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 19:47:20.48 ID:gidG1E1z
この前ディサービスの面接に行ったら来年出来る特養で採用したいとの事で特養出来るまではディ採用となりました。
自分も出来れば特養に行きたいと思います。
普通に仕事してれば特養に異動となるんですかね?

同じような経験ある方いましたらお願いします。

332 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 19:58:29.70 ID:8Xtzqx32
>>331

お前は明日クビだ。わかったかゴミ

333 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 20:00:36.26 ID:8Xtzqx32
この前ディサービスの面接に行ったら来年出来る特養で採用したいとの事で特養出来るまではディ採用となりました。
自分も出来れば特養に行きたいと思います。
普通に仕事してれば特養に異動となるんですかね?

同じような経験ある方いましたらお願いします。

334 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 20:14:57.57 ID:8Xtzqx32
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス
かってにやっとけよカス

335 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 20:15:35.52 ID:8Xtzqx32
  _ _
 ( ゚∀゚)
 (  ∩ミ ブンブン
  | ωつ,゙
  し ⌒J


おらぁ、ちんぽなめろや

336 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 20:42:15.56 ID:cPSzH+O8
>>331

特養希望とはっきり言ったうえで、デイで働いていればいい。
デイは向き不向きがあるけど、期間限定で働くならいい勉強になる。

私は以前デイ勤務でした。デイをやめて、今特養勤務。
デイは向いてなかったけど、いい経験になりましたよ。

337 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 20:57:02.37 ID:iLFKySBY
障害者施設職員だけど、インフルエンザになってしもた。
5日間出れないよ。
まぁこの機会に思いきり休ませてもらうけどね。
皆さんもお気をつけください。

338 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 21:04:00.72 ID:gidG1E1z
ありがとうございます。

自分も特養が良いので特養に異動したいと思っています。

話があると思うのでそれまで頑張ります。

339 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 21:18:04.97 ID:ObakCUOs
バイタル測定でアネロイド式血圧計使ってる方います?
それって医療行為ですか?

340 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 22:31:06.65 ID:+K7T/4t9
前に、トイレトイレ連呼のばあ様に対して

「さっき行きましたけど、また行きたいんですか?」

と聞いたら頷いたから、

「行ったばかりですし、きっと出ませんよ? もし出なかったらどうしますか?」

と更に聞いたら

「死ぬ」

との返事が返ってきた。
誘導して座らせて、数分待ってから終わったかと聞くと頷いた。

「出ましたか?」

と聞いたら

「出ない」

との事。
さっき言った事を覚えてますよね? って言ったら、その人固まってたなぁ。

341 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 22:47:14.73 ID:GWWyhYUk
>>339
介護士は「電動で動く血圧計」でしか測ってはいけなかったような気がする
少なくともうちのデイでは介護員はバイタル測定はしない
看護師が事情で遅刻してくるとかそういう時も、常勤が電動血圧計で測る

342 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 23:19:34.32 ID:ObakCUOs
>>341
勤務先は有料なんですが、基本的には電子血圧計で測りますが不整脈などがあるとエラーが出て電子血圧計だと測れないこともあり、夜間帯は看護師がいないので、聴診法を覚えた方が良いと言われてます。
自前のアネロイド式血圧計の購入を考えてますが、うちの施設が特殊なのかな…

343 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 23:32:54.68 ID:VYbaswXx
>>340
お前介護辞めた方がいいぞバカだろ

344 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 23:39:09.86 ID:vRLaPUXn
>>340
こだわるのよくない
おばあさんの事で頭がいっぱいになってる
たまには仕事中に外に出て、空とか見てみれば?こだわるのごアホらしいって気づけるかもね

345 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 23:39:36.45 ID:vsuvIXtK
介護職やったら頭おかしくなりそう。
認知症って脳の病人相手に
人としての尊厳保った距離感掴めなくて
こっちがキチガイになりそう。
早く安楽死できる日本になってくれないかね。
認知症発症早期の、認知機能が働いている間に
認知症の末路をいろいろインフォームドコンセントして
こうなっても生きたければ、お薬飲んで頑張って生きていきましょう
死にたければ、安楽死申請書にサインして安らかに逝きましょう
二択できないなんて基本的人権あるっていえるのか・・・

346 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 23:47:09.83 ID:D+FB+aoD
>>345
そうすっとおレ達が飯の食い上げになるんだが、そこらは勘案してるか?

347 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 23:51:22.56 ID:vRLaPUXn
>>345
基本的人権があるからこそ、たったの二択 とかありえん

348 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/10(月) 23:54:40.95 ID:vsuvIXtK
>>346
生きたい認知症患者もいるだろうし、万能細胞の発展でそもそも
認知症が治癒できる病気になった時のことも考えたら
他にも仕事考えておいた方が良いかもね。
>>347
基本二択が絶対必須だろうとは思うけど、その中にいろいろな選択肢を設けるのは良いと思う。

349 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 00:11:57.60 ID:uzl7DZYL
陰湿で口やかましいクリアの老人相手にするなら
ウンコ壁に塗りたぐろうが認知の人相手にしてるほうがまだ気は楽

350 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 00:17:03.44 ID:kyHBZzYy
割り切れるようになれない人が辞めていくんだろうね・・・
認知症になって適当にあしらわれて介護されてまで生きたくない。
あんなになってまで生きると思うと、人生怖すぎる。

351 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 03:48:17.02 ID:+74omRvr
>>345
認知になった時点で、尊厳とかないわw
人間の形をした何かなんだから、適当にあしらっておけばいいんだよ。

352 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 10:19:54.81 ID:aE99KkFf
毎日息して過ごしてるだけの90超えの寝たきり全身拘縮で胃瘻の奴らなんて、明らかに家族の希望で無理やり延命させられてるだけだしな
ボケが進み過ぎて本人が何も喋れなくなったのを良いことに、年金のために薬で長生きさせる
もちろん面会にはまったく来ない、そのくせ体調に何か異常がみつかったと伝えると文句を言ってくる
こんなゴミ、早く死んでくれればいいのに。家族の年金以外に生きる価値がないこいつらがいなくなるだけでも、介護はかなり楽になるんだがな

353 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 10:33:51.27 ID:2mhUV3MP
>>352

生きる勝ちの無い90超えの寝たきり老人の世話をしている
お前みたいなゴミも社会に必要無いわな。何も生産的な事してないんだもの。

お前は介護以外に生産的な仕事が出来るのか?
出来ないなら早く死んでくれればいいのにって周りから
思われてるから、くたばれやゴミ。

ってならない?

354 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 11:00:33.56 ID:+74omRvr
生産性のない仕事だって、世の中には必要なんだぜ?

355 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 11:13:46.46 ID:fbolrIUq
前に病院に勤めてた時、歯科医師で休業補償を貰っていてそれで皆生活してるから
もうとにかく何としてでも生かしてくれ!!って家族はいたなぁ
やっぱり家族は面会に来なくて、唯一来てたのがフィリピン人の養女だけだったな…
実子も二人いるけど、完全に家政婦要因として養女にしたのが丸わかりで、色んな闇を見た気分だった

ただ、そんな例でもない限り、普通は施設に入れるのにかかる金>年金だと思うよ
今の現状だとうっかり胃ろう入れちゃったりするともう抜くわけにいかないし、
薬与えなきゃ死ぬのに〜とはいえ、その状況で医療受けさせないと罪に問われちゃうわけよ
家族としても年金欲しくて生かしていると言うよりは、どうにもできないから死ぬまで生かしておくしかないんだよねきっと

356 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 11:33:16.44 ID:45MvdzOS
>>353
産業廃棄物に言われてもry

357 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 11:34:23.70 ID:kyHBZzYy
胃ろうとか、介護施設で勝手にやられたりしますか?
一応院長は医師の資格もってるみたいだけど
緊急の時は近隣にある病院に行く事になっているけど
もちろん病院に搬送してから電話がつながる可能性もあるし
介護施設のほうに、人工呼吸や延命や胃ろうはしない旨の書面とか渡しておいた方がいいのかな?

358 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 11:47:02.21 ID:t2MlJ31W
>>357
文面から察するに、誰か施設に入れることを考えてる(入所前)と思うが。
おれが勤めてる施設は、入所前にその辺の確認をして書類で提出してもらってる。
延命治療の可否とか、胃ろうの是非とか、ね。

そこらは施設次第だとは思うが、よっぽど酷いところじゃない限り勝手にはしないと思うが。
急変して、家族に連絡がつかない&事前の意思確認がない場合は施設で判断するかも知れんが。

359 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 12:04:16.92 ID:2nvYYFO4
>>343-344
ああ、済まぬ。とっくに辞めてる。
今は印刷系の工場で働いてるけど、凄く居心地が良い。
人間関係最高だし。

そんな事があったなー、ってだけ。

360 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 12:27:21.00 ID:fbolrIUq
>>357
胃ろうに関しては緊急性があるものではないので
作る前に家族の同意がないと出来ないし、施設で勝手に胃ろうにはしないと思うよ

問題なのは人工呼吸で、
基本的に施設では何か起こったら生きた状態で病院搬送させるのが基本になると思う
(介護施設で死んだ場合、事故死か病死か警察が入っての調査になってしまう)
で、病院は病院で死にかけで搬送されてきて家族がその場にいない場合
やっぱり延命する形になると思う
挿管とかを望まないならそのように最初に伝えておいた方がいいよ

361 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 12:41:41.07 ID:45MvdzOS
看取りでお願して処置するなと言えばOK
あと、死んでから連絡しろでOK

362 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 15:14:22.72 ID:QdOGltfw
資格いらずの介護募集のところへ行こうと思うんですけど
基本的な体のお越し方すらわからない人が何が出来るんでしょうか

363 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 15:50:27.84 ID:p+UzUJ01
>>362
ウチもそうだけど、無資格で募集しているのなら一から教えてくれるはず。
無資格未経験から経験積んで介護福祉士の資格を取る人も多いよ。
ただ学校じゃないからやる気のない人は続かない。

364 :357:2014/03/11(火) 17:01:23.78 ID:kyHBZzYy
レスありがとうございました、当人は認知症になる前から
延命希望していなかったので、一応人工呼吸器に関しては
特養入所時に施設の方に、その辺どうなっているのか
うかがってみようと思います。
胃ろうも、家族としてはしたくなかったので、家族の意向を聞いてから
になると知って安心しました。

365 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 21:09:40.24 ID:kn5wc0k2
安売り焼肉屋で
「一皿280円!安い!」とか行って細切れ豪産冷凍牛うまそうに食ってる底辺家族見てると
涙が出てくる

366 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 22:28:10.40 ID:wQ4qP2MR
と独身引きこもり45才キモヲタが申しております

367 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 22:51:05.79 ID:TuBxSB6E
夜間の専門学校に通いながら介護職をスタートさせても続きますかね?

368 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/11(火) 23:17:51.34 ID:piCqTGQs
夜勤はもちろんのこと、遅番も出来ないけど通所なら可能かな。
私は無理だわ。通勤時間30分だけどしょっちゅう途中で寝そうになるくらいだから。

369 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 10:13:21.95 ID:Ang7HU7i
うちはブラックではないと思うが、最近求人出しても人が集まらない…。
この板を見て介護職のイメージが悪くなっているのか。

370 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 10:27:55.83 ID:5b7oDNSu
とっくにイメージは悪いよ。
変な施設のせいでいい施設まであおりを喰らうね。

371 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 13:24:00.15 ID:2si5xlJO
オープンしたばっかりの施設に応募した方が良いっすかね?

372 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 13:48:44.74 ID:qY+fRQ8P
そーっすねー

373 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 14:31:37.98 ID:g/sam460
オープンしたてって云っても、全くの新規参入じゃなければ母体組が居る訳だし、
新規参入なら0からのスタートなので、それはそれで大変。

いずれにしても、オープニングスタッフは、大変w

374 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 14:42:39.37 ID:6oYwmR9Y
>>369
就職する前にこの板覗くやついるのか?
少なくとも自分はしたことないわ
むしろこの板より他でチラチラ出る「介護だけはやめとけ」ってネガキャンの方がずっとひどいわ

375 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 15:50:33.56 ID:Ang7HU7i
>>374
「介護の仕事に就こうと思うけど…」的な質問も多いし
ググって見に来る人もいるだろうし…。
介護職ってそれほど悪くないのにな。

376 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 16:07:23.14 ID:eRPTS5iC
いや、悪いからバーカw

377 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 16:13:33.70 ID:Ang7HU7i
>>376
すくなくとも2ちゃんねるに「バーカw」なんて書き込まないと
やってられないほどのストレスはたまらないしな。

378 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 16:49:59.02 ID:es7CTtqt
学歴や資格を否定し、現場で培った経験を推してくる輩がいる。
確かに経験は大事だ。
だが、そういう奴らの言い方は、必死に自分を持ち上げようとしていて痛い。
こちらが学歴や資格を鼻にかけているわけでもないのに、先手を打つかのように、嫌味ったらしく否定してくる。
やはり馬鹿は馬鹿だ。
自分のコンプレックスを発表している事と同じだと気づけ

379 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 16:56:40.20 ID:Ang7HU7i
>>378
そういう輩はどこにでもいるねえ。
逆に学歴や資格を誇示する輩もいる。
そういう輩と深く付き合わずに仕事できるのも、
この仕事の良いところ。

380 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 17:05:33.14 ID:DoJNftUk
疲れて腰を傷めるだけで介護からは何にも得るものが無いわ。
感動?
ハッ、まーさかー。

381 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 18:47:16.92 ID:mjccPw63
話はずれるけど、腰を痛めない介護をした方が良いと思う

382 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 18:52:19.57 ID:6oYwmR9Y
得るものはないねー
やりがいとか

383 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 19:32:03.03 ID:jSiYrDL+
>>375
介護業がそれほど悪い職業でないならば、ライフライン産業並みに離職率が
低いはずなんですがねえ。>>377曰く、「ストレス溜まらない」とのことだけど
そんな良い仕事()何でみんな辞めちゃうんですかねえ

384 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 19:39:02.42 ID:Ang7HU7i
>>380
何を得たいのか知らないけど、得たい物があるのならそういう仕事をすればいいと思うよ。
>>383
職場による差が大きいよな。うちは辞める人少ないし、定年まで勤める人が多い。

それから、「それほど悪くない」は「とても良い」という意味ではないよ。
わかるかな。

385 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 19:50:44.61 ID:6oYwmR9Y
うん、職場による
それも管理者次第かな
今度管理者が系列異動になるので変わるんだけど
多分施設のカラーも変わるだろう。gkbr

386 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 19:59:54.80 ID:Ang7HU7i
>>385
管理者の影響も大きいけど、職員の意識も重要。
上層部の言動に注意を払い、何か問題があれば言葉は悪いけど「チクる」ことも必要かと。

387 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 20:00:08.89 ID:aV6baZOf
肝は据わると思うんだけど

388 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 20:19:50.14 ID:XYksiodQ
>>383
たくさん離職してるけど、辞めたやつの大半はまた介護職に就いてると思う

389 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 20:21:03.56 ID:es7CTtqt
介護歴7年でドヤ顔のうざい先輩いるんだけど、なんか頭悪い気がして履歴書見たら案の定馬鹿高卒でいろんな施設転々としてて実質介護歴3年だった。
簡単な計算や暗算ができないし、漢字もわからないから薄々気づいてたんだけどね。
なんか弱さ見せまいと必死で笑い堪えるのキツイわ。
経験経験うざいわマジで。

390 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 20:42:32.38 ID:6oYwmR9Y
>>386
どこにチクるの?
一年未満の末端職員だから恐れ多くてできんわ

391 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 20:43:09.21 ID:Ang7HU7i
>>389
うざい先輩はどこにでもいるねえ。
まぁ職場だけだし、てきとーに付き合うのが肝要かと。
以前の職場は一般企業だったのでうざい先輩との付き合いがいろいろ大変だった。

392 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 20:45:48.05 ID:Ang7HU7i
>>390
自治体の福祉課とか労働局だけど、一年未満の末端職員がチクっても
まともに取り合ってくれないかも。まずは信頼できる上司に相談。

393 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:00:25.71 ID:XYksiodQ
>>389
個人情報のはずの履歴書を勝手に見た事を楽しげに書き込んじゃうなんて、オツムが弱いのを自分で晒してるよーなもん(実は先輩が自分から見せてきた、なんて後付けの理由は却下な)
あと笑いをこらえるのに必死なのにウザイとはこれいかに
本当はその先輩とやらのことが気になって仕方ないんだなw

394 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:04:34.92 ID:GOBtNgNg
なんでこの業界喫煙率高いの?
女でも大半がタバコ吸ってるし
やっぱストレスたまるのかね?

395 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:05:29.91 ID:HsmfP3Bc
問題を起こした事がある職員の採用についてどう思いますか?

396 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:10:31.84 ID:Ang7HU7i
>>395
問題による。

397 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:14:56.81 ID:DoJNftUk
よく調べたら窃盗で歴があったとか、まあ、よくある話。

398 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:16:09.02 ID:EWgEJjr4
高級ホームの方が人員に余裕があったりして
働くにもいいもんですかね?
ワガママ〜キチ利用者はどこにでもいるでしょうし

399 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:22:51.87 ID:HsmfP3Bc
前施設で問題を起こして退職したとかはどうですかね?

やっぱりバレたらクビですかね…

400 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:35:01.88 ID:Ang7HU7i
>>399
問題にもよる。
それから隠してもすぐバレるよ。
介護福祉士会の集まりとかで話題になるし。

401 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:40:45.60 ID:HsmfP3Bc
例えばクビレベルの問題とはどんな事ですかね?

402 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 21:55:17.33 ID:Ang7HU7i
>>401
考え方によるだろうね。
さて、介護のドラマが始まる時間。
落ちます。

403 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 22:01:10.65 ID:HsmfP3Bc
考え方ですか〜
ありがとうございます。

404 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 22:09:52.20 ID:YUILxBaJ
>>394
うちも女性の半分が喫煙。
多いよね

405 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/12(水) 23:56:16.23 ID:es7CTtqt
夜勤→明け→公休

このワンセットが本来普通ですよね?

夜勤→夜勤→夜勤

これって違法じゃないの?
ちなみに夜勤は15時間やらされてます

406 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 00:07:12.03 ID:qa9ZBTrl
>>405
むしろ、なんでそんな勤務になるのか聞きたい。

407 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 00:50:54.68 ID:2sRQIdgd
>>404
俺は介護職になってからタバコやめた口だけどなぁ 前職が大企業の若手管理職でほとんど休みなく働いてたから介護とかストレスフリーだぜ

408 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 00:56:29.61 ID:3cmIL4Jb
>>405
アウトやアウト
スリーアウトチェンジ

409 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 01:08:52.62 ID:EUy3pdpo
前職では徹夜、徹夜、徹夜とかあったけど、
介護では明けなんていうすてきなシフトがあって楽になった。
しかも明けの翌日は公休とか夢のよう。

410 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 01:11:06.05 ID:EUy3pdpo
残業も少ないし、良い仕事だよ。
収入が減ったのは仕方ない。

411 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 01:55:13.49 ID:RcXauJf7
新卒も入るし入れ替わり激しいし女との出会いが非常に多い
2人でカラオケ行ったりバレナイヨウニ遊びまくってます
マジ質問だけど
遅番と2人きりになった時に手こきとか頼まれたら女性のあなたはやりますか?
ちんこに触りなれてるから抵抗はないでしょ?

412 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 01:57:30.87 ID:9NPtcKYi
介護業界はとにかく睡眠がよく取れるので、労働環境は最高に良いと思います。

前の職場は、朝の6時出社で、帰りは夜の12時だったので介護業界は天国のような職場です。
ボーナスもちゃんとでるし

413 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 01:59:51.87 ID:0CkOn8iX
比較対象が超ブラック企業ならそりゃそう思うよな

414 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 07:15:23.56 ID:R5jdKsUQ
この板見てると迷惑利用者のために仮眠も満足にとれない状態で夜勤からの日勤、
35時間連続勤務の上に送迎やらされて〜とかいるけど、どこの世界の話し?って感じだ
まぁ自分が勤めてるのはデイってこともあるだろうけど
普通の残業はちゃんとつくし、利用者少なくて残業つけたら本社から怒られるような日は
全員定時で帰れるように管理者も手伝って仕事片付けるし
腰痛の時とかは周囲に言えば移乗変わってくれたり手伝ってくれたり
送迎の時にも運転手には一回100円だけど手当ちゃんとつくし
普通に良い職場だなーと思って働いてるんだが…
金稼ぐならデイより夜勤ありの場所だよなーと転職が頭によぎることもあるけど
なんかもうこの板見てるとブラックな所が多すぎて、こわくて転職できない

415 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 07:48:48.81 ID:uZwCQW9q
ホント、夜勤は、利用者次第だわ。
徘徊やコール瀕回が一人でもいれば、アウトだわ・・・(´・ω・`)
複数人になれば、もう戦場ですよw

416 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 08:08:12.77 ID:oYr+tq6j
デイはね精神的にまいってくる。
利用者とスタッフ次第ってのもあるが
運転の心労が後からくるよ。

ハイテンションなレクも嫌だったなぁ。
まったりとしてた前の職場のデイが懐かしい。

417 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 09:15:25.85 ID:mlZdyzek
転倒リスク高いくせにやたら立ち上がる徘徊クソジジイ
日中はトイレ以外でも何度も立ち上がり夜間もコールマット鳴りまくり
眠剤も抵抗力ついてきたのか効かなくなってきてるし
身体拘束は施設方針でNG

そろそろ俺のドロップキックが炸裂するぞおい

418 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 10:00:39.70 ID:5r4T206p
1日1500ミリリットル水分を摂る取り組みやってるんだけど
これどうなのよ?身体には少しはいいんだろうけど年寄りに無理やり飲ませるのはどうなんだろう?、

419 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 10:11:20.32 ID:9NPtcKYi
20歳でリーダーですが部下が親と同い年です。親と年齢同じとか、それに近い30代後半の人間をどのように使えば良いのか悩みます。
自分が上司なのだから、気にせず命令するのが利用者のためとは上からは言われますが、気にしないわけにもいかない

420 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 11:09:28.55 ID:oxuR611c
>>418
介護力向上講習会とかいうやつの宿題でしょ?
なんか水を摂れば摂るほど認知症は改善されるだとか、水分を摂ることで下剤要らずの体になるだとか、
とにかく空いてる時間があれば利用者に水分を摂らせろみたいなことを講師が言ってて、
うまく声掛けしても水を飲まない利用者には点滴ででも水分を体に入れろだとか言ってたな

そういう自分は無理やり体に水を詰め込まれて何とも思わないのかなー?
利用者に無理をさせる介護ってどうなのよ、と

421 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 12:19:57.97 ID:b/AOgGc6
足がむくんでパンパンになってる人もいるが、ああいうのにはまずいと思う。
何しろ靴も脱がずに一日車いす。

422 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 13:27:37.92 ID:r6KQH1PS
まず施設長や幹部が毎日1500摂ってみやがれと言いたい。

423 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 13:30:13.73 ID:3cmIL4Jb
>>418
飲んでもちゃんとおしっこ出る人にはいいよ
ぶっちゃけ1500なんて飲ませる必要なくて、1日コップ1杯分位増やす位でも効果はある
うちだと便秘気味で毎回下剤使うか摘便してた人が自然に排便出来る様になったよ
俺は無理やり飲ますなんてことはせずに短い間隔で少しずつ飲んでもらったな
1度に200ccとか飲ませてもお年寄りの体は吸収出来ないから
そういうのが分からんアホが無理やり飲ませようとして「飲んでくれない」とか喚いてたけど
北風と太陽じゃないけど無理に飲ませるより、どうしたら飲んでもらえるかを考える職場じゃないとああいうのは意味ないと思うな

424 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 17:31:01.36 ID:c98mGKS8
頻尿(本当は出ない)で連続コールは困るし
それが当たり前づらされると、さすがに怒る。
それとある世代の行動とマナーがえらく悪い。

425 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 19:52:20.75 ID:+2Yzgh8V
1500飲ませてる時間ないので適当にやってる
無理すると咽るし

話変わるけど、休日になるともっと丁寧に介護しようと意気込むんだが、
いざ休み明けて職場行くと忙しさとストレスでその思いが霧散してしまう
何とかならんかな

426 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 20:24:43.36 ID:bqAq26Xy
>>425
休みの日にボラで仕事させてもらえるように上司と相談できない?
自分が上司なら部下がそこまでやる気を見せたら、自分も休みを合わせて、
あなたのやりたい介護を見せてもらうよう手配するよ。
それで、どこが忙しさで出来ない部分なのか、そもそもその部分はする必要が
ある介護なのか、する必要があるなら、どうすれば出来るようになるのかも一緒
に考えると思う。あるいは、認めたくないかもしれないけど、あなたの技術不足
で時間が足りなくなっているのだとしたら、そこは指導させてもらうと思う。
休みの日が無理なら、サービス残業にするとか。本当は、職場のシステムとして
仕事の中にそうした検証の時間が持てると良いんだろうけど。

427 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 20:43:19.91 ID:tbPnpdKr
どれだけがんばってもでも今の人員配置基準では理想の介護は不可能
となると取るべき道はふたつ
現実を受け入れて疲れない範囲で業務をこなすか、見苦しくあがいて一喜一憂しながら全力で毎日過ごすか
前者でも誰からも文句は言われないし、後者でも誰も褒めてはくれない
俺は明日も後者でいたいから今日も早く寝る

428 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 20:53:03.56 ID:oxuR611c
>どれだけがんばってもでも今の人員配置基準では理想の介護は不可能
こういう事を言うと世間からは介護職員の努力が足りないのに言い訳をするなって言われるんだよね
ていうか給料少ないからやる気出ないよね

歩行訓練とか、どうせ歩けるようになったからって家に帰れるわけでもないのに何でやらなきゃならないんだか
むしろ下手に歩けるようになると徘徊したり転倒のリスクが高くなったりで職員の負担が大きくなるだけじゃん

429 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 23:30:35.21 ID:BLtVHGo0
>>418
うちは体重で計算してるから一律同じ量って乱暴だと感じる

430 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 23:33:25.25 ID:BLtVHGo0
>>426
そういうことじゃないと思われ…
なんか論点ずれてる…

431 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/13(木) 23:56:32.97 ID:Th12UP/W
>>385
管理者異動でホント変わるよな。
前の施設は現場の人間関係最高だったのに、天下り施設長が来たせいで
現場ボロボロになったんで辞めたわ。
今の施設は現場の人間関係も管理者もクソだが、4月から管理者大幅異動で
どうなるかちょっと楽しみ。

432 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 00:00:48.06 ID:oxuR611c
>>429
そもそも1500CC必要だと言った人って、すべての老人を一まとめにして考えてるんだよね
そんな奴が偉そうに介護を語るなと言いたい
実際に介護の現場に立って老人一人一人の違いを見たことなんて一度も無いのだろうにさ

433 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 00:00:49.68 ID:AJdRSm1I
>>425
休日に丁寧な介護を目指すってえらいな。
俺なんて夜勤明け直前や休日前日の終業時間直前の
利用者全員が天使に見える時間帯にしか目指せんわ。

434 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 00:13:57.76 ID:mYQ9t9cf
自分とこも介護のトップが飲水量増やせば認知症が治るみたいな研修受けてから、飲水量増やせってやったことあるけど
無駄に現場とお年寄り両方の負担が増えただけだったな

馬鹿らしすぎたから、看護部門に手回して中止させてもらったけど
水分量って食事からも結構入るし、塩分量とかも関係してくるから
飲水量だけで考えるのはホントに乱暴だと思う

435 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 00:14:14.80 ID:xVwoT400
ひんがら目気色悪すぎこっち見んな死ね。ひんがら目気色悪すぎこっち見んな死ね。ひんがら目気色悪すぎこっち見んな死ね。
ひんがら目気色悪すぎこっち見んな死ね。ひんがら目気色悪すぎこっち見んな死ね。ひんがら目気色悪すぎこっち見んな死ね。
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436 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 00:54:58.79 ID:VCyZHXYi
本人が「飲みたくない」って言ってんだからほっといてやれよw
ほんと、余計なお節介する職員が多いことw

437 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 01:08:40.01 ID:RnEDYjp6
>>433
だから>>425にとっては休日があんたの言う>夜勤明け直前や休日前日の終業時間直前
なんだろう。
つまり、次の出勤の日には、と休暇をエンジョイしながら決心するというw
おれなんぞ、オフの日には利用者のことなんぞ考えたくもね〜から、おれよりよっぽど上等なやつだがよ。

438 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 01:37:37.13 ID:FvE0zcIq
ウチもその研修受けてたけど、1500は却下してたよ。
朝200+100 昼200+100 おやつ200 夕200+100 (+100は内服で)
計1100で良い。後は欲しがるなら+200程度でって。

認知が治るっていうのは〜70歳ぐらいには朗報かもしれないけど、
施設に多い80〜100が治った所で・・って話になるわな。
それ以前にどんだけ成果出せてるの?治るんじゃなくて『やや改善?』っしょ?

439 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 02:02:48.66 ID:AJdRSm1I
>>438
ぶっちゃけクリアかド認知の両極端の方がいいよな。
まだらボケが一番うんざりなんだから。

440 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 02:05:13.49 ID:LeplY1HW
GHならやや改善でもありがたいんだよね
薬漬けにしない方向だから少しでも上がるとありがたい
まあさー薬の増減とかもあるから純粋にとはいえないけど
効果出てるよ
特養だとやってらんねー!って話になるだろうね

441 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 10:08:37.11 ID:Mnj63jA1
>>438
脱水による認知様症状を予防しましょうって話だから、本当に脱水のみの症状だったらクリアになるよ

442 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 10:32:11.14 ID:CaeVfn6P
>>436
そういう人には、点滴してでも水を体に入れさせろって介護力向上講習会の講師は堂々と言ってしまってるんだよ
でも、それって倫理的にどうなの?って感じ

講習会の際に施設全体の水分摂取量のデータを持っていくんだけど、余所の施設よりも水分摂取量の数字が少ないと「貴様らの努力が足りんからだ!それでも介護士か!」とか言って、講習会参加者として余所の施設から来た職員達の前で怒鳴るし
で、この事をうちの施設長に報告すると、「余所の施設に何でこんなに負けてるんだ!」って怒られるし
講習会の講師もうちの施設のトップも、数字しか見ない人だからホント困ったもんだ・・・

443 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 11:04:28.93 ID:752Dt1Qc
クリアな70代後半の女性利用者から態度が悪いとクレーム
お給料もらってるんでしょ、私は利用者よ、身分をわきまえなさい!

被害妄想気味で、言いがかりもいいところなのに
上司に相談してもかばってくれるどころか、謝りに行っちゃうし
お高い有料ならまだしも、格安老健で言われると・・
介護職って、召使じゃないんだけど

みなさんは、こんなときどうなさいますか?

444 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 11:16:40.59 ID:48XqNtLm
本人は気づいていなが、実際には、>>443の態度が悪い可能性もあるし、
上司は、被害妄想気味なのを承知で誤りに逝っている可能性もあるし・・・

445 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 12:25:40.86 ID:WYMEvv7B
8時間夜勤と16時間夜勤はどっちが身体的には楽ですか?
自分的には長時間の方が明け休みがあるほうが好きなのですが。
今勤めてる施設が8時間夜勤に変更するって言ってて、じゃあ辞めたいですって言ったら
「慣れたら絶対8時間のほうが楽だよ」
って言われてしまって…
本当にそうなのでしょうか?

446 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 12:48:21.48 ID:48XqNtLm
仕事って事だけで考えれば、8時間の方が楽かな。時間が短い分、やる事も少なくなるわけだし。
うち、8時間の時は、22時〜7時で、入った時は、既に寝てるし、朝食も7時からだったから、
オム交と離床介助だけで、食介もしなくて良かったから、結構楽だった。
しかし、明けが休みにカウントされるから、シフトの組み方が下手だと、職員がだんだんボロボロになって逝く・・・
夜勤手当も、下がったし・・・

8時間、16時間両方経験してるけど、自分も、明け、休みがしっかりある16時間の方が好きかな。

447 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 14:51:52.12 ID:mOlX+0FC
投薬ミスって、普通は100%事故報告書提出だが、うちの主任は、他の職員には書かせるが、自分が投薬ミスしても、記録にも日誌にも残さず、無かったことにする。当然、事故報告書も提出しない。
もしも、このような自分に甘い上司の部下になったら、上手くやっていくにはどうしたらよいだろうか。
もしも自分なら、このような上司に耐えられるか?

448 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 15:31:48.66 ID:VCyZHXYi
マザーテレサが来日時に
日本人は他国であるインドの貧しさを心配するけど
なぜ同じ国民の貧しい人を優先しないの?
みたいにたしか突っ込まれてたな。
偽善者だと見抜いてたんだろうな。

449 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 16:38:53.52 ID:WYMEvv7B
>>446
やっぱり明けが公休扱いなのはツライですよね
私もどっちも経験したんです。
入ったときは22〜7時で、去年の夏に16〜9時になって。
そして急に0〜9時の時間帯にするって言われたんです…。
夜勤やってる社員のほぼ全員が8時間は嫌だって言ったんですけど聞き入れてもらえなくてイヤになっちゃいました

450 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 16:47:26.62 ID:AJdRSm1I
ウチは16時(つっても出勤はなぜか15時という闇の掟)〜10時という18時間夜勤で
一時期ガチな人員不足で分割9時間夜勤やったことあるけど、前半夜勤はともかく
後半夜勤は「明け休み」あってナンボだろ…ってレベルの疲労度あったなあ。
アレ経験してから8時間夜勤の施設は絶対行きたくないと思った。

451 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 17:21:38.40 ID:LAsHoyxR
>>447
今度その主任が投薬ミスをした時に、
「どうして主任は事故報告書を書かないのですか?それとも主任は書かなくていい決まりになってるんですかね?ちょっと施設長にその事の確認をとってみますね」
とでも言ってあげなさい

452 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 19:59:37.07 ID:eGqIA0OV
うちの事業所、23歳の女の子が57歳の高木ブーみたいな施設長と空き部屋でやりまくってる。

453 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 20:43:26.66 ID:nhaWYD/m
8時間夜勤の4連勤とか寿命が縮む。

454 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 21:30:39.75 ID:mYQ9t9cf
>>453
自分8時間の4連勤で夜勤とかやるけど、完全に身体が夜型に移行するから
夜型と昼型行ったり来たりさせる16時間より自分は楽なんだけどな

455 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 21:50:46.71 ID:FVBVlD3X
職場にめっちゃエロイ女がいて俺のちんぽおいしそうとか言ってくるんですけど
職場でやってもいいものなんですかね?

456 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 21:55:50.31 ID:WkbdXmqa
どうぞどうぞ、ケツの穴もなめさせなさい

457 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 23:50:43.97 ID:UeAte6te
意見を提案したら否定され
言われた事をとにかくやっていれば「指示待ち人間」

やってらんねー

458 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/14(金) 23:58:24.16 ID:R6MHfZTi
>>457
あるある
特に実習生にひどいよな
あと「そんなこともできないの?」って、自分で「そんなこと」って言うくらい簡単なことならお前が教えてやれよって話

459 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 03:52:52.13 ID:yaKlexRR
基本的に介護職員は低学歴の単細胞だからそうなるね。
自分が全て正しいってのが基本。
そしてそれについてなんの疑問も抱かない。抱けない。
「経験」の二文字を掲げながらドヤ顔。
俺が政治家なら介護職員も看護師と同等のレベルに引き上げて完全国家資格組織にして単細胞一斉排除を働きかける。
予算?そんなもん一回インフレにしてからナチの経済政策やれば余裕。
今やらない理由はお察しの通りだよ。

460 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 08:29:48.62 ID:CbWKD5Ku
>>398
安い特養から高級グルホに転職したけど
やっぱり認知があってもお金持ちの方は穏やかな方が多いと思う
一番やばい利用者が多いのは生保か小金持ちだと思う

461 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 10:27:35.80 ID:G3tLsFut
>>460
それは、グルホだからやで
特養だと暴れまわってた人がグルホいったら普通の人になってるの何人もみてる

462 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 11:53:17.85 ID:3SZlkv//
>>451
それがいえれば誰も苦労しませんよ

463 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 15:45:06.63 ID:MRwPDrKb
>>459
俺が政治家なら介護業界に改革?的なことしないけどな、放置の方向で
介護業に予算をつぎ込むこと自体愚の骨頂

464 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 19:23:41.07 ID:ebxUq11n
卑屈な発言ばかりするじいさん(利用者)が対応に困る
食事がきたら「ほら今日の餌が来たぞw」とか笑いながら言ってる

465 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 19:42:50.14 ID:Scw4M+D4
正直、老人はさっさと死んでくれた方が助かる

466 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 19:56:53.32 ID:QrVPADeN
>>463ハイパーインフレになったら役立つぞ

467 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 19:59:55.50 ID:XXb+l9//
とうとう親に、介護とか看護の専門学校行って資格取れって言われた

大卒26歳男
もうずっと友達がいないので2、3年ほど前から携帯のEメール機能を解除
アトピー性皮膚炎
運動嫌い、体力が無く重いもの持つとすぐ腰を痛める


こんなんでも専門学校入ったら資格取れますか

468 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 20:11:15.70 ID:QrVPADeN
資格を取るのは簡単。
働くのは困難。
今からじゃ三十路近くになって風当たりきついぞ。
特に介護は学歴や年齢ネタは恰好の餌食。
低学歴コンプレックスの標的。
だから取るならそういう低学歴の手が届かない上を目指せ。
そうすれば年齢関係ない。

469 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 20:12:36.65 ID:xVhC6gMS
資格だけなら取れるけど、介護だと取ったあと役に立つかどうかはわからんよ
介護施設への就職には困らないだろうけど、極端な話未経験者でもウェルカムな業界だし
資格持ち=継続して働けるという保証ではない
男で重いもの持つとすぐに腰が〜とか
入浴介助すると塩素で肌が〜とか言ってたら、多分役立たず扱いでいびられると思う

取るなら准看お勧めだけど、こっちは専門学校入っても資格取れる保証はない
看護師実習は介護のいじめが可愛く思えるレベルでえげつないしごき受けるらしいよ、頑張れ

470 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 20:17:08.30 ID:FU885mYq
看護資格の方が後々使えると思うんだけどねえ
親が金出してくれるなら看護学校行った方がいいよ
介護は10万強出せばいつでもとれる

471 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 21:04:26.48 ID:JBHebxbq
もし看護学校入れたとしても20代半ばのコミュ障のきもいやつが看護学校を卒業できるとは思えない
どうでもいい男にはほんと冷たいからな女の集団は
嫌な仕事を文句言わず全部引き受けて認められればなんとかなるかもしれんが

472 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 22:15:05.98 ID:X8NIRoTB
逆にコミュ障だけに最後の一行は何とかなるんじゃねーの、知らんけど。
面倒な雑用押し付けられても、文句言えずに結局引き受ける事になりそうなイメージが有るわ。

473 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 22:23:01.07 ID:OuxUjkv2
>>464
別にいいじゃん
自分で言っている分には
ここの食事が餌だったら、自分の食事は、残飯っすねーwとか言っとけ

474 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 22:48:22.64 ID:X8NIRoTB
>>473
>>464じゃないが、そのフレーズいいなw
引き出しに仕舞っとくわ。

475 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/15(土) 22:56:44.52 ID:OuxUjkv2
卑屈な爺さんは、ブラックユーモアの人だと思うぞ
普通な卑屈な爺さんなら、飯がダメだとかグダグダ言う
経営者・親族にも(構ってちゃん)

476 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/16(日) 00:49:01.11 ID:4DDAymh0
介護保険で、要介護認定されてれば、
確定申告で障碍者控除できるってホント?

477 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/16(日) 06:32:57.07 ID:6dk2mhYU
<事故>介護施設送迎の車が衝突 1人死亡2人重体
毎日新聞 3月16日 0時19分配信
15日午後3時55分ごろ、広島県呉市倉橋町の県道で、
同市音戸町の介護施設「ルネッサンスデイサービス音戸」の職員、
中本千鳥さん(56)=同県江田島市能美町鹿川=の運転するワゴン車が
道路右側の街路樹に衝突した。
同乗していた施設のデイサービス利用者5人のうち、
久保清さん(74)=呉市倉橋町=が頭を強く打って死亡が確認された。
68歳の男性 と77歳の女性が重体で、80歳と84歳の女性が重傷。
中本さんも重傷という。県警音戸署が事故原因を調べている。
同署によると、中本さんは施設のデイサービスを利用した5人を、
それぞれの自宅へ送り届ける途中だったという。現場は緩やかな左カーブ。【石川裕士】

ついこの前 話に出たと思ったら… 合掌

478 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/16(日) 06:38:10.20 ID:jY1AYHKW
まーた職場にでかでかと注意書きが貼られるのか

479 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/16(日) 07:07:59.70 ID:YSAhj0Bi
>>476
正確には「その可能性がある」になるかと思いますが。
要介護度と要介護度を決める時に使った主治医意見書を使って
市町村が障害者に準じると認定すれば、控除が使えます。
介護保険の被保険者証とは別に、認定書をくれるはずです。
主治医意見書は役所が持ってますから再度取り寄せは不要です。
年末調整でもいけます。でも、自分の知識が間違っているかも
しれないので、詳しくは、市町村の窓口で問い合わせてください。

480 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/16(日) 08:24:26.28 ID:BIpmdXoh
女性職員に俺のチンコしごいてもらいたいんだけどあなたに頼んだらやってくれる?

481 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/16(日) 10:08:14.62 ID:CBiKqWI/
>>480
185cm 85kg 体脂肪一桁 ベンチプレス180kgの俺でもよければしごいてやるぞ

482 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/16(日) 11:05:36.59 ID:vtNGwC9h
                        .,,メ-‐'"         _"',|  .、、._,i.""│._、
                      ._,,,/`,イ―''      ,`",l゙、、,,ジ'"`.```.|゙゛
                    .,,,-,i´,―--―''"      、、,!冖'"`、_、,,,/'゚,,."゙l-‐''
       _,,,,,,,,,,,,,、    _,,,,,--''"`'",/゙            、、.',j/′.、,,∠''"` .'_ヽ.',゙l.._,,、
    ,,-'"゙`    `゙゙''lーイ"`     .‐′    _,..,,/ .ヽ、,i,i´ ``゙’   、、シ":"'.「
  .,,i´         `'i、\ ゙!,      ._,-'"ン'` 、、`_,/`,i´ _,___,ニ='" .'゙、゙".゙l,,-'`
 .,/′          `'i,\ ′  .,,,,-',,,,、.,i´、_:_'_v`"゙i、|   ```` `  、_,Jィ""゙l, _,,,,、
: ,i´             ゙l. ヽ丶  .r‐'"、.l゙、、:,p=l┴丶 .!,,!  `'"''''''冖''?'''゙~."""'."'/゛ `
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  `''r,,、 、 、、 .、丶、.``ヽ,レ"°  `` .j゚'=∠、````,,,,,∠ ~'ヽ```````、_,r‐'ヘi、
    `゙'ーi,,_、、、、、: :._,,,r〃       "  /^゚"'广  ,/  .,/゙゙゙'''ヶ―''''″   `
       `゙^""""''"'"                `   ′  ′  ."

483 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 01:14:50.25 ID:wXdN0pgS
Cアミーユの評価はいかがですか?

お勤めの方いらっしゃいますか?

484 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 07:04:30.21 ID:b12V7KWq
社会福祉学部のある大学で評価(人気?)の高い大学ってどこだと思いますか?

485 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 07:20:02.24 ID:tiL0HIWJ
>>484
ガチなら日本社会事業大学。
大学名で他分野転向の保険をかけるなら、
同志社、上智あたりでは?

486 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 08:20:37.60 ID:BoioNEll
今日は風呂かめんどいな〜と思ったが、そいつ一人の入浴だけで30分かかる
元会社役員の頭クリアジジイが入院してるからと思うとすげー気楽になった。
もう二度と帰ってこなくていいよ。家族にとっては毎月厚生年金ガッポガポで
たいせつなおじいちゃんかもしれんが、施設にとっては害悪だ。

487 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 14:22:46.78 ID:3+m98arV
>>486
どうでもいいことだけど、衣服の着脱(更衣)・洗体・湯船につかっている時間・入浴後の整容(ドライヤー・爪切り)など
全部合わせたら個浴の場合30分ぐらいかからないか? それとも大浴場で利用者をいっせいに職員数人で入れるシステム?
自分のところだと特浴・個浴とも職員が一人でやってるから大体ひとり30分はかかるんだけど。

488 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 17:16:55.53 ID:iD7VsSjs
>>487
うちは30分じゃ無理。
30分だったら浴槽に入らずシャワー浴しかできない。
湯から上がったら身体を拭いて、プロペトや本人薬を塗布したり…

489 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 18:47:59.64 ID:Blw5LxKx
不細工な女に体洗ってもらうとか利用者も苦痛だなw
あー、俺が利用者側になったら可愛い女の子に体洗ってもらいたいね!

490 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 20:24:45.51 ID:gNt4wk72
俺の職場が男の人が俺を入れて二人しかいなくて、約九割が女性でしかもベテランという環境なんだけど馴染めなくて辛いです、どうしたら良いでしょうか? 唯一の救いは地元の人がいるくらいです

あと年寄りと馴染めないしうざい、しかも九割が認知症です 

あと職員さんと利用者の名前が覚えられない

とにかく辛い やばい まじめに

491 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 20:27:26.89 ID:X4BMXMod
>>490
むかない
辞めな

492 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 22:38:38.84 ID:ohayYR3l
>>490
むかないってか悪い施設に入ったんだね
今の介護現場は勤める側にとっても入居者にとってもいい施設悪い施設かなり極端に分かれるからな
いい施設探して再就職したほうがいいよ

493 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 23:03:32.60 ID:am6ROfV3
質問させてください。
パート先の施設で、社員さんが虐待してるっぽいんだけど
ただのパートですし余計な事はしたくないのでとてもじゃないけどこわくて上の人間にも言えそうにないんですが…
虐待防止法って、通報義務とかあるんでしたっけ?

494 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/17(月) 23:51:13.28 ID:SnfkTwh7
>>493さま
地域包括支援センターへご連絡ください。
相談者・通報者のプライバシーは厳守しています。

495 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 01:57:10.32 ID:7YdRi6N/
高齢者虐待防止法 第三章 第二十一条
養介護施設従事者は、当該養介護施設従事者等がその業務に従事している養介護施設又は養介護事業
(当該養介護施設の設置者若しくは当該養介護事業を行う者が設置する養介護施設又はこれらの者が行う養介護事業を含む。)
において業務に従事する養介護施設従事者等による高齢者虐待を受けたと思われる高齢者を発見した場合は、速やかに、これを市町村に通報しなければならない。
http://law.e-gov.go.jp/htmldata/H17/H17HO124.html

介護従事者は、職場で見た虐待を看過してはならないと法律に定められてます。
それを知って放置してた場合、職場の人間全員がネグレクトをした、虐待の隠蔽に携わったと判断されたりします。
虐待してるっぽい、っていうのがどの程度のものかは分からないですが・・・。

496 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 08:28:30.37 ID:O6sc6C2A
じゃんじゃん通報して介護施設をじゃんじゃん潰しましょう!

ひゃっはー!

497 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 08:51:17.29 ID:p3p99z2N
っぽい ってことは確証得られてないんだし、火元がバレないような付き合いしてないとパートさんだから後が怖いよね

498 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 13:27:25.37 ID:3UF32ei/
小規模のケアマネも排泄介助してる?

499 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 14:15:32.56 ID:rsO3gHF4
うちは、管理者兼ケアマネだけど、食介はしてくれる。
排泄介助は、頼まないな・・・つーか、多分出来ない(´・ω・`)

500 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 14:42:51.17 ID:beRwh/hT
会社の男同僚とうまい寿司屋について話してた時の事。
男同僚に「うまい寿司に連れていってほしい。端数は私が出す」
とのこと。

それならいいかと連れて行って
男同僚はうまいうまい言いながらたらふく食べてた。
で、会計時に同僚から「ほらよ」と渡されたのは80円。
俺が「は?何の冗談?」と聞いたら
同僚「端数『だけ』出すって言ったろ」などと言ってさっさと店を出て行く
もちろん俺が首ねっこ捕まえて
店員に会計別にするよう直訴。同僚金が無くて俺に頼み込むも
「人をだまして奢らせようとするような同僚を持った覚えはない」と無視
そのまま俺だけ店を出て同僚は店員に捕獲。

後日 奢るって言ったくせに奢らなかった○○(俺)のせいで警察沙汰になった、とうわさを撒き散らしてたが
すぐに嘘がバレて会社で孤立。そのまま無断欠勤で居なくなった。

501 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 14:45:12.33 ID:WMvgSxuL
>>500
そういうクソ男は職場でもクソ垂れ流しまくってたんだろうなあ。乙。

502 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 14:46:06.86 ID:b7CIYYKD
ケアマネとか相談員なら妊娠とか病気とかヘルニアとかで現場仕事できなくなっても
かろうじて存在価値はあるけど、管理職でもない平の介護職の場合は終わりだよね。
いや、自分のことなんだけどw。たとえば特養とか老健勤めの場合、夜勤できません
入浴も移乗もできません、という場合どうなるんだろう? 以前20代の子は妊娠発覚後
産休に入るまで、日勤のみで入浴も移乗もなし、オムツ交換と食事介助のみという内容
だったけど、産休に入って即行で退職してた。

503 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 14:47:53.07 ID:KzwxQFfe
80円は確かに端数うなんだろうけど常識的には
例えば25000円の代金だったら、5000円だせばいいってことだよね?

504 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 15:13:15.81 ID:DM+g1jS6
初めから端数を出すと云っているのに、出したら逆ギレとか、ワケわからん。

505 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 15:26:45.18 ID:MgQmazlB
仕事以外で変なのと飯に行きたくない
それもそうだが千葉県香取市にうちの事業所が不正請求してます。
といったら、だからなんですかと言われて相談記録も取ってない
適正委員会にもいったが窓口が違うから指導できませんですと

506 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 15:44:02.33 ID:MgQmazlB
これも香取市の福祉応対だが
何も知らない利用者家族に特定の事業者ばかり紹介する
斡旋してるのかな?上からの指導か?個人的にマーシンもらってる?
真実は、口頭説明だけで知らないと白を切るもので煙に巻く
数年前ですが複数の町と統合になった時もメーンになった佐原市職員ばかり残し
他の自治体は排除してるような内部状態でもあるように見えます
ボロが出てことが大きくなりませんように

507 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 20:08:11.46 ID:ZLYxlhp1
多分、善意の第三者を気取ってことを大きくしたいんだろうけどさ。
こんな便所の落書と変わらん所に書き込んでも大事にはならんよ。
しかるべき筋に訴え出なきゃ無理w

508 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 21:27:56.12 ID:JFT71nuw
>>502
うちの施設は出産後復帰した人が何人かいます。
今も一人いますが、待機のみで移乗、入浴、トイレ誘導はなしですが、代々そうやって
来たそうなので皆協力してます。

509 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 21:44:34.76 ID:KzwxQFfe
ちょっと質問なのですが
特養は普通要介護4から5の人の他に、重症患者ばかりだと介護職の方の重荷を減らすために
一人や二人要介護度が低い人を入所させたりする事があると聞いたのですが、本当ですか?

510 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 22:07:23.02 ID:p3p99z2N
>>509
老健で勤めてたけど、特養には要介護度は高いけど介護負担が少ない人を持ってかれてたよ

511 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 22:07:37.76 ID:oUFijD1S
>>500
自分は悪くないアピールしてるが、お前がアホなだけじゃんw

512 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 22:08:26.82 ID:e68MWCMo
何だその作り話は
聞いたことねぇよ

513 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 22:32:01.67 ID:/ylhulYh
>>509
ユニット型特養での1ユニットの入居者とごっちゃになってんじゃないの
ユニット型は基本日中1ユニットに職員が1〜2人しかいないから
入居する時極端に介助に労力がいる人が偏らないようにすることはある

514 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 23:05:48.43 ID:KzwxQFfe
>>513
なるほど、そういうことなんですね。
>>510
> >>509
点数的に要介護度が高いから順番が回ってきやすい中でも
できるだけ楽な人をってことですね、納得です。

要介護度が重度になってから特養へ入所申し込みをするより
比較的低いうちに老健に入所させておくなり、申し込みしておいたほうが
チャンスが巡ってくる可能性があるってことですかね。
参考になりました、どうもありがとうございます。

515 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/18(火) 23:13:18.80 ID:p3p99z2N
>>514
今は老健も特養も待機ばっかりだから早めが良いとは思う
ただ老健は前回の改正で在宅復帰率や平均入所日数で国からもらえるお金が変わるようになったから、長い期間入れてくれない所もあるよ
事前に調べておいたらいいよ

516 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/19(水) 12:27:41.37 ID:dRA/RJmv
また主任が服薬ミスした。
しかし、記録に残さず、知ってるのは俺だけ

517 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/19(水) 17:37:15.34 ID:xobQ3Egd
だったらその主任の代わりに、君が施設長や他フロアの主任に報告してあげればいいじゃないですか
それでばっちり解決ですよ

518 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/19(水) 19:47:06.63 ID:N2S0RDo5
介護の話しではないのですが、グループホーム勤務で、
家族が面会に来た時にお茶を出すのですが、
この場合、家族に先にお茶を出すべき?
それとも利用者に先にお茶を出すべき?
マナー的なものなんですが、わからなくて……アホですみません。

519 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/19(水) 20:05:52.01 ID:q0HVEaaf
障害者施設支援員だけど、つい利用者に言い過ぎてしまう私は辞めた方がいいですか?
みんなの将来を考えての行動だけど真面目すぎるみたい。

520 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/19(水) 21:02:57.69 ID:Ubqiiy2D
辞めるんじゃなくて改善すればいいじゃん。

521 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/19(水) 21:09:34.67 ID:WJ83bFsh
>>519
せっかくその人のために言うんなら、伝わるように創意工夫するべき

522 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/19(水) 21:56:14.30 ID:xobQ3Egd
>>518
利用者が先
介護のケアだって家族の意思よりも利用者の意思を優先するものだろう?そういうこと

523 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 05:11:07.07 ID:YqN8BKri
端数だけ出す  改変無しのコピペ。

524 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 06:27:25.37 ID:E/pdQqfk
3月1日オープンした、民家を利用した某お泊まりデイサービス(FC)に勤めてるんだが、社長がマジキチすぎてやばい。

・利用者に夕飯に味噌汁だけ提供
・利用者の顔に殴られたようなアザ
・転倒事故隠蔽
・誰もいないと思って利用者に罵倒
・介護はやりたくないと発言
・相談員業務はやらせろと発言
・夜勤はやりたくない!と発言

年齢は60代後半の他業種出身。
当初は物腰の低い穏やかな人物だったが、利用者一名入所した途端急変。
介護経験者が一生懸命説明するも理解せず、怒り出す始末。
FCなので本部の社員に相談したが進展せず。
1番いいのは社長は管理者として現場から離れてもらい、施設長を別に雇い、現場を回す事だが、いかんせんわがままで会話が成立しないのでそれは無理そうです。
施設たたむならたたむでいいが、何ヶ月分かの給料は補償してもらいたい。

525 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 07:40:18.38 ID:9U4PPJaN
>>522
利用者先ですね。ありがとうございました

526 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 14:31:43.24 ID:658o7pvA
関西労災病院 くず女尼崎市の介護し小嶋美乃関西労災病院 くず女尼崎市の介護し小嶋美乃里(゚Д゚)<死ねカス里(゚Д゚)<死ねカス

527 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:00:07.22 ID:kDR73G5O


528 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:00:45.59 ID:kDR73G5O
介護福祉士の資格取るのに、3年以上の経験だそうですが、
別々の、施設2年+訪問介護会社1年でもいいのですか?

529 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:23:20.59 ID:1wL/S9i7
100%よろしい。

530 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:30:06.54 ID:n9z9O3Ho
急に人がやめて、穴埋めで残業せざる得ない状況で
サービス残業させる会社って訴えたら腫れ物扱いになりますか?

531 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:35:54.77 ID:4RE5VIQD
>>530
腫物扱いどころか解雇されますがよろしいですか

532 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:38:22.47 ID:a4T580fN
訴えるよりも会社を正常な状態に変えていく努力をするべき
ただ腫れ物扱いごときを恐れる人間が訴訟のめんどくささに耐えれるかはかなり疑問

533 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:44:06.69 ID:n9z9O3Ho
会社の不正を訴えて解雇になったら、それをネタに
更に訴えて金をむしりとりたいですが、行くところまで
いっちゃうと最終的にどうなっちゃうんですかね。
残業をがまんして鬱になるくらいなら、好奇心で
試してみたいとは思うのですが、あと一歩が踏み出せません。

534 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:52:29.27 ID:uf8RWrKg
>>533
まずはとことん証拠集め
写真、録音、記録などなど、多いほど&期間が長いほど良し

535 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 22:54:42.12 ID:B8u29hV4
特養っていうのは、入所したら死ぬまで退所させられる心配はないと思って良いのでしょうか?
例えば問題行動を取るようになった場合、退所させずに精神安定剤を使って大人しくさせるとか
そういう方向に持ってってくれるものでしょうか?
家の親が特養に入れそうなのですが、人格がちょっと変わっているのでヒヤヒヤしています。

536 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 23:00:36.66 ID:XSN2s7yn
>>535
追い出されるよ
人格問題ありは有料へどうぞ

537 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 23:18:32.22 ID:ECon9x5e
特養も追い出されるのか
でも実際はそうそうない話でしょ

538 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 23:22:13.00 ID:B8u29hV4
そうなんですか?困りますね・・・。
例えば認知症患者の末路などは、うん○を食べたり
投げつけたりするという、人格異常とは別の問題行動を起こすケースも
結構あるみたいですが、拘束されるわけですよね?
そのように、薬で大人しくさせるとか、なんらかの方法を取るということもないのでしょうかね?
終の棲家、特養を信じたいところです。

539 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 23:29:16.98 ID:XSN2s7yn
拘束しません
排泄のタイミングは有る程度決まっているので、トイレやオムツ交換で出したらすぐ交換するので排泄を異食はそちらで対応します
追い出されるのは騒ぐとか暴れるとかの他の利用者に取っての迷惑が原因です
他の利用者家族もあなたと同じで終の住処として利用して居るのに
施設にそういう利用者がいたらどう思われますか?

540 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 23:46:33.15 ID:PuIa4Yri
そんなに文句あるなら自分で面倒みなよ

となる。

541 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 23:52:21.80 ID:B8u29hV4
>>539
あなたの働いている特養では拘束しないんですね。
親の状態もどう変化していくかわかりませんし
特養もいろいろでしょうから、どうなるか分からないことを
今から心配しても無駄だなと気付きました。
追い出されることになってから考えることにしました。

542 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/20(木) 23:56:12.31 ID:ofBkThDa
基本的に拘束は出来ないから
余程ひどくてきちんと理由があって家族の同意を得て一時的に拘束するなら可能

543 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 00:00:15.83 ID:D/qVg9Zo
縛り付けるレベルの拘束は経管栄養とか点滴ぶっこ抜くぐらいじゃないと出来ないよね

544 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 00:00:46.82 ID:x4NdaWjw
>>533
会社の不正とは具体的になに?

545 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 00:03:15.91 ID:of3Y8AUy
>>544
サビ残云々だろ

546 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 00:36:42.58 ID:mQAmLzVC
>>529
ありがとうございます

547 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 00:55:13.69 ID:3u4g74qo
まず特養もいろいろというのが間違い
国家資格の介護福祉士集めて、国に介護保険請求して居るのに
対応がバラバラなわけ無いだろ
なんのために有料老人ホームなんてのが有ると思ってるんだ?

548 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 02:47:45.91 ID:5EsPneY1
まず特養に限らず介護保険制度の下の施設で拘束は認められない、これはどこでも同じ。
しないと命の危険があってなおかつ限られた時間で全部記録を取ってやらないといけない。
問題行動で他者に迷惑くらいじゃ絶対無理。
特養で見れないレベルになったら入院って形ででも追い出されるだけ。

549 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 09:16:07.37 ID:ioNZWmPb
>>533
どの施設にも裏があるだろうからそーいうところからあら捜しするといいと思うよ。
うちの理事長なんか明らかに裏の顔がありそうだしw
役員駐車場はベンツとかの高級車ばかりあるしw

550 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 16:28:32.47 ID:BwKVj0Oh
先輩に「夜勤は一時間前には来て夜中やる書類作りとかしてろ」と言われる
休みの日なのに会議に出てこいと言われる
昼休憩はまともに1時間とれなくなってきた
1時間早く出勤、休憩なし、1時間以上残業しないと終わらない日勤業務
就業時間内に記録書いたりケアプラン作ったりする余裕がないから定時で終われた試しがない

そりゃ募集かけたってこねーよなー

551 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 17:08:41.17 ID:3u4g74qo
それ位今は何処行ってもやらされるわ
それに加えてクリスマスとか正月は付き合い先がやってるとケーキとか御節全社分一通り買わされたり買わされたり
協力会社って生命保険の営業めちゃくちゃ来て先輩に入れとか脅されたり
休みの日呼び出しなんて、取引先は休みじゃねーんだの一言で終わりよ?

552 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 18:37:22.71 ID:8o9mmDIr
(どちらかというと)暇な曜日って必ず出来るでしょ。
勤務時間内に無理にでも記録して、残して良い仕事は夜勤に振る。
夜勤も残して良いものは早出や日勤に振る。それで良いよ。
暇な曜日に調整出来るから。
それが出来ないのは施設長+役職が口だけの駄目な事業所。
業務管理調整が出来ていないって意味でね。

ウチは申請通りに残業代出るから、寧ろ社員はサビ残進んでやっている。
「会議30分で終わっちゃったから書くの面倒だし、今日は無しにする?」「そーね」って。

553 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 18:57:23.24 ID:6JlqD+L6
有料に勤めてるけど、おやつ+レクリエーションをやる意味が未だにわからない
おやつなんて利用者に食わせる必要性もわからんし、レクリエーションだって楽しくもないのに利用者が仕方なくやってる感じがする
毎日ハイテンションで盛り上がれるわけでもないし、この時間帯だけは憂鬱になる
利用者のことより13時〜15時は唯一暇な時間だから職員が手持ちぐさになるのを防ぐためにあるだけとしか思えない

554 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 19:11:57.25 ID:3u4g74qo
介護保険請求するためだよ

555 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 19:34:10.38 ID:tb/oX5zS
>>553
>おやつ+レクリエーションをやる意味が未だにわからない

施設でのおやつ提供は、おやつが日本の生活習慣として一般的だから、
無くなることで苦情が発生することを防ぐという意味合いが大きいと思う。
お茶による水分摂取を促進させる意義もあるのでは?
一回に沢山食べられなくなった高齢者の栄養補給的側面もあるかも。
本当は、そういった意味合いを個人個人の状態と照らし合わせて、
不必要だったり、有害だったりする場合は、中止しても良いと思う。

レクリエーションは、余暇の過ごし方として日本の生活習慣には無かった
ことだから、やるなら狙いをハッキリさせた方が良いと思う。日中の覚醒
を促すとか、運動量を確保するとか、ストレス発散の為とか。

ストレス発散と言えば、レクで利用者を椅子に横一列に座らせ、
その対面にも同じように向き合って座らせ、「ニ」の字を作り、
両端をゴールということにして、ボールを真ん中に置いて、
新聞紙で作った棒で叩いて、より多くゴールさせたチームが
勝ちみたいなゲームをしたら、利用者が異常に興奮して鬼気迫る
雰囲気となり、今にも叩き合いが始まりそうだったため職員が
慌てて中止したことがあった。以来そのゲームは禁止。

市町村社会福祉協議会等に登録しているボランティア団体から
体操とか詩吟とか習字とか、害の無さそうな物を派遣してもらう
という方法もある。553さんの施設では、普段どんなことしてるの?

556 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 20:38:20.05 ID:6CS4l/3k
>>555
3行で

557 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 20:42:33.52 ID:tb/oX5zS
>>556

>>553さんの施設では、普段どんなことしてるの?

以上

558 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 20:47:57.36 ID:7gFn+etj
レクは施設によっても力の入れように温度差あるからなんとも。
でも外出するわけでもないし日々の刺激もないんだから
嫌々だとしても体や指や頭を動かす何かを少し取り入れるのは必要だとは思う
オヤツも同様。
オヤツの時間って利用者は結構楽しみにしてないか?

559 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 21:43:56.11 ID:cMESSqTS
初歩的なことで質問なんだけど、半身麻痺がある人の歩行の付き添いは健常側に立つの?
それとも患側?
資格持ってなくて職場の人に聞いたんだけど、聞く人によって違ってどっちが正しいか分かんない…

560 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 23:01:27.56 ID:D/qVg9Zo
>>559
基本は麻痺側だけど、非麻痺側や前後方向にバランスを崩したやすい人もいるからその人によって変えるのがいいよ

561 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 23:04:59.07 ID:cMESSqTS
>>560
教えてくれてありがとう
やっぱケースバイケースなのか
人間相手は難しいね
ケガさせたくないから勉強頑張るわ
本当にありがと

562 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 23:09:31.53 ID:D/qVg9Zo
>>561
勉強も大切だけど、利用者をよく見ることが一番大切だと思う。勉強するのにもイメージ掴みやすくなるから、どんな動き方をしているかとかどういう症状が出てるかとか見てるといいよ

563 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/21(金) 23:54:16.24 ID:KPZQtplW
片麻痺のやつはよっぽど歩行が不安定とかじゃなきゃ付き添わない
付き添ってる余裕がない

564 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 02:06:22.83 ID:jguco49R
>>559
こんなことを聞くって事は資格無いのか
実践だとケースバイケースだけど、介護福祉士受けるなら患側じゃないと危険行為で失格になるぞ

565 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 05:57:03.96 ID:zcUJ/0Qr
ストやって賃上げ要求しないか?

全国的にやるんだ。

介護報酬アップを訴えて。

566 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 06:56:53.35 ID:OEwliU3e
>>565
おもしろそうだけど計画がめんどい。

567 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 07:33:26.56 ID:h+Xjct6/
ストやるには労組作らにゃならんから、それがめんどい

568 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 10:02:29.49 ID:RkF9h0nP
弱小だけど、全国規模のなんちゃらユニオンってのがなかったっけ?

まあ、この業界は、組合への免疫が殆ど無いから、いきなり支部とか出来ちゃったら、
経営側が腫れ物にでも触る様な対応になるんだろうなw

569 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 20:04:32.93 ID:SGqOy9Ta
夜勤の時相方がオム交でズボンに泥便を着けてしまい、寝たきりの利用者を
罵倒していた。「あなた恐い」と呟く利用者に「当たり前でしょ!これ見なさいよ!」と
逆切れする相方。こういう時どうします?

570 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 20:46:48.34 ID:tBVCZztO
>>569
その場を離れてもらう?かな

571 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/22(土) 23:15:46.46 ID:sCl6Me94
>>569
あなた介護職むいてない、転職しなさい。かな

572 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 00:26:26.26 ID:zL2kbTcs
関東バスですらストやって賃上げ成功してるのに、

くっそったれウンコどろどろ介護職のうんこたれ野郎は
一体何やってんだ? この便所の落書きで
愚痴ってることしかできんのか。 

573 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 00:54:13.49 ID:1NbLl9fZ
>>572
視野狭すぎww

574 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 01:18:14.85 ID:P2bm3zYC
人手不足の中、新人が入ったはいいが、頭悪すぎて、普通ならしないミスを連発。仕事も覚えが悪すぎ。3ヶ月も経って
1人前としてカウントできないから、未だに勤務はキツイまま。
基本業務さえ満足にこなせないのに、担当持ったら、会計とか事務処理が一気に増える。そうなれば、今以上にミスを連発するだろう。つまり、前途多難。
しかし、彼にも生活があるのだから、辞めさせるのは可哀想だ。このような無能職員の扱いは、非常に難しい

575 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 02:12:14.41 ID:PRspdV6V
そーいう奴はオムツならオムツしかさせないと一個づつ覚えさせて行くしかない
同時にコレはこうアレはこうなんてやっても一つも覚えやしない

576 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 05:11:50.54 ID:/V/WeesL
>>574
自分はこの仕事に向いてないな、と分からせて撤退してもらうために放置。

577 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 05:13:05.47 ID:/V/WeesL
>>569
「お前バカか?こんな自分の下の世話すら出来ないアホンダラにマジギレして恥ずかしくないの?」

578 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 06:25:16.61 ID:cZ4p18CQ
介護業界から「利用者早食い・大食い選手権」みたいな風潮無くしたい。
これだけでも利用者と職員がナンボか幸せになれる気がするんだ。

579 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 09:05:06.65 ID:1SDURnU3
>>578
激しく同意。
でもそのためには余裕のある人員確保が必要。
難しいねえ。

580 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 14:56:50.89 ID:GZaKR1qi
最近NHKがあさイチで、ユマニチュード(認知症対応法)なんか取り上げたりするんだけど
現場の大変さを理解してない(出来ない)頭でっかちさんたちが洗脳されそうで恐い。
あんなの人員に余裕が無きゃ出来ませんってw

581 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 17:17:56.38 ID:QIMbPQIw
特養入所が決まりそうなんですが、医師が常勤していない特養です。
入所者が風邪などひいた場合、家族に連絡がきて、病院へ連れていくのが普通なんでしょうか?
電話して聞こうと思ったら、担当の人が休みで聞けませんでした、明日まで待っててもなんだか
気になるので、こちらで質問させて頂きました。
あと、常用しているお薬があるんですが、併設されている病院の先生が入所後の主治医になって
くださるとのことで、そういう場合、薬は特養の方で準備してくれるものなのでしょうか?
それともやはり、家族が通院させて、こちらで用意する形なのか・・・

582 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 17:55:22.65 ID:+7LDrEg0
施設によるのでココで聞いても無意味です

583 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 19:39:29.46 ID:VF4sWFjN
やっぱり皆さんの施設の施設長さんも、
現場の様子を一度も見に来なかったり、介護職員や看護士の意見をまったく聞き入れずに勝手な決まりを作ったりされてるんですかね?
私が働いてる施設の施設長も、現場の様子は見ないのに、度々研修に行って聞いてきた理想の介護を目指すため人数の少ない職員に無理を強いてきます。

584 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 19:52:01.84 ID:e78x7rKD
>>583
うちは自分の息子の卒業式を見て、「利用者に感謝と愛情をもって!」と言い出したよ。
卒業式が感謝で溢れてたらしい。
その時の気分で方針がコロコロ変わるよ

585 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 20:30:34.71 ID:1NbLl9fZ
>>584
お前は職員に感謝と愛情を持ってるのかと問いたい
感謝と愛情を持つことができるのは、今現在それらを享受できてる(と感じる事のできている)人間だと思います

586 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 22:11:54.83 ID:e78x7rKD
>>585
そうですよね〜。
何かモヤモヤしていたのですが、わかって頂けて嬉しいです。

587 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 22:26:58.11 ID:Sn/aAsYs
>>581
一つだけ
医師が常駐してる特養なんて
基本的にないよ。

588 :581:2014/03/23(日) 22:58:23.68 ID:QIMbPQIw
レスありがとうございます
無理な質問してすみませんでした。
明日一番で直接聞きます。

589 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 23:33:34.34 ID:1SDURnU3
>>580
結局、人員確保にはお金がかかる。
しかし、老人や障害者に使う金は出したくない。
そのくせ理想だけは高く設定する。
なんだかなぁって感じだよね。

590 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 23:42:56.99 ID:76Tq7YzD
俺入社してから2ヶ月に1回のペースで体調不良で早退してるんだが

そろそろまじで居心地悪い
てか常識的にたぶんクビになるよな・・・
クビにならないにしても陰口いわれまくってるよな・・・・・・

この仕事好きなのにつらいわ

591 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 23:49:07.69 ID:rIDiSt+Y
来週には新卒の職員が入ってくるが1年でどれくらい残るやら

3年間新卒が全く辞めなかった職場(施設)ある?

592 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 23:50:51.00 ID:zL2kbTcs
ない

593 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/23(日) 23:52:31.55 ID:1SDURnU3
>>591
うちは新卒採用に関してはここ三年間一人も辞めてないよ。

594 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 00:03:35.29 ID:MLIeYe7M
>>593
マジか、良い職場だな
歴史ばっか古くて体制も新しいのをなかなか取り入れたがらないから若手にウケが悪いっぽい
近くの一族経営だが新進気鋭の法人は生き生きしてて隣の芝状態だわ

595 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 00:07:04.20 ID:Xbz7hk/l
>>560普通に心配こそされど、陰口言う奴なんていないだろ

いやもしかしたら性根腐った奴もいるかもだが そんなの極少数

596 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 00:09:15.28 ID:0OQg+g3u
>>594
ただ中途で入ってくる未経験おじさんはすぐ辞める人が多い。
三年頑張って介護福祉士とってやっと新卒なみの扱いだから
そこまで頑張れないんだろうね。

597 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 00:26:08.15 ID:LvUtle9l
中途は介護福祉士を取ると非正規から正規になるってこと?
非正規と正規でそんなに待遇変わるもん?うちだと基本給と手当はだいたい同じでボーナスの額が違うくらいだが

598 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 01:05:15.07 ID:XpMalp1M
うちは非正規だと時給だからな
正社員だと厚生年金と退職金の積立と保険健康診断諸々ある
あと資格手当が付くのと、資格持ってればやめても次行けるって心のゆとりじゃね?
まーうちだと無資格だから正社員にしないってこともないけど

599 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 02:46:05.59 ID:bmMfWEW1
うちのとこは、資格もちは、月一万増える。
あとは変わりないな。

600 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 09:16:11.34 ID:dQ1qP5tg
友達にあうと、2万のねんどろいど買っただとか、
ゲームのガチャに月3万つぎ込んでるとか話が出るんだけど、
そういうのを聞くと虚しくて死にたくなる(´・ω・`)

介護の給料じゃゲームデータに月3万もつぎ込めないし、
その人はそれだけ使ってなおかつ家庭を持った時用に
貯金もしてるんだよな。

なんか、その辺の電車にふらっと吸い込まれそうだ。

601 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 09:58:02.45 ID:+8RfVeIF
介護なんてやってても良いことなんか一つも無いな

602 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 11:19:13.99 ID:dQ1qP5tg
手抜きしてもクビにならない事ですかね。

まぁそんな糞くだらない事なんて良いことの内に入らないですけどね。

603 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 12:18:00.59 ID:c/STpmLN
未経験で入社して半年
このまま3年目指すべきか別の道を探すべきか

でも俺大学中退の高卒だしなぁ なんか泣けてきた

604 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 13:11:01.99 ID:Gll0/LvQ
>>603
まぁ半年で辞めたら、次の就職に響くとは思うよ
大学中退だし、根気のない人って評価になると思う
介護から離れられるなら離れた方がいいだろうけど

605 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 16:06:39.74 ID:/ziPre4e
>>600
仕方ないよ、お前は今まで勉強せずに生きてきたんだから、努力せずに生きてきたんだから
俺はそれなりに恵まれた家庭に生まれ努力し、良い大学に入学し就職し、それなりの給料貰ってる
ねんどろいど(フィギュアのことか?)は買わないが、最新の家電製品買ったり、服を買ったり
週末は外食して貯金もそこそこしている
アンタなんて貯金する余裕すらねえだろ、来週からいよいよ増税だ
これから生活も一段と苦しくなるだろうなwぷぷぷww

>>603
大学中退とか終わってるね
中退といっても所詮は高卒、俺エリート大学卒だけど、俺みたいな知識人見ると
一層泣けてくるだろ。辞めても職無いんだから定年まで介護するべきだろ

606 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 16:28:05.31 ID:Xbz7hk/l
>>605どうせ煽るならそんな下手くそな文章でなく、もっと上手くやれ
はい、やり直し。

607 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 19:32:06.79 ID:x4Ok91C5
605へ、
そんな、大卒のエリート様が
こんな時間帯に2ちゃんに
書いている時点で、
俺達と同類だよ。(それ以下か(笑))

608 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 19:38:51.80 ID:Lwe6sZom
>>593
専門学校出たおじさんおばさんであっても、新卒入社なら教育体制が
準備できてるせいか、スムーズに定着してるイメージがあるな。
中途だと「教育してるヒマねーよ!」みたいなギスギス感な状態の中に
入っていくもんだから、若くても中年でも居心地悪くて辞める人続出。

609 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 23:39:46.42 ID:wYayOpfS
ある偉人はこう言ってます
「学問するのが人間であり、それを放棄すれば禽獣である。」
「人知れぬ努力を重ねない者には顕著な名誉が与えられず、目立たない仕事に打ち込まない者には
輝かしい功績は得られないのである。」

努力して来なかったんだから仕方ねぇよ、低所得ってのは基本自業自得だからな
そのゲームに3万つぎ込んだりする人は努力してきたからそういう贅沢ができるの
因みに俺は最近PS4買ったけどね

610 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/24(月) 23:50:58.19 ID:MLIeYe7M
>>608
入る時期は確かに重要だな
春だったら新卒と一緒に中途も研修出来るし

あと古い所は人間関係が固まってるから本部から分かれた新設の施設なら数人しか流れてきてないから良いかもね

611 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 10:38:34.31 ID:WUNNaBx0
特養って経営者的にどういうメリットがあって運営してるの?
最近働き始めたのだけど所長がとても辛そうに見えたので疑問に思った

612 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 11:17:43.48 ID:8uI3GAdk
所長が経営者なの?
殆どのところは、経営者と所長は別じゃね?

613 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 11:30:54.88 ID:5n2c5xJM
会社の人間関係がうまくいかないのは、自分にも原因があるんだろうな

614 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 13:36:59.83 ID:370UzsJn
>>613
そうそう。
そこんとこ理解しようとしないで他人のせいにしてばっかりいるから前に進めない。
自分も貴方も欠陥だらけ。
みんな違ってみんな良い。
楽しく働こうじゃねーかよー。
仕事しないやつ?ほっとけよ。
そういうやつはな、そこまでのやつなんで、気に病んで他までマイナス空気になる必要はないし腹を立てる必要もなーい。

と、職場で言う勇気がほしい(笑)

615 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 16:22:16.94 ID:zEsRgVb1
介護中に死んじゃったとか救急車呼ぶ騒ぎとかそういうのありますか?

616 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 16:35:29.25 ID:1rJSadOf
>>615
稀によくある
一人逝くと立て続けに何人か亡くなったり

617 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 18:59:32.47 ID:Ka8wY+Jt
職場に遊びに出かける関係の子が5人いるんだけど
みんな可愛くて選びきれない
俺は超モテモテだわ。この業界可愛い子多すぎだろ
他でよく聞くブスなんてあんまりいない。じいちゃんばあちゃん好きな純粋な子が結構いる。元ヤンも多いけど

618 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 19:04:18.80 ID:nehPa7FI
お前の職場がそうなだけだろ

619 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 19:24:13.54 ID:SiIbbkAH
そっとしといてやれw

620 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 21:00:36.93 ID:1j+FQTdV
仕事は過酷だけど確かに職員の若い女の子と仲良くなれるわな、この職業。
俺は遊びに行けるほど仲のいい子できたら別の仕事に転職する予定w

621 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 21:44:05.13 ID:52vapTWE
昨日、言われた言葉な。25歳も過ぎてアルバイトをしてる奴はクズだといわれました。 昨日、ある偉い方との話の中で、

「就職難だからといって何処にも採用されないのは、余程の無能か人としても魅力がない」からだそうです。

またこうも言われました。

「こういった輩は年長者に対しての口の聞き方すら知らないので、採用面接では必ずボロを出し見抜かれる」

「能力もないのに自分は凄い者だと勘違いし高望みし過ぎで、人生に1度しかない新卒採用期を逃がす、この事の重大さすら判らない馬鹿なので一生時給数百円でコキ使われる奴隷で終わる」

「連中に必要なのは、まず自分が企業に雇われないと生きていけない凡人だという自覚だ」

「我々の時代には、その年齢なら所帯を持って10代の若者を指導する立場だった、今は30代になっても子供気分の中年が多すぎる」

と言われました。

622 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 22:12:17.38 ID:/Va17TM1
>>621
31歳だけど俺過ぎる、そのとうりだと思う

623 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 22:25:17.36 ID:1TjNXITT
>>621
概ねそのとおりだとは思うんだけどさ、思うんだけどさ……。
言ってる連中が何やかやで人間の育成に失敗した結果が今なんだって自覚はないんだよね。

624 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/25(火) 22:31:29.38 ID:52vapTWE
長い目で見たら絶対儲かるよ
倒産はまずない企業の株を下がってる時に買って上がったら売ればいいんだから
短期的に売り買いするから損する

625 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 00:10:04.98 ID:v3seLl/G
>>621
考え方のひとつであって、それ以上でも以下でもない
まったく気にする必要ナシ

626 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 00:16:40.24 ID:S/BmY1x3
621ってコピペだよ・・・

627 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 00:18:57.55 ID:VTHOGoOC
コピペも見抜けない頭だからこそ、介護の仕事なんてやってるんじゃないですか!

628 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 00:42:23.54 ID:TX8hGJo0
この業界ってサービス残業は当たり前?
日勤では当然のごとく30分延長のサー残
他にも書類業務とか、月間行事やら勉強会やらの準備、委員会、部所会議、掃除当番等がサー残になる

あと、二交代夜勤中の仮眠無しのとこもある?(40床以上を二人でみる、センサーのコール多すぎで一晩中息つく暇がほとんどなくて実質的にも仮眠時間なんてとれない)
夜勤中に転倒事故とかあったら状況を把握してる夜勤者が受診に付き添うまるで罰ゲーなんてのもある
はあ・・・

629 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 00:59:05.66 ID:UIdmVsDq
宿直で、夜中の3時にコール鳴らしてくる利用者ムカつくよな。

630 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 19:30:53.64 ID:IJvsC4lC
>>622
31歳生きて とうり という書き方をする時点で察する

631 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 19:41:55.99 ID:Xe7TKBOq
介護職は頭悪い人しかいないらしいね

632 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 19:57:58.22 ID:nN078p7x
凄い鋭角なブーメランだな。

633 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 20:08:50.18 ID:qSKwT++4
頭悪いから楽な介護の仕事やってるんですよ、それの何が悪い
業績を気にしたり頭使うような仕事は苦手なんだ

634 :うんこまん:2014/03/26(水) 20:15:43.95 ID:31DUxJE+
>>630
31歳生きて ってのもなかなかだけどな

635 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 20:29:07.33 ID:Amr/eFlf
「31年生きて」
あと、とおりでもとうりでもなく、
「通り」も書けないのは目糞鼻糞。

636 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 20:39:32.38 ID:i0doCHo4
五十歩百歩

637 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 22:12:32.22 ID:lAVgBlpQ
何故 「とうり」だけで判断するんだ?

ここって便所の落書きな訳だから、
適当な気持ちで書き込みしてるだけだろ。
そうすると、変換するのも面倒になってる
だけの可能性もあるだろ。

638 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 22:35:55.42 ID:v3seLl/G
本人登場早いな

639 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 22:41:06.60 ID:gcRW3kaG
ww

640 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 22:59:46.62 ID:j92keUXk
介護職ってデイサービスとかショートステイとか特養とか訪問介護その他もろもろ有るみたいなんですが
介護未経験の無資格が始めるならどの職種が仕事内容的に比較的楽というか辛くないですか?
こんなこと聞いている時点で介護に向いていないとは思いますが他に道もなさそうなので

641 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:10:13.96 ID:qhbe/abY
>>640
デイ→比較的楽、給料手取り12万
ショート→当たり外れが激しいけどハズレ
訪問→道路の混み具合とかあって実は一番外れだとおもう、訪問先バラバラだから何がどこに有るとかわからなくて大変で給料安い
特養→大変だけど給料普通が多い
有料→特養に弾かれるようなマジキチ末期多し、給料は多少良い
老健→デイと特養の中間、給料も中間

元気な人ほど手が掛からなくて楽って考えは捨てろ
元気で動き回るけど、なんらかの不都合が有るから施設に入れられてるんだ
勝手に歩き回ってコケて、怪我して家族からなんでこんなことが起こるんだって裁判されたりするし
ぶっちゃけ寝たきりのを2時間ごとに寝返りさせてオムツ交換だけが一番楽だ

642 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:13:33.73 ID:xfNys2KY
「とうり」って書いた者だが、お前ら糞めんどくせーなwこまけーw

643 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:17:01.51 ID:OLv/RRCa
ほんとそのとうりだわ

644 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:19:41.07 ID:xfNys2KY
うんwそのとうりだw

645 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:30:50.80 ID:j92keUXk
>>641
ありがとうございます
デイあたりで介護職に慣れれたら特養か老健目指すとかそういう方向がいいのかな

646 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:36:30.68 ID:UIdmVsDq
お前ら仲良いな。さすがはバカ同士、気が合うんだな

647 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:36:47.77 ID:ER4QB4gX
社会訓練にはデイサービスでいい
むかーしからやってる特養がある施設のデイサービスなら給料いいとこはいい

648 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:41:05.81 ID:qhbe/abY
>>645
最初から特養行った方がいい
特養は基本死ぬまでだから給料安定で施設が潰れるってのもまずない
デイは悪化したら特養とか行っちゃうし
デイの施設乱立してて爺婆の取り合いになってて
悪い噂でも出たら客減るし潰れたって話もよく聞く

649 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/26(水) 23:56:52.85 ID:j92keUXk
完全に目をそらしてたけど介護って死人と向き合わなきゃなのか・・・
もう少し諦めずに別の仕事探すか・・・
色々ありがとうございました

650 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 00:06:27.61 ID:zTFK68hC
と、思うじゃん?
ポックリ寝たままいっちゃうようなのなんて年に1件有るか無いか
具合が悪化して病院行って入院して2ヶ月位後にそのままなくなりました
ってパターンばっかだよ
具合悪いって病院連れてってそのままってのも有るから
意外と死ぬところって直面しない

651 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 00:14:14.30 ID:NNIPFrTj
そうだね
なかなか死に際にはあわない

652 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 01:40:12.16 ID:j5yI7O+b
老健がデイと特養の中間ってなんだよwwww働いてこいwwww

653 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 01:51:57.93 ID:y5wgtBwM
あながち間違いではない気もする。
「中間」て表現が微妙なだけで。

654 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 08:22:14.70 ID:RP76XwVs
>>650
施設にもよるでしょう
うちの所じゃ年に2、3回はある
別におかしなケアをやっていたわけではないが、
家族が積極的な医療を希望していない利用者が、老衰で容態が急変してそのまま施設で看取り…ってパターン
日中だといいけど、一人夜勤の時に亡くなられるとかなり面倒だ

働き始めて最初の頃は、目の前での人の死は衝撃的だったが、何度も見てきた今となっては
あー、やっと死んだか、くらいにしか

655 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 08:45:08.74 ID:8bvpMtx0
>>615
この前「食うことすら忘れてる」レベルの高齢認知症利用者が
メシ介助中に詰まらせて死んだ。そりゃあんだけ詰め込んでたら死ぬわ。
介助者は泣いてたが、ありゃ単に運が悪かっただけ。貧乏くじ引いただけ。
「大食い早食い選手権」な介護現場の風潮の犠牲者だっただけ。

656 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 09:49:46.68 ID:2TppsFoW
介護施設の経営者って「自称」貧乏家庭の父親(母親)に似てるような気がする。
人並み程度の収入はあるのになぜか「金がない」と子どもや周囲の人間たちには吹聴し
家族に貧乏生活を強いている割に、蔭で贅沢をしてたり金の使い方がおかしかったり
するような感じ。

657 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 10:09:15.77 ID:M5fEw4LF
>>653
老健の特養化は著しい
寝たきり全介助の爺婆もけっこういる
その反面、体は元気で頭ボケボケ、勝手に歩くとコケて怪我する、トイレ以外でもうんこしっこしちゃう、って手のかかる爺婆も多い
中間と言えば中間と言える

658 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 10:17:17.73 ID:/3ay6PX4
サービス提供責任者ってのはどんな仕事なんでしょうか?
調べてもあまりピンとこなくて・・・

資格は介護福祉士をもっています
給与はどの程度なんでしょうか?

659 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 10:25:41.10 ID:M5fEw4LF
経口摂取っていつがあきらめ時なんだろう

完全寝たきり
食欲だけでなく本人の意思表示全く無し、意思疎通不可
口もほとんど開かない
食事は全ペースト、口に入れたらかろうじて飲みこめはするけど嚥下能力落ちまくりで誤嚥もしてて食事後必ず吸引が必要
その度にぐぇっぐぇーっってすっごく苦しそう

寝たきりで何もわからない、何もできない体を維持する為だけの食事
食べることそのものがかなりしんどそう

これって食べ「させる」意味あるの?

660 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 10:31:31.90 ID:Tyzkct61
>>659
それを判断するのは現場の人間じゃなく、家族と医者じゃないか?
我々にできるのは、日常的にこうですよ、と記録を残して、それを家族に理解させて決断を促すことだよ

661 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 11:02:23.85 ID:4Ndi1u6g
経口摂取の件は、実際は家族の意思も無視されてる感じだな
家族は望まないのに、介護力向上研修とやらで人間は口から食べる事が大事なんだとか食べる事を思い出せば普通の食事ができるようになるんだとか吹き込まれた施設長の命令で、
数年前から胃瘻のみで栄養摂ってた人にも最近はペーストで少しずつ食べさせるようになって(当然時間がかかるし毎回激しくむせる)、いずれ常食化にもっていく予定
なんで家族も望んでないのにこんなヨボヨボの年寄りにこれ以上無理させる必要があるのかは知らんが、施設長の命令だから仕方なく

662 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 11:29:23.22 ID:5ake62Sy
>>661
本人や家族の意向は誰が確認しているの?
医師や言語聴覚士の意見は?
ちゃんとサービス担当者会議はやってる?
介護保険制度は一人の暴走を許すようには出来ていないよね?
それを許すなら、それは施設長一人の責任では無いよ。

663 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 11:53:17.96 ID:M5fEw4LF
>>662
本人の意思は確認できない、意思表示もなければ意思疎通も全くできない状態だから
家族は経管栄養まではしないまでも、できるだけのことはして欲しいって意向
老健で医師はとりあえずいるだけって人
言語聴覚士はこんなになってまで食べさせなくてもって思いは持っていても法人の方針はできるだけ経口摂取を維持していこうって方針だからまだストップ出せないって言ってる

もし自分があんな状態だったら静かに寝たまま逝かせて欲しいって思うよ

664 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 12:11:03.11 ID:5ake62Sy
>>663
その状態だと家族に在宅復帰の意向がある訳でも無いよね?
意思表示も出来ないレベルだと、リハビリ出来てるの?
もう老健の適応から外れて来てるんじゃない?
それでも、胃瘻の人数制限で特養に入りにくくて、
一瞬でも経口摂取を復活させて移動を狙っているとかは?
結果、誤嚥性肺炎で入院になる可能性が高そうだけど。
ただまあ、言語聴覚士の目があるのは、ひとまず良かった。
あと老健で施設長は医師じゃないの?

665 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 12:17:56.87 ID:M5fEw4LF
>>664
施設で看取りの意向
リハビリはPTによる間接可動域訓練程度だけど自力では全く動けないから拘縮進行は徐々に進んでる
老健適応はずれてるよなーって人は他にもけっこういるよ
でも特養も空きがないし
この人じゃないけど他に胃瘻の人も経鼻の人も数名いるって状態
施設長は医師だけど、所詮は雇われ施設長、もうちょっとでデイサービスレベルってくらいのおじいちゃんだしお飾りな存在

666 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 12:19:31.00 ID:M5fEw4LF
>>664
あ、言語聴覚士の訓練も入ってるけど、言語聴覚士は一人しかいないから週に一回、10分くらいが限度

667 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 12:23:18.97 ID:M5fEw4LF
>>660
家族に決断はできないっぽいよ
こういう状態ってのはケアプラン説明の時に説明してるけど、施設におまかせします、いつもありがとうございますって・・・
経管栄養にはしないって意向ははっきりしてるけど

668 :664:2014/03/27(木) 12:29:50.75 ID:5ake62Sy
>>665
ごめん、誤解してた。>>559さんなのね。
>>661さんのつもりだった。

669 :664:2014/03/27(木) 12:31:05.63 ID:5ake62Sy
>>559さんなのね。 ×
>>659さんなのね。 ○

670 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 12:37:47.03 ID:8KOKIfzt
職場の年下女先輩にかわいいとか面白いとか言われて飲みに誘われました
やってもいいんですかね?

671 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 12:41:59.48 ID:dOZaPFz7
無理して生かすことないって思ってても家族にも世間体があるから責任とりたくないんだろ
いっそそのまま続けて誤嚥で死んでくれたほうが家族には都合がいいじゃん

672 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 19:18:02.75 ID:xgZJQ917
人が死ぬ時ってのはそれに関わるいろんな矛盾が浮き彫りになることが多い

673 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/27(木) 22:10:54.13 ID:nWNtjh3S
http://www.mynewsjapan.com/reports/1277
入社4ヶ月で過労死した「日本海庄や」社員の 給与明細とタイムカード公開。

超ブラック企業、株式会社大庄、庄やグループ

674 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 00:47:04.08 ID:v/a04ayu
グループホームの夜勤ってどんな感じ?
結構キツイ?

675 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 00:53:06.81 ID:6WWANa0H
>>674
場所によるんじゃね?
一箇所目→ボロい2階建て、9床×2で夜勤一人、一応の「休憩時間」はあるけど実質休めたもんじゃない
二箇所目→建物自体は新しめで綺麗、9床×2で夜勤二人、片方が休憩時間には片方が1階2階往復、一応寝れる
個人的にはもう二度とグループホーム勤務は選ばない。給料安いし

676 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 00:53:59.95 ID:ovYCuFQ9
グループホームは朝飯の準備がな…

677 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 01:04:35.94 ID:MqKbsCcE
あれ?
9床×2って利用者Maxで18人だよな、そんなコール多発なのか?
利用者数40↑で一人夜勤なんだけど、しっかり仮眠取ってるぞ、半分無理やりだがw
なんか、本当に環境って色々だなッて思うわ。

678 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 01:06:17.62 ID:6WWANa0H
>>677
ナースコールなんて設備なかったんだぜ…
本当にボロい建物だったから、とにかく物音がしたら1階→2階へって感じで落ち着く暇がなかった
長く勤めてる資格なしの連中は寝てたようだけど、自分には無理だった

679 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 01:08:09.03 ID:v/a04ayu
>>675
詳しくありがとう
2ユニット1人はキツそうだな
やっぱ利用者の状態とか環境に左右されるから一概には言えないのかな

>>676
朝飯の準備大変そうだな

680 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 01:36:07.20 ID:MqKbsCcE
>>678
老婆心から言わせてもらうが、あんたはもうちっと肩の力を抜いたほうがいいと思う。
そんな神経張り詰めてたら続かんのじゃねーか?
「自分が」食うためにやってるんだって心構えが必要なんじゃないかな、と不良職員のおれが言ってみる。

681 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 05:22:17.29 ID:jBHqM6FF
>>679
そうそう
朝飯が大変
もちろん作るのも喰わせるのも全部一人
日勤と違い人の動きを監視して睨むクソオバヘルがいないだけ精神的には楽だが肉体的にはかなりしんどい

んで要介護度1or2のくせに食介してやらなきゃいけない婆共もいるし(※単なる対俺限定の甘え。日勤の
時は周りの目もあるから自分でサクサク喰えるくせに。なにこのハイブリッダー共。マジで性格悪い)

682 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 05:33:06.39 ID:jBHqM6FF
>>680
いや、あんた自分で「不良職員」とかいうが、いくら2ちゃん上でもそういうアドバイス投げれる以上は、
どこが不良なのかって思うわ。俺、あんたみたいなのが同僚とかだとマジで救われるかもな

と、先述のクソオバヘルによる逐一おチクりの結果、上から「欠陥職員」というレッテルをNASAアメリカ
航空宇宙局監修航空機補修用特殊接着剤でベッタリ貼られた俺が言ってみる

683 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 07:08:45.49 ID:ZgYMx1/C
来年の1月に介護福祉士試験受けようと思うんだけど、
3年で転職5回くらいしてます。

働いた証明みたいなものを全部の所から書いてもらえるか
分かりません。 給与明細は全部取ってあります。

最悪、3年分の給与明細があれば試験は受けられますか?
せっかく勉強したのに条件満たさないとかなると悔しいので
教えてください。

684 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 07:53:05.94 ID:tRTnDd6t
>>683
施設勤務しか経験がない(訪問介護とか未経験な)くせにレスると
給与明細を取ってあったらまず発行されないという事はないはず

が、気になるのは、お前さんの雇用形態だね
今まで全部フルタイムで正社員でやってきたというなら日数でイケるとは思うが、パートとかバイトだと
時間で計算されるからね(1〜2時間勤務してただけでも1日、みたいな計算はされないはずだから)

あと、その今までの事業所で潰れたとことかない?
かりにあったとしても、雇用保険を払ってたら何らかの手立ては打たれるはずだが…
詳しくは試験センターに訊いてくれ

ところで今は勤めてるの?もし勤めてたら、そこでの在籍日数にもよるが、書類提出時期時点で
あと2〜3ヶ月不足する場合は「見込み」として書いてもらう手もある
(まだ試用期間の段階なのにそういう話してたら「寝言は寝て言え」となるから気をつける事)

685 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 08:17:56.57 ID:RJ0nnDgr
>1〜2時間勤務してただけでも1日、みたいな計算はされないはずだから
いや、カウントされるんじゃなかったっけ

686 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 09:28:07.85 ID:6tjwEqPN
1時間でも1日としてカウント

687 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 09:59:51.17 ID:NxpxW9nr
>>683
潰れていないところだったら、実務経験の証明書書いてもらわないとだめだね。
潰れてるところがあったら、試験センターに聞けって、受験の手引に書いてある。

688 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 11:12:18.52 ID:MqKbsCcE
>>683
詳しくは知らんが、元の職場が嫌がらせで証明書の発行をしてくれなかった場合は
しかるべき所に、お恐れながら、と訴え出れば大丈夫なはず。
事業所にはそういったものを発行する義務があるから、「あいつはうちに後ろ足で砂をかけるような真似して辞めたから出してやらん」
は通用しない、とどっかで読んだ。

689 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 13:39:58.50 ID:jYHOFliF
寝かせば「起こせ」起こせば「寝かせろ」
メシ食えば「メシよこせ」メシが来たら「メシいらん」
便所行けば「便所行かせろ」もう一度行けば「便所なんかいらん」

こうやって生きてきたんだなこのクソったれ野郎はと思いつつ耐える

690 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 13:58:12.09 ID:LsoruYjs
証明書は出してもらえる。
というか、出さないとダメだから。
自分も色々辞めて変わってきたけど、回復とケアマネの時証明書出してもらった。
行くのが億劫だったら、返信用封筒と切手同封して、〜年働いてた○○だけど回復受けるんで証明書くれって手紙だせばいい。
一応自分の連絡先も書いておいた方がいい。
電話でこっちに確認してくるときあるから。

691 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 17:19:16.82 ID:eEsgRdiT
障害者の自立支援施設だけど、いい大人が「寒い〜!」「もう帰る〜!」って子供か。
元公務員の人間はやってもらって当然とばかりの態度。
知的ならわかるけど社会人経験もある身障。
車イスに乗ると狂ってくるのかな。

692 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 21:28:25.54 ID:4zw5rSli
認知症も鬱病みたいにわざとやってる部分多いからたち悪い。

視界に人が映ればゲーム開始だよこいつら。
病気だから?病人なら病院行けや!

693 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 21:29:15.82 ID:4zw5rSli
認知症も鬱病みたいにわざとやってる部分多いからたち悪い。

視界に人が映ればゲーム開始だよこいつら。
病気だから?病人なら病院行けや!

694 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 21:33:09.65 ID:mxL7e9R3
夜勤明け者に車の運転させて利用者外出させるのはさすがにどうなんだろう…これって普通なのか?
そのうち事故って利用者殺しそう

695 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 21:47:42.65 ID:MqKbsCcE
>>694
上にそう言うべきだろ。
実際にそれで殺してる人が居なかったか?

696 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 22:44:35.78 ID:VrB6xIGE
うちの施設は相談員、ケアマネが3月いっぱいで全員辞めるw
ワンマントップのおかげでクソ大ピンチw
4月からどうすんだこれ

697 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 22:45:05.53 ID:yfcRS/Ea
みなさんが介護職に決めた理由は何ですか?介護職をしようと思ったきっかけを教えて下さい。

698 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 22:48:49.29 ID:PgL1z1wW
おっさんを正社員採用してくれる業種はそれしかなかったから

699 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 22:49:38.55 ID:4YFywWKU
危機感

700 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 23:01:21.79 ID:L/OoSS7d
介福になってみて分かったが、
介福程度でブレーンとか運営側になるとやばいな

701 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 23:28:46.01 ID:vn8Gyn42
>>697
同じ法人の児童養護施設への異動込みで入社
特養で仕事してみたら結構面白いしやりがいもあると思って児童養護施設への異動を断ったら
直後に退職者続出、ショートステイへの異動かかって地獄だわ
ショートで仕事なんかしたくねえ

702 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/28(金) 23:51:26.32 ID:WyDkqoG2
介副の受験資格(年数)で病院での勤務は年数に含まれる病院と含まれるない病院があると聞きました
詳しく教えて下さい。

703 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 06:02:56.44 ID:RCZMRht8
母体が病院の特養勤務している者ですが、質問があります。
当方施設の健康診断は、身長・体重・視力は自己申告。後はレントゲン撮影・触診、問診・聴力検査位で10分程度で終りと云うお粗末な物なのですが、この業界では普通の事なのでしょうか?

又、単体の血液検査で異常値が確認出来たのに、看護師からの報告が2ヶ月後と云うのはそれ程問題ない事でしょうか?確かにコレステロール値が前回と比べ大幅に上がっていたと云う程度だったのですが。
昨年、異常なかった同僚の方があっという間に癌で亡くなられており、不信感しか持てないのです。ご回答お願い致します。

704 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 06:05:24.55 ID:MWvbOUFg
そんなに心配なら
うじうじ考える前に自費で別の病院行けば?
馬鹿なの?

705 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 06:38:27.14 ID:7A89tor6
>>703
うちとこも似たようなもの
癌は社内健診なんかじゃ見つからない場合が多いからねえ
自分で定期的に癌検診行かなきゃ

706 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 07:08:36.60 ID:WpeRB2J1
>>700
そらそーだ。
介福なんて持ってて当たり前の基礎資格みたいなもんだからな。

707 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 09:30:38.53 ID:RCZMRht8
>>705
ご回答有難うございます。これ迄様々な業種・職種(アルバイト、派遣も含み)で働き健康診断を受けて来ましたが、ここ迄いい加減な診断は受けた事がありませんでしたので。経営母体が病院であっても杜撰なものですね。
>704
喧嘩腰に物言いをされても返答に困ります。本来、組織として義務付けられている(しかも初年度は1万円近く診断料を取られている)事に関して、もう少し当たり前の対応を私はして欲しいと思っているだけなのですから。
私も貴方の様に小さな事に捉われず、余計な出費を出す事も厭わない大きな器で有れば良いのですけれども。
ご回答も頂けましたので、この件はクローズとして下さい。失礼致しました。

708 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 09:55:39.65 ID:15fsAU8U
>>706
悪く言う気は無いし、ステップアップとしては大事な資格だと思うが、
介護の専門家みたいな印象だったんで、
この程度だとは思わなかったわ。

709 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 14:17:33.36 ID:WpeRB2J1
>>708
まあ、介護技術の専門家で間違いないだろうけど、そこがゴールじゃなくてスタートなんだよ。
介護全般の専門家になるには、あと支援専門員でも取って、介護保険法の知識など身に付けないとな。

福祉の専門家になるには社福やら何やら必要だし、老人医療なら看護師から保健師の勉強もせにゃならん。

幅広い知識がないと、この業界では出世できても使えないやつで終わるよ。

710 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 14:55:54.98 ID:8A9arSY4
>>707
もう見てないかもしれないが、煽りは無視でいいのよ?
まじめにレスする必要ない

711 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 19:33:26.36 ID:Dqtn6dK8
未経験で始めて5ヶ月
いまさら職場で聞けない初歩的なこと教えてくれ

リハビリパンツの人のベッド上での排泄介助ってどういう手順ですればいいの?
なんかどうやっても色々汚してしまいそうなんだが

712 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 20:22:31.68 ID:OrXQ7xZT
立位とってトイレでやれない時点でオムツ対応にするから普通にリハパン破いて下からオムツ入れるけど
汚しそうだったら初めにLサイズのオムツでも尻の下に敷いてからやればいいんでは?

713 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 21:05:56.00 ID:7A89tor6
>>711
その人の身体能力、認知症の程度は?
リハビリパンツしてるってことはトイレに行ける人ってこと?
もしそうならポータブルトイレにはできない?
それとも立位は全くできないけど尿意はあってパット内排尿もできないって人?
その人の尊厳を守る為にオムツは使用せずリハビリパンツ使用ってことなのかな
だったら尿漏れ対策に尿取りシート等を腰から下にしいた方がいいかも
排尿には差し込み便器?女性用尿器?
どっち使ってる?
どっちにしてもトイレットペーパー(折り重ねたもの)を陰部から尿器内に垂らして尿をそこに添わせるようにしてみるのもいいかも
女性用尿器だったら片足だけでも全部脱がせて大きくM字開脚させて陰唇をしっかり開いて尿器口をぴったり当ててね

714 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 21:17:04.95 ID:Dqtn6dK8
自分の勘違いかもしれんが
夜間の定時交換ではベッド上にてオムツの人もリハビリパンツの人(昼間はトイレ誘導)もパッド交換してる様子

勿論ポータブルや尿器使用者もいるが

まだ夜勤入ってないから勘違いなのかも

715 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 21:23:36.30 ID:15fsAU8U
>>709
ありがとう
そこらへんの勉強は必須だな。

結局、介福だけの奴が、介護以外で偉そうにしてる所はほんとヤバいと思ったわ。

716 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 21:23:58.81 ID:tOtVetRv
機能訓練の担当職員がめちゃくちゃ美人で全盛期の新垣結衣並み
なんだけどカラオケ誘ったらメアド教えてくれて行く約束もしました
まちがいなく超もてる人なんですがどうすればゴールまでいけますかね?

717 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 21:27:06.28 ID:7A89tor6
>>714
それは今さら聞けないことじゃなくてちゃんと聞くべき、見ておくべきことだね
いきなり夜勤本番ってことはないだろうから見習い夜勤の時に一人一人への対応をしっかり覚えること
練習に入る前に先輩に夜勤の流れや対応を聞いておくともっといいね

718 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 21:35:05.72 ID:Jauwsynr
>>716
リハパン履いて、「濡れとらんかの〜見てくれんかの〜」でおk

719 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 22:36:38.40 ID:tOtVetRv
>>718
レスはありがたいんですけど真剣な質問です
美人が多い施設で他にもやり取りしてる女性もいるんですがズバ抜けてる存在です
イケ面ではないので違う路線で攻めるしかないですが
会えばほぼ毎回会話してます

720 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 22:44:33.11 ID:LpyUorwJ
>>719
恋愛に王道なんで物は無い
お前がどんなに頑張ろうと相手が無理向かなきゃなにやっても無理
なにをやったら振り向いてくれるなんてのも無い
取り敢えずカラオケ行ってみるしか無い

721 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/29(土) 23:24:58.48 ID:TSmFpNzH
未経験、無資格を採用してくれるとこって
あまりにも人がいないとか
何かヤバい感じがあるんでしょうか?

722 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 00:19:32.32 ID:aaUvpwTh
人がいないってのはあるだろうね
ただ、余程いいとこじゃない限り常時人手不足みたいなもんだから
無資格、未経験でも取るとこは普通に取る

723 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 01:14:14.81 ID:iU2ITLSx
まぁそれで使えない人間連れてきてもさらに悪化する無限ループ

724 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 08:00:41.83 ID:BG0UM2jk
排泄介助してねーのに した風に嘘書くリーダーがほんといらない
2時間しか間を置いてないのに全員失禁とかあり得ないだろ
仮にやったとしてもオムツも満足につけないのかと(´Д` )

725 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 08:52:04.79 ID:56xDgWFN
>>584 >>687 >>688

亀レスですが、みなさんありがとうございます。
来年撮れるように頑張ります

726 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 10:46:42.07 ID:lRSq3ILK
フロアのシャッフルで地獄のオムツ交換のフロアに移動します。
早く綺麗にやれるコツってなんですか?やはり数をこなす事ですか?

727 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 12:15:47.75 ID:gDavi3jd
ただ数をこなしても、ダメな奴はダメだよ。
考えながらやってれば、自然と早くなると思う。

728 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 13:16:05.74 ID:9OVsfxkC
>>719
なんとなくレスがムカつくから、うまくいかないように祈っとくよ。

729 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 15:58:45.41 ID:tNz8cn8T
明後日から入職の新卒から「持ち物にある動きやすい服装とは普段着ですかジャージのような服ですか」とメールが来てた
ジャージのような服と返したけど入社式(スーツ)の後、わざわざ普段着で何の研修をさせられると思ったんだろう…

みんなの所はどれくらい新卒入る?

730 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 16:27:21.93 ID:RYs4Nm/V
新卒何人くるんだろ。
とりあえず、うちのフロアはゼロだな。
他のフロアもほとんどいないんじゃないかな。

最近は中途で入ってくる人の方が多い。

731 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 16:35:52.63 ID:1BpmulSG
駅の改札で流れ止めるやつ見たら
ああ、こいつ仕事できねーんだろなって思う。

定期を出すのが遅い→事前準備が出来ていない
定期の期限切れに気づいていない→自己管理ができていない
定期を落としたり、通すのが遅い→作業ミスが多い

732 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 17:10:02.30 ID:6Gc3CIum
年間の休日ってどれくらいある??
キチンと週休二日守れてるとこのが多いのかな??
正月GW祝日はないのは前提だから、105前後??

733 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 17:37:42.91 ID:tNz8cn8T
>>730
うちの法人も今まで中途採用ばっかでここ数年で新卒採用始めたから相場が分からなかったんだよね
ミーティングで10人て上から聞いたけどフロアや配属施設は研修後だわ

>>732
特養勤務だけど規定113日かな
多分それくらい休めてる

734 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 18:18:23.69 ID:28RDh+kx
先輩方質問があります

食事後、体交が出来ない利用者をベットに移譲して、ギャッチアップして
さらに例の緑色の三角形の形したクッションを体の片側下に挟んだんですが
食事後は三角のクッションは挟まないって言われました


これはどう言う理由からでしょうか?

735 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 18:30:37.68 ID:TBuLPcSt
胃が圧迫されるから
ちょっと考えればわかるだろ

736 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 18:34:06.73 ID:28RDh+kx
>>735
そうだったですか
ありがとうございます

737 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 19:03:46.66 ID:3YRGXk6I
接骨院をしている者です。
隣の90のお爺さんが(おそらく軽度の認知あり)、トイレを汚す時があります。
今日のことですが、便が蓋の上、便座+便座の裏に着いてました。
その家は娘と二人暮らしです。
こういう時はどうしたらいいんでしょうか?

738 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 19:26:46.70 ID:xtKqC/K7
隣の家の事は隣の家の人に任せなさい。あんたの出る幕は無い。以上

739 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 19:44:26.79 ID:3YRGXk6I
言葉足らずでした。
現場は整骨院のトイレです。

740 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 19:45:20.05 ID:1KCr9id9
じいさんが接骨院に通ってきて便所を汚してくって事か?
自分で拭き取りがうまく出来てないんだから当然手は便汚染されてるだろう。
じいさんが帰った後は触ったと思われる場所全部消毒だ。

741 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 19:55:47.14 ID:yY58JCUG
>>737さんが、接骨院の責任者さんですか?
だったら、娘さんと話は出来ないですか?
「お隣同士だしお父さんの健康に貢献したいけど、
他の患者さんからも苦情があって…」と。

742 :737:2014/03/30(日) 19:56:37.09 ID:3YRGXk6I
レスありがとうございます。
家族に言ったほうが良いのかどうなのか。
毎接骨院自体は自分一人でしてるので回トイレチェックも出来ないしなあ。

743 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 20:35:35.46 ID:/b/xXrMC
自分がトイレに一緒について入るわけにもいかないので、
自宅のトイレを使ってもらうのが自然じゃないかな
家でトイレを済ませてから来てもらう
来院中に尿意便意があれば一度自宅に戻ってもらう

それが無理なら、家族の人に付き添いで来てもらって
トイレを使うときは一緒に入ってもらう

ご近所付き合いであまり苦情めいたことは言えないのかもしれないけど
放っておくわけにもいかないしねぇ

744 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 20:49:06.15 ID:3lVtpDkJ
>>734-735
三角クッションを使用して右側臥位にするなら真横向きにならないし体の構造上、胃は圧迫されません
むしろ肝臓への血流を考えたら食後は右側臥位が良いです

745 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:04:42.16 ID:yxs0Sm1g
排便のためにトイレで座らせたあと家族が腹の左を押すときがあるんだけど、これって出やすくなるのかね?
なんだか痛そうでまねできない

746 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:06:23.26 ID:bfuv3IzY
>>731
その他の可能性を考えられないお前もたいしたことねーけどな

747 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:14:05.01 ID:28RDh+kx
>>744
へーー!!!そうなんですか!!
ありがとうございます!

748 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:16:20.27 ID:wtbj/faE
>>737
そのじいさんがトイレ入ったら
汚れてないかチェックするしかないやね。

それをしたくないのであれば
娘さんに話して出禁にするしかないんじゃないかな。

749 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:33:05.47 ID:TGp42y8T
現役の介護職の方にお尋ねしたい事があります。
履歴書は手書きの方が良いのでしょうか?
手書きでも書いたのですが、見易さからいうとワードで作成した方が見やすいのです。
近年履歴書をお書きになった諸先輩方、教えてください。

750 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:39:22.89 ID:shgPgino
手書きで見やすく書けば?
馬鹿なの?

751 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:45:36.50 ID:ZFrt1v6S
>>729
うちは五人

752 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:49:29.48 ID:ZFrt1v6S
緑のクッションって、ナーセントパッドのことか

753 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 21:53:10.05 ID:ZFrt1v6S
ちなみに特養だけど、最近まで食後は右側臥位にしてたけど、
少し前から、左側臥位になりました
肺の構造上、左の肺はヤバイ〜

754 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:00:57.10 ID:TBuLPcSt
右が良いのは胃と腸接続が右側に有るから下にして食べ物の動きを阻害しないためだろ
流れをスムーズにするのに頭の方上げて斜め下に行くようにしてるのにそこをクッションで圧迫しないってだけだろ
なんだ肝臓の血流って初めて聞いたわ

755 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:05:24.15 ID:TGp42y8T
>>750
ありがとうございます。
何回か書いたのですが、どうもうまくいかなくて
介護の世界だと履歴書はまだまだ手書きが多いのかどうか
できれば教えて頂きたくて

756 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:16:24.76 ID:ouL3a1zK
え?!今はもう履歴書もパソコンで書くの?
職務履歴書ならまだしも、今は履歴書も手書きなのか・・・

757 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:18:35.17 ID:ouL3a1zK
修正 今は履歴書もパソコンなのか・・・

758 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:26:05.90 ID:yxs0Sm1g
100人以上見てるけどほぼ手書きだな
パソコンと思われるのは数人いたくらい

759 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:42:26.19 ID:TGp42y8T
>>756
>>758
ありがとうございます。
なら多少字が下手でも手書きで出したいと思います。
ハロワやらの職員の方数人に聞いたのですが、
今は手書きはしない、手書きと注文がある場合のみとか言ってました。
公的機関の人たちは別に求職者が落ちても責任発生しないし、
というか介護の分野に詳しい人がほぼ皆無みたいでした。

760 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:47:35.05 ID:TGp42y8T
すみませんあと一つ質問させて下さい。
施設見学も含めて、事前に募集しているボランティアに応募するのは採用選考時のプラスになるでしょうか。
正直選べる立場ではないと思っているのですが、
ボランティアから非正規、最終的には正社員というルートがあり得るのか知りたいです。

施設見学は採用担当やら事務方の方が対応するので、
印象は良いけど実際の現場の雰囲気は分かりづらいとアドバイス頂きました。
ボランティアさせて頂くメリットがあれば、いくつかボランティアで回ってみたいと考えてます。

761 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:54:35.19 ID:yxs0Sm1g
ボランティアで見返りを求めるっておかしくないか

762 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 22:55:24.02 ID:56xDgWFN
偉いなー。優良施設に採用される事を祈ってるよ。

763 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 23:06:24.01 ID:TGp42y8T
>>761
仰る通りなのですが、書類選考の前に自分を知って頂ける場になるかと考えました。
できれば入れて頂きたい施設がありまして。

>>762
ありがとうございます。
まだ比較的良い環境の施設を探り当てて、何とか採用されるようがんばります。

764 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 23:48:07.39 ID:V9WmwZis
別にボランティアしたってマイナスにはならない
面接のときに「以前こちらでボランティアをして、雰囲気が〜」って言えば話が早くなる

ボランティアしてる最中に「今度面接受けますんでよろしくお願いします」って自分売るのは非常識だと思う
「介護に興味があって〜」「色々施設探してて〜」ぐらいじゃないと

765 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/30(日) 23:52:00.44 ID:TBuLPcSt
まーダメなところは職員が怒鳴り散らしてるからすぐ分かるよ
○○さんまだ病院連れてってないの?見たいな怒鳴り声ばっか
専門で実習でそー言う施設あったし入ろうとも思わなかったな

766 : 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0:8) :2014/03/31(月) 00:08:38.13 ID:0CEJqSuA
履歴書をパソコンで書いて落とすようなとこは行かなくて正解だw

767 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 00:14:44.21 ID:Li5wD+lW
>>764
ありがとうございます。
施設を探しているのは嘘ではないので、そういった聞いてみます。
ありがとうございました。

>>765
ありがとうございます。
やはり殺伐としすぎている施設は危ないのですね
注意して施設回りしてみたいと思います。
ありがとうございました。

>>766
そうなんですか?
うーんそれは悩みますね
でも一応手書きの方が多い業界みたいなので、
郷に入ったらで手書きで出したみたいと思います。

しかし現役の人のアドバイスは非常に役立ちますね

768 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 00:43:13.88 ID:xd0twCzf
ゴマスリと縁故ばかり昇進して、こちとら全然モチベーション上がらん。
年度が変わるのに全然やる気ないわ。

769 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 00:45:05.28 ID:xeKPa6fu
消費税あがるから労働意欲自体がもうなくなったわ。

770 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 01:58:01.15 ID:tfPE5FCX
もう楽しみは夜勤中に認知症にセクロス見せつける事かな

771 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 09:38:08.94 ID:ZgItINI+
ボランティアで行けば、施設の雰囲気
シフトや内情が少しわかるから
選ぶ目安にはなるよ。

ヘル2の研修先でさえ酷い所は
すぐに感じ取れたからね。
同じ場所へ研修に行ったクラスメートも
同じ部分を指摘していた。
施設管理者が嘆いていたのがわかったよ。

772 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 11:13:58.07 ID:Uqdt0gzF
介護始めて3ヶ月
夜勤だと12人前後の排泄介助を1時間で回らないといけないらしい
だから現状「遅すぎ」と怒られる

まじでどこもそんな感じなの?
早く回るコツとかあるの??

773 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 11:55:33.57 ID:XQ018yfo
>>772
力・パワー・ストレングスの基本に乗っ取り手早くやる

774 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 12:00:32.54 ID:n8UvBuxl
便乗だが
俺も未経験で入って半年。
他の人と比べると明らかに遅いと思っている。コツがあればホント教えてほしいです。15人オムツ交換で1時間半だと遅いですよね?
便汚染とかあればさらに・・・
救いはそれでも何も言われてないことですが。

775 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 12:30:53.39 ID:3twtto7p
>>760
募集をかけてのボランティアではなかったけど…
いずれ採用を目標に、1ヶ月ボランティアで通って非正規→正社員ってなった人が二人いるよ、うちの施設

施設見学は、申し出た時に「何を見たいか」って聞かれないかな?
うちの施設は聞いてる


>>774
15人のオムツ交換を1人でやるんなら特別遅いと思わない
10年選手とかならちょっと手際悪いかな?と思うけど
新人のうちはいいんじゃないかなって思うよ
慣れてきたら手際良く、も大事だけど、入職一年はとにかく丁寧さを心がけてほしいって思う

776 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 13:48:41.69 ID:iuDcKFDL
ワタミみずから講演会でドヤ顔で話してた中にこんな自慢話があった

「ワタミがまだ、ちっぽけな居酒屋だった頃からウチで働いてくれてた創業メンバーのひとりが
独立開業したいからワタミをやめると言って、辞めたんです。
その頃にはワタミも大きくなっていて彼も何百人もの部下を抱える地位に付けてあげていたにもかかわらず辞めた。
独立と言っても、驚いた事に彼はワタミのフランチャイズオーナーにならなかった。
彼はワタミを辞めたあと、ワタミと競合する商売ガタキとして飲食店開業したんです。
こうなるともう、恩をアダで返した敵ですから、もちろん全力で潰しました。
彼の店のすぐ近くにワタミを作って、その店だけ他のワタミよりもうんと安くした。そしたら彼の店、潰れましたよ。
その彼ですが、自分の店が潰れたあとワタミに戻ってきてくれたんですよ。うれしかったですねー。
彼も一度ワタミを飛び出して、それでようやくワタミの素晴らしさがわかってくれたんです。
彼は、なんでもやるからワタミでやり直ししたい!そう言ってくれたのでトラックの運転手として雇いました
彼は辞める前は部長の地位でしたが、今は一番下の新人運転手としてがんばってます」

この話で客はドン引きですよw

777 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 14:32:12.41 ID:HA3OF/nF
夜勤事務ってどんな仕事するんですか??

778 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 15:05:47.01 ID:kpInhRgp
職場の女とチん子がでかいとか毎日エロ会話してるんですけどやれますよね?
今度カラオケ行きます
トイレ2人誘導の時毎回自分のチンコに女職員の手が触れて勃起がばれてます

779 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 16:45:46.64 ID:tvotEBFO
回避性人格障害チェックシート

【Step1】 (親の過干渉などにより)自我が育っていない。とにかく自分がない。
これが俺様の生き方だ!文句あるか!といった感じのものが心の中に全くない。

【Step2】 このように自己が確立してないので自分に自信が持てない。常に弱気。
よって人や社会といった相対評価にとらわれる。人の目を気にする傾向がある。

【Step3】 (本当は人生は負けや失敗が付き物なのだが…)核となる自分がないが為に
負けたり失敗するとすぐ自信を喪失する。そして立ち直れない。簡単に心が折れる。

【Step4】 自分をダメだと思い込む。強烈な劣等感で人とうまく関われない。孤立する。

【Step5】 自分をダメだと思って物事にあたってるから100%負け続け、失敗し続ける。
(本当はただでさえ人生は失敗の連続なのだが…)

【Step6】 自分は先天的に能力が劣っているんだと勘違いし始める。
(本当は能力的に全く異常のない健常者なのだが、回避の殆どはアスペなど発達障害を疑う。)

【Step7】 結果的に実力(能力ではない)差がついてしまう。そして絶望する。逃げる。
これが俺様の生き方だ!文句あるか!といった感じのものが心の中に全くない。

780 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 17:03:49.51 ID:Iwtio0jy
>>772
今まで入社した三つの特養は、どれも夜勤最後のオムツ交換は
「3時半〜5時の間で40人のオムツ交換&更衣などを終了させねばならない」
という闇の掟があった。
もちろんそんなのは不可能なので、皆2時半、酷い自称「私は仕事出来る職員」だと
1時半ぐらいから開始して終わらせてるw

781 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 17:12:49.11 ID:/eK29gin
近くの救護施設が求人だしてたんですけど
救護施設ってどんなとこですか?介護員募集なので介護系職業なんだろうけど。

782 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 17:26:41.73 ID:Uqdt0gzF
便が出てたりそれが既に衣類に付いちゃってたりすると凄く時間かかってしまう

うまくパパッと便をふき取るコツとかあるんだろうか・・

783 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 17:32:16.70 ID:Iwtio0jy
>>782
便漏れだと時間かかるのは仕方ないよ。
「最小限の努力でなんとかしよう」と思うと、無駄に時間かかったりする。
それよりは強烈な便臭感じた時点で「全代えだな!」と、代えのオムツと
衣類・リネン一式を前もって用意しちまうような「割りきりの良さ」が速さへと
つながるような気がする。

784 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 18:42:57.25 ID:zrqibRg6
おむつ交換の時おえっって言いながらやっても大丈夫ですか?

785 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 18:51:56.29 ID:XQ018yfo
>>784
常識の範囲で考えてください
マスクマジお勧め

786 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 18:53:15.88 ID:7esahOLk
はい。いいですよ。
職場の子はマスクをつけてやっています。
私は煙草を吸います。

787 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 21:14:06.90 ID:Li5wD+lW
>>775
ありがとうございます。
それを聞いて希望が湧いてきました。

788 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 22:18:15.25 ID:sVCX6wPW
歴史古い順
上町台地(大阪市)
生国魂神社(大阪市)紀元前700年 (日本列島の神そのものを祀る神社)
住吉大社(大阪市)
日本仏教初の官寺は聖徳太子(日本仏教の祖)の四天王寺(大阪市)後に奈良の法隆寺
難波高津宮 難波京(大阪市)(仁徳天皇などの皇居)(日本初の首都)大化の改新(天皇制の始まり)は
ここで行われそれは大化元年〜平成26年の今も続いている
難波津 住吉津 渡辺津(国際港湾都市(街))(物流の一大拠点経済の中心)商人が増え出す
商業都市として栄える
(大阪市)石山本願寺(浄土真宗本山)(大阪市)跡地に大阪城(難波津や渡辺津
(船場)の商工業が更に発展)
大阪市(難波宮、難波京)
奈良市(平城宮、平城京)
京都市(平安宮、平安京)
江戸(東京)
江戸城を築いたのは大阪の源氏

789 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 22:22:13.06 ID:vEfvtgvf
ウンコ、シッコの臭いなんて自分の嗅いでるしどうも思わないな、人それぞれなんだろうな〜

790 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 22:24:16.41 ID:sVCX6wPW
俺はスーパーで働いてるけど
お客が投書で苦情を申し立てられるような箱があって全国の分が見られるようになってんだけど
半分くらいはレジとか店員への文句だからな

毎回あって、うんざりするのが

・顔をみて挨拶しなかった 首にしろ
・お客様(自分でこう書いてる)に対して店に来てもらってて有難いという気持ちが感じられない
・レジが遅い。ありがとうの声が小さい 改善させろ できなきゃ辞めさせろ


この手の「お客様」に対して頭の下げ方が足りない系 ホントもう勘弁して
そういうの言い出したら幾らでも言えるから ホント

791 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 22:36:42.09 ID:48/4pcHc
消費者のレベルがほんと落ちてるよな

792 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 22:55:21.78 ID:CYnjsXuy
勤務開始時間30分前に行かないと
文句言われるのは納得いかん…

793 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 22:59:52.92 ID:M0dkvYUU
コピペだろw

794 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 23:13:15.53 ID:XQ018yfo
>>790
お客様は神様とか言う自称神様でしょ
自称神様にはろくな奴が居ない

795 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 23:14:12.54 ID:C1bmwU/J
>>792
30分前が基本らしいよなぁ
遅刻じゃないけどギリギリに着いた日には文句言われるわ
業務に入るのが遅くなるとかギリに着かれちゃ人数足りなくて見守り出来ないとか言われる。
着くのが早いとそれはそれでババアから嫌味が飛んでくるし面倒

796 :名無しさん@介護・福祉板:2014/03/31(月) 23:21:58.68 ID:xeKPa6fu
30分は無いわ。 じゃぁ遅刻や欠勤した時に
給料引かれたら、今まで30分早く来て仕事した分
全部残業代請求しますって言えば、相手は黙りこむだろうな。

797 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 01:35:38.20 ID:LW0LIXZU
ウチはそれでタイムカード廃止されたなぁ
今でも一部勤務時間は30分前に行かないと回らないのが前提なシフトだわ

798 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 01:50:08.35 ID:BUgrIPID
>>796
その為には時間外労働の記録と、30分前までに出勤できなかったらこんな風に言われた(いつ、誰からも)と
自分で残して労基に持って行かなきゃね
そこまでしないと雇用者側は何も変わらないと思う

うちとこは文句を言われはしないけどだいたい30前出勤が暗黙の了解になってるなあ
そうしないと朝食介助も下膳も片付かないくらい忙しい
少しずつ、ゆーっくりとしか飲み込めない全介助が8人もいる上に一人歩きじゃ転倒リスク高い婆どもがさっさと食べ終わって立ち上がり始めるし、トイレからもコールがひっきりなしに鳴る
明け二人早出二人じゃ追いつかない仕事量だわ

799 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 01:57:03.02 ID:BUgrIPID
>>797
そうしないと回らない前提のシフト
あるあるすぎー

タイムカードは使ってるけど時間外労働なんて無視されっぱなし


みなさんのとこはどれくらい、どんな時間外労働ありますか?
定時前後含めて

それ分の賃金は支払われてる?

労基に訴えたことある人っていますか?

800 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 02:00:22.76 ID:Fpyw/xtp
>>799
相談しに行ったことはある

その職場辞めたら実際に行動に起こすのがめんどくさくなって行動には起こしてないけど

801 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 02:17:00.09 ID:BUgrIPID
>>800
やっぱ相談だけじゃ労基は動いてくれない?
雇用者に注意勧告とかしてくれないのかなあ
こっちが時間外労働の記録きっちりして雇用者側に払えって行動おこしてそれでも払ってもらえなかったっていう対決実績がないとダメなのかな

802 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 02:27:11.31 ID:Fpyw/xtp
>>801
残業代請求とかする場合は労基署は動かないよ
労基はやり方は教えてくれるけど代理人にはなれないから

よほどの事がない限りは労基が直接動くとは考えない方がいいよ
ただちゃんとした請求のやり方とか、色んな制度については教えてくれるから勉強にはなった

もし相談にいくなら、タイムカード(コピー可)、給与明細、就業規則は持っていくのは必須
あと日々の勤務の状況とか記録を付けておくとちゃんと証拠になるよ

803 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 03:05:32.52 ID:BUgrIPID
>>802
やっぱリアルダンダリンは無いのねw
是正勧告もしてくれないのかあ
労働基準法違反がまかり通るわけだわ

タイムカードは磁気カードでタイムスタンプはカード読み取り機に一瞬表示されるのみ
就業規則は貰えない
就職時にパラパラっと見せられて簡単な説明を聞くのみ
こんな狡いとこだから転職を考える日々ですわ

804 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 15:37:05.27 ID:hkBFzvIL
てめえのような無能を雇ってくれるとこなんてねぇですから
おとなしくそこで働いてろ

805 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 18:04:16.69 ID:AxxtTNyU
>>780
素朴な疑問なんだけど、夜勤のときは利用者20人に付き職員1人の換算じゃなかった?
40人なら2人いるはずだけど、一人でやらなきゃいけないの?

806 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 20:54:14.40 ID:R3putxHS
>>805
良くは知らんのだが、それって特養とかだけじゃないの?
例えば、住宅型の有料とかもその範疇に入るのか?

807 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 22:21:19.97 ID:s3Ef38L0
特養しか勤めたこと無いけど20人に1だった
今は異動してちっちゃな特養で15人を1人で見てる
2人は欲しいのは何より夜勤中1人はつまらんからだな
グルホや老健はどうなんだろ

808 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 22:36:39.85 ID:FEvQ97wI
>>807
老健、1件目は50床2フロアで1フロアに介護2ずつ+兼任でナースが1
今行ってるとこは80床1フロアで介護3+ナース1
グループホームは9床2フロアで夜勤1、9床2フロアで夜勤1ずつ
って感じ

正直1人夜勤って休憩ロクにとれなそうなんだけど、>>807のとこってどうなん?

809 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 23:17:39.82 ID:s3Ef38L0
明け方はちょい忙しい
あとはオムツに巡回に記録にで仮眠は取らないけど動きは少ないから休まってる
話し好きなもんで話し相手が欲しいだけだけどね

810 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 23:17:42.97 ID:FXMU4rNb
>>808
ユニット型の特養で2ユニット16〜20人を1人で見てる
1フロア4ユニットあるけど2ユニット単位で分かれてるか事故とか急変無ければ1人で対応する感じ
余程のことがない限りは1〜2時間ユニットのソファで横になるくらいの時間は取れるよ
ショートステイだと忙しい日は全く休憩取れないか、夜勤の間中ずっと休憩みたいな時もある

811 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 23:25:58.69 ID:VLCjkmbT
有料だけど1フロア27人前後を一人で見てる
そのフロアが全部で4つ 休憩を順にとって行くから
実際は4フロア(100人弱)を3人で見ている 全フロア階が違うので
センサーやコールが鳴ると全力で上の階や下の階へ走っていく
4フロアのうち1フロアは重度とターミナル、2フロアは障害 
3フロアは重度の認知症 4フロア自立となっている
命が擦り減る

812 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/01(火) 23:28:19.51 ID:z3AXVl1+
>>799
主任職なんでやった事ない人だとピンと来ないかもしれんが
時間外は数えたら大抵平均30位してるかな。
会議や万が一利用者が死去した場合の家族の対応とかも含めて。
ただし自分の場合役職手当があるんだがそれに時間外20時間分を
含むとなっている。まあ、だから相応に貰ってると言えるかも。

813 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 03:00:30.21 ID:FUfCYdtF
介護経験者ってたち悪いな。
介護しか知らないくせにやたら自慢してきてうざい。

814 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 03:04:20.75 ID:WVY+iO2S
態々こんなトコまで来て愚痴るんだからあんたも同類だろ。
だったらちっとは先輩に敬意を払う位はしても罰は当たらんぞ。
それとも先達に敬意を払うことも知らん獣か?

815 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 03:24:59.77 ID:FUfCYdtF
敬意を払うにあたいしないんだがw
便所の落書きにムキになってんなよメタボリック49歳さんよwww

816 :なまえないよぉ〜:2014/04/02(水) 04:56:49.64 ID:HcMw+9L8
ベルギー最高齢アスリートが安楽死、シャンパンで乾杯して旅立つ
http://www.afpbb.com/articles/-/3006159

817 :812:2014/04/02(水) 05:24:23.10 ID:ZT1/4EHG
>>813
他業種から転職したけど前職でも出来る技能とか資格なんかを
やたら自慢するのはいたよ。
数の多少はあるだろうがどんな業種でも必ずいると思うけどなあ。

818 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 10:11:56.24 ID:Xa40IZxv
>>814
たぶんいつもの精神疾患(他人の書き込みが全て同僚の書き込みに見える)の人 ほっときなよ

819 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 11:22:44.07 ID:ZahIKCfq
ちょっと聞きたいんだけど自分はいろんな施設で働いて能力をあげていきたいんだけど、これについてどう思う?

一つの施設限定だと視野が広がないと思ってるもんで

820 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 11:24:30.33 ID:DlHrS/lA
>>819
長くいる人には退職金なり昇級、実績が評価されるけど
色んな施設点々としてどれも中途半端だと入った施設もただの中途扱いでスキルが金に結びつかない
サルマトリアになるだけ

821 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 11:28:26.03 ID:ZahIKCfq
>>820
確かに職場転々としてるとよく思われないし金の面でもよくないが正直金よりも自分が心地よく働けて自然とスキルアップできる施設がいいんだ。

822 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 11:54:38.85 ID:ICn4TWxJ
>>821
色んな施設見てみるのはいいと思うんだけど、最低でも3年、できれば5年は同じ施設で働かないと、基盤も養われないと思うよ
逆に長くいすぎると固定観念に縛られがちだし、どれぐらいでってのは難しいよね
上司に相談してみれば、横の繋がりで勉強になる施設・働く価値もない施設を教えてくれたりするから頑張れ

でもまずはどの分野が自分に合ってるのか、実践する前に知識から入れてしっかり熟考しろよ
1年とか未満で辞められるとほんといい迷惑

823 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 12:14:06.44 ID:DlHrS/lA
>>821
なんちゃら会とかいろいろ経営してる所にはいって
移動で行ったら良いんじゃね?

824 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 13:29:07.02 ID:8rgBFg+e
独歩自立食事入浴整容全て自立
病気と言えば病気を探す病気な方が要介護1とか普通ですかね?

更には医療費含む諸経費とうもお国から頂いてらっしゃいますが、これって詐欺ではないですかね

825 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 13:49:19.72 ID:ICn4TWxJ
>>824
ケアマネの腕次第ってとこもあるのが介護認定だからね…
要介護認定を受けたのはいつ?
その頃は骨折入院とかで一時的にADLや認知レベルが下がってたりとかはしない?
区変かけたら要支援になる可能性は高いと思うけど

あと、医療費含む諸経費って何?

826 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 14:08:43.31 ID:oKE/2030
無職歴2年半の俺(32歳)が、介護の内定を先週に貰いました。

嬉しかった。友人に知らせたら喜んでくれて、就職祝の飲み会まで
やってくれて。
親が泣いて喜び、おばあちゃんが御先祖様に手を合わせた
で、先週の月曜に初出勤した。
俺の想像では、車椅子を押して散歩したり、一緒に遊んであげたり
することが介護だと思ってた。
それが、体拭いたり、糞尿処理がメインなんてさ。
汚いじゃんか・・・
水曜には無断欠勤してそれから行ってない
ちゃんと求人票に書いとくべきだと皆さんは思いませんか?

827 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 14:21:48.90 ID:Xa40IZxv
>>826
下手な釣り

828 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 16:46:16.08 ID:77T8rgMN
>>826
見飽きたコピペ

829 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 18:46:49.43 ID:4a/ssEef
>>819-822
正直、介護程度(ゴメン)に能力も経験も資格も必要ないでしょ
経験のある愚鈍なやつより
昨日今日介護職始めたような人の方が勘がよく動けて頼りになるような人が居るから
所詮その程度の仕事内容
介護の仕事に変にプライド持つ必要ないし

830 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 20:03:28.53 ID:NGxN5Xf7
時給が消費税増税分より上がりませんでした

暗に辞めて、スタート時給がもっと高いところに転職しろって言われてる?

831 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 20:48:37.12 ID:X9Dm2BYs
何とかこの業界から抜け出したい。
大卒で三福祉士もち勤続10年。
未だに月給20万いかない。

公務員採用か病院のワーカー目指したい

832 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 21:08:42.13 ID:ypdC/4zD
>>831
この業界ではなくて「現場」だろ?

833 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 21:23:06.70 ID:ZahIKCfq
>>829
俺も他業種からだけど資格は分かるが能力、経験は関係ないって事はないでしょ
介護とか関係なしに仕事にプライドを(いい意味で)持つ事は必要じゃない?

834 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 21:48:21.96 ID:aZYQjXG6
>>833
能力、経験関係無いよ
求人票には給料に経験考慮と書いてあって人事考課で能力を正しく評価されても転職したら給料は新卒初任給からやり直し
これが全て

835 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 22:17:10.77 ID:ypdC/4zD
>>834
それは自分の価値を売れていないだめ介護職の考え方だからだよ、経営者側からしたら特売品の従業員だなw
優秀なら自分の能力、経験を売り込み、それを買ってくれる職場に行ける。

836 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 22:21:52.61 ID:DlHrS/lA
そんなハイスペいらん
この給料で言うこと聞く介護福祉士持ちが欲しいんだで終わり

837 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 22:30:54.68 ID:ypdC/4zD
考え方がロースペック過ぎるんだよ
たとえば>>829がもっともらしいこと書いてあるが
前提として>経験のある愚鈍なやつがおかしい
経験があって俊敏、敏感なやつこそが売れる介護福祉士だな。

経営者は介護がお金になると知っていることを介護職は知らなきゃならんw

838 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 23:01:33.00 ID:DlHrS/lA
一日1万が40人で40万介護保険請求は360万で400万
コレが30日で1億2千万の12ヶ月で15億
しかも利用者死ぬまでこの売り上げ確定だもの
下手な商売より全然低リスクだしな

839 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/02(水) 23:14:34.58 ID:ypdC/4zD
上を目指したいのに、介護は薄給で勤続10年で月20万ちょぼちょぼだ、なんて言ってるやつは
簿記2級と介護事務でも取って、自分の事業所(会社なら)のB/S・P/Lくらいを読めるようになるべきだぞw
そうしたら本質が見えてくるさ?

840 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 00:19:44.33 ID:7Cm3wV4P
>>829
能力も経験もあればあるだけ質の高い仕事が出来る
そういう人間はよりよい環境(給料や休日面)の職場で働けるようになるよ
その程度の仕事じゃなくてその程度の仕事をしてしまっているだけ
ただ長い期間いるだけっていうのは経験だとは言わないけど

841 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 00:49:32.97 ID:2ovSSQeU
能力も経験もあるのに出世できない人はいるよ。
本人は出来る人ぶってるけど、ドンドン後輩から抜かれてる。
はずかしいね。後輩から抜かれたら、俺なら辞めるけどね

842 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 01:09:29.79 ID:7Cm3wV4P
>本人は出来る人ぶってるけど
じゃあ出来ない人なんじゃないですかね

843 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 01:33:04.98 ID:OEU8VVPH
>>839
俺は中小企業診断士・簿記1級などを持っていて、当然F/Sは読める。

で、アンタの言うところの本質とは何だ?
後学のために教えてくれ。

ちなみに、俺も手取り20万には到達していない。

844 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 08:12:30.49 ID:BIjDkO2l
>>840
手取りで30万以上、ボーナス夏冬合わせて8倍以上、完全週休2日制、有給も完全に消化できて夏休みあり、残業代もきちんと払われる
能力があればこれだけの待遇にはなる介護の職場があるなら教えてくれ
死に物狂いで頑張ってそれに見合うスペックを身に付けるから

実際は、介護福祉士で仕事もできる優秀な職員でも手取り20万以下、ボーナス夏冬合わせて2倍そこそこ、有給が自由に取れず使うこともなく消えていく
夏休み?なにそれ状態
サービス残業当たり前って状況

845 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 11:26:25.69 ID:Z9k1czux
>>844
手取り20もあればいい方。
私の所は手取り13万夜勤手当4回込み。
ボーナスは夏冬合わせて3ヶ月弱分、ベースが安いから実質2ヶ月分。
有給は取らせて貰えない。
退職時の消化ももちろん無し。
利用者には悪いけど、介護保険料上げて職員に還元して欲しいよ…

846 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 13:45:30.42 ID:Rnx6hFVf
正職員? 非正規職員? 非正規ならほぼ自分と同じ賃金だ。ちなみにこれでも地元では
自分の勤めてる法人は(正職員に限ってという条件つきではあるけど)給料はいいほうらしい。
この給料で8時間夜勤を月7〜8回もやって、居室担当まで持たされてる自分としては
正直苦笑いしか浮かんでこないけど。

847 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 14:49:13.06 ID:7ZIIb/Za
給料低いのにサビ残は本当にモチベーション下がる
自分の仕事が遅いとかではなく勤務時間内に仕事が終わらないようになってるんだからその分残業代欲しいよおおおおお

848 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 17:47:56.72 ID:gsXgtabl
薬害エイズの川田龍平(議員)を操る堤未果(妻、貧困ジャーナリスト)のセレブ生活
・秘書には土下座強要
・川田龍平は金に汚い
・10名以上の秘書が辞めて、みんな一様に「二度と関わりたくない」
・スタッフへの給与不払い問題
・妻の個人的な食事代を選挙資金で賄おうとした
2014/2/13
http:/▲/www.peeep.us/ea2e0aeb
http:/▲/www.peeep.us/2ac2dc23
http:/▲/www.peeep.us/738d4f35
http:/▲/www.peeep.us/1c6e1671

849 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 18:25:01.30 ID:Toh5y+G2
>>847
交代制なんだから引き継ぎきっちりやってなになに終わってないっての伝えて
次の人に任せるか二人でちゃちゃっとやって終わらすで残業代出すの方向に持ってくしか
うちはなんのかんので残業出すってなってから
残業代かかるから引き継いで帰れの方針になった

850 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 18:45:49.92 ID:hzNjXP6J
ユニット異動してからずっと気分的に鬱
今年度異動してきたのが自分だけで既に出来上がったユニットに
ぽつん、と入ってきて孤立感が半端ない
今日だって昼ごはん食べ終わった後に
「あなたが座ってた席いつもは○○さんが座って食べるんだよね」
って言われた
知らねーよ、ほんとめんどくせぇ

851 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 20:14:03.88 ID:7Cm3wV4P
>>844
経営する側にでも回ったほうが早いぞ
あくまで介護職の中でって話だからな

852 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 20:14:24.57 ID:UzMtHyEf
わかるわかる、微妙にやり方とか違うし、また利用者さんの事とか覚えなきゃいけないし
めんどくさい事だらけだよな〜俺もこの前移動になってちょい鬱だわ・・

853 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 22:02:32.92 ID:Me89PR12
今月頭から施設で働き始めたんだけど
利用者の名前を覚えるコツってなにかある?

854 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 22:30:22.14 ID:Toh5y+G2
そんなものは無い
でも良く探せば靴とか車椅子とか杖に名前書いてあるから少しづつ覚えるしか無い
いまのDQNネームが施設入りする頃には大変だなとふと思った

855 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 22:55:03.88 ID:5HFUUQTR
レク嫌だ
デイなんて入るんじゃなかった

856 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 22:56:13.25 ID:hzNjXP6J
とりあえず今年はケアマネを受けるから勉強に頑張るよ
もう同じユニットの奴とかどうでもいいや
誰とも話が合う気がしないんだ・・・
異動2日目にしてもうぼっちだよ

857 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:02:48.34 ID:5HFUUQTR
デイって週1回とかしか来ない人多いし
やたらバタバタ忙しいから利用者の名前も顔も確認する機会少ないけど

普通50人ほどの利用者の名前と顔ってどの位の期間で覚えるものなの?

858 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:20:38.47 ID:Me89PR12
>>854
ないかー。
100人覚えないといけないからきっついわ。お年寄りって顔が似てるしなぁ。

859 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:23:05.13 ID:Toh5y+G2
>>857
2週間位あれば覚えられないか?
学校のクラス程度の人数だぞ?

860 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:26:00.05 ID:5HFUUQTR
>>859
週1回しか来ない利用者多数で忙しくて利用者の名前も顔も確認する機会少なくても?
写真と名前のファイルでもあれば覚えられるだろうけどさ

861 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:26:01.34 ID:Xd1VsYQA
だからぁ同じ顔に見えるんだってば。

862 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:27:06.99 ID:5HFUUQTR
>>861
うん、めっちゃ同じ顔に見える
似てる人多すぎだし

863 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:29:49.93 ID:5HFUUQTR
しかも俺週4出勤だから、月で言っても16日ほどしか出勤数ないし
1月で覚えられる自信ないわ

864 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:31:03.38 ID:Me89PR12
靴下はかせるとき指が変な方向に硬直してると折っちゃいそうで怖いな

865 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:34:20.54 ID:7Cm3wV4P
>>863
認知無いしっかりしてる人から覚えてけばええんちゃう
無理に覚えなきゃいけないわけでもないんでしょ?

866 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:40:13.71 ID:5HFUUQTR
>>865
うん、まあ。ありがとう
しかしひと月経っても覚えてなかったらボロっかす言われるんだろうなぁ・・・

867 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/03(木) 23:55:21.08 ID:6Qj4uc2D
名前覚えるよりも流れをつかんで仕事に慣れる事が
大事じゃないかな。がんばろうって気があれば
1ヶ月で覚えてなくても、別に何も言われないんじゃ無い?

安月給でやる気あってボロカスに言われる所なら
すぐに辞めればいいよ。

868 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 00:06:13.73 ID:8fStoW4Q
>>867
ありがとうございます
入って1週間なのにすでに初めてやる事見ることなのに出来なかったらボロっかす言われるし

一回行った利用者の家の場所、持って行く物、注意点、顔、名前わからなかったら
すでにしばきまわされてます

レクも毎回違うレク考えて来いって言われるし、毎日サビ残4時間あるし
覚えるために毎日3時間くらいしか寝てないし辞めます

869 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 00:40:36.01 ID:mXwGH6FI
辞めて正解だよそんなとこ
介護職に限ったことじゃないんだろうけど、
「自分たちが既に理解していることは1,2回説明するだけで相手も理解できる」
と思ってる人は随分と多い(自分たちがそれを理解するのに何回も説明されていたとしても)

で、出来なければ陰口のオンパレードよ
知らない人、それを分かっていない人の事がまるで分からなくっちゃうんだね、自分が理解しちゃうと

870 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 00:49:13.46 ID:CxE9xn6s
それは糞施設

871 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 00:59:04.19 ID:fKiZ5gJh
>>868
確かに新人なのにぼろっかすにいう施設側も糞だけどさ
お前もメモとか取ったの?
名前と場所と持って行くもの注意点なんて
一回書いて作ったら後は見返せば良いだけの話なのに、それすら出来なかったわけ?

872 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 01:01:09.17 ID:AMyu6x1H
だからって連日サビ残4時間は異常

873 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 01:12:54.95 ID:fKiZ5gJh
だから施設は糞認定してるだろ?
その怒られた部分については落ち度は無かったかって話

874 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 07:14:36.52 ID:UZP+leHZ
サビ残4時間て正社員で入ったのかな
まさかパートでサビ残じゃないよね

875 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 07:53:16.64 ID:pbNTCciO
人手不足の中、念願の新人が入ったはいいのだが、こいつが糞なんだよな。
人間的には良いやつなのだが、とにかく仕事が遅い。そして覚えない。
基本業務でさえ覚えられないなら、それよりも難しい個別担当、個別会計なんて到底任せられない。
結果、しわ寄せが普通の職員にいくことになる。

つまり、使えない人間ならば、人手不足解消には役に立たない。給料ドロボーと同じ

876 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 08:34:27.66 ID:8UMvi98V
たぶん人手不足でまともに指導できてないんでしょ

>>868
こういうなのも聞いてて思うんだけど、利用者の名前家準備物注意点なんて施設が書類に残しといて出発のときに持たせりゃいいのに・・
新人教育を、新人本人が見て聞いてメモとるのに任せっきり教育してない施設なんだろうな

877 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 12:10:05.12 ID:LVaxboaA
>>876
利用者の名前家準備物注意点なんて書類を外部持ち出しして盗難されたら、どうするんですか!
それに大事な利用者のことを頭に入れておかなくて、その場で対応できるんですか?
あなた達には、責任感が足りないんですよ

878 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 12:24:41.29 ID:MePt9Hij
後で自分達が楽できるように新人をきちんと育てればいいのに
数ヶ月でなんでも覚えてできるようなやつはこの業界なんかにこないだろ

879 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 12:25:29.94 ID:JAwfce3t
人手不足の建設業に外国人活用 政府、15年度から緊急対策
http: //ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1396579964/

家事・介護に外国人活用を…政府諮問会議
http: //ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1396579705/

880 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 12:27:09.67 ID:Wsv0M4HK
これから小規模で働こうと考えてる方へ

小規模に流れ着いてくるのは、他の施設の内部抗争に敗れた経験者がほとんど。だからその無念を晴らすが如く、新人に対するよそ者扱いは熾烈を極める。
単なるサンドバッグ状態になる。
普通の一軒家でのんびりしてそうだなという安易な考えは命取り。
入ってる利用者も、あちこちをたらい回しになってから流れ着いた手のつけられない強烈なジジィとババァばかり。
雑魚寝がどうたらと叩かれるに至る経緯を肌で感じてお終い。
介護職員と利用者の双方が行き着く地獄の果てです。
故に、ここだけは絶対やめた方がいい。
というか介護そのものやめた方がいい。
まず、普通の日本語が通じない。
倫理、道徳、日本国憲法が通じない。
まさに捻じ曲がった空間。
これは決して大げさではない。
嘘だと思うならやってみればいい。
地獄へようこそ。

881 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 16:35:48.40 ID:MtxbRqtG
教えて下さい。長文です
お腹痛いと訴えある利用者がいてNsに報告したんだけど「様子見で」って言われたのよ

若干認知ありの人なんだけどバイタルは普通、便もいつもと変わらずで他に特変もないんだけど、一週間に一回の訴えが3日に一回、2日に一回と訴えの頻度が多くなったんだ

毎回Nsに報告してたがいつも「様子見で」と言われてたからある日お腹痛いとまた訴えあったからNsに報告せず臥床したんだけど夕方Nsがフロア来た時、「今日もお腹痛いって言ってました」って言ったら「何ですぐ報告しないんだ!」って怒られたんだけど、これって私が悪いの?

882 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 16:53:54.94 ID:7bZ9c22w
>>881
全然悪くないとは思うんだけど、責任を問われないためのリスク管理として介護記録に「腹痛の訴えあり。看護師に報告し、経過観察の指示を受ける」くらいの記載しておかないと
言われたら、それ見せてやればいいし

弱い立場の人間は責任をよそに押しつける努力をしないといけないって言われたわ

883 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 17:19:08.11 ID:WO+O77Or
十数人のオムツ交換と更衣交換を
一時間以内に終われないと駄目
とか自分には無理すぎる

884 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 19:49:03.37 ID:nEJDQ72D
>>883
口ぶりからして可能な奴が居るのか?
おれなら、オムツ交換だけで1hかかる自信があるw

885 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 19:51:14.26 ID:wiZ18Md4
>>883
うちの夜勤1人オムツもそんなプレッシャーがある>1時間で終わらせろ
もっと具体的にいうと「私が仮眠から起きてくるまでには終わらせろ」だがw

886 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 20:01:03.51 ID:iE+S1XIL
怪しい外国人と一緒に働く介護士たち

887 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 21:24:33.78 ID:LVaxboaA
>>886
なお不祥事の責任は、現場の日本人だけが背負う模様w

888 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 22:01:32.63 ID:hXvYGT6d
>>886
介福持ってない介護職は、その外国人介福にコキ使われるわけだが・・w

889 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 23:04:02.44 ID:BCs83nBr
インドネシアの介護士のニュース見るたび
イスラムの女に日本のボケ爺がセクハラして国際問題にならんか心配になるわ

890 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/04(金) 23:09:50.15 ID:nEJDQ72D
>>889
それで国際問題に慣れば、それはそれで面白そうだがw
そもそもムスリマは日本で介護なんぞしないんじゃないかね。
で、このレスのお陰でイスラム教徒を示すアラビア語に性差があるのを知ったりと、変な知識を得るわけだwww

891 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/05(土) 01:26:19.74 ID:RZaHgnuC
>>890
同意。なんかこう、現場がヤバイってのがガチで広まるような事件が欲しい。
介護職員が殺しただのレイプしただのボールペンで刺しただのじゃ弱い。

892 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/05(土) 02:11:17.24 ID:3eB90hFd
>>891
他人を頼らないでお前がすれば?

893 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/05(土) 13:09:29.98 ID:+jKGh4nL
発情しまくりのオバヘルが海外の肉棒にハマる!

施設に漂う青臭い香り!

切れて年寄りを殴打しまくる南米系!

姥捨山より最悪な結末!

894 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/05(土) 13:14:16.78 ID:6rxwaCdC
想像力豊かだな変態っくん。 思い切って介護職やめてエロ小説でも書けや!あほw

895 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/05(土) 17:58:06.81 ID:1yhPdo++
介福もってるのだけど現場以外で働く口ってあるの?

896 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/05(土) 18:04:11.84 ID:/+LXTjM3
現場以外で働きたいならケアマネか社会福祉士取りなさい

897 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 09:28:01.58 ID:hxpi1mLW
ケアマネ持ってようが現場仕事は避けられない
どこも人員ギリギリで回してるんだもん
現場に協力しないケアマネや相談員には誰もついてこない
歳とってからも事務仕事したいなら会計士か弁護士資格でも取るんだね

898 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 16:39:50.76 ID:TrBAChFG
>>897
会計士か弁護士どっちも低収入資格じゃん

899 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 16:44:49.57 ID:hxpi1mLW
介護よりマシw

900 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 16:52:05.98 ID:gn1ZUYpf
ぶっちゃけクッソ忙しい所に行きたい
爺婆と無駄な会話は一切なしで次から次へと仕事仕事な所に
でも休日がしっかりあるから悪くはないかな
前職はサビ残に繁栄期は休日出勤、有給は取れなかったなぁ

901 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 17:49:37.99 ID:/9h2qWCz
>>897
うちの職場はケアマネさんは現場仕事はやらないよ(やらないんじゃなくて必要がないってことね)
現場の職員にしっかり協力はしてくれるけどね
ケアマネですら現場やらなきゃいけないような環境にいる奴が介護よりマシwとかエラソーに言えたことじゃないでしょ
もっと他の施設とか見に行ったほうがいいよ

902 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 18:00:16.39 ID:1OA8by7n
サ責やろうと思うのだけどきついかな
てかどんな仕事なの

903 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 18:19:13.81 ID:xDYu4yWL
そんなに事務仕事したいなら少しでも若いうちに多業種に転職すりゃあいいのに
他の業種では頭ついて行かないんだろうけど

904 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 18:20:25.15 ID:xDYu4yWL
頭の他に学歴もな

905 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 18:31:08.00 ID:nJfofyPC
>>903-904
そう粋がるなw 中卒のくせに

906 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 19:52:35.98 ID:xDYu4yWL
自己紹介乙です

907 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 20:19:19.61 ID:6Bp9RWMx
俺もサビ管やろうと思うけどキツイかな

908 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/06(日) 23:11:49.01 ID:uUWOMuZo
この10年で3施設を経験、職員の教育・育成能力と管理能力があるトップにはいまだ出会えず・・・

909 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 00:21:46.53 ID:m07cEQ2e
管理者の能力次第で現場の環境ぜんぜん違うよな

910 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 00:33:46.84 ID:rhsnlxQ/
>>900
繁忙期な?

911 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 00:46:51.02 ID:N1Gf4fVE
結局お前らは馬鹿だからこんな仕事してるんだよ。俺みたい企業しなよ。

912 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 05:23:10.78 ID:UO+I0YkY
>>911
そう粋がるなw 無職のくせに

913 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 07:46:05.73 ID:MlNzKKx4
起業な

914 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 15:22:10.23 ID:CqHx4RB+
初任者研修だけある初心者なのですが
介護職をしたことが無くいきなり訪問介護の仕事をするのってやっぱり難しいでしょうか
車は一応運転できますが下手なので狭い駐車が出来ないので運転はしたくありません
自転車のみでも雇ってもらえるかな

915 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 16:58:11.86 ID:nUJXDcoB
>>914
パートなら可能かと

916 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 19:31:14.22 ID:wyC+UJMG
行事委員ウゼェ…いや、行事自体は好きなんだが、フロアや上層部の
ゴキゲン取りながら段取りがウゼェ
今の施設に入社して3年。初日から行事委員やらされてる理由がわかるわ。
こんなの誰もやりたくねえわな。押し付けだわ。
俺が入る前はフロア村社会の大ボスが行事委員やってたらしいが
そりゃアイツならアゴひとつで皆がひれ伏すからやれてたんだろうな。
そろそろ次探さんとな。

917 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 20:20:08.95 ID:QX5O+iNt
>>914
都内山手線界隈なら車使えんから自転車だわな。

918 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 20:25:33.87 ID:uNmFjwx5
>>914
訪問をやりたい理由があるなら初心者でも全然採用してくれると思うよ
訪問は利用者に料理のコツとか教えて貰ってレパートリーも増えたし上達もした
施設に異動になった今でも手紙来るし人脈も広がったからとても良い経験させてもらった

919 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 22:58:02.85 ID:MlNzKKx4
もー還暦近いおばちゃんスタッフ、なんとかして欲しい・・・
トランスやらない、特浴やらない・・・
彼女と組んだ日は腰痛&へとへとで最悪です
相手により仕事の進みやはかどりが天と地ほどの差が出る業界

920 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 23:31:03.46 ID:SytGZMWz
人のせいにするな
全部てめぇの手際が悪いだけだ

921 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 23:34:25.22 ID:KJLAoPxN
なかよしスタッフでやってるからだろ
ちゃんと階級作ってれば上司に報告で相応の対処してくれるだろ
なぁなぁでやっててそー言う時だけぐちぐち言うからムカつくとか言い出すんだろ

922 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/07(月) 23:45:35.25 ID:wnstbsvm
うちの施設っていかな経験者でも新人は出来ない奴扱いされて先輩風吹かされまくるけど
どこに行ってもそんなものなの?

923 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 00:02:02.93 ID:+cbgQSkh
リーダーも主任も黙認
人員不足なので辞められては困るからだろう
ユニットケアで午後に遅番がくるまではその人と2人
仲良しスタッフどころじゃない
こういうことは他でもあるのかとつい共感を期待してしまった次第
失礼しました

924 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 01:58:22.55 ID:UtIZuX6D
>>922
出来ない奴扱いまではなくとも、そこの職場では新人で間違いないだろ
一番厄介なのは、経験者だからと言って先輩を先輩とも思わない態度のおっさんおばさんだ

925 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 06:13:32.91 ID:12mGQF6D
>>919
うちにもそういうおばちゃんおっちゃん職員いるけど、人柄がおとなしい系だから
あんまり苦にならんかな…。
プレッシャーかけてくるタイプの職員は老若男女問わず殴り殺したくなるが。

926 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 06:33:09.56 ID:RiqbyuAm
>殴り殺したくなるが

よう介護職やってまんなw

927 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 06:57:24.64 ID:LKyaF8ih
殴り殺したくなる自分に気づいているだけいいと思う。
まだ冷静でいられてるし、対処のしようがありそう。

928 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 07:12:21.74 ID:F9x8rX1R
>>923
うちのことかと思った
うちの施設の介護職で一番のベテランで威張り散らしてる
入浴当番なのに他の若手職員に勝手に変更
口は出すが手は出さない
職員が手薄なのに勝手に何処か行って帰ってこない
おかげで早番が一時間も帰れなくなる
リーダーも見て見ぬふり
そのせいで辞めた職員も何人もいる
自分もやめたい

929 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 07:55:58.28 ID:XHL7SXPH
>>925
>殴り殺したくなるが
自分は登録の訪問職だから職員間での軋轢や怒りは無いけれど(それで施設は辞めた)、
統合失調症等を理由に健康体にも拘らず働かず行政にヘルパー頼み、『調理や掃除を一緒に行う』
と言う名目の支援で、こっちが一生懸命に夕食調理している横で、手伝うことなくバラエティー
番組見ながらヘラヘラ笑っているのを見ると、利用者を殴り殺したくなる。

こんな薄給で働いてそこから税金取られ、働かずして生活保護貰ってるやつらに腹が立つ!

930 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 08:46:24.77 ID:ySJB3XbQ
国の治安維持のためにクズにお金を与えて生活の世話もする必要があるんだよ
面倒見ておとなしくさせておかないと、犯罪行為に走るから

931 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 12:35:22.18 ID:5OIsuc8M
だったら全国に蔓延るクズ共を収容所に集めて始末すればそれでいいじゃん

932 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 13:02:38.43 ID:RiqbyuAm
粋がるな大ヘタレw

933 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 13:34:10.83 ID:ySJB3XbQ
収容所はお金が掛かるから、政策的に自宅介護への流れ
IL運動の理由もあるけどね。

934 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 17:08:04.08 ID:FhPOLQmF
自分の親は自分でみろや!
赤ちゃんの頃おしめ取替えてもらっただろうが!
大体年寄りなんか何の生産性もないんだから長生きしても意味ねんだよ!
年金より青酸カリ支給しろ!

935 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 19:52:16.56 ID:RiqbyuAm
>自分の親は自分でみろや!
>大体年寄りなんか何の生産性もないんだから長生きしても意味ねんだよ!

矛盾という言葉は貴様のようなアホウ低脳のためにあるw

936 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/08(火) 20:19:36.06 ID:37/oiZxu
>>933
まー物は考えようだけどな
収容所は金がかかるからって言うけど
超大規模に作って利用者600人収容3対1の基準で介護役200人雇うとかなら
マンパワーのゴリ押し+常に現場に人が居るからフォーメーション状態で見守りってやれば効率良いと思うよ
利用者少人数で対応出来る人数しか配置しないだから
変な奴に付きっ切りになるとかでマンパワー取られて大変になってるって感じでもある
民営化したけど、別枠で国営の施設も運営したら良いと思う

937 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/09(水) 14:15:41.10 ID:jXP00x5J
月一に誕生会もやってる、季節の行事もやってる、全体の行事もやってる。
それ以上のレクを特養に求めるな!人数も時間も足りねえんだよ!
やれ利用者連れて外出させろだの、人数が足りないなら休日出勤させろだの
気安く言ってるんじゃねえ!

938 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/09(水) 15:06:53.41 ID:MXsTSnIA
その行事の打ち合わせや準備は全て時間外、サー残でやってるのにな

939 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/09(水) 15:35:15.28 ID:7Q++Vhpi
特養は生活の場
そんなに盛りだくさんな生活を求められても限界がある
家族や身内がいる方は面会に来てもらって一緒に過ごしたり連れ出して欲しいなぁ

940 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/09(水) 21:57:19.19 ID:QOMfbKwB
>>939
特養の連中連れ出しても痴呆だから意味ないだろ

941 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/09(水) 22:01:46.84 ID:bZVI2bk+
今時痴呆って

942 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 09:24:42.10 ID:hAbxCN/S
>>937
それ誰が言ってるの。 利用者の家族? 法人の経営者? 管理職?

先日外部評価のアンケート結果とやらが職員に回ってきたんだけど、大方の人は
おおむね好意的な評価をしてくれてたけど、中に「職員の対応が機械的」とか
「いつも忙しそうで声をかけづらい」とかあった。この点を改善していくように
職員全員で努めたいとあったけど、月12〜13万でこき使われてもいつも笑顔で
いろ、愛想よくしていろってか?正直な話、もう経営者も利用者家族も○ねと思った。

943 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 11:06:40.86 ID:b535KIEX
忙しそうって実際忙しいのにどうしろってんだよなw
他の業界と違って大概の問題は「人を増やせ、人件費ケチるな」だけで解決するのにそれができないのが介護

944 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 11:21:26.53 ID:4vB7rogB
介護職に24時間の身の回りの世話(食事介護・排泄介助・歩行介助・風呂介助・睡眠介助そして雑用「パシリ」)の他に
レクなどエンターテナー(楽しませる人)を求めるのか!?こんな「人は足りない」「生活もぎりぎりの超低給料」で!
仏の顔も三度だぞ!(どんなに寛大な人もたびたび虫のいいことをされては我慢できない)馬鹿馬鹿しい!

945 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 11:28:22.64 ID:4vB7rogB
>942
本当にアンケート結果は馬鹿の一つ覚えの様にどこもかしこもおんなじ事を言ってるようだな。
あ・・実際経営者も利用者家族も「馬鹿」の関係者だった。

946 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 11:47:17.54 ID:e6w/+CyA
>>943
うちの施設じゃないが
各フロアに人間1人増やしただけでオムツや尿とりパットの使用量が3割以上削れたと聞いたわ
結局人件費ケチった部分が別のとこに影響でてるんだろう
4〜5時間働くだけのパートでいいから1人増やせばうちでもパットなんかの使用量は目に見えて減るだろうな

947 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 12:03:15.05 ID:BC2bti9o
でも、ただ増やせばいいってもんでもない。
元々、厚いところへ増やしても意味ねーし。うちの事業所なんだけどさ・・・(´・ω・`)

948 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 12:30:35.46 ID:oEHV50M6
>>946
どうして人を増やすとパットの使用量が減るの?
でも人を増やすのは賛成。特に夜勤帯。
認知の入った統合失調の人が目を覚ますと何も出来なくなる。

949 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 13:10:42.76 ID:DmObVmxr
使えるスタッフが増えてくれるのはいいけど
介護なんてとんでもない足手まといの同僚が居続けられるからな

入居者以外にそいつらからもエネルギー吸い取られてクタクタ
なんでこんな奴と同じ時給なんかと思うよ

950 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 13:37:35.73 ID:hAbxCN/S
>>948
関係者じゃないからあくまで素人の推測だけど

忙しくてつい排泄介助の際にオムツやパッドを雑な当て方する → 漏れてオムツもパッドも全取替え
またはトイレ誘導をこまめに行えない → リハパンやパッドに失禁してその都度取り替える

だったのが
丁寧に時間をかけてオムツを当てる            →  漏れない
利用者本人の様子を観察してトイレ誘導をこまめに行    →  トイレ内で排便・排尿がありパッド内の失禁が減る

951 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 15:29:04.83 ID:te9iEUYe
人数が少ない→日中もでかいパッドを使って交換回数を減らす
使用枚数は減るが経費は上がる

952 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 20:37:24.11 ID:tu0Ld2cu
大規模のデイサービスって最悪だな
職員が小走り移動で休まらないし、利用者はほっとかれてるし

953 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 22:45:34.50 ID:WBcBVAeG
>>946
なるほどねぇ〜確かに言えてるかも

954 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 23:43:01.10 ID:e6w/+CyA
>>948
亀やけど
人が足りないから時間でオムツを一斉交換。尿漏れ、便漏れさせないために大きめのパット、オムツを使う(それでも汚染は結構ある)
交換時にシーツが汚れないようにフラットシートも使う
利用者でパット外しをする人がいるからチンコに巻くようにパットを使う

人が増えて余裕が出来たから利用者の排泄パターンの把握をやってみたら思いのほか
排泄のパターンが決まっている人が多く、排泄直後に小さめのパットに交換しても尿漏れ、便汚染もあまり無い
パット外しする利用者も職員がついていればトイレでの排泄が可能だったことが分かる(パット外しはパットへ排尿した時への不快感からだったのでは?、と)
そういう利用者はパットやオムツを使わなくてもよくなり、結果として使用量は大幅に減った、という話

職員が少ないと、それだけ利用者の状態に気を使うことも出来ないし、観察も疎かになるし
オムツやパットの交換も職員の時間でやるから無駄が増えるって事らしい
ホントはもっと細かく色々な話聞いたけど長くなるのでざっくりとまとめたらこんな話だった(と、思うw)

955 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/10(木) 23:49:09.92 ID:PSYfQ4Dn
その緻密な作戦が看護の下剤大量投与であっけなく崩れ去るのもあるあるだよね

956 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 00:29:35.59 ID:pKJOFKSw
>>954
なんだろう、ヘルパー研修受けてた際によく聞かされた現実無視の理想介護臭がぷんぷんする。
そこまで細やかに各利用者の排泄サイクルやら把握しようと思ったら、うちの施設じゃ一人や二人増やしても無理だなw

つか、本当にやろうと思ったら介護者一人あたり、利用者3〜5人程度を専任で見て夜勤者やらと細やかな引き継ぎが必要な気が。
月に何十万も取るような高級施設なら可能なのかね?

957 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 00:38:41.56 ID:C476lZgx
>>956
現実無視した理想介護とやらなら職員増やさずにやるんじゃないw
そこはユニット型の施設だから専任で担当者は付いてたと思うよ
施設の内情は知らんけど、離職者が減った事やオムツやパットに掛かる経費が減ったっていう数字上の結果も出てるからなー
理想だけ語って現場のこと何も知らずにいじくり回すうちの上の連中よりはよっぽどマシだわ

958 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 02:39:19.94 ID:S5XRMqmv
>>956
俺が通ってた養成校の経営グループはやってた
3職員数は3体1位2時間おきにトイレ
トイレの合間に水分、おやつか飯のひたすらループ

959 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 07:11:32.26 ID:Ce6jH51M
介護職の女ってなんであんなに軽いの?
夜勤中あからさまに色目使ってくるからさりげなく近づくと向こうもすり寄ってきて簡単にキス。
そのまま激しく触り合ってセクロス開始。

960 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 08:09:11.59 ID:MqpN3/ST
>>959
そうなったらいいな〜と夢見てんだろ?w

961 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 10:52:37.04 ID:z0s9vUFU
新人研修大変だわ。昨日ぐらいから90代の入居者が腰の痛みを訴えてて
Nsの指示で湿布貼って様子見てたんだけど、今日新人さんと話してたら
「昨日の朝、車イスに移乗する時落ちちゃったんですよね〜」とかほざくの。
介護長に1時間変わってもらって頭冷やしてる。新人さんは自習室に閉じ込めてる。
骨折じゃなければ良いけど・・・

962 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 11:42:25.35 ID:qBFM5ymL
研修生に同行無しで笑い話にするとかお前んとこ終わってるね

963 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 12:14:24.72 ID:liFgn/pw
服薬拒否してたババアが今日死にましたw
ざまぁw

964 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 12:19:09.61 ID:1d3wUwCR
わたしの所なんて新人についてる人いるのに移乗時事故あったよ

965 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 13:54:32.10 ID:0eQQP7WY
>>963
うちの服薬拒否でクズ元教師デブババアも死なねえかなあ…と思ったが
アイツの薬って「毎朝夜勤殺しの背中まで水様便なのにカマグ」だから
正直飲まなくてもいいレベルの薬だったわw

966 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 17:19:23.55 ID:LVKH5O3d
介護職とはちょっと離れてしまうのですが

高齢者に対する経済的虐待などの虐待に被害に遭う「高齢者」
の定義ってなんでしょうか?
老人福祉保健本に定義されている65歳以上を高齢者としてみて
それ以下の年齢で障害者の福祉法にかからない人間に関しては
「高齢者に対する」という部分がかかる虐待に関しては
「通報義務」などは無くなるのでしょうか?

967 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 19:08:38.95 ID:tTidZdZA
>>963
>>965
これがゆとりか

968 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 20:29:52.98 ID:zgplf1Ib
>>966
「高齢者虐待の防止、高齢者の養護者に対する支援等に関する法律
(平成十七年十一月九日法律第百二十四号)」での高齢者の定義は、
「第二条  この法律において「高齢者」とは、六十五歳以上の者をいう。」
だそうです。この法律では、それ以外は対象外です。

でも、他に障害者虐待防止法や児童虐待防止法、DV防止法などもあります。
さらに刑事訴訟法第239条には、

「何人でも、犯罪があると思料するときは、告発をすることができる。
○2 官吏又は公吏は、その職務を行うことにより犯罪があると思料するときは、告発をしなければならない。」

とありますから、これでその他全てが包括されるんじゃないかという気がします。
詳しい方、フォローお願いします。

969 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/11(金) 22:33:50.94 ID:aJLwzbRK
何でも虐待だからなー
スーパー弁護士付いたらトイレ誘導少し待たせただけで虐待になりそう

970 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/12(土) 01:34:41.05 ID:+Ym6oozE
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971 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/12(土) 06:37:03.05 ID:rATuiMC7
考えることを思料するとかいう使い慣れない言葉で表現することで学識の高さをアピールするレベルの低さ。笑えるよな。

俺はこう思料するんだけどー、、、
なんつっても、意味不明。
相手に伝わらなければコミュニケーションとってないのと同じ。
やたらと難しい言葉を使いたがる人間は
、相手よりも自分が偉く思われることに興味がある人間なんだろうな

972 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/12(土) 06:56:06.38 ID:kpfnKCEC
>>971
俺もわかりやすく伝える人のほうが好感持てるわ
ただわかりやすく伝える人のほうが偉いと考えてるから、そういう意味では「人より偉く思われたい」って考えてることになるねw
言葉の解釈なんて人それぞれだからこだわらない事にしてる

973 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/12(土) 07:21:38.14 ID:zRniL4bj
>>971
元々明治に文語体で出来た法律を昭和になって口語化したから、
色々変なところはあると思うよ。

それと、気になって「思料する」を英訳語を調べたら、
「consider」と出てきたから、「think」より、
もう少し「よく考える」って感じなのかもね。

まあ、犯罪を告発するんだから、よく考えるのは当然だろうけど。

974 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/12(土) 07:24:38.81 ID:zRniL4bj
「思料する」を ×
「思料する」の ○

975 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/12(土) 13:16:14.66 ID:Nl2xrS6I
レクの歌がわかんねー(´・ω・`)フルイヨー

976 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 07:34:01.70 ID:XStUqTEq
簡体字使いながら記録書いたら、低学歴の高卒が「暗号のような文字使うな」とか
「なに書いてんだ?」とか指摘してきたけど、簡体字すら分からないレベルの低い奴らが
理想の介護()とか追究してんだよな
ろくに教養がないやつばっかで笑える

977 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 07:57:33.35 ID:/SZOC6ea
簡体字知らなきゃ理想の介護は目指せないのかw
優越感を感じたんだろ?ならそこで終われよ、相手を貶めるのは余計だ
うちにもお前みたいの多いわ、主におばちゃんだけどなw
がんばれ

978 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 09:23:05.86 ID:X7RfNq5l
>>976
簡体字って、中国系の電気屋さんの看板とかに使われている、
日本の略字とは違う略し方をした漢字のことでしょ?
アレ使うと早くノート出来たりして便利だよね。

でも、学生が自分のノートに使うのは良いだろうけど、
仕事で残す記録に使うのはどうだろう。

自分も「面会機会を増やすよう家族に依頼」を
「要面会机会↑ →Fa」みたいなメモはとるけどさ。
そのまま記録には残さないよ。

979 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 10:03:30.68 ID:9AdHoans
記録は誰が見てもわかるように書かなきゃ意味ないと思うけど
正式な書類に簡易体で書かないのと一緒

980 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 10:54:50.17 ID:m27Zu7+2
人いなさすぎて仕事量やばい
自分のユニットの仕事やりながら別ユニットのところの仕事もやらなきゃならないし
早番と遅番一人でやんなきゃだし下手したら日中ユニットに一人しかいないときあるし
新人教えるのとか反省時間に余計な時間かかるしほぼ夜勤絡み休みだし
前に会議あったときとか会議のせいで仕事益々終わらなくてしかも急変出て帰ったの次の日の3時だったわ
しかもその帰った日早番だし
はあやめてええええ

981 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 11:03:10.06 ID:r+/f/HPC
これからは仕事で過労して倒れて
医療費払えずホームレスになるか、

体壊す前にやめても、生活保護が受けられず
ホームレスになるか、

アメリカみたいな国になってくんだろうね。恐ろしい。

982 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 13:27:12.16 ID:pR70qWkK
胃ろうで「小錦・白鳳」級になりつつある寝たきりの女性利用者(80歳後半)がいる。
しかし長男(50歳後半)とその嫁(同じ)は見た目ま・る・で「お客様」感覚の様に入ってきて15−20分で
帰る。おい!元気に鞄を持って歩く嫁!おまえ鞄の代わりに義母を持って帰れ!

983 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 16:28:58.78 ID:SMM2rgK6
施設なんだけど、
朝の申し送り事項を速記しないといけない作業ができない・・

984 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 19:13:11.40 ID:QEeda9SX
>>976
教養あったら介護職に就いてないとおもうが

985 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 20:10:00.98 ID:LMEFrPi0
>>976
簡体字で記録つけたらそれ、正式な記録として扱ってもらえなくなる恐れあるけど。
場合によっては行政の監査時に指導対象だぜ。

986 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/13(日) 23:55:28.57 ID:N5cZhMBa
グループホームで働いているのですが
無資格未経験です
超基礎入門書みたいなのあれば教えてください

987 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 01:05:39.12 ID:Z0dsWL2a
あるのはその現場のローカルルールのみ!
世間の常識はうちの非常識、
うちの常識は世間の非常識、
みたいな。

988 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 01:10:54.01 ID:VemjXv+K
>>986
認知から目を離さない

989 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 01:23:47.93 ID:IQgW/T52
>>986
個別ケアの時代なんでそんなものないです

990 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 01:43:55.60 ID:WLSKBykN
「准保育士」導入反対を要望 保護者らの団体
http://www.nikkei.com/article/DGXNASFS0803B_Y4A400C1EE8000/
保育士を含めた全体の賃金水準が下がり、人材確保がさらに難しくなり「保育の質が低下する」と主張した。
普光院亜紀代表は記者会見で「現状の質は下げずに量を確保してほしい」と語った。

介護の現場は慢性的な人材難に悩む
http://mainichi.jp/opinion/news/20140409k0000m070102000c.html
外国人労働者の受け入れ拡大は「国内賃金の低下を招く」・・・

http://sankei.jp.msn.com/politics/news/140406/plc14040608120004-n1.htm
まずは介護や看護現場の厳しい労働環境や低賃金といった問題を解決したり、育児や介護をしながらでも働ける職場を作ったりすることが先決です。
人口減で労働力が足りないから外国人で補充するといった「数の論理」では、日本の未来は見えてきません。

http://www.hidakashimpo.co.jp/news/2014/04/post-1889.html
「優しくて、よく気がつく」

991 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 07:48:52.81 ID:9SKalI+Z
まだまだ現場(看護師含む)では認知症を「認知」とよぶ職員が多い
知識のなさやレベルの低さを露呈しているようなものです

992 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 08:15:13.32 ID:92AOAPJq
>>991
認知症を省略して認知と言っているのは全国だよ
そんなんで人を見下してんじゃねーぞ

993 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 09:14:57.17 ID:gCVEbxud
認知症って云うだけで、知識やレベルが上がるんだねー、すごいねー(棒)

994 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 09:59:11.23 ID:QbUOhsl6
まぁ認知症って病名自体が、病名として間違ってるけどな

995 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 14:37:49.07 ID:3yyOu6NM
認知って呼ぶ人大体低いよ。

996 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 17:18:33.52 ID:GCa0xRy5
痴呆もしくはボケでいいのにね。

997 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 18:30:51.70 ID:t06cruvw
大体逃げるよなw
気づいたらいないとか
玄関や扉に鍵を付けてくれwブザーだけじゃ対応しきれんw

998 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 18:33:41.52 ID:VSHQyNc3
>>988
全員だろw

999 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 18:46:35.58 ID:Bp2Zko3/
日本版DSM-5における"Neurocognitive disorder(s)"の訳語が
決まったら、その用語の使用も増えるんじゃないかと予想。
たぶん「神経認知症(候群)」になると思うけど。

1000 :名無しさん@介護・福祉板:2014/04/14(月) 19:46:41.72 ID:A/36eQQm
>>993
うちの施設で認知がーとか言ってると間違いなく馬鹿にされるよ
略して言う必要がないし、無駄に通ぶってるのが痛々しい

1001 :1001:Over 1000 Thread
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。

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