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【代表】介護事業の経営者さん【取締役】10

1 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/22(月) 12:26:09.49 ID:RoMmXH28
脳内経営者じゃなく実際に経営に携わっている人よろしく!


過去スレ
【代表】介護事業の経営者さん【取締役】2
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1252374152/
【代表】介護事業の経営者さん【取締役】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1210950077/
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1294034924/
【代表】介護事業の経営者さん【取締役】5
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1307891681/l50
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1315481580/
【代表】介護事業の経営者さん【取締役】7
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1334439727/
【代表】介護事業の経営者さん【取締役】8
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1354856410/l50

※前スレ
【代表】介護事業の経営者さん【取締役】9
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1381922715/

2 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/22(月) 12:58:13.57 ID:My7WIjGQ
前スレ994の吊り仙人の
従業員が満足できる職場環境って
わかってても難しいよね
皆は何をメインに満足できる職場環境を作ってる?
やっぱり一番簡単なのはお金だよねー
俺の所は外部研修で介護とは関係の無い勉強会に参加してもらってる
他職種の人とのかかわりはいい刺激になるしね

3 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/24(水) 19:36:03.00 ID:7vz6wj6i
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         L_, ,   、 \: : : : : : : : :i   / 働いたら
         /●) (●>   |: :__,=-、: / <   負けかなと思ってる
        l イ  '-     |:/ tbノノ    \
        l ,`-=-'\     `l ι';/       \ 地主神 (痢痔鳥・男性)
        ヽトェ-ェェ-:)     -r'          ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
         ヾ=-'     / / ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
     ____ヽ::::...   / ::::|
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■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!

4 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/24(水) 20:14:18.64 ID:nuRw9yjo
神戸市の東、芦屋西宮の知的障害者施設で未成年利用者に性的な行為をして淫行条例で逮捕された三田谷学園元職員の堂垣直人(西宮市老松町)は、結局どういう罪になったの?
被害者家族のケアを芦屋市役所と兵庫県警はちゃんとやったのか?
差別や虐待は環境を選べない子供には関係ない。

http://www.youtube.com/watch?v=JxMzW3ZlV4g&sns=em

5 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/25(木) 07:39:05.91 ID:XhuXUz1T
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■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

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   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
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6 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/25(木) 18:04:02.45 ID:x1k8oSPi
訪問介護 あい愛ねっとが全国で有名に

https://plus.google.com/116613719692139862357/about?gl=jp&hl=ja

7 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/26(金) 19:00:40.50 ID:Oj/4reqA
前スレまだ998 999が埋めてなかったよね?
誰か知ってる?

8 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/26(金) 20:59:50.28 ID:cNIHB3Mj
別に埋まらなくても一定時間経てば自動で落ちる仕様

9 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/27(土) 09:17:44.52 ID:9s4qF+Qk
前スレ ここ壊れてますここ壊れてますここ壊れてますここ壊れてますここ壊れてますここ壊れてますここ壊れてます

みんなも開くとそうなのか?

10 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/27(土) 09:23:49.21 ID:t1kQUYiX
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■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
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11 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/28(日) 08:40:15.62 ID:d3A679Wi
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Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
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12 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/28(日) 11:23:22.64 ID:7LmuAJ0z
うちの施設の経営者がとにかくクソすぎて困る

仕事できなくて無能でも自分のイエスマンだけを可愛がり
職場の主戦力でも少しでも気に入らない事があれば容赦なく解雇する
しかも解雇する理由のほとんどが理不尽な思い込みと難癖
マジで「自分がそう思ったからそれが正しい」を地で行く人間で
理屈が一切通用しない
一体何人が泣き寝入りしたかわからんよ

・・・かく言う俺も先日理不尽すぎることで説教食らって
モチベーションただ下がりの最中
マジで内部告発したろかな・・・

13 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/28(日) 16:48:49.78 ID:TrfX1K6N
施設は全部潰れてしまえ

14 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/29(月) 09:08:12.29 ID:MEEgGVu/
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Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
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15 :名無しさん@介護・福祉板:2014/09/30(火) 08:21:37.89 ID:3kzbrFLy
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■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!
!!?、、なんやこのスレ(震え声

16 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/01(水) 09:00:45.50 ID:e4WHhCQZ
ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

17 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/05(日) 14:40:28.44 ID:gmhfb/Yo
デイの改造費用高いから辞めた
基準てどれだけか?

18 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/05(日) 15:27:59.19 ID:zUD5I3LH
>>12
立場と視野が違うからな、経営者と従業員は
経営者は会社組織全体と将来考えてそうなってる
同じ一従業員解雇でも末端従業員の話と経営者や経営側に近い側とで話聞けば全く違うから
あんたの施設のケースや内情は知らないが、末端の意見は重要だが経営者ってのは経営感覚と全体の将来を常に意識してる、末端の意見全部聞き入れてたら会社なんてすぐ潰れる
なにもしないで遊んでるように見える経営者も継続企業ってのは末端の何倍も体と神経磨り減らしてるから

19 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/06(月) 07:32:36.34 ID:QiViq5VT
オーナーがえこひいきで仕事の出来ない性格も悪いオバハンをサ責に抜擢
そのオバハンが嫌で何人か辞めていくし
これから先が思いやられる

20 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/06(月) 08:37:59.91 ID:V3SC7gHA
それは馬鹿オーナーでつね

21 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/07(火) 11:39:31.11 ID:ckDYSFKq
性格が悪くてすごく嫌われてる職員に対しても
他のヘルパー達は割り切って表面上は仲良くやってる
バカオーナーはそれを真に受けてその嫌われてるオバハンを贔屓したりしてるよねw

22 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/07(火) 15:09:32.20 ID:VEuXhK2h
次の改正、デイと特養がターゲットとなった模様

23 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/07(火) 17:01:28.25 ID:wSAxeLXA
特養は既得権益のゴミクズばかりなのでガッツリお願いします

24 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/08(水) 07:50:51.07 ID:wL10ABtM
ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

25 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/09(木) 10:23:36.03 ID:UOW+XJaA
介護報酬改定だが、
ニュースソースによっては、
単に「6%」の下げを要請と、
「最低6%」の下げを要請となっているものがある。
どっちなんだ?

26 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/09(木) 11:59:39.54 ID:ziW4mlGb
まだ審議中だが、現時点のニュースは「最低6%」と読むべきだろう。

27 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/09(木) 16:56:30.08 ID:dOew6vCy
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     ____ヽ::::...   / ::::|
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■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!





!!?、、なんやこのスレ(震え声

28 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/09(木) 21:42:03.56 ID:een++o89
自分の女を重役にしてやってる奴多いだろ
この業界

29 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/09(木) 22:42:34.12 ID:fFmnXfVU
そんなもん他の業界でも腐るほどある

30 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/09(木) 23:43:19.63 ID:J2lZ7X2R
53 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/07(火) 17:57:10.12 ID:IS3Cyr1t0
お医者さんの身内が立ち上げた社会福祉法人がぼろ儲けしてる。
患者をグルグル回して、介護保険と医療保険で2度美味しい。
医師が自分の患者を介護認定する時はめちゃくちゃ甘い。
自分が介護保険からもらえる金額を決めるのだから当たり前だよね。
単独系は全然儲かってないよ。
単独の訪問介護なんて死にそうじゃん。
医療と介護をあえて分離しないと、いくら金があっても足らんぞ。

31 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/10(金) 07:27:37.81 ID:OFoP4C4V
そら医者はウマウマやろ

32 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/10(金) 10:36:01.35 ID:tc1purEJ
>>29
他の業界より女性の社員比率高い職場だろう
介護は

33 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/10(金) 10:59:54.58 ID:VW6Y7h+7
医師は介護認定しない

34 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/11(土) 08:04:59.02 ID:mvsStk3I
>>29
土建屋と介護屋が多いな。
公私混同は会社が成長しない。

35 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/11(土) 08:46:28.80 ID:p0H7ucMk
【社会】やりがいだけが頼り!? 低賃金で働く「介護業界」の実態 「手取りは200万円台。家のローンは組めないし子供もつくれない」★2
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1412944858/

36 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/11(土) 19:57:48.97 ID:1p1DCV7A
>>28
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37 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/11(土) 22:19:14.86 ID:ABTJj4cu
介護保険収入が少なくとも6%下げられたら、みなさんの事業所はどうします?

38 :訪問介護3年目 ◆E2.QApJ6AE :2014/10/11(土) 22:48:19.17 ID:YBmT6/yN
もう介護以外の事業に着手するよ。

39 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 07:45:21.07 ID:s3RvMRVG
>>38
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40 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 09:43:45.32 ID:iiTgqA7s
>>37
給与と人員を下げるしかなかろうよ

41 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 10:14:06.18 ID:0k2v4y1l
>>40
いや、それは避けたいだろ

42 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 10:51:18.85 ID:vJ0lwqQs
デイはちょっとやりすぎたからな

43 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 11:44:04.03 ID:enJq2Bgz
訪問○ルパーは人殺し

44 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 17:49:33.55 ID:iiTgqA7s
>>41
削るとこそこしかないじゃない

45 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 21:09:31.09 ID:4bg6uBNp
給料下げるよ
賞与は何パーか下げる

46 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 21:47:38.82 ID:xmi4Y5IQ
26 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 12:19:06.48 ID:7uQfJKYq0
この業界ピンハネ率どのくらいなんだろ。
国から補助金も出て、利用者も増える一方なのに。

170 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 12:51:48.29 ID:qJaz9qaZ0
>>26
知り合いの高齢女性(60過ぎ)が金無いんで介護業界で食事作ったりとかのパートやってんだけどどこ行っても経営者は同属経営で金持ちで、パートは貧乏。
でもその高齢女性のように他ではもう雇ってもらえないとかワケアリとか低学歴が常に低時給で働いて、すぐやめてもすぐまた次の人が来るの繰り返し。
経営者は多少のノウハウがあれば結構アホでもやってける模様。
一族に病院経営者がいればなお良しとか。
なんかイビツな業界だね。

291 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 13:26:07.38 ID:Le5dqVzW0
>>170
最初は「資格がないから」でフルタイムパート。
経験積んで資格取ったら、「年齢が…」でパートのまま。
今さら転職も難しいし、更に経験と資格取得を目指して働いている。
正社員のほうが、手当ても完備だし休みも手抜きも多い。
すごく理不尽だ。

172 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 12:52:47.01 ID:ACQtORfd0
俺の親戚は介護施設経営しているが、理事で皆年収2000〜3000万あるよ。
しかも自分らの退職金等の内部留保はたんまりだしね。
他方労働者は頑張ってもせいぜい年収400万くらい。
介護と看護で喧嘩させて、適当にやりがいとか言っておけばいいし、マジで老人や障害者関連施設の経営は儲かる。

299 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 13:28:33.23 ID:MOZrtIJh0
>>172
ほとんど人材派遣業と構図は同じだよね。
上からカネが流れ落ちるシステムにはそれが限界ですわ。
まぁ破壊しつくした後に気づくんだろうな。

47 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 21:49:26.17 ID:xmi4Y5IQ
128 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 22:50:48.22 ID:f0ZLrw640
スルーされてるけど経営者が従業員より金もらうのは当然なんじゃないの?
介護が激務な上に給料安いから叩かれてるの?
それともこの業界に特別の何かがあるん?

136 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 22:54:11.84 ID:X2IrJzlQ0
>>128
経営者が介護の実務を一切しないで激務をこなしてる従業員から
金をむしってるだけだからねぇ。
経営者よりも従業員の方が給料を貰わないといけない。
何もしない奴に金は渡すのは間違ってる。

138 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 22:57:08.79 ID:f0ZLrw640
>>136
いやそれはおかしいでしょ?
どこの経営者だって末端の業務とかやってないでしょ?
例えばビル・ゲイツが小売店に営業周りとかしなきでしょ?
なんか介護業界の賃金格差になってる論点とは違う気がするんだけどな。

142 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 23:00:19.30 ID:7NRO3LCq0
>>138
それがやってるんだよ。
利用者、入居者が心肺停止、息してないかも?
で、先生(死亡診断)お願いします。
この書類の発行に関して行政側へ請求される額も凄い額。

169 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/10/10(金) 23:19:01.65 ID:7NRO3LCq0
>>148
まず、あらゆる場面で"利益を上げちゃいけない"が先行する。
また通所、居宅、訪問、特養、包括、全てのケースで厚労省の組み立てたモデルケースがある。
このモデルケース通りにやっていても、介護報酬+診療報酬の二重取りで儲かってしまうし、現場の報酬もモデル通り、銀行は15時まで営業しなさい=15時で店閉めますと同じ構図。
なら全部の医療法人や社福がウハウハかというと、年度ごとに余剰金は使い切らないといけない。
余剰金をプールしたり内部留保に出来ないので、突発の事故や支障があった時の支払いで潰れることもある。
また介護事業に参入するのには、厚生社労族の議員さんの口利きか、厚労省から相談役なりを向かえる、医師会から先生をと、またも偉い人の食い物にされてる。

48 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 22:55:48.01 ID:0k2v4y1l
医師が介護認定だの、平行適用不可な介護保険と医療保険二重取りだの
経営側にイチャモンつけてる末端ってそんなもんだな

49 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/13(月) 00:00:34.05 ID:7zHk9ig8
聞きかじった都合のいい情報を脳内で好きに組み立てるから
勘違いだらけの的外れ批判になってしまうのよねえ

50 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/13(月) 07:43:09.18 ID:uhi0ImZW
名無しさん@介護・福祉板:2014/10/12(日) 19:48:25.77 ID:te6SyPUP
男拒否の利用者多いから
キツい入浴やらの仕事が女の自分にばっかり回ってくる
かたや男は居室清掃ばっか
それすらも手抜きで全然出来てない

51 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/13(月) 13:55:56.87 ID:ypje1mOi
介護は女性の方が能力が高いと俺は思っている
仕事ができる男は介護職なんかやっていない

52 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/13(月) 18:56:44.46 ID:5YekOKbQ
女社長なぞ、保身ばっか言い逃ればっか嘘ばっかなすりつけばっか。
経験にもよるんだろうけど。もううんざりだわ。

53 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/13(月) 19:17:35.91 ID:rRd9TGXo
>>51>>52
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54 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/13(月) 23:39:33.54 ID:IdKQInfg
>>52
じゃあ辞めれば?

55 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/14(火) 01:44:34.75 ID:Xvss8etZ
男、女いずれにせよ、
介護ってのは、他業界では使い物にならない奴の、
最後の駆け込み寺。
能力なんぞハナから期待しておらんよ。

56 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/14(火) 07:48:42.16 ID:WxWNN60e
>>54
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57 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/14(火) 10:22:50.67 ID:c15QstL0
>>55
使い物になるならそもそも介護業界に来ないしな

58 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/17(金) 11:46:22.69 ID:1uvvCQy8
それは経営側も同じだがな
他の事業じゃダメだった無能経営者でも
介護なら簡単に利益出せるからな

59 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/17(金) 13:37:55.30 ID:he3SblcI
>>58
おまえ経営者じゃないだろ
脳内でものを語るな

60 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/17(金) 16:39:54.96 ID:5ppUyWEa
ダメなやつは何やってもダメ
介護なら利益出せるのは以前ならそうかもしれんが、今は過当競争だから経営能力なければ拡大はできんよ

61 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/17(金) 17:24:00.63 ID:xiM7EMaQ
>>58
ちょっと前までは確かに経営も簡単でした。
今はかなり厳しくなってきています。

62 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/17(金) 17:25:13.48 ID:9c4bG5W6
>>55
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63 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/18(土) 03:11:18.31 ID:7amzOEtT
ダメなやつを使いこなす力のあるやつが介護を制すると思うべし

エース級の人材なんてごくいちぶ

そんなの待望する暇あったら手持ちのB級C級スタッフで少しでも効率よくいけるように尽力しろって話

64 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/18(土) 12:09:20.71 ID:EsSeZGl9
>>19
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65 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/18(土) 12:15:14.01 ID:MW4kSMbT
大体、経営者のお前らは有能なんかよ?笑
学歴や資格やキャリア言ってみろよ笑

お前ら自身も同じ穴の狢の分際が、いつから上から目線ぶちかませる立場になったんだよ笑

ちょっと前のお前らが他人からそういわれて来てたんだろ笑

66 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/18(土) 17:33:33.12 ID:rqYtK3fk
雇われの人は別スレにどうぞw

67 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/18(土) 22:30:24.16 ID:80SBLHsl
>>65
学歴? 資格?
そんなもの一体何の意味があるね?
資本主義社会で重要なのは、文字通り「資本」なのだよ。

更に重要なのは、資本を蓄積できた奴が「有能」ということだ。
学歴・資格なんぞ、単に持っているだけでは有能でもなんでもない。
それを活用して資本を得てこそ、初めて有能といえる。
おわかりかな?

68 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/19(日) 05:18:48.46 ID:YPsgqoZE
>>65
学歴
東京大学法学部卒業
上智大学大学院法学研究科修士課程(私法学専攻)中退

資格
弁理士

69 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/19(日) 10:24:54.30 ID:BmAHlJ3Y
>>65
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70 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 00:29:51.55 ID:550ELzFF
>>68
へぇー弁理士? 変わってるねぇ。
アンタもホントに弁理士なら知っていると思うけど、理系卒でないと全く意味ないからね。
法学部でて弁理士って、アンタそりゃ負け組みと思われても仕方ないよ。

で、選択科目はナニを受験したの?
まさか行政書士で免除ってことはないよね? もしそうだとしたらチョー受けるんだけど。

71 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 01:40:25.49 ID:fqu/gJRU
>>70
選択科目は生物。
大学受験時も、京大の理学部と迷いまくったので
入学後も潜りで生物系の授業を聴講してた。
卒論もバイオテクノロジーと特許分野だったし
修論も同じテーマだったが、介護事業で企業しようと思ってM2の春に中退した。

72 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 01:42:35.78 ID:fqu/gJRU
と書いてみて、身バレ怖くなってきたな。
これ以上の反応やめとく。

73 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 02:11:02.16 ID:550ELzFF
>>71
へぇー法律と生物とで迷う? ますます変わってるねぇ。
全く正反対の分野でしょ。

で、あげくに選んだのが知財法、弁理士ってか?
アンタも知っていると思うけど、知財法ってのはかなり特殊だからね、改正も頻繁にあるし。
一方、そもそも弁理士は人様の発明で飯を食うもの。
生物の視点で見ても、創造性などまるでなし。
結局、法律でも生物でも中途半端ということだね。

さらに意味不明なのが、最終的には介護で起業するということ。
アンタの人生設計どーなってんの? もしかして精神分裂症?

74 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 08:08:45.41 ID:DwSy61+K
>>72
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75 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 09:27:34.32 ID:KVWGHgD2
>>65
しっかり働け。労働者。

76 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 09:54:18.39 ID:0MeZ4WAr
>>71 すごいねーそんな人もいるんだ

>>73 そう僻むなよ どうでもいい事でいちゃもんつけるのは頭悪い奴のクセ

77 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 10:29:19.89 ID:5gTEb+nr
訪問○ルパーは人殺し

78 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 18:41:31.97 ID:BGvHVr59
岐阜の社福理○長が私的流用

79 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 20:27:43.00 ID:ic8kSIfU
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー

       向井紀代美

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。

 ほかのトコに客をまわしたいのがわからんのか?!

80 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 20:31:30.96 ID:3BKlPuqv
自演してんじゃねえよ介護士経営者の分際が笑
なにが等大卒だよぼけ笑

あんまちょーしこいてっと、弁理士レベルの英語で会話勝負したんぞオルア?www

81 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 22:48:38.00 ID:cMOl92DG
経営者に憧れてるんだね
わかります

82 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/20(月) 23:54:57.26 ID:EbK6+ieT
なんかバレバレの自演している奴がいるな。

83 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/21(火) 07:02:36.67 ID:mn6nfS5A
>>82
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84 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/21(火) 09:27:42.17 ID:/aCZd5Ox
>>68
どうみても高スペックの落ちこぼれですありがとうございました

85 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/22(水) 08:41:07.19 ID:LMNp52zT
>>75
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86 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/22(水) 10:44:08.60 ID:gOW+paov
http://www.yomiuri.co.jp/national/20141020-OYT1T50132.html
厚労省の改革案では、社会福祉法人が所有する建物などを含めた全資産から、
負債や運転資金などを除いた額を余剰金と定義。
その余剰金を使って、生活困窮者支援や福祉分野の人材育成など、
福祉制度を補う活動をするように義務づける。

http://www.zaikei.co.jp/sp/article/20141008/217056.html
公務員給与上げ、国民の理解得られる適正な結論=菅官房長官

87 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/22(水) 14:14:24.68 ID:0vSo40Uf
君は本当に馬鹿だね(^w^)2ちゃんで学歴なんか聞いてみたところで本当か嘘かわからないじゃん

誰でも何とでも言えるんだよ

そんな事もわからないのか?君が一番馬鹿だよ
嘘でも本当 本当でも嘘

88 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/22(水) 15:15:23.31 ID:jNnbqqOG
>>87
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89 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/22(水) 16:09:09.34 ID:0vSo40Uf
>>80 >自演してんじゃねえよ介護士経営者の分際が笑
なにが等大卒だよぼけ笑

あんまちょーしこいてっと、弁理士レベルの英語で会話勝負したんぞオルア?www


コイツへ

90 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/22(水) 21:50:22.15 ID:/IVFhm0e
>>89
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91 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/23(木) 03:53:25.78 ID:zDpFMi3l
6%以上、介護報酬下げるって、どうなん?

92 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/23(木) 06:34:32.80 ID:T2Vg44tC
ピンハネ分を従業員に多少なり還元する気はないんですか?

93 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/23(木) 09:31:32.42 ID:XCPjEKzC
今の待遇に不満があるなら転職すればいいじゃない
おバカな経営者より優秀な頭脳をお持ちなら尚のことだ

94 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/23(木) 10:29:12.55 ID:zLQrs74s
>>93
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95 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/23(木) 11:18:25.56 ID:GNFioccx
>>92
そうだな。文句言う前に起業しろ。
潰れそうになっても逃げられないから覚悟してくれ。

96 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/23(木) 14:37:28.27 ID:wAUdO4/u
>>95
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97 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/25(土) 04:33:08.26 ID:6GBKWNjz
>>92
お前は何を言っているんだ?

98 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/26(日) 13:14:46.99 ID:a8y+hcSj
   悪                    悪                  悪    悪           悪  悪
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99 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/26(日) 14:04:22.45 ID:HmVIjxzA
>>97
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100 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/27(月) 07:17:45.02 ID:d9qUaDs6
>>52
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101 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/27(月) 19:58:16.22 ID:DFvwN+D+
>>92
1人で毎月いくらぐらい利益出してるの?

102 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/27(月) 20:07:51.65 ID:KpfFWBqJ
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103 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/28(火) 07:51:23.13 ID:5MJU7TU7
>>89>>50
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104 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/28(火) 10:46:41.25 ID:p+ZlcvKQ
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
             /": : : : : : : : \
           /-─-,,,_: : : : : : : : :\
          /     '''-,,,: : : : : : : :i
          /、      /: : : : : : : : i     ________
         r-、 ,,,,,,,,,,、 /: : : : : : : : : :i    /
         L_, ,   、 \: : : : : : : : :i   / 働いたら
         /●) (●>   |: :__,=-、: / <   負けかなと思ってる
        l イ  '-     |:/ tbノノ    \
        l ,`-=-'\     `l ι';/       \ 地主神 (痢痔鳥・男性)
        ヽトェ-ェェ-:)     -r'          ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
         ヾ=-'     / / ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
     ____ヽ::::...   / ::::|
  / ̄ ::::::::::::::l `──''''   :::|

■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!





!!?、、なんやこのスレ(震え声

105 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/29(水) 12:03:33.44 ID:/zReHZCW
荒らしてるヤツ

よほどみじめな境遇にいるんだろうね

ここは経営者のスレなのに、書き込む資格がないのにね

ひがみほどみっともないものはない

106 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/29(水) 14:43:04.31 ID:wthsd0KT
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        l イ  '-     |:/ tbノノ    \
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         ヾ=-'     / / ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
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■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!





!!?、、なんやこのスレ(震え声

107 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/29(水) 20:45:29.75 ID:x6vNkH2l
>>105
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108 :真実を語る者:2014/10/29(水) 21:16:11.58 ID:b7Od7cHi
>>70
うちの身内に弁理士いるけどあまり知ったかぶりして書かない方がいいぞ(笑)
見てる分には笑えるけど(笑)
まあ、まだ小僧なんだろうけど(笑)

109 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/29(水) 22:27:26.98 ID:omIKXri9
いつまで関係ない話してんだよ、この馬鹿

110 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/29(水) 22:43:48.41 ID:R7Abq3Cx
>>109
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111 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/30(木) 07:48:00.66 ID:fYO6MGGy
>>12
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112 :真実を語る者:2014/10/30(木) 11:39:52.68 ID:dJktzWkX
>>109
涙拭けよw

113 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/30(木) 16:52:27.54 ID:sVURBIcG
なんか変な奴が湧いてきたな。

114 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/30(木) 17:51:12.42 ID:v+wc0mP6
今月めっちゃ忙しかったな

115 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/31(金) 17:38:12.77 ID:CdcTJLPM
来年の改正は痛いなー。

116 :名無しさん@介護・福祉板:2014/10/31(金) 18:49:37.24 ID:9mJDalVv
>>113
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117 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/01(土) 10:35:53.21 ID:EtLPrLO2
>>112
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118 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/02(日) 06:59:35.75 ID:nJ1q64P1
>>108
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119 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/03(月) 15:25:54.79 ID:ha0Cmd4w
注意喚起します。

【我がまゝ荘】はブラック企業です。
善意や好意さえも悪意と受け取られるところです。
伝えない、伝わらない
言わない、聞かない
教えない、教わらない
知らない、知ろうとしない
家族から見放された人には耳を引っ張るなどの暴力行為もあります
一見愛想よく見せているが、本性は陰険にして陰湿です
絶対に就職、利用はしないでください。
社長に気に入られなければ精神崩壊するまでイジメを受けます。

うさばらし文句言えない人を徹底的に攻撃する女の世界
施設長が率先して気に入らないスタッフにモラハラ
同調しないと、明日は我が身。
イジメの構造そのもの。
近辺の方は就職、利用の際はお気を付けください

120 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/05(水) 14:00:50.85 ID:FbJfb8AU
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■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
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!!?、、なんやこのスレ(震え声

121 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/06(木) 08:39:48.83 ID:CuewGuDE
>>120
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122 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/06(木) 19:58:52.52 ID:49WvLos4
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー

       向井紀代美

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。

 ほかのトコに客をまわしたいのがわからんのか?!

123 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/08(土) 10:22:10.52 ID:eQoksLvQ
>>113
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
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124 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/09(日) 10:25:49.92 ID:RYGdkMUX
>>12
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125 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/09(日) 20:48:22.34 ID:Te+7Qblb
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー

       向井紀代美

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。

126 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/09(日) 23:05:25.62 ID:XUvQeNTg
【社会】制度外ホームで「拘束介護」 約130人、体固定や施錠 [11/9]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1415534742/

127 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 00:01:47.79 ID:bfqFKcoc
経験者の知人2人と私(未経験無資格)で訪問介護を開業するため勉強中ですが、
来年の法改正で小規模だと廃業になるなどこちらで拝見し、
今からの開業は遅すぎるのかなあとあきらめかけています。
やっぱり遅すぎますか?
資本金1.000万円くらいですが訪問介護以外でできることありますか?

128 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 01:14:11.75 ID:FiEq/kqs
>>127
弁当屋でもやれ。

129 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 01:22:55.50 ID:ZcpBtSV/
>>127
母体が無きゃ自分の給料出るかどうかも厳しい訪問介護を3人で起ち上げってw
掴み合いのケンカして終了するのが目に見えるわ

130 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 06:30:33.53 ID:vhZOX3su
>>128
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131 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 07:56:55.70 ID:bfqFKcoc
>>129
訪問介護は3人で始めるものでは?最初は給料出ないのは覚悟の上ですが、
6か月目くらいから利用者が少しずつ増える予測ですが甘いでしょうか?
法改正により利用者も制限されそうだしきびしいですかね。

132 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 09:15:58.10 ID:yu5GB2cR
>>131
制限かけられてもそれ以上に利用者は増える。単価の高い身体の仕事も今後増える
問題はヘルパーが集まらない

133 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 09:28:48.54 ID:/9aTggPh
>>131
こんな糞スレでまともな回答が貰えると思ってる時点で失敗は間違いないと思うw

134 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 10:00:19.37 ID:S8wJSiZo
コンビニ激戦区にオリジナルコンビニ出店するような感じだな。
品揃えや利便性、スタッフの確保や
育成で勝てるアイディアがあるならやれば?

135 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 10:18:43.64 ID:rRZFe/2q
どのような改正になるのかを徹底的に調べて、そのうえでどうしても訪問介護がやりたいのであればやればいいと思う。

136 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 10:49:37.91 ID:yjsam5ol
独立系で手堅くやってるとこは利用者獲得のルートがある
そういう人脈があるかどうかだな

137 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 11:01:49.05 ID:S8wJSiZo
しかし、その設定で127の役割が見えないな。金主か?

138 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 11:14:12.96 ID:98QTXSM3
>>131
3人で始めるのは人員基準の問題で、
俺が言いたいのは上下関係ははっきりしているのかってこと。
少ない利益を3等分なんてしてたらいつまでたっても(ry)

139 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 11:38:27.95 ID:yu5GB2cR
やればいいとおもうよ。俺も脱サラニート人脈0未経験から開業したけど、会社員にはもう戻れないね
獲得ルートは開業後にいくらでも作れる
やりながら事業所の色を見つけていけばいい。訪問なんてデイみたいな事業所ごとの特色なんてあまりないから。
融通きかない大手を嫌うケアマネなんて沢山いるからそういう人たちの無理を聞いてあげればどんどん仕事は来る
一年やれば色々見えてきてだいたいがわかる。そのあと経験者の2人を切って登録ふやせば飯食えるよ

140 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/11(火) 12:21:31.30 ID:FILdWHvn
>>139
意見に反対は無いが、大手の民間会社の方が融通利くイメージだな(例えば夜間早朝の対応)
コムスンが潰れる時も問題になったのが遠方地へ派遣してるのがコムスンだけだったので事業継承に躍起になってたし。
小さい事業所は電話してもあれはダメ、これは嫌と煩い。
結果付き合うのは同程度の規模以上の事業所になったりする。

141 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 14:21:05.53 ID:fEUo/iL7
なにこの天井!!??ちえこ
なにこのトイレ!!??ちえこ
なにこの天気!!??ちえこ
なにこのブログ!!??ちえこ
なにこの記事!!??ちえこ
なにこの広告!!??ちえこ
なにこのチラシ!!??ちえこ
なにこの電話!!??ちえこ
なにこのホームページ!!??ちえこ
なにこのメール!!??ちえこ
なにこの手紙!!??ちえこ
なにこの金額!!??ちえこ
なにこの不細工!!??ちえこ
なにこのダサイ人!!??ちえこ
なにこのくさい○○!!??ちえこ
なにこのまずい○○!!??ちえこ
なにこの声!!??ちえこ
なにこのにおい!!??ちえこ
なにこのじ!!??ちえこ
なにこの○○○○!!??ちえこ



なんやこのスレ(震え声 ちえこ○○○

142 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 14:57:13.62 ID:bfqFKcoc
>>137
>>138
知人2人のうち1人は身内で金主で代表。もう1人は身内の元同僚で最初は給料なくて
いい(そんなわけにはいかないが)からどうしても一緒に仕事をしたい、雇って欲しいと言っている人。
他にも数人に言われているそうですが。

私は管理者をして欲しいと言われています。(資格はこれから取得する予定)

身内も働けて後10年くらいなのでその後は私にバトンタッチすると。
上下関係ははっきりしているのでそこは問題ないと思うのですが。


ここは糞スレではありませんよ。大変参考になっていますw
私だけではないと思います。
ありがとうございます。
少しやる気が出てきました。
まだまだ勉強不足なのでこれからですがまた質問させてください。

143 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 15:21:44.41 ID:98QTXSM3
代表は若い人(あなた)が務めたほうがいい。

年配のおっさんが代表の事業所はまず敬遠される

144 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 15:56:58.25 ID:Mgyn4QS6
>>139
>融通きかない大手を嫌うケアマネなんて沢山いるからそういう人たちの無理を聞いてあげれば

そういう利用者は金にならないうえに、面倒で時間をとられる
労働時間のほとんどを持っていかれる
甘いよ

145 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 16:08:37.68 ID:98QTXSM3
そうそう。
そういうのを頑張ってやったらおいしい利用者を回してくれるのかというと
そうでもないんだよな〜
困難事例ばっかうけてると、そういう利用者が出た時のストックにされるため
むしろ仕事がまわしてもらえないという理不尽な状況に陥る

146 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 16:35:42.66 ID:fEUo/iL7
なにこの天井!!??ちえこ
なにこのトイレ!!??ちえこ
なにこの天気!!??ちえこ
なにこのブログ!!??ちえこ
なにこの記事!!??ちえこ
なにこの広告!!??ちえこ
なにこのチラシ!!??ちえこ
なにこの電話!!??ちえこ
なにこのホームページ!!??ちえこ
なにこのメール!!??ちえこ
なにこの手紙!!??ちえこ
なにこの金額!!??ちえこ
なにこの不細工!!??ちえこ
なにこのダサイ人!!??ちえこ
なにこのくさい○○!!??ちえこ
なにこのまずい○○!!??ちえこ
なにこの声!!??ちえこ
なにこのにおい!!??ちえこ
なにこのじ!!??ちえこ
なにこの○○○○!!??ちえこ



なんやこのスレ(震え声 ちえこ○○○

147 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 18:01:18.26 ID:yu5GB2cR
>>145
そう?まわり意地悪なケアマネばかりでかわいそうだね。もしくはケアマネといい関係を作れてないんじゃない?
ケアマネの信頼を得てからは雪だるま式に利用者増えていったよ
たまに困難ケース来ると役所のリストから開業したばかりのサービス事業所引っ張って電話して紹介してあげたりもしてる
ケアマネの中でうちに電話するのが一番安心と思わせたらあとはばんばん電話来ます
知らないケアマネや相談員から電話来たら忙しくなる前触れ、求人に力いれてね
正直この業界甘いよ
俺は応援するけどね

148 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 18:18:13.26 ID:97g07v/U
まあ、勉強代として1000万位は損しても良いんじゃないの?w

少しは賢くなるでしょw

149 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 18:26:42.79 ID:Mgyn4QS6
ID:yu5GB2cR って経営者じゃなさそう

150 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 18:38:05.86 ID:yu5GB2cR
>>149
ん?くやしいの?
今期4期目ですけど

151 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 18:38:50.41 ID:97g07v/U
>>149
自分で脱サラニートとか書いちゃってるからなw

毎日介護板で粘着してるいつもの人だと思うw

152 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 18:40:31.97 ID:97g07v/U
>>150
>>149じゃないけど全く悔しくないですw

少しは悔しがりたいですw

153 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 20:15:47.14 ID:4D4ubDgJ
一生懸命 汗かいて 利用者本位で考えて、なんとか食べていけたら充実して上等
ぐらいの気持ちでいたら割と伝わるし、そこそこ伸びると思います。
頑張ってください。
私も4期目です。

154 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/11(火) 22:12:22.33 ID:e0uz4ghk
俺も四期目だよw

155 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/12(水) 19:37:42.34 ID:fNLgMycc
介護施設には必ずOT(作業療法士)を
配置しないといけないっていう決まりがあるんですか?
それともいなくても運営はできるものなんですかね?

156 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/12(水) 19:44:02.26 ID:YeNqJ1zJ
>>155
無い。
何処までの施設の話をしているのか知らないが。

157 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/13(木) 12:37:45.63 ID:p1L3jUKB
俺は5期目だよw

158 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/13(木) 17:04:54.79 ID:zgSTXrTe
じゃあ俺は6期目!

159 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/13(木) 21:42:52.74 ID:9Wt616+g
じゃあ…あたしは…ちえこよ!!?

160 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/13(木) 21:58:14.79 ID:tYVhyXx4
【政治】劣悪条件で働かせぬ 小池氏 外国人介護実習を批判2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1415853899/
【政治】外国人技能実習 厚労省、介護分野追加の議論開始2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1415853728/
【社会保障】訪問介護、集合住宅なら利用料10%減額 厚労省が給付効率化策 [11/13]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1415881346/

161 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/13(木) 22:10:39.41 ID:2kzKTAqj
実際のとこウチは将来考えて本業以外で介護分野乗り出して小規模デイやってるんだが、デイだと外国人労働者はやっぱり難しいと感じるが
実際外国人実習生受け入れしてるところの感想聞きたい
コミュニケーションの問題以外は質としてはやっぱり外国人労働者のほうが上?

162 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 01:26:43.97 ID:DtjiC+o0
俺は502期だよw

163 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 03:18:52.83 ID:Lnpxuxym
介護は実習生まだいないだろ
なんか難航しそうだし千人規模じゃレアもの扱いだろ

164 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 09:52:22.63 ID:hTJwwv7j
>>163
実際、介護技術なんてのは簡単なんだよw
難しいのは言葉の問題w
日本語は世界でも一番難しい言語とさえ言う人もいるw
イエスかノーなら簡単だが概ねとか若干とか微々たるとか多々とか他にも言い回しが多すぎw
こんなの外人には理解不能w

165 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 10:00:11.68 ID:hTJwwv7j
591 名無しさん@介護・福祉板 sage 2014/11/13(木) 20:45:33.69 ID:SNuDPn1t
三年間でうちの職場でクビになったやつとその理由

35歳 男 退職届など手続きせずによその老健にいきなり就職 クビ
49歳 男 下の46歳女との不倫がばれる 相手の女からセクハラを受けたといわれいきなり懲戒解雇
46歳 女 上の49歳男との不倫を一方的に相手のせいにする みんなから総スカン 職場に来なくなる そのまま解雇
40歳 女 二週間で連絡もなく来なくなる 解雇
38歳 女 5日で来なくなる 解雇
61歳 男 2日で来なくなる 解雇
27歳 男 心を病んで無断欠勤 そのまま来なくなる 現在精神科に入院中
24歳 女 寝ない利用者に向精神薬を過剰に服薬させる等 虐待行為
37歳 女 家族に暴言を吐く食介中のご家族に「そんなにちんたらやってたらいつまでも片づけが終わらない」等
32歳 女 施設長と口げんかしてそのまま解雇
62歳 女 施設長と口げんかその日夜勤入りなのにそのまま解雇
45歳 女 よそで一般事務職の常勤で働いているのがばれた解雇
42歳 女 よその老健で常勤で働いているのがばれた解雇
26歳 男 夜勤中毎回寝ているのがばれて解雇

166 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 11:34:15.78 ID:StWS/H9x
介護事業って儲かるの?実際。

あちこちに今建ってるけど

167 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 12:40:36.33 ID:/fxNj9Eo
>>166
国が金払ってくれるから取りっぱぐれがない。
不渡りなどの焦げ付きがない。
よって銀行も融資がしやすい。

会社やるならこれだけでも十分だろ?

168 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 13:11:01.71 ID:StWS/H9x
>>167
それって社会福祉法人の場合でしょ?

普通の会社だったら安かろう悪かろうになるんじゃないの?

特養とかと比べて

169 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 13:48:42.67 ID:fc7KHtHv
>168
勉強しなおしてから来い

170 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 13:52:37.87 ID:h049Y/V9
>>168
介護保険料ってのは利用者に適用されるもんだぞ。
ちょっと何を言ってるのかわからん。

171 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 14:21:33.17 ID:sejeJ5eF
>>168
こいつ馬鹿。無知。

172 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 14:36:34.14 ID:StWS/H9x
コメありがと

言いたいことはそうじゃなくて

社福でも、大会社でも、大病院の医療法人でもない

小さなグループホームとか有料とか
サ高住とか高専賃←もうないっけ?

そんな儲からないでしょ?
正直な話。

バックになにか無いと。

173 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 14:38:35.80 ID:fc7KHtHv
「儲かる」の定義が曖昧。

174 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 15:16:06.54 ID:ORueKcDt
サ高住はベッド30床で月600万ぐらいじゃないの?
やった事ないからやってる人に聞いただけだけど
土地いるし借入返さないとだし大変なイメージ
デイは一日20名ぐらい利用者で月500万弱ぐらいじゃねー
そこから色々いるけどやりようじゃない
>>173が言うように儲かる定義が曖昧だからなんともいえないけどね

175 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 15:28:11.49 ID:fc7KHtHv
>174のイメージから推測すると儲からない。

176 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 16:08:45.96 ID:8or34ilm
施設を利用するのにいくら使うのか?
利用者負担は一割のみだ。
あとの九割は介護保険料から出る。
よく考えろよ。
儲からないわけがないだろ。
どこの世界に現行で九割補填してくれる業界があるんだよ。

177 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 19:13:56.29 ID:Th7KXMU9
デイとかけっこうつぶれているよ
競争がはげしい

178 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 19:16:45.42 ID:bHsRBx2o
>>172
まず間違いないのはあなたは経営者になれない、向いてない

179 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 20:25:30.00 ID:StWS/H9x
>>178
ん〜
経営者には向いてないか〜

タコ部屋みたいな部屋を作ってチェーン展開してる人とか知ってるけど確かに
儲かってはいそう


でも、ゴールドプランのころならまだしも
今は利用者さん、ヘルパーの取り合いだと思うんだよね

特に今は景気がいいから他業種に流れるし
大変だよねえ

180 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 20:41:33.52 ID:Th7KXMU9
じっさい>>172の通りだよ
単独じゃもうからない

181 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 22:15:07.03 ID:qeWvLIyM
「○○は儲かっていそうだから」
「最近よく見るからやってみたい」

こういう奴は動かないし動いても失敗する。
>>179
先を見据えてるようなことを書いてるけど、昔から利用者の取り合い、従業員の奪い合いだよこの業界。
てかこの業界だけじゃないけどね。

182 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/14(金) 22:56:02.27 ID:StWS/H9x
大変そうだね

関係ないけどさ
〇〇医師会みたく
△△介護従業者会て運営できると思うかな?

経営者の人はどう思う?
やっぱ権利持ってほしくない?

183 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 00:14:32.56 ID:RFXiXXMt
>>181
ですよねw

184 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 00:21:37.31 ID:5BABe+Jp
ちえこってだれ?

185 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 00:27:57.59 ID:8B0E5qam
さくらい ちえこ です

186 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 04:07:47.69 ID:dcxvYVdO
ブラックな職場の見分け方
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/part/1395293434/

187 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 08:35:47.63 ID:AmCY6bm6
建築会社に小規模デイを売りますって話最近多い
小規模デイ経営者どうすんだろね
18人以下は地域密着デイになるし
18人以上にしようと思ったら54u以上の敷地いるから
住宅改修型じゃ難しいだろうしね

188 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 10:23:51.13 ID:hcYD6X76
経営者じゃない奴の意見ってつまらないな。

189 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 11:00:05.55 ID:5BABe+Jp
>>188

何やってるんですか?
ご教授ください。

従業員50人以下の零細なら別に結構ですがwww

190 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 11:00:10.42 ID:5BABe+Jp
>>188

何やってるんですか?
ご教授ください。

従業員50人以下の零細なら別に結構ですがwww

191 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 12:08:32.42 ID:hcYD6X76
>189
すまんな、45名の零細なんだww
スルーしてくれwww

192 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 13:02:27.31 ID:YEBg5WoA
ブラックな職場の見分け方
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/part/1395293434/

193 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 13:38:31.84 ID:h5PJy0Zh
>>187
建築会社が、小規模デイ用の箱をつくって建売してるってこと?

194 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 13:41:18.58 ID:x7TilZ+X
>>193
文盲もたいがいになw

195 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 14:06:30.26 ID:JzpWqC9L
介護の経営者って意地の張り合いするバカチョンが多いな

器が小せえ。

196 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 14:17:28.30 ID:gixyyV82
>>195
自覚あるのか?

197 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/15(土) 23:05:13.06 ID:KTXiF6YE
特養ってどうすれば認可もらえるんだよ!

ウチも建てたいよおおおおおおおおおおおおおお

198 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/16(日) 08:48:09.68 ID:oRKPXJbp
葬祭業も進出する時代である

199 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/16(日) 15:39:20.96 ID:E7tVrFjj
>>198
まあ、これからはバンバン死人が増えるからな。

200 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/16(日) 18:32:24.61 ID:K98WMtGm
>>197
http://www.tokuyou.biz/000119.html

201 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 08:20:52.15 ID:xyl6DAq8
おはよー!
今日も暇や!
何か面白い事ないですか?

202 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 08:46:20.00 ID:uBrAgI8e
立ち上げ屋に騙される奴らは後を絶たない。

203 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 09:27:07.70 ID:fVunURD+
訪問○ルパーは人殺し

204 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 09:51:34.55 ID:QC45aKre
13日の介護給付費分科会の資料は必見。小規模デイ涙目ww

205 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/17(月) 10:49:19.76 ID:AH2uidAH
>>204
見たが何が涙目なんだ?

206 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 12:51:24.08 ID:6q5F4t6v
責任とらない!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
席順ばかりこだわる!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
ちえこ、みんなが、見ているよ。
ちえこ、みんなが、愛してるよ。
ちえこ、ちえこが、一番だから。
ちえこ、ステキだから、ちえこ全て、見せて。
ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

207 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 14:07:27.47 ID:uBrAgI8e
>>206
介護の仕事の果てに、従業員は終いにこんなになってしまう。
経営者の責任は重い。

208 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 14:09:10.50 ID:2QEHlr2D
>>207
NGで引っ掛かってアボーン表示されてるんだが何が書いてあるんだ?

209 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 14:24:28.59 ID:QC45aKre
>205
通常規模より17%基本報酬が高いのだが、実質7.5%しか経費増になっていないとの記述。
下手すると10%近く削られる。
また、要支援報酬も大幅減確定的ww残念ww

210 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 15:12:13.92 ID:uBrAgI8e
>>209
フランチャイズのデイサービスは必要ないと言うこと。

211 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/17(月) 15:15:34.35 ID:AH2uidAH
>>209
俺の斜め読みの感想だと看護師の配置の無い小規模にも配置させ、その他にも機能拡大が求められるって感じに見えるんだがなぁ。

212 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 15:34:49.07 ID:xyl6DAq8
実際 小規模の名称が地域密着に変わるが
基本報酬が大幅減なのかどうかは結論でてないからな
俺の希望は小規模半日リハビリデイが無くなってほしい
あんなに簡単に儲けれるんだし大幅減でいいよ

213 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 15:58:05.63 ID:CnAN8bQD
糞チョンの施設は潰せばいいよw

214 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 18:23:19.86 ID:UezttRNz
特養の理事長ってお金持ち多いよね


お金持ちが理事長になるのか
理事長がお金持ちになるのか

前者だよな?

215 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/17(月) 19:18:00.82 ID:4VdEaK0N
>>214
前者だ。

216 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 20:31:02.20 ID:Nt9rAyrf
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー

       向井紀代美

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ

217 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 20:51:00.84 ID:VvP5Ozg6
>>207
あなた何いってるの!ーちえこ!?!
あなた責任とりなさいよ!ーちえこ!?!
先生にも何回もいってるのよ!ーちえこ!?!
あなたなんとかしなさいよ!ーちえこ!?!

218 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/17(月) 21:02:59.27 ID:UCzy7TfO
>>217
全部他人が悪いのな。
自分は何も悪くない。

219 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/18(火) 14:27:39.82 ID:IRwpBb3j
特養って土地持ちの開業医医師やら何やらにはうってつけだったんだな

220 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/18(火) 16:42:09.36 ID:RFAWOJgb
>>219
どうでもいいけど開業医で良いんじゃないの?
開業医医師って…。

221 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/18(火) 17:38:10.82 ID:W88+IOAv
>>220

本当どうでもいいな

222 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/18(火) 18:28:34.07 ID:Ngb43Buc
>>221
恥ずかしいかもしれないけど直したほうが良いよ。

223 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/19(水) 06:22:16.27 ID:pEKZO8IX
責任とらない!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
席順ばかりこだわる!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
ちえこ、みんなが、見ているよ。
ちえこ、みんなが、愛してるよ。
ちえこ、ちえこが、一番だから。
ちえこ、ステキだから、ちえこ全て、見せて。
ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

224 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/20(木) 10:46:27.57 ID:78ki2A0U
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              (  イ  、;; ,ノ ヾ ) )
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ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
  ___________
  >              .|
  >________   .|
   ̄   .|./_   _\ |   |     ____________
      | /  ヽ/  ヽ |  |     /
.      | |   ・ | ・  |  V⌒i    |だから○○○には貸したくなかったんだ!
   _  |.\  人__ノ   6 |  < 働いたら
   \ ̄  ○        /    | 負けかなと思ってる
.     \          厂     \ 地主神 (痢痔鳥・男性)
     /  _____/          ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
      ̄ ̄, -/へ/\/`- 、
       /./  ./o    i. \

ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン

■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!





!!?、、なんやこのスレ(震え声

225 :かも:2014/11/20(木) 17:22:04.92 ID:ksCXxa30
ディはだめだね、老人下宿でしょう、
訪問介護、居宅、下宿セットにして
介護報酬バンバン請求
県の介護保険課の調査あまあまだし。
儲かるよーーーー。

226 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/20(木) 20:19:17.18 ID:OuMp+1SD
注意喚起します。

【我がまゝ荘】はブラック企業です。
善意や好意さえも悪意と受け取られるところです。
伝えない、伝わらない
言わない、聞かない
教えない、教わらない
知らない、知ろうとしない
家族から見放された人には耳を引っ張るなどの暴力行為もあります
一見愛想よく見せているが、本性は陰険にして陰湿です
絶対に就職、利用はしないでください。
社長に気に入られなければ精神崩壊するまでイジメを受けます。

うさばらし文句言えない人を徹底的に攻撃する女の世界
施設長が率先して気に入らないスタッフにモラハラ
同調しないと、明日は我が身。
イジメの構造そのもの。
近辺の方は就職、利用の際はお気を付けください

227 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/20(木) 21:36:36.62 ID:dOXyLQpV
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

228 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/20(木) 23:57:05.50 ID:XDldEHlo
【社会保障】24時間在宅介護サービス、自己負担軽減へ 厚労省 [11/20]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1416416817/

229 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/21(金) 14:04:13.32 ID:i0X8NA8L
責任とらない!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
席順ばかりこだわる!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
ちえこ、みんなが、見ているよ。
ちえこ、みんなが、愛してるよ。
ちえこ、ちえこが、一番だから。
ちえこ、ステキだから、ちえこ全て、見せて。
ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

230 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/21(金) 22:33:36.40 ID:GgMVm78C
>>218
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
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多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…

231 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/22(土) 11:23:59.96 ID:0F98ArZE
>>225
お泊まりデイでいいじゃん
1か月まるまるなら、普通に介3くらいから保険持ち点丸ごと消化で利益も確保出来るだろ

232 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/23(日) 10:36:43.06 ID:3/qHJJHf
>>184
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
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多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…

233 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/24(月) 12:47:24.87 ID:MvvJXLuy
お泊りデイを始めたら通所介護のソフト面のサービスレベルが
一気に低下しそう。しっかり指導すればいいだけだが
通所介護も選ばれる時代お泊りだから来てくださいの通所介護は
淘汰されてくんじゃないの?てかお泊りデイは儲かるのか?

234 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/24(月) 13:04:25.45 ID:p0/3fQXo
>>233
儲かるんじゃないか?
基本デイを一泊につき連日2日利用になるし、夜間の家族負担やヘルパー利用をしなくて良いため点数的にも良いし当日キャンセルも無く稼働率が良くなる。
問題は自費部分の夜間のケアの質はどうか?という事。
合わせてマンパワー不足にならないか?という危惧がある。
茶話本舗は一泊1000円だっけ??まぁ10人泊めても人の配置は一人までか・・後は稼働率が上がった分で補填して二人体制も可能かな。
俺は質さえ担保されてれば良いサービスだと思うわ。
これからは保険で賄える範囲は狭まるばかりだろうから自費で高効率な事業は必須だと思う。

235 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/24(月) 13:47:21.23 ID:mCR7eyym
でも、今度の改正でずいぶんやられちゃうんじゃないのかな?例えばお泊りの日は延長加算が取れないとか基本部分の報酬が減らされて加算部分で補てんされるとか。
具体的な数字はまだ出ていないけどね。
ちなみに茶話本舗はすでに100%株式譲渡されてるね。

236 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/24(月) 14:37:25.23 ID:p0/3fQXo
>>235
まぁ考えようだろう。
デイも顧客獲得合戦になってて、パワーリハや三ツ星食事や温泉などの差別化を図ってきたが、これらの設備を揃えるのは容易じゃない。
そこでお泊まりという追加投資要らずの求心力のあるコンテンツは非常に有効だ。
ただこれは諸刃の部分があって、問題行動のある利用者や家族が集まりやすいという点があるのではないか?と推測している。

237 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/24(月) 14:53:40.25 ID:mCR7eyym
確かに、質さえ良ければ生き残るサービスとおもう。

238 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/24(月) 15:05:45.93 ID:MvvJXLuy
通所介護単独だとどうしてもマンパワー不足が懸念される。
夜勤対応通所お泊り職員を雇用するのが大変
そうなると職員を選べないのでサービスの質が落ちそうだし
問題行動のある利用者が利用すれば類は友を呼ぶじゃないけど
似たような利用者ばかりの通所介護になるしね
一番いいのは日中のサービスの差別化を図り
日中のみで稼働率を90%オーバーにすればお泊り必要ないだろうけど
すっごい偏見なんだけどそこらにあるFCのお泊りデイのおかげで
お泊りデイはすごくレベルの低いサービスの質の悪いデイってイメージが強い
お泊りデイをしっかりと運営してる人すいません

239 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/24(月) 15:39:18.06 ID:wreCzty4
>>238
実際に低いんじゃないか?
福祉関係の意識の高い者は共感できるヴィジョンが必要だが、お泊まりデイにそれは見え難く、金の匂いしかしない。
うちは利用者も従業員もフィルタを設けているので質が担保され易い。
サービス業は顧客獲得のためについつい下に合わせがちだが、長い目で見て得策ではない(継続性がない)と思う。

240 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/24(月) 16:04:03.05 ID:4GnzrWmQ
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

241 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/24(月) 17:27:13.66 ID:XTz8IWLR
漠然とした質問ですが、入所一時金無しの月11万円の有料(単体)ってやっていけるのかな?ちなみに、田舎です。

242 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/24(月) 21:40:42.69 ID:o+WMupKJ
その金額で入ってもらえそう?

243 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 04:33:18.30 ID:T9yi1TQO
>>242
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…多分それちえこだ…
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244 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 06:26:35.52 ID:Rvd53MSf
>>242月11万円は安いと思ったけど職員が、ワンフロア25名(全居室50名)に対して介護職が日勤5〜6名、看護師2名。なんか、経営大丈夫かな?って思った

245 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 08:58:34.76 ID:IHi67QEr
結局、いくら金があろうが家族やケアマネが求めてるのが半端なADLやまだらな認知の家族の介護ストレスがマックス状態の在宅介護じゃなく入所でとかのよくあるケースには、お泊まりデイはケアマネ家族からしたら神様じゃないかな
マンパワーは法整備次第だし、保険外ならハード面そこまで国は口出しできないが、今後自然に両面で差別化していくのは間違いないしな
お泊まりデイ需要だけは今後20年は尽きないだろうし

246 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 09:09:31.26 ID:JAIgvf4c
看護師が1日2名ってことですか?

247 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 11:14:58.03 ID:NsDUH+Uo
まじで最近暇!
事業が波にのってるから余計する事がない
何か面白い事を始めようかと思ってるんだが
色んな事業所の人の話聞いてニヤニヤしてー
やることと言えば従業員への賞与の計算ぐらいか・・・

248 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 11:44:48.52 ID:Py/roBPN
注意喚起します。

【我がまゝ荘】はブラック企業です。
善意や好意さえも悪意と受け取られるところです。
伝えない、伝わらない
言わない、聞かない
教えない、教わらない
知らない、知ろうとしない
家族から見放された人には耳を引っ張るなどの暴力行為もあります
一見愛想よく見せているが、本性は陰険にして陰湿です
絶対に就職、利用はしないでください。
社長に気に入られなければ精神崩壊するまでイジメを受けます。

うさばらし文句言えない人を徹底的に攻撃する女の世界
施設長が率先して気に入らないスタッフにモラハラ
同調しないと、明日は我が身。
イジメの構造そのもの。
近辺の方は就職、利用の際はお気を付けください

249 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 13:36:10.90 ID:fhMDxZro
>>247
私も4連休。
しっかりした管理者育てたら、たいしてやることない。
辞められたらたまらんけど。

250 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/11/25(火) 14:12:55.75 ID:1yURSjUi
>>249
次の展開へ動いたりせんの?

251 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 14:17:38.34 ID:3T+Qur9w
訪問○ルパーは人殺し

252 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 14:20:40.30 ID:jrid7muM
いつもの奴が壮大な釣り針を垂らし始めたな。

253 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 14:25:45.59 ID:fhMDxZro
>>250
下手に動いたら自滅する場合もある。
ある程度の利益が確保できているのなら、
じっくり地固めするのも大事。

254 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 17:58:49.79 ID:Rvd53MSf
>>246そうです。まあ辞めて来年大手で働きますからね

255 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/25(火) 18:46:53.65 ID:PMVwX1R4
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ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
  ___________  


  ________
  |          <、
  |    / __ヽ_ <´
  | 「 ̄( ヽ)(/) ̄
  (6     っ |    /だから○○○には貸したくなかったんだ! ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
   |  ∩___><   働いたら 負けかなと思ってる
   | _ ̄ ̄ ̄>  \__地主神 (痢痔鳥・男性) ________
      ̄ ̄ ̄

ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン

■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!









!!?、、なんやこのスレ(震え声

256 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/26(水) 09:22:25.19 ID:wSutlfF5
>>255
それはあたしが決めます。−ちえこ!?!?
あたしが認めないものは全てゴミクズです。−ちえこ!?!?
あたしが認めないものは全てゴミ当番!トイレ番!汚い汚い雑用扱いです。−ちえこ!?!?
あたしが決めたこと以外は絶対に認めません。−ちえこ!?!?
あたしのものはあたしのもの!あなたのものはあたしのもの!−ちえこ!?!?
無視しなさいよ!仕事させないでおきなさい!雑用使いばかりさすなさい、それからいきなり突然呼び出しなさい!−ちえこ!?!?
汚らしい雑用扱いのままいきなり仕事めちゃくちゃ無理難題ふりなさい!絶対に!できなければみんなのいるところで叱責し続けなさいよ!−ちえこ!?!?
無視しなさいよ!絶対大丈夫!絶対それでみんな辞めてきたから!−ちえこ!?!?

257 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/26(水) 13:14:26.19 ID:LP0DggDx
あたしは絶対にセックスをしてくれないと思います。 

なぜなら、セックスは○○の場であり、○○が発生している場であり、
○○している場であるからです。

もしストレスがたまっているのなら、スポーツ等の趣味なので健康的に発散すべきです。

セックスは夫婦間、恋人間で人目に絶対に触れない、プライベートな空間で行うべきだとあたしは思います。

258 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/27(木) 11:43:51.90 ID:StR6wB+V
すごい大雑把な質問なんだけど
グループホームやるとしたらどう思う?
公募制だから選ばれないと意味ないけどね

259 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/27(木) 14:05:10.55 ID:8hhj+KvJ
やれば?と思う

260 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/27(木) 16:15:02.84 ID:mj9h2E11
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
        \       _,.. ィ''´     /    ,!__     .!   .l,,,,./  ,/ !
          `^'''''''''''"´  .!     ./   /  ゙l    .{   ." .!t'"  ,./
                 /   . /  ._, -'゛./ ̄''、   .ヽ      ゙'l'''"
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                    /  ,, -'"  .l゙   / .,i' `"    l
                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
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         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
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            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

261 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/29(土) 08:47:32.79 ID:IHdRiXUG
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

262 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/30(日) 11:52:43.80 ID:RxxvUdzn
介護報酬6パーセント減は絶対に許される事ではない。
今こそ自民党を潰して民主党政権に戻す時。
皆さん私に同調してください。

263 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/30(日) 15:31:22.25 ID:KsUofDv4
投票率も低いだろうし無理だな
微減がいいとこじゃないの

264 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/30(日) 20:39:23.31 ID:l9CxisKt
民主党なんて今あんの?
過去の遺物でしょ?

265 :名無しさん@介護・福祉板:2014/11/30(日) 22:05:41.61 ID:rXKIoOtN
>>262
マジで言ってるのか?

266 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/01(月) 08:02:25.76 ID:7pKkqje2
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

267 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/02(火) 07:54:52.69 ID:0wTFQUnD
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

268 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/02(火) 10:43:00.83 ID:g1qjI3sA
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
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         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
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       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
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            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
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269 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/02(火) 19:28:53.61 ID:6q0oJyt5
今年小規模デイを廃止した。
原因は資金繰りの圧迫。今後の見通し悪く、致命傷になる前に閉めた。
本業が黒字経営してたから、倒産免れたが、それでも多額の負債を抱えたよ。
東京都の事業者廃止一覧見てみ、あり得ないほど廃止しまくってる。
こんな業界、他にないよ。毎日のようにどっか廃止してる。
来年はもっと増えるだろうな。何がアベノ○クスだ。末恐ろしいよ。

270 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/02(火) 20:42:03.61 ID:VVW9Z9cG
>>269
原因が資金繰りの悪化っておかしいな
無能な管理者に任しっきりにしてたとかいうオチだろ

271 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/02(火) 20:57:01.49 ID:c6DQf1aQ
>>269
だろうね。
小規模はもう介護に限らず全て駄目だろ。

272 :訪問介護3年目 ◆E2.QApJ6AE :2014/12/02(火) 21:07:57.02 ID:bWIrJiEX
小規模は稼働率90%でないとペイできないってほんと?

273 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/02(火) 21:14:37.28 ID:VVW9Z9cG
>>272
介護度にもよるが、平均2強で5割~6割前半でペイ余裕

274 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 08:06:15.71 ID:cPf6JcSS
>>269
事業所廃止一覧ってどこで見れるか教えてくれませんか?

275 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 08:16:03.01 ID:rN3AYu0w
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

276 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 20:35:17.19 ID:TqokGPuG
あれだけ小規模流行らせろっていってたじゃないですか!
予防介護言うてたじゃないですか!!

(´;ω;`)

277 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 20:51:00.92 ID:ShrE9QvS
>>276
増え過ぎで、打ち止めだそうです。
総量規制開始〜

278 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 21:34:50.95 ID:4BOTkWK8
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
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279 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 21:47:42.72 ID:cG9M/oRu
>>276
梯子外すのはいつものことですやん
サ高住も作らせるだけ作らせて来年から減算キツイし

280 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 22:29:35.43 ID:m6ldQDje
246 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/12/03(水) 01:39:04.58 ID:8Agwgwx40
「親の介護をしてました」が理由なら介護職になれば?
現場3年で介護福祉士、そのあとケアマネ、社会福祉士。
普通の奴にはキツイ職業だけど仕事が出来ない程に親の介護してた(24時間体制)奴なら楽勝だろw

252 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/12/03(水) 01:58:39.00 ID:gf3lcC2A0
>>246
30代後半で職歴なしの弟が介護補佐かなにかで働き始めた。
きつい仕事なんだね。
親は喜んでるけど続かないだろうなあ。

254 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/12/03(水) 02:12:03.53 ID:JdfYG9zU0
>>252
きついのもそうだけど日本の介護業界は仕事内容と給料と休みなどその他待遇が釣り合っていないだけ。
最初21〜23万くらいとちょい多めで始まるが10年いても30万手前で昇給は終わり。
はっきりいえば同じ医療介護関係で夜勤だったら女性社会だけど看護師の方が給料倍だもの。
実際に海外の看護業界を見てみると日本の1.5倍くらいの給料は支払われていて、人手が足らないからって2連続3連続で仮眠2、3時間での夜勤なんて無茶もない。
日本は国の医療と介護の予算どこかに海外にはない無駄な金の支出が隠れてるのだろう。

255 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/12/03(水) 02:23:50.73 ID:6NOL+IMl0
介護保険料が安いからな。
あれをもっと徴収すれば、給料よくなるが、国民は納得するかな?

257 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/12/03(水) 02:37:11.16 ID:gf3lcC2A0
>>254
給料安いんだね。
でもアラフォー職なしでも雇ってくれる業務だから仕方ないと思うよ。
きびしい業界でまた勤労意欲が失われて無職に戻らなきゃいいんだが…

271 名無しさん@0新周年@転載は禁止 sage 2014/12/03(水) 03:58:43.50 ID:JdfYG9zU0
>>255
トータルで取られている税金や保険を全部合算してみると日本も収入の30〜40%。
給料が少ないワープアだと住んでる地域によっては50%近くまでいってるから、
別に海外に比べてそういう金が安いってわけでもないぞ。
凄いところは年収200万程度でも健康保険が上限に届くような糞高いところもあるから。
>>257
実家にいるならいいけど一人で住んでると結婚子育ては厳しいのが日本の介護業界。
だからきつい勤務もあるが必然的に人が辞めていく。

281 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/03(水) 22:53:41.71 ID:KDCXLcun
在日韓国人などの外国人に支払われるナマポが年間2000億円ほど
そういった無駄がある
本来なら外国人にナマポを支給してやる義務はない
チョンは半島に帰れ

282 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/04(木) 07:28:25.91 ID:PXiunpzn
責任とらない!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
席順ばかりこだわる!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
ちえこ、みんなが、見ているよ。
ちえこ、みんなが、愛してるよ。
ちえこ、ちえこが、一番だから。
ちえこ、ステキだから、ちえこ全て、見せて。
ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

283 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/04(木) 08:18:47.48 ID:+b1OAxvj
アベノミクスに「No!」の声を!

知っていますか?

円安の恩恵を得ているのは一部の大企業だけなのです

それに対して介護福祉施設の多くは業績が急速に悪化して倒産の危機が予想されます。

我々は力を合わせ明るい介護福祉を救うためアベノミクスに「No!」の声を上げようではありませんか!!

私に同調してください!!

284 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/04(木) 10:26:51.99 ID:GoKpA50i
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
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285 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/04(木) 18:21:01.25 ID:kMzB6IxJ
>>279
というか、導入期はとりあえずやれるところには手を上げてもらう。
当然、経営が上手くいくところ、いかないところは定着率や稼働率で現れる。

軌道に乗せられない企業に無駄な税金投入したくないから、一定のところで規制をかけて然り。

変な事業所が減れば他が潤う。

286 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/04(木) 18:45:26.20 ID:42UVYFSy
↑そんなわけないだろww

287 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/04(木) 19:14:38.12 ID:f9b8tJoi
無くなる事業所は出てくるだろうが他が潤うことはまず無いだろう。
無いというか許されないだろ。
潤う事を防ぐ為の厳算だし。

288 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/05(金) 08:42:12.38 ID:VhloMm4G
小規模デイのFCはダメだね。
うちも加入してるけど、全くフォローしないしSV来ないし。
契約オープンした途端、対応悪いし。本部はあてにしとらんよ。
FC加入させて契約金戴くのが奴等の仕事。
コンビニ経営と一緒。家族経営しないと成り立たない。
でも最終的に苦しんで苦しんで廃業が末かな。
夢の無い話だけど、これ現実ね。

289 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2014/12/05(金) 09:19:35.28 ID:qqJ1o7c9
>>288
なんで加入したんだ?

290 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/05(金) 09:42:47.72 ID:paGDHQQ4
>>288
そんな小規模デイ集めて協同組合作ればいいんだよ。
管理費を徹底削減してね。でもまあ、地域で選ばれるサービスになってないと何やっても駄目だけどね。

291 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/05(金) 10:06:28.51 ID:5S2UoTLT
FCの誘い文句に乗ってやる方が悪い。
自業自得。
以上!

292 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/05(金) 10:44:28.19 ID:f4573px6
FCに加入したらロイヤリティいくら?

293 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/05(金) 13:11:10.04 ID:7b0unqB6
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
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294 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/05(金) 18:46:20.80 ID:X28pbuHJ
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
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295 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/06(土) 10:02:57.29 ID:JOdu6YHi
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
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296 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/06(土) 21:12:42.84 ID:XJHBN54X
【国内】上がらない給料…「ヒト」が回ってこない介護現場、問われる政治力2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1417846263/

297 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/06(土) 21:23:23.45 ID:5IOB5bXF
助成金のために、雇用して、いじめたくって、辞めさせる
のに、意見ある?

298 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/07(日) 22:16:43.19 ID:vxDVp3Lp
>>292
300万円でいかがですか。

299 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/08(月) 01:20:09.40 ID:pY1Ob/zv
西東京支援センターハーモニーの税金泥棒、青崎公博と寺田昭は灼熱地獄へ落ちるべき。
赤毛の人間を全部殺せとか、名前がKで始まる人間を全部殺せと命令されても、
奴らならばその通りに実行するだろう。

300 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/08(月) 23:10:24.82 ID:AgOhxjnJ
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

301 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/09(火) 20:25:25.57 ID:oo3zdS0J
「週刊ちえこ」、、

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか。

判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

302 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/10(水) 22:55:00.40 ID:NKydRnt3
803 名無しさん@0新周年@転載は禁止 2014/12/10(水) 09:44:53.10 ID:XU0JQBEf0
介護保険制度の基本的なところは決して悪くないと思う。
感覚的にはWindowsに近い。
それまである程度の知識を持って一つ一つコマンド入力して動かさなきゃならなかったものを誰でもクリック一つで操作出来るようになったみたいな感じ。
でも実際はそんな単純なものではなく悪質な業者がどんどん入ってきて好き勝手され金も湯水の様に使われて
善良な業者や利用者は蔑ろもう最悪な状況で「←今ココ」なわけですよ。

303 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/10(水) 23:04:49.65 ID:ELbVX/Tl
ちえこったらありゃしないわよ。
ちえこったらおっぱいとおしりの
アピールばっかり!
ちえこったらやめるわけないじゃん!
ちえこったら欲の塊、ちえこったら欲の塊よ!
ちえこったら口元ポーズばっかり!
ちえこったらありゃしないわよ!

304 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/11(木) 06:55:53.41 ID:3/KDyTlX
責任とらない!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
席順ばかりこだわる!ちえこ!?!?
咳ばかりする!ちえこ!?!?
ちえこ、みんなが、見ているよ。
ちえこ、みんなが、愛してるよ。
ちえこ、ちえこが、一番だから。
ちえこ、ステキだから、ちえこ全て、見せて。
ちえこは俺の母ちゃんだよ
ちえこは東京に空が無いといふ。
それは政治的な問題なのよ!ーちえこ
にょじつに現れてるのよ!−ちえこ
あたしも、先生が、そういってるっていってるのよ!ーちえこ
たくさんいるから、たくさん配りなさい!ーちえこ
嘘もほうべんっていってるのよ!ーちえこ
無視しなさいよ!完全にシカト!そのうちに辞めるから!ーちえこ
みんな、なんか、あったことにして辞めてもらってきたから、今回も大丈夫!ーちえこ
大丈夫!あたしがいるから!そのかわり!ーちえこ!?!?

305 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/12(金) 14:07:34.92 ID:4yeky1Du
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
        \       _,.. ィ''´     /    ,!__     .!   .l,,,,./  ,/ !
          `^'''''''''''"´  .!     ./   /  ゙l    .{   ." .!t'"  ,./
                 /   . /  ._, -'゛./ ̄''、   .ヽ      ゙'l'''"
                ,i_,,i;;;;,゙.. -''゙゛ ._,, ./     \ .,ノ\__ッ--‐゙
                    /  ,, -'"  .l゙   / .,i' `"    l
                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
                     /      ゝ..,,,li./      ./
              _,,,__、     .ノヽ          `゙''''―''./
             {    .`''-,,,,,,./   ',         _.. -'''''^^゙゙´゙\
           ´'|~゙゙゙´    `'、 .!  ._..-'"゛         ゙l
         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
            ゝ....-'''/′ ...ゝ、.   _/-、               /
            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

306 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/16(火) 22:50:28.79 ID:+HfOAFMR
【社会】介護報酬、9年ぶり減額へ 政府方針、費用抑制狙い [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418693062/

307 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/17(水) 10:08:22.03 ID:52jyTRuz
小規模デイおわったなww

308 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/17(水) 11:58:03.15 ID:rkbEBSeu
これは厳しいね

309 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/17(水) 12:41:42.51 ID:KLmXxiqe
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
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         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
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         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
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           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

310 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/18(木) 15:46:36.93 ID:QQUcJ4pB
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
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          `^'''''''''''"´  .!     ./   /  ゙l    .{   ." .!t'"  ,./
                 /   . /  ._, -'゛./ ̄''、   .ヽ      ゙'l'''"
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                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
                     /      ゝ..,,,li./      ./
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         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
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            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
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311 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/18(木) 20:18:18.84 ID:3BTsTzIL
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー

       向井紀代美

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。

 ほかのトコに客をまわしたいのがわからんのか?!

312 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/19(金) 14:06:46.79 ID:kjtgpvEx
「週刊ちえこ」、、

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか。

判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
   チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。


チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

313 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/19(金) 15:00:41.57 ID:/HASk4w/
>>312
ちえこ!?!
を連呼してばっかり・つまらん

314 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/19(金) 20:06:24.45 ID:tvQrF9M8
【政治】選挙終わり弱者イジメ再開…安倍政権が進める「介護崩壊」 [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418865272/

315 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/20(土) 08:00:38.86 ID:17pD2F/4
それはあたしが決めます。−ちえこ!?!?
あたしが認めないものは全てゴミクズです。−ちえこ!?!?
あたしが認めないものは全てゴミ当番!トイレ番!汚い汚い雑用扱いです。−ちえこ!?!?
あたしが決めたこと以外は絶対に認めません。−ちえこ!?!?
あたしのものはあたしのもの!あなたのものはあたしのもの!−ちえこ!?!?
無視しなさいよ!仕事させないでおきなさい!雑用使いばかりさすなさい、それからいきなり突然呼び出しなさい!−ちえこ!?!?
汚らしい雑用扱いのままいきなり仕事めちゃくちゃ無理難題ふりなさい!絶対に!できなければみんなのいるところで叱責し続けなさいよ!−ちえこ!?!?
無視しなさいよ!絶対大丈夫!絶対それでみんな辞めてきたから!−ちえこ!?!?

316 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/20(土) 12:23:07.68 ID:QVjqeXVF
【政治】介護報酬「在宅」厚く特養・デイサービスは減額 厚労省案2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1419038004/

317 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/20(土) 16:37:58.70 ID:32sj/gLo
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか
ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか



ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか

318 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/22(月) 21:55:26.32 ID:yA8XTyN1
【社会】高齢者ホームに無届け施設が増加中 虐待まがいの介護実態も2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1419252512/

319 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/23(火) 16:02:40.72 ID:irC7DWLx
またまたしらじらしい
必死ごまかし、アピール必死
やっぱりまた
ちえこがチャンピオンになったのか

320 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/24(水) 22:20:15.84 ID:YjxUZ4w4
【政治】民主党が介護報酬の引き上げを申し入れ 政府・自民党と対立 [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1419423465/

321 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/25(木) 12:44:45.11 ID:ll9UNn7f
あのちえこが、とうとうチャンピオンになったのか。

322 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/27(土) 14:44:43.94 ID:FLkduGq5
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。

ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。

ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。
ちえこの言うことには、一貫性はなく誠意も無い、故に信用できない。

チャンピオンちえこ!?!って腹黒そうな顔してるね!?!

323 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/28(日) 18:00:28.90 ID:Ln2feTFV
ちえこによる

324 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/29(月) 22:16:51.37 ID:/OT/qU6/
ちえこらしいからね

325 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/30(火) 09:10:18.55 ID:L4XCppm7
みんなあたしの胸ばっかりみてくるのよ!ちえこ

326 :名無しさん@介護・福祉板:2014/12/30(火) 16:22:53.50 ID:a47CfBCq
ちえこさんに
男でも寝とられたんだろwww
まぁこんなところに
しつこく書き込みするような空気読まない粘着質なやつ…理解できるわwww

327 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/02(金) 23:32:26.30 ID:PM+J+cty
  例え、年が改まろうとも、

  改まること無き「悪意の塊」

    わざわざとしらじらしい
すべてはあたしの都合と手柄

ちえこの世界!!?
チャンピオンちえこ!!?

328 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/03(土) 20:33:59.79 ID:RlzDLIc6
【社会】介護保険制度15年 負担増と重点化へ2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420282114/

329 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/03(土) 21:26:59.14 ID:/yQ0qJjN
>>308
多角的にやっているから無問題
これくらいで潰れるって放漫経営
派遣や委託会社を他に作って、そこから送り込めばOK

330 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/04(日) 06:57:35.48 ID:AkeaIS4C
またまたしらじらしい
必死ごまかし、アピール必死
やっぱりまた
ちえこがチャンピオンになったのか

331 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/05(月) 07:01:20.91 ID:DQTKvnyg
みんなあたしの胸ばっかりみてくるのよ!ちえこ

「週刊ちえこ」、、

ちえこがとうとうチャンピオンになったのか。
そら、そうよ
「ペテン師」そんな感じや
各書店大絶賛発売中

チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?
     チャンピオン(自称 笑)ちえこ!?!?

332 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/05(月) 23:45:06.02 ID:75CWfTdM
【社会】大都市の介護施設、求人難深刻 職員定数割れで閉鎖も2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420447939/

333 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/06(火) 13:46:32.21 ID:PX1rnFC9
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
        \       _,.. ィ''´     /    ,!__     .!   .l,,,,./  ,/ !
          `^'''''''''''"´  .!     ./   /  ゙l    .{   ." .!t'"  ,./
                 /   . /  ._, -'゛./ ̄''、   .ヽ      ゙'l'''"
                ,i_,,i;;;;,゙.. -''゙゛ ._,, ./     \ .,ノ\__ッ--‐゙
                    /  ,, -'"  .l゙   / .,i' `"    l
                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
                     /      ゝ..,,,li./      ./
              _,,,__、     .ノヽ          `゙''''―''./
             {    .`''-,,,,,,./   ',         _.. -'''''^^゙゙´゙\
           ´'|~゙゙゙´    `'、 .!  ._..-'"゛         ゙l
         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
            ゝ....-'''/′ ...ゝ、.   _/-、               /
            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

334 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/06(火) 15:30:12.28 ID:WJLwo2+U
注意喚起します。

【我がまゝ荘】はブラック企業です。
善意や好意さえも悪意と受け取られるところです。
伝えない、伝わらない
言わない、聞かない
教えない、教わらない
知らない、知ろうとしない
家族から見放された人には耳を引っ張るなどの暴力行為もあります
一見愛想よく見せているが、本性は陰険にして陰湿です
絶対に就職、利用はしないでください。
社長に気に入られなければ精神崩壊するまでイジメを受けます。

うさばらし文句言えない人を徹底的に攻撃する女の世界
施設長が率先して気に入らないスタッフにモラハラ
同調しないと、明日は我が身。
イジメの構造そのもの。
近辺の方は就職、利用の際はお気を付けください。

335 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/07(水) 12:51:21.97 ID:tT6Ct1hr
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
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      `'ー ..,、                \
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         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
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          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
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336 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/11(日) 13:37:56.98 ID:y7Gvewqv
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー

       向井紀代美

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。

337 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/12(月) 07:44:10.81 ID:uVcpgLAY
またまたしらじらしい
必死ごまかし、アピール必死
やっぱりまた
ちえこがチャンピオンになったのか

338 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/13(火) 13:37:16.69 ID:Tkq4jtZK
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
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            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
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       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
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                 /   . /  ._, -'゛./ ̄''、   .ヽ      ゙'l'''"
                ,i_,,i;;;;,゙.. -''゙゛ ._,, ./     \ .,ノ\__ッ--‐゙
                    /  ,, -'"  .l゙   / .,i' `"    l
                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
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              _,,,__、     .ノヽ          `゙''''―''./
             {    .`''-,,,,,,./   ',         _.. -'''''^^゙゙´゙\
           ´'|~゙゙゙´    `'、 .!  ._..-'"゛         ゙l
         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
            ゝ....-'''/′ ...ゝ、.   _/-、               /
            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

339 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/13(火) 23:07:05.13 ID:dulKIRTh
嫌な人たちね 無視しなさいよ ちえこ

340 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/14(水) 11:07:32.28 ID:q1ujLvCg
ちえこ・・・ちえこ・・・るせーんだよ!

341 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/14(水) 23:20:50.43 ID:LC4Gl9TD
あなた、いい加減にしなさいよ! ちえこ
裏で糸引いてるのバレちゃうじゃないの! ちえこ

342 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/14(水) 23:22:53.14 ID:pSU8yQP8
tesu

343 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/16(金) 10:39:39.28 ID:YpMK9inq
ちえこによる

344 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/16(金) 11:18:30.50 ID:tX1QKEaZ
チソコ、チソコ、チソコ

345 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/16(金) 13:04:35.41 ID:2bhIQ2Ko
ちえこったら ねえ
ちえこったら また やってるわ
ちえこったら腹黒 へそゴマもマックロらしいから
ちえこったら ねえ

346 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/18(日) 09:37:58.83 ID:Bwp8Xxm4
しらないわよ あたしが一番です ちえこ

347 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/19(月) 21:01:35.86 ID:PvfiQxSk
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

348 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/19(月) 22:02:13.98 ID:On0+BIZ2
チソコちえこ、チソコちえこ。

349 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/20(火) 18:06:09.20 ID:gtJSuQji
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              | γ ⌒ ⌒ `ヘl ll
              イ ""  ⌒ ) ヾ  ヾ
              / (  ミ ⌒ ,, ヽ )ヽ)
              (  イ  、;; ,ノ ヾ ) )
             ..ゞ (.  ミ  .  ノ. .ノ ノ...
              :::ゝ、、ゝ....'',,,,,|..., , ノソ:::::
              |l:::l:::l:::l:::l:::l:::l:::|::::::::|
              |l:::l:::l:::l:::l:::l:::l:::|::::::::|
              |l:::l:::l:::l:::l:::l:::l:l:|::::::::|
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
  ___________
  >              .|
  >________   .|
   ̄   .|./_   _\ |   |     ____________
      | /  ヽ/  ヽ |  |     /
.      | |   ・ | ・  |  V⌒i    |だから○○○には貸したくなかったんだ!
   _  |.\  人__ノ   6 |  < 働いたら
   \ ̄  ○        /    | 負けかなと思ってる
.     \          厂     \ 地主神 (痢痔鳥・男性)
     /  _____/          ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
      ̄ ̄, -/へ/\/`- 、
       /./  ./o    i. \

ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン
ゴッホゴッホウォッッホンゴッホウウーン

■よくある質問・意見

Q.○○○○○さんが育てた人の中で、最高傑作は誰ですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ それはわし自身や 

Q....。では、○○○○○さんは今年どの○○を育てたのですか?
A.ウウーンゴッホゴッホ 混乱を避ける為にシーズン終了後に発表する

Q.!!、○○○○○さんアタシも育ててください!
A.ウウーンゴッホゴッホ 育ててほしいなら育成料1001万円わしの口座に振り込むんや。話はそれからや

Q.!!!ウウーンゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホゴッホ!!!!
   ( ´;゚;ё;゚;)キモー!!!いいかげん辞めろ! !!!!
A.!!?....。ウウーンゴッホゴッホ!。。。 !!!!





!!?、、なんやこのスレ(震え声

350 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/21(水) 20:49:05.12 ID:+PdOwyvA
判断がすべて「俺様基準」、自分にしかわからない感覚で判断評価をする。
 
 厄介なことにその判断基準が気分によって変わる。
  自分の感覚がイカれてる自覚も無い
  己自身が「悪」だと自覚していない「悪」
 抽象的な指示が連発で始末に負えない「夜郎自大」
     「モンスター」の典型

     潔癖なる「悪意」の塊
   ゆえにその行いに一片の善意無し

   手段を選ばぬ「擦れっ枯らし」

     数々起こる諸問題の元凶

何事にも難癖をつけるモンスタークレーマー

       向井紀代美

威張った態度で営業になんか来るな「誠意が無い」、
     本性は海千山千の「せんみつ屋 」
会う度に話の内容が違って一貫性が無い。
一貫性が無いから「臨機応変」という言葉は信用できない。
一貫性が無いから話に合わせようがない
感覚なんて人それぞれ、全く同じなんて気味悪いしイチイチお前の話の相手するのがメンドクサイ。

351 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/22(木) 08:11:55.64 ID:0J9LwVIG
ちえこったら ねえ
ちえこったら また やってるわ
ちえこったら腹黒 へそゴマもマックロらしいから
ちえこったら ねえ 腹黒いやつなんですよねえ

352 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/22(木) 19:37:28.50 ID:VNXrcNOS
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
        \       _,.. ィ''´     /    ,!__     .!   .l,,,,./  ,/ !
          `^'''''''''''"´  .!     ./   /  ゙l    .{   ." .!t'"  ,./
                 /   . /  ._, -'゛./ ̄''、   .ヽ      ゙'l'''"
                ,i_,,i;;;;,゙.. -''゙゛ ._,, ./     \ .,ノ\__ッ--‐゙
                    /  ,, -'"  .l゙   / .,i' `"    l
                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
                     /      ゝ..,,,li./      ./
              _,,,__、     .ノヽ          `゙''''―''./
             {    .`''-,,,,,,./   ',         _.. -'''''^^゙゙´゙\
           ´'|~゙゙゙´    `'、 .!  ._..-'"゛         ゙l
         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
            ゝ....-'''/′ ...ゝ、.   _/-、               /
            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

353 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/23(金) 04:55:29.16 ID:JylCGUCO
>>352
くだらん・・・ 消えろ!!

354 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/23(金) 05:15:34.49 ID:PnKoT2nE
くだらんお前が消えろ!!!

355 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/23(金) 12:37:15.33 ID:0pqqU+Bj
あなた、いい加減にしなさいよ! ちえこ
裏で糸引いてるのバレちゃうじゃないの! ちえこ

356 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/23(金) 19:53:31.07 ID:0pqqU+Bj
ちえこあたりかしら

357 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/24(土) 06:24:17.78 ID:YFnOhoy+
ちえこよりましよ
ちえこがいちばん笑

358 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/25(日) 02:50:08.96 ID:m5VuF5fi
ちえこをNGワードにすれば幸せになれるよ

まあ、毎日毎日文を変えて一人でスレを保守してくれてるんだから、ご苦労さまだね

359 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/25(日) 08:26:46.39 ID:DIMYnvil
ごくろうさま ちえこ

360 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/26(月) 06:41:54.52 ID:BmdcQvfY
チャンピオンちえこ!?!?チャンピオンちえこ!?!?

361 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/26(月) 19:06:13.17 ID:9zgxF0W0
955 名刺は切らしておりまして 2015/01/26(月) 15:06:54.41 ID:XENUEi45
親戚のおじいさんが入ってる施設の社会福祉法人理事長は豪邸に住んで1000万円超の外車を乗り回してる。
施設の長も県庁の役人の天下りポスト。
まじめにやってる介護士さんが気の毒。

362 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/27(火) 08:01:03.70 ID:6dmud3MX
ちえこわかんなーい 笑笑

363 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/27(火) 08:56:25.63 ID:x13sVRTF
チソコ チソコ

364 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/27(火) 13:07:24.43 ID:2eKf4U/w
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
        \       _,.. ィ''´     /    ,!__     .!   .l,,,,./  ,/ !
          `^'''''''''''"´  .!     ./   /  ゙l    .{   ." .!t'"  ,./
                 /   . /  ._, -'゛./ ̄''、   .ヽ      ゙'l'''"
                ,i_,,i;;;;,゙.. -''゙゛ ._,, ./     \ .,ノ\__ッ--‐゙
                    /  ,, -'"  .l゙   / .,i' `"    l
                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
                     /      ゝ..,,,li./      ./
              _,,,__、     .ノヽ          `゙''''―''./
             {    .`''-,,,,,,./   ',         _.. -'''''^^゙゙´゙\
           ´'|~゙゙゙´    `'、 .!  ._..-'"゛         ゙l
         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
            ゝ....-'''/′ ...ゝ、.   _/-、               /
            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
          l゙                ',         !   .l  l゙     .!
          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

365 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/27(火) 16:35:20.54 ID:x13sVRTF
チソコ

366 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/27(火) 23:35:42.51 ID:y/mOCRhI
あーいーぃ ちえこ
いーいくぅ ちえこ

367 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/27(火) 23:53:11.95 ID:5fi7mue5
これから人増やさなきゃいけない業界なのに
むしろ今後落ちぶれていく流れだ。
働けど働けど生活は楽にならぬ。
残業未払い・人件費削減・内部留保でためこむ管理者。
そんなだから人材集まらぬ。性格根性ねじまがったやつしか
入ってこない。いやいや働く面々。コネで特養入所してふんぞり返る家族たち。
夢が見えない世界だ。

368 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/28(水) 01:48:22.77 ID:ysy1+FjL
間違っても、茶話には加盟しないほうが賢明

369 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/28(水) 06:43:32.25 ID:D2mwFR0p
あーいーぃー あーん ちえこ
いーぃあーぃーいーわー ちえこ
いーぃあーぃーいーくぅー ちえこ

370 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/28(水) 10:57:17.12 ID:tazB8uST
あーいーぃすてきよーぉ ちえこ
あーぃーいーきてぇー ちえこ
すてきよーあーぃーいーくぅ ちえこ

371 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/28(水) 13:10:16.67 ID:RcjBGW0s
>>367
その内部留保減らすために従来型の特養はユニット型に変えさせられてるじゃん
まあ、まだ問題はあるよね
>>361
嫉妬にしか聞こえねえから
むかつくなら土地や大金を用意して
社福認可貰え
そして特養建てろ
元々金持ちが始めるもんなんだよボケ

甘えんじゃねえよカス

372 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/28(水) 13:39:04.05 ID:dFzFOLdS
岡田は人間のクズ

373 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/29(木) 06:36:38.71 ID:qcCFkpbh
介護報酬改定の影響ってどうよ?
5%近く下げられるぜ

374 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/29(木) 07:00:03.55 ID:3qn8/w9j
あたしわかんなーい 笑笑 ちえこ
いーぃいーわあーぁいー 笑笑 ちえこ
あーいーぃいーわあーぁいーいくぅ 笑笑 ちえこ

375 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/29(木) 13:58:31.11 ID:WUFX+ovK
373
特に影響は無いかな

そのままスライドするだけ
アホだよな国って
経営者が身銭切るわけないじゃん
しわ寄せは下に行くんだよ

376 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/29(木) 14:05:30.03 ID:inX6mRKs
375がアホな気がする

377 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/29(木) 22:30:53.75 ID:AEpdpXc6
【福岡】たばこの火押し付けられ腕切断 介護士に暴行容疑の老人ホーム経営者ら逮捕 [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1422527691/

378 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 01:13:24.73 ID:fLfIR7zr
現預金として帳簿にある3200万円が実際には無く
その日に入金されていたはずの金額が1日最大180万円消えていて
経費として計上されている諸々の支出が項目を変えて二重に支払われている。

告発先は
各指定権者?
地方厚生局?
警察?

379 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 01:17:05.16 ID:fLfIR7zr
口止め料に、退職前6ヶ月間の棒給上げて、退職金増してもらうのが正解かな?

380 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 02:53:00.66 ID:/bu+g+0l
たばこの火押し付けられ腕切断 介護士に暴行容疑の老人ホーム経営者ら逮捕
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1422527691/
福岡県警久留米署は28日、介護士の男性(44)にたばこの火を押し付けるなど暴行し重傷を負わせたとして、傷害の疑いで、
男性が勤務していた介護付き有料老人ホーム「デュオ久留米」(福岡県久留米市)の経営者、鳥巣栄一容疑者(38)=久留米市、
従業員、武田雅宏容疑者(25)=佐賀県神埼市=を逮捕した。

久留米署によると、鳥巣容疑者は「たばこの火は故意に押し付けていない」と、容疑を一部否認している。
逮捕容疑は、昨年7月中旬〜9月上旬、施設などで日常的に男性を殴ったり蹴ったりするなどの暴行を繰り返した疑い。
久留米署によると、男性はやけどの化膿が原因で左腕を切断したほか、衰弱し自分で歩けない状態となった。昨年9月、
衰弱状態の男性が県内の病院に救急搬送され、病院が警察に通報し発覚した。
http://www.sankei.com/affairs/news/150128/afr1501280029-n1.html

381 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 05:45:38.14 ID:jwZ0ni6K
ごくろうさま ちえこ

382 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 09:36:37.03 ID:9jEr/ulB
>>378
社会福祉法人とかなら管轄市町村だな
普通の会社なら税務署かけーさつ

金が欲しいならタカれば良いんじゃね?
ただ、同じ穴のムジナになるな
どうせ告発なんかしたって小さいところで
納税額がしょぼければ追徴課税されてそれで終わりだと思うわ

383 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 09:41:54.97 ID:9jEr/ulB
それと告発するなら証拠集めとけ
月数十万レベルなら税務署は何か決め手が無いと動いてくれない

会計士なり雇ってないのか?
普通税理士がアドバイスするはずだぞ

384 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 13:16:29.66 ID:6uLTSS8Y
あなたたち!いい加減にしなさいよ! ちえこ
せっかく今まで!裏でいろいろやってきてるの!バレちゃうじゃない! ちえこ
あたししらないわ! あなたの責任よ! ちえこ

385 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 19:14:27.07 ID:9jEr/ulB
>>384
お前の目の前のパソコンぶっ壊せ
今すぐに

それか打ち込めないように指を切り落とせ

前みたいにちえこさんにやってらもらえ

386 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/30(金) 22:42:36.39 ID:dNNG7sqc
>>383
会計士と税理士の違いが分かってない馬鹿か?

387 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 00:35:03.40 ID:5SroLdu6
>>386
知ってるよバカ
税理士も公認会計士も含めて会計士っつたんだよ

388 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 01:27:31.89 ID:Tn/GJqjh
普通社服法人程度で会計士は相手にしないだろ馬鹿が

389 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 02:00:48.95 ID:5SroLdu6
規模によるだろうが
ウチは社福に強い公認会計士に任せてるよ
給料関係は社労士さんにね

知った口聞くな馬鹿たれ
てめえの小せえ施設とは違えんだよ

390 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 02:15:58.87 ID:Tn/GJqjh
厨房みたいな言葉を使う中年DQNだなwww
そんな馬鹿雇う施設が規模を語るなど阿呆

391 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 14:44:54.86 ID:DyyPnzPo
経営者のスレって書いてあるでしょ?
雇われはここにはいちゃいけないんだよ?
ほんとは知らなかったんでしょ?
ペーペーに教える必要無いもんね
悔しいから馬鹿だの阿保だの草生やして

同じ業界でも君が見てる世界とは違うんだよ
恥ずかしいからこのスレに書き込まない方がいいよ

392 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 15:17:51.46 ID:nlaZoorr
この低学歴、会計士が税務のぷろだと馬鹿だから勘違いしてるをだろうなあこの中年ドキュソwww

そもそも会計処理と税務の近いもわからないから中年ドキュソみたいな口聞いちゃうんでしょうねwww

ヤダヤダwww

393 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 15:21:39.36 ID:nlaZoorr
しかも社労士なんかに給与計算頼むほど自前で事務のおばちゃん数人雇えんのかよwww

よほどちっさい零細なんですねw

次にあなたが言う台詞はアウトソーシングだというでしょう。
それについても反論用意してまいますw

高学歴なめんなよwww

394 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 15:39:42.18 ID:ngRut+KT
職員採用試験実施要項
(平成27年4月採用予定)
社会福祉法人島本町社会福祉協議会

1 試験区分・採用予定人数・受験資格(すべての条件をみたすこと)
試験区分 採用予定人数 受験資格
職員
(社会福祉士) 1名 @ 社会福祉士の資格を有する者又は、平成27年3月31日までに取得見込の者
A 普通自動車運転免許を有する者又は、平成27年3月31日までに取得見込の者
B 職務遂行が可能な者
職員
(実務経験者) 1名 @ 社会福祉事業の実務経験(5年程度)と介護福祉士、精神保健福祉士及び介護支援専門員のいずれかの資格を有する者
A 普通自動車運転免許を有する者又は、平成27年3月31日までに取得見込の者
B 職務遂行が可能な者
次のいずれかに該当する方は受験できません。
(1) 成年被後見人又は被保佐人
(2) 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
(3) 暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
(4) 平成27年4月1日において、満64歳に達している者

2 試験
(1) 第1次試験
  @ 試験内容  小論文
          課題  「今後の生活困窮者支援のあり方について」
字数  1,200〜1,600字以内(書式は指定)
  A 結果発表  平成27年3月10日頃(合否を通知)
  ※ 小論文は、試験申込時にあわせて提出のこと

395 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 21:23:38.30 ID:DyyPnzPo
>>393
本当に恥ずかしいからやめとけって
社労士や税理士の資格を持ったおばちゃんを経理部に何人も雇うのか?
100人規模の給料計算や介護報酬計算をパートの事務員に任せるのか?
お前本当に経営者なのか?
費用対効果ってあるだろ?

それとな、会計士事務所ってのはお前が雇ってるような小物税理士と違って大口にはそういう事務所があるの。
高学歴なら分かるだろそのくらい

反論あるならすぐに返せ使用人

396 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 22:08:45.25 ID:GWKocmND
>>389
監査法人なんて日本に4つしかないが?
それ以外は、税理士業務しかしてない
しかも、税務は試験上も実務上も知識も会計士より税理士のが圧倒的に上な
弁護士や会計士資格をとれば税理士資格も付与されるだけで知識はない

397 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 22:33:54.42 ID:DyyPnzPo
>>396
なにも間違えてないじゃん?
公認会計士にお任せしてる。
監査とか言ってないよ?

ググればすぐ分かることをいちいち書くな

398 :名無しさん@介護・福祉板:2015/01/31(土) 22:44:43.93 ID:GWKocmND
ID:DyyPnzPo= ID:5SroLdu6= ID:9jEr/ulB
馬鹿すぎる末端だな

399 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/01(日) 01:07:39.87 ID:r/DhMLzO
>>398
このidも追加な
そう思うならそれで結構。
馬鹿しか言えないのか
わざわざid変えてまで書き込むな気持ち悪い

400 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/02(月) 16:16:52.77 ID:p5kQgQhl
殊遇改善の12000円が一人歩きしているよ。
介護報酬×0.04 なのに何人の職員さんに12000円も回せるのよ。
それに条件付きなのにね。新聞は何も知らないのよね。

401 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/02(月) 21:52:41.83 ID:p5kQgQhl
処遇でした。変換ミスで。

402 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/03(火) 15:00:36.84 ID:1xeyzLHd
【社会】都道府県の55%で特別養護老人ホームの建設が中止や延期に - NHK調査 [15/02/03]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1422942241/

403 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/03(火) 19:56:55.87 ID:DpGmoDpm
経費削減するなら動きの悪いミスだらけのバカ社員を切ること(他職員の士気も落ちるし)だけど
性欲に惑わされて仕事出来ない性格も悪いバカな女を要職に就けてる経営者多いな
自分の女の趣味の悪さが離職率の高さの原因なのになw

404 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/03(火) 22:30:37.27 ID:6ps9D05F
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
        \       _,.. ィ''´     /    ,!__     .!   .l,,,,./  ,/ !
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                   i彡'゙|     ',   .l゙./       ./
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              _,,,__、     .ノヽ          `゙''''―''./
             {    .`''-,,,,,,./   ',         _.. -'''''^^゙゙´゙\
           ´'|~゙゙゙´    `'、 .!  ._..-'"゛         ゙l
         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
            ゝ....-'''/′ ...ゝ、.   _/-、               /
            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
                   !    .',     ヽ   /   /  / /   ヽ
             ,..,-‐'ー'''''''!     ゙',、     `-..,,_l゙   /   !  l    ..l
           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
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           `'-、_ `゙^"'''''''''''''''^´ _,,,/          ',   ', |     ,!
               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
                                     ヽ  ',. ..l.   /
                                      `'-、ヽ,..\,./
                                         `゙'"''"

405 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/04(水) 01:48:09.33 ID:uyHEm6fq
そろそろ荒らしを通報しませんか・・?
アク禁物件ですよいつもの人は


welfare:介護・福祉[レス削除]
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1297062743/

406 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/06(金) 20:12:21.38 ID:pE5i3ELv
身体2で388とかw
これで賃金アップとかよく言うな

在職員は下げれんが新規採用は
抑えんとしょうがないなこれ

407 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/06(金) 21:55:18.69 ID:ec4n+kNR
それより仕事しない現職員を切ればいいでしょ

408 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/06(金) 22:00:11.82 ID:n4qpZ+WX
【経済】特養の利用料下げ、在宅介護は引き上げ...4月から介護報酬改定 - 厚労省 [15/02/06]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1423197304/

409 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 11:58:51.84 ID:JlAYoRdJ
嘘ばっかり
施設もだけど在宅も減りまくってるじゃん
上がったのは医療法人系の在宅のみ
あと民間事業者はめっちゃ減りまくってるじゃん
http://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-12601000-Seisakutoukatsukan-Sanjikanshitsu_Shakaihoshoutantou/0000073617.pdf

410 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 19:51:59.13 ID://QlDvL5
他は知らんけど訪問は上がってるよ
処遇改善入れたら増額

411 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 20:41:58.47 ID:rlVmvoVH
その肝心の処遇改善加算の取得条件が発表されてないのにどうして上がるってわかるの?
通常の処遇改善加算が増えるのではなくて新たにさらに条件を厳しくしたのを設けてるんだが
409に上げたPDFを見ればわかると思うけど訪問は-3%以上の減額で新しい加算が取れたら+4.6%で
差引+1.6%上がることになる
加算が取れたらの話ね

412 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 20:50:46.07 ID:rlVmvoVH
あごめん
そっちには乗ってなかったわ
今までの条件の加算Tは加算Uへ
で増える奴は新加算Tでさらに取得要件を上げてる
こっちねhttp://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-12601000-Seisakutoukatsukan-Sanjikanshitsu_Shakaihoshoutantou/0000073610.pdf

413 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 21:05:06.17 ID:pyytolWB
今まで利用者さんの負担が増えるからってんで加算一切取ってなかったけど、
今回は仕方ないよね。

414 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 21:29:54.36 ID:rlVmvoVH
減額分利用者負担も減っているから取っても利用者負担はさほど変わらないだろう
加算分は処遇改善のように限度額に含めないという話がでてるから実現すればケアマネの抵抗も減るだろう

415 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 22:04:23.77 ID:HO8PxzIS
414
イミフ

416 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 22:04:56.89 ID:ZaY8qp78
>>411
加算Tは取るよ
既に整備も半分以上進んでる
4月までには十分間に合うから何も問題ない

417 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 22:09:36.13 ID:AWhu/+aF
小規模経営なんだが、今回のは厳しいな
人材確保がますます難しくなってるのに、ましてや人材の質は比例して下がる一方
4月から閉鎖の施設かなり増えるだろうな、うちは本業で利益あるから次の改訂までは運営はするが、それ以降は介護保険に頼らないビジネスモデルかその手だてがなきゃ撤退かな

418 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 22:10:14.05 ID:5M7i401W
>>414
俺はイミを理解した。
ケアマネが抵抗するとは、、、
生意気なケアマネは切り捨てだな。

419 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/07(土) 22:56:15.12 ID:YSnce5ku
うちもケアマネうるさいから障害しか加算とってない

420 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 10:24:34.11 ID:ZiJwTGLP
>>417
人の苦労はどこも一緒だな

もっと不景気になってくんねぇかなあ
そうすりゃ介護業界にも人が流れて来るのになぁ

421 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 10:25:27.72 ID:ZiJwTGLP
あと、電気料金の値上げも地味に辛い

422 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/08(日) 11:18:55.55 ID:FkncaCmy
しかしそろそろ介護関係以外の業種を拡大したいよなぁ・・
色々やりたい事はあるけど手がフリーにもならず考えるだけってのが数年続いてる。

423 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 12:14:53.64 ID:uQYTQwLy
他のとこも同じなんだな
不景気になると人が集まりやすいのとか介護保険外の業種を考えているとか
介護だけじゃ将来いつまで続けられるかわからんよね

424 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/08(日) 12:25:51.38 ID:fpkGoMwE
>>423
介護に来る連中の何割かは元々他の業種の経験者(ドロップアウトはしているんだが)だから調理師免許や元SEやら語学堪能な者と多様で何かしらできるポテンシャルはある。
まぁスキルが無いなら洗車ビジネスとかあるし。

425 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 16:35:32.31 ID:41HI6Zk7
今から別事業としてやろうと思ってたけど暗い話ばかりですね・・・
素人が借金してFC加盟してリハビリデイなんてやっぱ無理か
訪問介護はそれより金かからなさそうだけど、
皆ポジショントークだし法改正もあるし、素人の皮算用で検討つかない
こんな時どこに聞けば良いんですかね 

426 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 17:21:14.10 ID:+7fStBP3
とりあえずFCは辞めた方がいい。

427 :425:2015/02/08(日) 18:16:12.98 ID:41HI6Zk7
ありがとうございます そうですか・・・
経営する自分や家族も素人なんで、
FCの持つメソッドと看板等に期待するのですがメリットないのでしょうか
採算と継続性なので、デイでも訪問でもその他介護でも良いのですが
プロの方の見通しを伺えれば幸いです

428 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 18:37:35.52 ID:uQYTQwLy
仕事をくれるのはケアマネだからフランチャイズのネームバリューはあまり関係ない気がする
あと4月からデイは狙い撃ちでいろいろ変わるからそれを含めて計画立てなよ

429 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 18:58:18.54 ID:n0koS/ZT
「デイがしんどいから訪問始めました〜」

俺なら鼻で笑うね。

そういうところにはデイも頼みたくなくなる。

430 :425:2015/02/08(日) 19:14:38.42 ID:41HI6Zk7
ありがとうございます 7-11の安心感とは違うんですかね 
所詮業界の上っ面しか見えないんで、
FCに看板かざしながら「ウチは改正後も生き残る内容ですよー」って言われて、
街中のあちこちでそこの看板見つけるとそんな気になってしまう・・・
4月以降なんか変化見えますかね 注目して考えてみます

431 :425:2015/02/08(日) 19:54:46.54 ID:1LmFi8xV
>>429 
ありがとうございます
今から介護事業始めるなら、長く継続して信頼を得るよう心得ます
 

432 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 20:13:19.69 ID:n0koS/ZT
>>431
今小規模デイとかやってて、改定報酬がきついから他の介護事業をやるって意味だと思ってた。

これから介護に参入するの?

433 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/08(日) 21:32:39.10 ID:aIl9zuYT
どのFCも一番苦労するマンパワーや人の質はフォローないからな
はっきりいって、支出の6~割、経営上は9~割 人で苦労占めるからな
普通の社会じゃ有り得ない考えられない常識外れと知能と責任感無い人材が99%だからな
普通の常識は通用しない、想像以上だ
その辺の覚悟とそいつら管理育成する神経すり減らす覚悟が無いなら、安定するまでの無尽蔵の資金力(人の金だろうが、自治体の金だろうが、自己資金だろうが)
1%の当り人材数人引くまでの出合い

434 :425:2015/02/08(日) 22:35:59.98 ID:exQ0mTyC
>>432 
異業種からです。介護事業は官製商売だそうで色々難しそうですが、
需要や将来性等、様々な商売の中でも成功に必要な要素はかなり備えているのかと・・・

>>433 
採用もその後も大変なんですね 
FCで研修はしてくれるらしいのですがあてにならないんですかね
無尽蔵な財力はないのでデイなら1年以内に採算とれると良いのですが・・


   

435 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 08:16:04.68 ID:cw0T7BGm
残念ながら介護事業所を構えただけで経営が成立する時代はとっくに終わってる。
他者と違う、ニーズのあるサービスが提供でき
かつそれが他者には簡単に真似できないものである。
そんなサービスが提供できるなら、参入すれば良い。

436 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 08:23:57.33 ID:cw0T7BGm
補足だが、開業コンサルというのは玉石混淆だし
かかるコストの割には、得られるものが少なく
その分自分で調べるなり、考えるなりして
コンサル料を運転に回せば良かったと後悔している(中にはそのまま消えてしまった)経営者をたくさん見てきた。
依頼するにしても慎重に検討せよ。

437 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 08:31:51.84 ID:cw0T7BGm
「複雑で難解な指定申請を代行します」
→そんなの役所に聞きながらすれば自分でできる

「マーケティングします」
→中身は中学校区ごとの老齢人口÷事業所数を計算し、仰々しく地図を色分けしたもの

「採用・研修までサポート」
→懇意の求人誌と研修会社紹介(もちろんどちらも有償)

みたいなね。

438 :425:2015/02/09(月) 09:58:44.84 ID:s5dklA/W
>>435-437
ありがとうございます。

他の業界ですが、独自起業もFC起業も経験してるので、それぞれの良し悪しは知ってるつもりですが、
仰るのは、この業界ではFCやコンサルに依頼するよりも、
諸般自分でこなして採算性を重んじたほうが総合的に利があるって事なんですね。。。

確かに、それなりに社会経験してるので自分で出来るなぁと思える部分はありますが、
訓練メソッド等、専門性が必要な場面も多そうに感じたのでその点でもFCも検討してましたがもう少し調べてみます

需要大・金融機関も融資増・でも競争激・人材難・採算悪そう・・・なんか難しそうですね。
社会に貢献できても利益が出ないと継続も生活もできない。。。

439 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 10:29:22.17 ID:omJy7Jl+
>>438
FCは難しいと思う
介護なんて儲けの上限が決まっているから拡げようとすればネズミ講のように無限に増殖せねばならない

今後はまず、そういうところから潰れていくと思うよ
社福や医療法人が最後まで残っていくだろうね
10年遅かったと思う

関係無いけど社福認可貰えれば老人ホームじゃなくて幼稚園とかも出来るよ

市場良いモデルは
医療法人が経営してて
身内でぐるぐる回すやつ
病院→デイ→有料→特養みたいな感じ
葬儀もやってるところもあるくらい笑

440 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 10:46:54.22 ID:GA3D7i4b
>>433
めちゃくちゃわかる
うちだけじゃなかったんだ泣

441 :425:2015/02/09(月) 11:43:58.08 ID:s5dklA/W
>>439
ありがとうございます

自分、地方都市住みなんですが、介護保険改正も分かりきった最近に、
地元の一部上場企業が子会社使ってFCデイに加入したり、
有名どころだと確かコナミが某FCデイに加入(提携?)して参入するのは
どう御覧になりますでしょうか
事業規模や資金力は天地程違いは当然あるのですが・・・

442 :425:2015/02/09(月) 11:54:11.36 ID:s5dklA/W
すみません。コナミの話は事実誤認でした。
ただ、中堅・大手企業がFCデイ加入で参入するケースは散見します。

443 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/09(月) 12:43:06.09 ID:W2hW3Hbw
>>442
どうってか、ある程度ノウハウを蓄積したらFCから脱退、もしくは別法人として自前で独り立ちするんじゃない??

444 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 12:46:58.24 ID:omJy7Jl+
>>442
大企業が参入するのは介護だけで儲けようとしてるのじゃないよ
コナミならフィットネス系の新規客を増やすため
ワタミなら宅食でも分かるように新たな顧客層の確保
それと、この改正で恐らく零細が軒並み倒れていくだろうから、スケールメリットでウチは生き残れると踏んだのだろうね
法改正レベルで破綻するようなところには誰も入りたくないし、さっき言った社福や医療法人が生き残れるっていうのもバックがあるから。

マイナス面ばかりで申し訳ないけど
デイだけするのは本当に厳しいと思う
くそみたいなケアマネが上客を自分で囲うから。大きなところのおこぼれを貰うしかない。
それと、バックが株式会社より病院などの医療機関の方が不思議と利用者さんも家族も安心してくれる。
どちらにせよ、介護事業もあと5〜10年くらいだと思う。
ゴールドプラン時代に参入したところが結局最後まで残るんじゃないかな?

10年後には会社が倒産して追い出される利用者の家族と倒産した会社の訴訟が相次ぐと思う。実際にもちらほら出てきてるみたいだし。

445 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 13:14:19.83 ID:WT+Hvz74
何の仕事も10年後はわかんないよ。

446 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 13:53:17.20 ID:kcLChMJ5
なんの仕事も10年後は分からんが、介護ほどつぶしが効かない業界はないだろう。
民間は言うまでもなく、社会福祉法人もいくつか傾くところが出てくるだろう。

447 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 15:33:45.82 ID:+hWq1fEs
年寄りの数が増えるのは確実、それに合わせて質は落ちていくだろう
しばらくは薄利多売の傾向が続くのでそれにどこまで付き合うかだな

448 :425:2015/02/09(月) 16:09:23.35 ID:s5dklA/W
>>443-447
ありがとうございます。大手とは単純比較できませんね

今更過去ログ見てみましたが、語りつくされてる話題でした すみません
なんだか今から参戦では、右も左も真っ暗闇じゃござんせんか
薄利でも堅いとおもったんだけどなー 考えます。。。

449 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 16:49:29.51 ID:j0a3Jw+J
先週、求人広告出したが応募なし。。去年まではハローワークで介護スタッフの補充や増員は出来ていたのに。。。アベノミクス万歳です。

450 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 17:23:05.02 ID:WT+Hvz74
>>448
場所によってはいけると思うけどね。
確かに今じゃ機能訓練型は多いけど需要はまだあると思う。入浴専門なんかも。
特徴のない一般型なんかはきついだろうね。

俺も薄利だけど安定してると思って参入したくちだけど何とかなりそうだよ。

451 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 18:07:09.78 ID:xdzSkPtW
非常に地味だが、これからはこんなのが当たるのかもな・・・

試作施設

http://seino-kikaku.com/salon.html

452 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 19:43:14.93 ID:omJy7Jl+
>>451
こういうのいいね
ネットカフェのお年寄りバージョン

でも、超超元気な人向けだから根本的解決にはならないかも

453 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 19:46:45.84 ID:cw0T7BGm
>>449
うちは一昨年は人集められてたが、昨年初頭から既に厳しかったわ。
製造業盛んな街だから、介護人材が景気に敏感だと思う。

仕方なく退職金積立を取り崩してベースアップに踏み切った。

454 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 20:04:32.16 ID:mHfh7xwd
>>451
これは指定事業ではないんだな。
これから要支援の通所と訪問に制限が入るからホント面白みはありそうだな。

ある意味、送迎付けて今のデイサービスと同じやり方で定員枠を設ければ
おいしいかも知れない。
保険外だから利用料金は高くもないし、今はゲームセンターは高齢者の溜まり場になってるし

昼飯付きで遊び放題か・・・

しかしFCか。

455 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 20:27:29.01 ID:rMKKUR8i
>>453
既に多くの施設がベアしているが、まともな人材が集まらず、非常に良くない状況。
人員の基準が下回り、稼働率を下げてやっと運営している。

456 :425:2015/02/09(月) 21:08:51.51 ID:s5dklA/W
>>450
あっ、耳障りの良い話・・・たまには良いなぁ。。。 
どんなエリア・スタイルなんですか FC加盟ですか?

457 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/09(月) 21:42:13.39 ID:cgfGSXma
>>456
関西だったらうちのFCに入りなよw
悪いようにはしない・・多分・・

458 :425:2015/02/09(月) 21:58:24.48 ID:s5dklA/W
仙人さん面白そうでひかれる〜けど東日本なんですよ・・・
しかも、資力無いんで美味しいジーじゃないと思います
でも面白そうだなー ありがとうございます

459 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/09(月) 22:49:02.55 ID:HEsaA9sC
>>458
おーそれは残念・・
ぶっちゃけここのスレにいる連中も俺もこれをこうすればいい・・な事は何年もやってるので持ってる。
基本その土地で人口に対して業者数の少ない業種で始めるのが一般的だと思う。
デイが飽和と言ってもお泊まりデイやスパデイはまだまだ行けるよ。
まぁFCに加入する意味はほぼ無いけど。

460 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 22:57:53.09 ID:omJy7Jl+
吊りさんのFCって何?
伏字でもいいので良ければ教えて

461 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/09(月) 23:19:08.56 ID:HEsaA9sC
>>460
これを期
機会に作ろうかと・・デイが10拠点になるしなぁってね。

462 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/09(月) 23:23:43.40 ID:o4xpxezM
>>458
東京神奈川あたりでデイやるつもりなら相談乗りますよー

機能訓練型の単体デイですけど、今のところそこそこ利益出せてます

10年後は知りませんが

463 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 00:09:18.58 ID:lZfwFp1H
>>462
-10%減でも利益確保できんの?

464 :425:2015/02/10(火) 01:02:01.75 ID:pIt1Ul+T
>>459
オーナーの方から直接現実を伺える貴重なスレですね
仰るような、やり方次第、策はあるって言うのは希望のある話ですね
とりあえず、高額なFCデイは選択から外してやり方考えます
それと、通信教育希望ーーー

>>462
ありがとうございます 見てないでしょうが、
各FCに問い合わせてしまった後なので場所が言いづらい気が・・・
東京鉄道日帰り範疇なので管理できるなら良いかもです または単身赴任か。。。

俄か知識ですが、3月下旬じゃないと、出店可能自治体と
要支援の利用者が移行期間後

465 :425:2015/02/10(火) 01:10:58.09 ID:pIt1Ul+T
切れました すみません 

開設場所なのですが、
開設可能自治体と要支援の利用者が移行期間後にもその自治体で利用できるかは、
3月になると分かるから、それ以降決めれば良いのでしょうか

466 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 01:26:05.12 ID:M0ou+Q34
全く心に響かないレスであったら申し訳ない。

いま>>425さんは、我々のように介護保険の下で事業を起こした者と同じモデルで勝負をされようとしている。

一方、我々既参入事業者は、介護保険に頼らないモデルを模索する必要性を感じてはいるものの
過去に吸った甘い汁の味や、築いてきたものを再構築することへの厭わしさから
自費サービスの充実拡充に踏み切れない者が多々いる。

そこを突くべきではないかえ?

467 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 01:46:51.84 ID:nk3m96BE
>>466

もはや介護保険事業の拡大は望めない。
自費サービスをいかに拡充していくかが生き残りの勝負だろう。

厚労省の方向性もNPOや民間での生活支援事業やミニデイなどの拡大を
推奨している。

最近では区単位や自治会単位で高齢者サロンなるものも増えてきているが
中身も乏しい。

>>451のような施設も補助金など出るものなのかどうかも気になるところだが。

468 :425:2015/02/10(火) 02:02:18.26 ID:pIt1Ul+T
>>466
御意見ありがとうございます。

介護報酬ももう上がらないようですし
仰せの、自費サービスの収益も加えないと今後は食えないんですね・・・
介護関連サービスが良いのでしょうけど、
どこかで、二毛作(夜、スポーツジム化)してるの見ました。

法規格内の事業所でどこまで何が出来るか分からないので勉強します

469 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 11:47:11.92 ID:RqaED09Y
FCの手数料払えるなら、まだまだ報酬下げるぞ。いいな。

と、財務省が言っております。

470 :462:2015/02/10(火) 12:12:19.68 ID:/8oEAPl2
>>464
ある程度の人口があるのであれば、地元近辺での開業の方がリスクは少ないと思いますが
田舎過ぎる場合には利用者集めや求人で苦労しますので、やめておいた方が無難でしょう

どうしてもやってみたいのであれば、今更慌てて初めても何ひとつメリットはありませんので
しばらく様子を見てからの方がいいと思いますよ

そのうち、畳んだ事業所の物件なんかが安く出てくるかもしれませんしね

471 :425:2015/02/10(火) 12:47:00.87 ID:pIt1Ul+T
>>470
ありがとうございます 
人口はそこそこいる街で既にデイ施設も結構有ります 充足率は?勉強中です

移行先の市町村の対応など、
いつ頃まで様子を見れば見通し・見当がつくでしょうか

でもこういう知識って皆さん有料セミナー等で「買ってる」とすれば、
教えて君は失礼ですね・・・その場合は改めます

472 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 12:53:14.30 ID:twOAjw/h
そこらは市町村凸あるのみ。
有料セミナーなんてググればわかる程度の情報しかないよ。

473 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 16:53:15.94 ID:4bKU3QzP
もれは田舎で開業した。
ど田舎で補助金が凄かった。
カスみたいな土地だけ用意すればハコはタダで建ててくれた。

じじばばは腐るほど居るのに働き手がいない。送り迎えの区間が長すぎて効率が悪い。
一度、従業員がやめてしまうと二度と来ないand変な噂を立てられる

観光ホテルみたいに従業員用の社宅のようなものを建てた
そして今は何とかやってる

474 :425:2015/02/10(火) 18:10:08.33 ID:SHgII7jG
>>472
凸しました。無知&低ヒアリング能力であやふやですが、
基本まだ未決定、3月末か?お国次第との事
ニュアンス的に言ってたのは、たぶん当地は公募性になりそう、
移行後の要支援の利用者が当地でどうなるかは、まだ分からないとの事でした。
やっぱ、ピントずれてますか?

475 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 18:49:21.49 ID:nk3m96BE
多分だが

移行後の要支援は新しい制度が出来上がる。

市区町村の指定事業所として認可を受ける。
@訪問支援事業所
A通所支援事業所

ケアマネージャーあるいはケアコーディネーターがケア支援プランなるものを作成。
そして、上の@またはAの利用が可能となる。

サービス料金を全国統一で新たに設定し、本人負担5割程度、あと市区町村が
支援給付費として5割を負担。

めでたしめでたし。。。

476 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 19:16:17.36 ID:AOXvQGDP
>>475
全然違うだろ

477 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 20:18:40.31 ID:/bcA/ovT
やたら支援の動向気にしてるが
保険や市町村の負担あてにして、支援相手にあえて言うが"商売"今からしようってのが間違い
支援相手ならそういうのに頼らないビジネスモデルじゃないと、今からは
要介護相手に今から始めるなら半端な資金じゃ無理、圧倒的な資金力とコネ、ましてや甘い考えでFCとか
ないなら、怪しい乱立してる介護のNPOでもやっとけ

478 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 21:08:22.48 ID:nk3m96BE
セコム、ダスキン、セントケア、損保ジャパン+ALSOCなど、皆介護事業参入って。
介護予防の移行に勝負かけてるみたいだな。

>>477のいうとおり給付に頼らず一儲けすること考えなきゃな。
地方に行けば空き家があるから、安く借りて保険外民家型ミニデイサービスでもやるか。

電気さえ通して、テレビとお菓子と俺の手品ショーでも時々開催すれば
人は来るだろ。
楽しみだ ww

479 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/10(火) 21:15:46.30 ID:jBIZGsuA
FC自体はCoCo壱番屋や来来亭などの優良な所もあるから一括りに否定はしない。
介護FCは味や看板などの提供できる材料も無いのに何を提供しているというのだろうか?
ニチイの看板だからって集客に有利にはならんよね。
まぁ求人には多少アドバンテージはあるのかな?

480 :462:2015/02/10(火) 21:33:17.29 ID:WxXztML1
>>471
頼ったのはGoogle先生ぐらいのもので、セミナーやコンサルは一度も使ったことないですね

基本は、某社長が言うように脳味噌が千切れるぐらい自分で考えるしかないと思います

>いつ頃まで様子を見れば見通し・見当がつくでしょうか

半年から一年ぐらい様子を見て、その間に資金やら介護に関する知識を増やせばいいんじゃないでしょうか?

481 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 21:41:16.47 ID:/bcA/ovT
ないない、マニュアル外の事しかない介護で介護のFCで継続してやっていける結果出せる事業所なら必要ない、
 
はっきりいって本部に仕入れやレシピや人材確保や育成やシステム企画運営にまったく依存していないのでいつ抜けようが影響ないし、
介護のFCなんて利用者や曲者揃いのケアマネや現場スタッフ募集の段階で先入観からの言われのないマイナスイメージしかない

482 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 21:42:21.64 ID:/bcA/ovT
ケアマネ えっ、FCなの? マニュアル以外は対応しないの?ド素人が何できるの?
スタッフ 儲け主義なの?素人オーナーうっせー黙っとけ
家族 コンビニかラーメン屋かよ不安だわ

483 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 21:50:40.46 ID:lZfwFp1H
説明会で要支援の仕事は事業者にはまわさねぇってうちの保険者は遠まわしに宣言されたからなぁ
実際ボランティア(無資格のシルバー人材サービス)のようなもので回すつもりだがどうなるか

484 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/10(火) 22:02:05.05 ID:jBIZGsuA
>>483
それ凄いな・・
まぁでも重度者は業者で軽度者は自治体でと棲み分けで良いんじゃない?
うちはもう身体しかやらんよ。

485 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 22:26:59.76 ID:lZfwFp1H
うちは訪問一本だからなぁ
要支援から要介護へと仕事がつながってきたけど
そのラインが切れるのは不安なんだよねぇ

486 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 22:35:54.04 ID:W+Oq7xde
うむ
要支援1の頃から長年付き合ってた利用者が
大口に育ったりするのが無くなるのは寂しいな

商売なんだが色んなお年寄りと付き合うのは
それなりに楽しく感じてやってたから軽度者が
切り離されて短い付き合いばっかりになるとつまらん

487 :425:2015/02/10(火) 22:49:54.80 ID:SHgII7jG
>>480
純独学とは恐れ入ります さぞ御苦労なさったでしょう

ド素人の自分にできるかどうか・・・勉強します





  

488 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/10(火) 23:43:23.23 ID:3HJr0uzt
【経済】特養の利用料下げ、在宅介護は引き上げ...4月から介護報酬改定 - 厚労省 [15/02/06]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1423197304/

489 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 00:16:05.25 ID:IeeixKP+
だからよ、FCを大々的に展開したから、今回のデイ保険点数引き下げになったんだ。
茶話本舗の介護バカは万死に値する。

490 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 00:24:04.17 ID:e2fQABdm
FCは関係ないぞ
あくまでも介護事業者実態調査がすべて
ただ在宅なんて零細企業ばっかだから赤字の企業は倒産して統計には表れない
データにのるのは黒字の生き残った企業しかないからデータは儲けてるように見える糞統計

大企業のように赤字垂れながして1兆円でも耐えて統計にのってくれば全然データが違うのだろうけどな

491 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 09:27:07.59 ID:A1wqJaWu
新しい介護報酬、地域区分単価はどう変わるんだろ…
書類を作り直したいから早く決定してほしい

492 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 10:31:13.99 ID:4qNRgoG3
>>491
案だがもうでてるぞ
地域区分増えたがうちんとこは変わらず

493 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 12:46:02.80 ID:TW5FCmgh
あ〜あ、百姓やってた新潟のお義父さんをこっちで面倒見ることになったんだけどさあぁ・・・
二世帯建ててくれるって言うけど大丈夫かなあ・・・
老人扱いされるのダメな人だし、命の次に大事だった田畑捨てて、いきなり呆けたりしないかしらん。。。

ちょっと遠くても土地借りて野菜でも作れればと思うんだけどな。仲間ができればまた楽しいかも。
できた野菜は仲間でいも煮にしてイベントしたり、併設のレストランでブランド化して卸したり、
家族にはそのレストラン、優待で招けるならじーちゃん鼻たかだかだろうな。

妄想してるけど、まずは借りられる畑さがすことからか・・・車の送迎移動もめんどくさいな。。。

ところで、うちの母は脳梗塞やってやっぱ県外からね、うちからスープの冷めない距離に越してきた。
後遺症あるけど自立はしてるよ。
さすがに女将やってたカラオケ居酒屋は閉めたけどね・・
あんなに人気者だったのに、いまは友達といえばデイサービスの特定の利用者と
スタッフさんぐらいかな。
せめて近くのカラオケ居酒屋で楽しんでもらおうといろいろ飲み屋さんリサーチしたけど、
このへん意外と洋式トイレってすくなくておどろいた。
まあトイレはクリアできても自分があまりカラオケも酒も好きじゃないし、送迎も面倒だ。
土地勘ない本人が道の説明できなくても送迎してくれる人いてくれたらなあ。

死んだばーちやん言ってたな、死ぬまで人の役に立ちたいって・・・
94歳で癌で亡くなったけど、自分の体を検体に出したいってさ。
弟が反対したからそれはしなかったけどね。
ばーちゃんはパチンコ中毒で入院する前の日までパチンコ屋いってた。
この場合、送迎は無問題だった。

要は何が言いたいかっていうと、

494 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 12:54:45.77 ID:TW5FCmgh
移動支援以外は頭打ちの介護保険に頼る必要なし

495 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 17:41:13.77 ID:45N8CTrK
やっぱり保険外もやらなきゃいけないね。

http://www.mhlw.go.jp/topics/2014/01/dl/tp0120-09-03d.pdf#search='%E5%8E%9A%E7%94%9F%E5%8A%B4%E5%83%8D%E7%9C%81+%E4%BA%88%E9%98%B2%E7%B5%A6%E4%BB%98++%E7%A7%BB%E8%A1%8C'

496 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 20:50:45.33 ID:t45EBI2c
やらなきゃいかんというか既存の事業所に
自費をやらせるための総合事業だからな

497 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 21:04:01.71 ID:/n7JwBaN
これからの時代を考えると民間が保険外の仕事に参入してくる。

今もかなり参入してるけどね。

そうなると低価格競争が始まり、国の思う壺だ。

新しい高齢者ビジネスを考案するよ。

498 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/11(水) 21:07:27.41 ID:e2fQABdm
総合事業においては総合事業B、Dの仕事の具体的内容と単価がでてないから何とも言えないけど
既存の事業所は総合事業Aしかできないから自費云々はできないでしょ

やるならボランティア団体かNPO団体を立ち上げて総合事業Bをとるか、他業種のおまけ用にDをとるしかない

499 :462:2015/02/11(水) 21:58:34.72 ID:WP4pmazS
>>487
自分が知ってる範囲のことぐらいしかお答えできないと思いますが
もしご質問等ありましたらメールでどうぞ

shinjiku@outlook.jp

500 :425:2015/02/12(木) 00:29:01.84 ID:d+wkfz1h
462さん ありがとうございます 
ちょっと整理してからご連絡させて頂きます

501 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/13(金) 11:25:04.59 ID:Z3B6ZLhu
介護予防サービスの単価も出たね

介護予防通所介護(要支援2) ▲20.3%減
介護予防特定施設入居者生活介護 ▲32.5%減

なにこの嫌がらせ?

502 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/13(金) 11:57:21.38 ID:fORYo6ta
厳しいよね…。

503 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/13(金) 12:25:17.33 ID:5KbNPJzK
支援相手に介護報酬あてに事業してるとこは今でも苦しいのに、入れれば入れるほど赤字だな
まあ、支援なんて元々廃止でいい制度だし、支援の将来の見通しなんて最初から国は切り捨ては分かってた事だし、なんの対策も移行もしてない馬鹿事業所は潰れても致し方なしだな

504 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/14(土) 07:12:34.06 ID:IUbjVg2w
完全の糞猿豚キムチ、チャンピオンちえこが何かに気がついたそうです!

505 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/14(土) 12:36:14.69 ID:NjiYwP2O
全国で高齢者サロン経営に対する補助金制度が始まってるみたいだけど
地域によってかなりの差がある。

これって確実に制度化されるのだろうか?

506 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/14(土) 23:20:10.65 ID:ZINoU9MI
【経済】「介護報酬減で特養の5割が赤字に」 老施協試算 [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1423905082/

507 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/15(日) 07:18:24.58 ID:vC1w7HHx
既存の事業に、介護タクシー(一般旅客)と総合支援(自費サービス)を追加すれば
今後、制度がどう変わろうとしばらくは大丈夫だと思う。

508 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/15(日) 19:22:17.78 ID:98Y/qlfc
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
         !l゙   .   l/  .、   |  |ヽ       /       ,..r、
         ll゙   .l.  ,!  /    !  } l  ,, - 、 ./       ./  .!
       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
       !  .',.ヽ,   _/ .ヽ   ./    .|  /  .| .く  ゙'、 ./   i!'''i
      ._,,,゙lii.. ゞ `゙゙'',,_,`  .`^^゙゛   _/',   ."" /   .`、  .レ゙  /   l^^'i
      ヽ               _,, ‐'´  .!  .-, -'     l   、 ./  ,/  .,'、
        \       _,.. ィ''´     /    ,!__     .!   .l,,,,./  ,/ !
          `^'''''''''''"´  .!     ./   /  ゙l    .{   ." .!t'"  ,./
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         ,,-‐'^^^'''^''''l     !.,,ノ''T゛               !
            ゝ....-'''/′ ...ゝ、.   _/-、               /
            / _,/.,..,  ,, -'´   \    _,   _,..-"
            !'" | /  `゙!       ._)-‐''゙/   ̄ ̄.l,      _,__
                  l     .r'"    !     ,ソ'''ー, -'´ ././゙''、
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           ,/゛  `'''''―ー!--...... ‐゙ \       `゙'''イ   .l゙ .|.... -ー'''" !
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                                         `゙'"''"

509 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/17(火) 19:47:25.89 ID:ozAegbOK
最近みんなあたしの胸ばっかりみてくるのよ ちえこ

510 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/17(火) 19:47:43.35 ID:G/fb1J55
【社会】「ダメージ避けられない」 2015年度介護報酬改定に不安の声 [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1424168572/

511 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/17(火) 21:30:49.44 ID:LbpPSeyJ
障害の介護報酬も出たが
なんで居宅介護だけ介護報酬下がってんだよ
マジで在宅業者いじめだろ
施設系関係は全部上がってんのによ
まじでバカらしくなってきたわ

512 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/17(火) 21:43:46.63 ID:FqcKJxQr
>>511
単位表とかリンクを頼めないかな?

513 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/17(火) 22:05:44.77 ID:LbpPSeyJ
>>512
居宅介護 だけ 介護保険に合わせよった
http://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-12201000-Shakaiengokyokushougaihokenfukushibu-Kikakuka/gaiyou03.pdf

514 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/17(火) 22:08:14.76 ID:LbpPSeyJ
現行と新との比較ならこれの45Pから
http://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-12201000-Shakaiengokyokushougaihokenfukushibu-Kikakuka/15-1.pdf

515 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/17(火) 23:08:18.17 ID:FqcKJxQr
>>513
>>514
サンキュー
ちゃんと中読めてないが生活介護は下がってるな。
処遇改善の通所系はどうなった?
酔っ払い過ぎて今は読めん〜

516 :ぶた:2015/02/17(火) 23:27:11.99 ID:U+flccSZ
:
儲けるんだら老人下宿だね、ケアマネと組んで

バンバンサービス出して、限度額目一杯

介護報酬を請求をする。建物の借金は直ぐに返済できる

尚、老人下宿の登録を都道府県にしないこと。行政がうるさいから。


517 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/17(火) 23:36:47.98 ID:LbpPSeyJ
下宿は旅館業に一部でしょ
高齢者のお泊りは旅館業法の届け出してないだろ
いい加減指導がはいるんじゃないか

518 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/18(水) 08:03:49.38 ID:EROycwiT
毎日、嘘、ハッタリ、ホラを吹く ちえこ

519 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/19(木) 16:00:59.89 ID:6iqspVNj
>>516
ニュースに出るの楽しみにしてるよ

話は変わるけど、
正直、介護福祉士なんて必要無い
資格手当払うのが惜しい
やることなんて新人も20年目のベテランもあまり変わらないから、経営者としては
高校卒業したてで無資格の人が欲しい
変な色に染まってないし
オバヘルはダメ
我を通そうとする

520 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/19(木) 17:40:37.34 ID:zCWEMJFZ
>>519
資格手当なんて項目を作ってる方が悪い
全て能力で判断すればいいんだろ

521 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/19(木) 19:03:33.98 ID:3toKe0WT
ウチは社福もケアマネも介福も資格手当ないけど
資格要件満たしてるのに取らないと
まずいムードは漂わせてる。

普通の会社で言えば勤務3年のペーペーが
取れる資格って考えれば取って当たり前だよね。
当然、社福もケアマネも同様だよね。

522 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/19(木) 20:12:35.61 ID:kEhs7qlt
>>521
でも手当もなけりゃ取るモチベにならんだろ?
資格取ったら望む配置転換が叶うってんならわかるが・・

523 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/19(木) 20:36:21.81 ID:G5i8OmNi
>>521
まぁ人ではなく消耗品と考えているクズならそれでいいんじゃないの?

524 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/19(木) 22:58:55.63 ID:/d1jJdkg
>>522
上位資格取る人って自分のスキルを高めたいから取るんじゃないの?
資格さえ取れば給料上がると思っている人材は使えんだろ。

525 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/19(木) 23:06:42.57 ID:KUWg6sLV
訪問介護と居宅介護支援は上位資格取ってもらわんと今後が危ない
最悪取らなかったらまたは試験に落ちたら首しないといけない
そいつ1人のせいで事業所全体が減算食らうから

526 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/19(木) 23:33:50.88 ID:cOtx254b
変な色に染まっていない無資格の若者が欲しいんじゃなくて、
何も知らない簡単に言いなりになる若い奴隷が欲しいんだろ
よく聞く経験より人柄ってぶっちゃけそういうことだろ?
どちらにせよ介護士を使い捨てとはっきり言い切ってるような介護業界は
早い勢いで先細りと崩壊の未来しか見えないな
まあその前に新卒で介護選ぶ自殺志願者なんかもういないけど

527 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/19(木) 23:47:48.58 ID:kEhs7qlt
>>524
スキルは資格を取ってその職について経験するからスキルになるんだぞ?
自己満足で取る奴なんて少数で大方の奴は目的を持って資格を取得しにいってる。
これを評価しない職場なら評価する職場に移るだけ。
介護福祉士で働く者がケアマネを受けて受かっても本人の希望で介護福祉士として続投するならケアマネとしての手当はいらないと思うがね。

528 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 01:12:22.57 ID:S2/IGytK
>>526
使い捨てだとは思ってないだろうが、
従業員を会社のカラーに染めるのは当たり前だろうと思うがな

529 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 06:04:10.94 ID:C8Xkt8uc
完全の糞猿豚キムチ、チャンピオンちえこが何かに気がついたそうです!

530 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 06:35:22.31 ID:WEuGcKpc
最近みんなあたしの胸ばっかりみてくるのよ ちえこ

531 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 11:45:27.61 ID:YjGfcnZO
処遇改善もそうだが加算要件のハードルは改定ごとに上げてくる
キャリアパスは書面を整備すりゃいいが介福の取得率を問われたらそうはいかない
次の改定を考えるなら人参ぶら下げてでも取得率を上げといた方が無難だろう

532 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 13:31:26.89 ID:oKACCA/k
>>527
特養で◯年やってました。
介護福祉士持ってます。
掃除嫌いです。調理できません。一対一のコミニュケーション苦手です。
でも身体介護は大得意。
というホームヘルパー。

一方
初任者研修しか持っていません。
身体、家事共にそつなくこなせる。
コミニュケーション上手く、会話も面白い。
というホームヘルパー。

あくまで例えだが、こんな二人が職場にいたとして、それでも介護福祉士という資格を評価するのか?
俺なら評価はしない。
資格はあくまで“その仕事をすることができる”だけであって、能力ではない。
だからうちでは資格手当なんてものは存在しない。

『資格』で評価されたい人は自分を成長させる意欲が薄い。
『仕事』で評価されたい人は自分の仕事を振り返りながら進んでいく。

533 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 13:37:00.52 ID:6Lzz6UXb
あんたが社長ならあんたが思うようにやればいいさ。

534 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 13:52:43.40 ID:wLxy5bvG
>>532
あんたは本物の経営者だ。
成功を祈る。

535 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 14:06:02.75 ID:YjGfcnZO
基本報酬を抑えて加算を厚くという方向性だからな
給与体系もそれに沿ったものになっていく

基本給を抑えて資格手当や職能手当etc...
人事考課表が普通に機能してればそんな歪で極端な
事例を想定する必要がそもそもないけどね

536 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 14:09:56.16 ID:hUFzXUAn
>>532
もちろんその初任者をサービス提供責任者にしたなら532の言うことを信じてやる
国からは減算くらうけど
実力での評価は正しいと思うがきれいごとでしかない
実際例え使えなくても介護福祉士がいないと国は評価しないし割増の加算を貰えない
逆に例え実力があろうとも初任者がいるとこによりその人のために全ての介護報酬が減算をくらう
経営者としてはどちらが正しい選択か?

537 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 15:03:43.34 ID:oKACCA/k
>>536
なぜサ責の話になってるのかよく分からんが、基準という点で言うなら1級以上でいいわけだし、介護福祉士に拘る必要なくないか?
将来的には介護福祉士に限定されるだろうけど、そんなのまだ先の話。
当面3年はないんだから、それまでに体制整えればいいんだよ。

それよりも、介護福祉士だからっていうだけで手当がついても、仕事ができないなら他の職員への示しがつかんだろ。
そいつ一人(ないしは複数?)のモチベーションを維持するのと、他の職員のモチベーション維持するので考えたらどっち取る?

そっちの方が経営者の考えることだろ。

もし初任者で減算くらうなら減った分仕事して稼げばいいだけ。
同時に四方八方に編み張って、良い介護福祉士見つける努力すりゃいいじゃん。

538 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 15:58:22.37 ID:hUFzXUAn
>>537
なら初任者より給料低い介護福祉士自体雇わないか首にすればよくね?
給料低い介護福祉士が存在すると初任者のほうが馬鹿にしてみれば統率とれなくなるだろ

539 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 15:59:16.01 ID:hUFzXUAn
>>538
みれば→誤入力

540 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 18:23:28.81 ID:S2/IGytK
>>532
綺麗事にしか聞こえない
資格って判断材料になる一番わかり易い指標になるんだよ
面接時に料理が上手いとかどうやって判断するんだ?
資格欄に調理師免許とあればこそ分かるものでしょ
完全な実力主義も否定はしないけど、
資格を取ったということはそれだけ努力したという証拠なんだと思ってる
うちは介護福祉士にも資格手当をつけてるし、資格取得も奨励してるよ
だからか離職率は低い

完全な実力主義だと足の引っ張り合いになると思うの

541 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 19:01:43.39 ID:rtGpP8Ub
>>540さんの言うとおり。
>>532はただの綺麗ごと、もしも経営者の発言なら資格手当てケチってるだけ、といわれても仕方ないよ。

542 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 20:10:42.15 ID:wLxy5bvG
>>540
君は、素人経営者。
人選方法が浅はか。

543 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 20:26:32.01 ID:S2/IGytK
>>542
浅はかだとおっしゃるなら、あなたはどのような人選方法なのでしょうか?
面接のたかだか数十分で貴方は何を判断出来るのですか?
この人手不足のご時世の中、他よりも入れ替わりの激しい業界ですが、その人の実力をどれだけの期間で見極めるのでしょうか?

人選の際に誰の意見を一番尊重するのでしょう?
利用者?
他の従業員?
経営者に従順な人?
それとも履歴書?

長年の”カン”とかいうなら結構です

544 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 21:08:58.41 ID:SVmp/1Qo
>>532
激しく同意
主婦が片手間で取れちゃう資格ごときで偉そうにしてるオハザンよく面接に来るけどいつも断ってるよ

545 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/20(金) 21:24:06.39 ID:7Act3ocR
>>532
意味が分からん事言ってるな・・
まず評価基準が資格手当の有る無ししかないの??
能力給や実務経験年数などのキャリアとか色々あるでしょ?
そんなんでキャリアパスプラン作れてるの?

こう考えてみろ・・
ヘル二級=中卒、1級や初任=高卒、介護福祉士=大卒
一般的にはスタートの給与は違う。

上記の待遇の差を超えても構わないと認めれる者には手当でも昇進でもさせればいいだけ。

546 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/20(金) 21:35:43.00 ID:7Act3ocR
>>532
>『資格』で評価されたい人は自分を成長させる意欲が薄い。
>『仕事』で評価されたい人は自分の仕事を振り返りながら進んでいく。

完全に決めつけだろ?
現実に実力があるヘルパーはいるが、そいつはそいつってだけで他のヘルパーが皆同じではないし、当たり前だが資格を取る者が皆成長をしようとしていない訳でない。
というか資格取得は成長をしようという行為の中での産物だと思うがね。
実際仕事ができるなら特別な努力なく試験にも受かる訳だから。
試験に受からないのなら仕事を要領良く見せてるだけで実力は本当には無いのかもよ?
まぁ騙されてるってこった。
んで意図的に資格取得を拒む・・というか試験を避ける者がいる。
これは仕事で現在評価されているので試験に落ちたというレッテルを貼られるのが怖いからだと俺は思ってる。

547 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 21:42:54.64 ID:2OxiHris
>>543
教えてクレクレか。自分で考えるんだな。
同業者に教える程、お人好しではないんだわ。

548 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 21:43:46.76 ID:2OxiHris
>>545
意味が分からないのは、君がまだ未熟だから。
上には上がいることを理解することだ。

549 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/20(金) 21:47:33.04 ID:7Act3ocR
>>548
ほー具体的にどれほど上なの?
はかれるから上って言ってるんでしょ?

550 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 21:48:26.19 ID:S2/IGytK
>>547
返信ありがとう
人バカにしといて逃げるんですね
そんな程度なんですよ貴方は

551 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 21:50:37.07 ID:1lgPzLsM
>>532
決めつけ&夢見る夢男くんだね

経営者の割には頭悪い

552 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 21:58:56.02 ID:SatwZWJR
>>546
決めつけと言われればそうかもしれんが、あくまで俺が見てきた中でのことを言っている。

それに薄いってだけで皆無ではないし、うちの従業員の中にもケアマネから社会福祉士取得を目指して意欲的に成長しようとしている者もいる。
それはそれで頑張ってるな〜とは思うけど、評価とは違うわな。

仕事ができることと、試験に受かることは全くの別物。
試験は問題とそれの答えを覚えていれば受かるだろ。
俺は仕事にゴールはあっても答えなんてあるとは思ってない。

吊り仙人のところの仕事には答えがあるのかもしれないから、もしそうならそれはそれでいいや。

553 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:12:52.02 ID:S2/IGytK
>>552
論点がむちゃくちゃ
試験に合格している人の方が仕事が出来る確率は高いのは当たり前だろう
試験が簡単ならばそれすらもしようとしない人はどう評価するの?
君のところは歩合制か何か?
無資格の人を重要なポストに置くのか?

決めつけだと自覚してるなら人の考えをバカにすんなよ?

554 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:16:50.66 ID:Psn/6hPp
資格について重視してるひとと軽視してるひとが
いるみたいですね〜。
俺はやっぱり「あって当然」って考えちゃいますね。
居宅でケアマネ手当とかっていまいちわかんないし。
でも手当があればみんなのモチベーションがあがるのも確かだよね。

俺は資格取得は職員に会社での勉強を強要してるよ。
普通に「落ちたら殺すぞw」って言ってる。
「仕事終わったらここで一時間勉強しとけ」って。
ケアマネは3月から、介福は11月から。週3日。
あ、教材とか受験とか登録とか研修費用は負担してるわ。
みんな「え〜やだ〜」とか言いながらやり切って合格してくれるよ。

そんでこいつが介福取ったらデイもいっこ作ろう!とかって考える。
そうやって13年やってきて今パート以外の職員が12人いるけど
運がいいことにやめちゃったのは2人だけだよ。
今いるひとで資格持ってきたのはケアマネがひとりだけ。
ケアマネもデイと訪問の両方ができる(相談員とサ責ね)実力がある事が条件。

それから職員募集する時は「介護総合職みたいな感じで募集してるよ。
よそよりちょっといいかな?位の待遇でね。

今までこれでやってきたけどこの先介護業界での事業拡大は
はたしてどうなのかな?これ一番ビビってるトコ。

555 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:26:44.82 ID:2OxiHris
>>549
その通り。測るモノサシを持つこと。
あなた勘がいい。

モノサシが資格だというのは馬鹿の言うことだが。

556 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:28:53.16 ID:2OxiHris
>>550
そう、俺はその程度の人間。
お前などに教えてはやらない。

557 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:29:03.96 ID:o5H5V7HI
いろんな意見があって面白いね
ごっちゃになっているが実務(現場)と経営(事業所の運営)と2つに整理しないとダメだろ
実務でいえば介護福祉士でしかできない独占資格ではないから初任者であろうが関係ないしそこは実力で評価する必要はあるだろう
経営(事業所の運営)としては今後の将来(経営戦略)を考えると初任者だけ増え続ける場合は減算などのリスクがあるわけで
介護福祉士を増やしたほうが事業所加算を取れるメリットもあるわけで多いに越したことがない
ただ介護福祉士を取ることに何らかのインセンティブ(介護福祉士手当)がないと取得しようとする人は増えにくいだろ?
現場としては実力で評価してもらいたいだろうが、経営者としては加算を狙わない=同じ仕事で最大の利潤を狙おうとしないのは経営者の怠慢だよ
現場で働く人のためにも同じ1時間の仕事でも高い単価があればそれだけ職員にも還元できるわけなんだから

558 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:32:04.29 ID:2OxiHris
>>557
加算が最大の利潤と捉えてはいかん。
よくよく計算しながら経営しなくてはならん。
儲けの仕組みは一つではないぞ。

559 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/20(金) 22:32:31.52 ID:7Act3ocR
>>555
はぐらかさんとどう上か答えたらどうだ?

560 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:33:23.59 ID:2OxiHris
>>559
断る。
君に教える義理はない。

561 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:35:25.01 ID:o5H5V7HI
もちろんケアマネとの駆け引きもあるから基準満たしたからすぐとるというわけにはいかないさ
ただ取れるのに取らないのと全く取れないのとでは違うだろ?
状況が変わればそれに対して柔軟に戦略を変えられるよう選択肢を増やしておくのは間違いではないと思うけどな

562 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:37:46.12 ID:2OxiHris
>>561
選択肢を増やすのは間違いではない。
だが、選択肢が正しいのか考えて雇用するのも間違いではなかろう。

563 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/20(金) 22:38:43.26 ID:7Act3ocR
>>560
自分が言い出した事なのに??
一般的には上というからには規模や年商や利益率だろ?
利潤についても一言ありそうだから年商とか言ってみろよ?

564 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:45:54.67 ID:S2/IGytK
>>562
どうしてそんなに上から物が言えるのか
否定するのはサルにでも出来るよ
具体的に言ってみなよ

565 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 22:47:38.62 ID:2OxiHris
>>563
まあ、あとは自分で考えなさい。
勘が良さそうだから、やがて気付くでしょう。

566 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/20(金) 23:04:59.09 ID:7Act3ocR
>>565
もう気付いてるよ・・あんたが⚪︎⚪︎だって事くらいは・・

そういや訪看やってる人ここにいる??
ずーと作ろうと思って看護師やOT集めたのに一年放置しちまってる。

567 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/20(金) 23:38:01.35 ID:Tv14k1Kc
あーんあーいーぃわぁー ちえこ
あぁーいーぃすごいわぁステキよぉー ちえこ
すてきよーあーんいーぃくぅあーいーぃわー ちえこ

568 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 11:12:41.79 ID:oBdXDX4u
色々な意見ありがとうございます。
吊り仙人、俺じゃない人を俺って決めつけるのはどうかと思うよ(笑)

資格は>>554が言うように、『あって当然』という認識だから、そこには今後も評価はしない。
やっていくうちに考え方が変わる可能性も、ゼロではないけどね。

うちでは総合的な評価で見ているから、やっぱ人間力というか、バランスに重きを置いてるかな。

ケアマネなんかは判りやすいよね。
包括や病院の連携室、知り合いから安定してケースを貰える人、同事業所内のおこぼれしか貰えない人。

周囲との人間関係の構築が出来ているかどうかは評価のポイントでもある。
だから主任ケアマネ持ってるかどうかなんて、ハッキリ言ってどうでもいい。
そんなのは評価に値しないよ。

こんな考えでも離職率は低く、職員はどんどん増えてる。
働きやすい環境さえ整えれば、結果的に会社にとって大きな利益になると思ってやってるよ。

569 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 12:20:07.94 ID:oU71dreX
まあ答えなんてないからね
潰れずに生き残った事業所のやり方が正しい訳で

570 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 12:51:42.77 ID:f9YBaAK+
そもそもちえこって誰だよwwwwwwwwww
働いてる職場wwwwwwwwwwww?
そんな奴知らねーし興味もねーわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ホラ、ちえこ興味のある奴が湧いたぞ
出てきてちえこが一体なんなのかを説明してあげろよ粘着ブタw

叩かれて泣いてないでさぁ(プッ

ちえこ=粘着ブタ プッ
=ちえこ=完全の糞猿豚キムチ プッ
=ちえこ=粘着糞猿 ププッ
=ちえこ=粘着ウジ虫 プゥ〜
=ちえこ=粘着ブタウジ虫 ブヒブヒ〜ブ〜 笑
ちえこおくちくさあい〜ぶぶぶぶぶひー 笑笑笑

571 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 13:01:38.49 ID:xZTrDUCP
>>569
その通り。
生き残った経営者が正解。
時代は常に変化する。

572 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 13:54:28.43 ID:4+lCpjtu
>>568
>資格は>>554が言うように、『あって当然』という認識だから、そこには今後も評価はしない。

逆に言えば、資格すらもっていないやつは論外、と言う事でよろしいかな?

すなわち、「資格は、採用されるための必要条件だが、十分条件ではない。」ということかな?

573 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 14:26:07.23 ID:xZTrDUCP
>>572
好きな様に経営しな。

574 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/21(土) 14:28:29.01 ID:AukwLjko
>>568
誰と誰の事?
>>572
そんな話でもない。
0か1か?(無資格か有資格か)の話にしてしまうからおかしくなる。
このスレでは能力を無視するような事は誰も言ってないし、資格を持っている事が能力の一部と評価するって話だ。
んで評価の表れに資格手当があるというだけ。
資格以外で評価の高い人はそれに合わせて評価するだけで資格手当の話をなんでくっつけて話すのか理解できんわ。

575 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 15:00:55.10 ID:6uT0Nt5R
盛り上がってるな
>>569さんのコメントが説得力あるよな
4月から法改正で3年持たない施設がガンガンでてくるでしょ
楽しみで仕方がない!
心の中でザマァってね
間違ってるなぁと思う経営してる所はいっぱいあるよ
でも経営者がそれならそれでいいじゃん
無理な所は潰れるんだし

576 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 17:55:44.69 ID:4+lCpjtu
>>574
おや?>>568=>>574だったかな?

まぁどうでもいいが、
>>572においても、能力を無視するような事は言っていないというのは
「必要条件・十分条件」という言葉の使い方で解ってもらえるハズだが。

577 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 18:15:28.54 ID:3B1FNMQS
介護の経営者ってケバいオバヘルを愛人にして
そいつを仕事も出来ないのに要職に就けて
そのエコヒイキぶりに嫌気がさして
職員に一斉退職とかされてるのが多いなw

578 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 18:26:38.10 ID:A1L+vPxj
多いって言われましてもねぇ~
統計なりデータなりだしてもわんと判断できんのですよ
でも577のいうことがほんとで多いならこの板の住人としてはとても嬉しいですね

579 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 18:44:50.28 ID:pIbUySX6
>>577の文章から溢れ出る知能の低さ

580 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 18:54:39.29 ID:ys0ys4Lt
>>577
いる、いる。ある、ある。

581 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 20:40:40.63 ID:hNnWld3D
俺は>>554だけど、
資格もってないひとが論外、とはちょっと違ってて
取得要件を満たしてるのなら取って当然という事ね。

だから採用に関しても資格にこだわってないよ。
要件満たしてるのならウチにいる以上取れよ、ってコトだけで。

582 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 20:58:49.12 ID:8h7g/pux
取れよってことは・・・
会社の指示ですよね
介護福祉士取りたいんですけど実技免除の講習行きたいんですけど欠勤扱いになりませんよね?
介護福祉士の試験日は日曜日なんですけど代休ありますよね?
試験費用は出してもらえますよね?
っていう人にはなんて言っている?

583 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 21:07:08.07 ID:pIbUySX6
うちは強制じゃないけど、
受けたいっていうなら、講習料も試験費用も出すし、可能な限り代休も取らせてあげるし、受かればお祝い金も出す。
もちろん、受講するという証拠の提出や、最低限の交通費の証明や理由の裏付けはするけどね

ただ、強制はしてないな
強制してるとか考えられん
資格取得した瞬間辞める奴もいるだろうに
ウチを防衛医大みたいに使われたらヤダな

584 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 21:20:47.11 ID:4+lCpjtu
>>581
つまり、こういう場合分けでよろしいか?

1.取得要件を満たしているにもかかわらず、資格もってないなら論外
2.取得要件を満たしていないなら、やむを得ない

585 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 21:21:31.49 ID:8h7g/pux
>>583
参考になるわありがとう
ちなみに介護福祉士とったあと辞めたりしない?
介護職員が介護支援門員を取りたいといった時もそう?
結構資格をとるとスキルアップのために辞めます
とか折角ケアマネ取ったんでケアマネやるために辞めますとか言われない?

586 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 21:26:58.66 ID:pIbUySX6
>>585
また防衛医大の話で申し訳ないが、
医者や看護師のご恩奉公と同じだよ
最低でも6カ月〜一年は辞めないようにお願いしてる
もちろん強制はしてない

587 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/21(土) 21:33:00.15 ID:AukwLjko
>>581
まぁいいんでないの?
言葉足らずなだけで他と大差ない。
ようするにおたくの所は資格手当相当が給与に込みって事だろ?
だから初任給もちょっと高めなはずだ。

んで問題は人事評価なんだよ。
何を持って優秀とするか?認めれる奴は社長のお気に入りだからって思われたら後から大変なんだぜ?
人事部をうちは作ったけど評価基準には苦慮している。
みんなの手前もあるから勤務態度、勤続、他の者とは揉めないって事が基準の柱だ。
んで個々の能力はその後になる。
これは考えは其々だと思うが頭数のビジネスである以上は特別に優秀な者は必要なく安定している事が大事だな。

588 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 21:52:40.51 ID:hNnWld3D
>>582
そう、会社の指示であり命令だね。
とりあえずそうゆう風に言われたコトないよ。
もちろん労基法は「参考」にしてるよ。
れっきとしたブラック企業だねw

>>582
資格取って辞められちゃうリスクもあるんだけど
そのリスクはお祝い金制度とかと関係なくあるでしょ?
とりあえずウチは資格取って辞めちゃったヤツいないよ。
そういうヤツいたらイヤだけどしょうがない。
ソイツは悪くもなんともないよ。

589 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 22:01:57.53 ID:8h7g/pux
>>585
>>588
その辺のリスク割り切っているものなねサンクス
取得費用は貸与ということにして1年間勤務したら返済不要にしようかと考えてたんだけどね

590 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 22:05:30.36 ID:g+ozIvvG
96 名無しさん@1周年 2015/02/18(水) 10:08:06.10 ID:NOAFLYYS0
介護部分に関する医者の報酬下げればいいのに濡れ手に粟状態の医師会放置しといて介護者叩くのはおかしい。

97 名無しさん@1周年 2015/02/18(水) 10:19:30.71 ID:k4PFO3NL0
>>96
近頃は、零細介護事業者が医師よりも搾取が激しいからかと回収しか考えてない経営。
ついでにそんな悪行事業者が経営できる状況だしね。
人生の終末の定義をしっかりしたほうがいいと思う。

591 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 22:06:50.24 ID:g+ozIvvG
98 名無しさん@1周年 2015/02/18(水) 10:28:35.74 ID:58EsJUTg0
>>97
介護報酬が下がるってことは売り上げが減るわけで搾取してないお前の言う優良事業者が先に死ぬんだが?
みんな死にたくないからせっせっと内部保留をこういう時のため貯めてんだろ?

99 名無しさん@1周年 2015/02/18(水) 10:38:50.27 ID:k4PFO3NL0
>>98
まともなとこなら他の事業でバランスをとってカバーしている。
近頃、参入している民間業者は、基本的に本業を支えるために参入してきている連中が多い。
まぁ、法人系列でも介護の儲けで病院(万年赤になっても待遇下げない)支えていたり派遣会社を支えていたりするところもあるわけだしな。
内部保留を貯めているのは、基本的に次の施設や事業(施設に送り込む派遣)の金貯めや無理して作った施設の
借金返済とかがでかいけどな。
ついでに国は、介護の金を下げるついでに介護の質も下げたいしな。
介護の質をあげたからといって余計に金がかかり、みんながどんどん不幸になるシステム。

592 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 22:13:40.60 ID:ys0ys4Lt
>>589
金では縛れない。

593 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 22:15:37.11 ID:hNnWld3D
>>584
うん、そうだね。

>>587
おっしゃるとおりウチでも大事にしてるのは
みんなと仲良く働けるかどうかだね。

594 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/21(土) 22:28:55.28 ID:xEs8xbBu
介護事業の人員は
クラス30人中下から数えて10人の奴らで回してるみたいなもんだ
盗み、虐待、暴力さえなければそれでいい
だから犯罪歴にだけは注意だな

595 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 00:50:50.19 ID:AKQULbHJ
いや、30人中下位3人だろ。
だからこそ、連日のように「介護士」が新聞の紙面を賑わしている訳だ。

職業別犯罪者ランキングを作ったら、間違いなく「介護士」が2位だろうね。
ちなみに1位は「無職」な。

596 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/22(日) 01:25:07.60 ID:NuDciDKW
>>595
そうか?どっちかっちゅうと公務員な気がするが。
連日って言うが最近のはどんなのがある?

597 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 01:49:14.78 ID:AKQULbHJ
「公務員」ってのも、ずいぶん枠が大きいな。
それなら「会社員」っていう枠を作れば、それが1位になってしまうかもな。

あと最近のはどんなのって、ググればいくらでも出てくるだろ。

598 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 02:14:26.84 ID:rZ0d7gc3
宗教法人のように無税にしろ

599 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 06:43:37.06 ID:2gQEtFEV
はあ!?
?!
そもそもちえこって誰だよwwwwwwwwww
働いてる職場wwwwwwwwwwww?
そんな奴知らねーし興味もねーわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ホラ、ちえこ興味のある奴が湧いたぞ
出てきてちえこが一体なんなのかを説明してあげろよ粘着ブタw

叩かれて泣いてないでさぁ(プッ

ちえこ=粘着ブタ プッ
=ちえこ=完全の糞猿豚キムチ プッ
=ちえこ=粘着糞猿 ププッ
=ちえこ=粘着ウジ虫 プゥ〜
=ちえこ=粘着ブタウジ虫 ブヒブヒ〜ブ〜 笑
ちえこおくちくさあい〜ぶぶぶぶぶひー 笑笑笑

600 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/22(日) 08:45:40.55 ID:NuDciDKW
>>597
なら介護士ってのも括りが大きいんじゃないか?
介護士にも公務員や団職員もいるんだぜ?
んで当然ここには介護士である経営者も大勢いる訳だ。
んで"連日"なんだろ?それ出せよ。
勝手な印象なんじゃないか?
んで分母の数が違うもの同士を比較する時にちゃんと分母を合わせて言ったか?

601 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 09:05:46.03 ID:0E5qlduA
そもそもマスコミの情報だけで連日だなんだって言っている時点で情弱のアホだから相手にするな

連日死亡事故のニュースや記事があるが全く記事やニュースにならないから物損事故のほうが数が少ないのかっていうくだらない話

統計データで客観的に判断できないやつを相手にするだけ無駄

602 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 09:15:19.61 ID:0E5qlduA
警察のH24年の犯罪者データな

その他の自営業 6388(人)
事務員 5850
土木・建築業 3051
その他の専門・技術職 2345
農林・漁業 2123
飲食店主 2048
医療・保険従事者 2031

603 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 11:39:02.74 ID:fX0z/UE1
無職、その他が20000人くらいいるオチ

604 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 12:32:23.61 ID:i+CzXMZK
まぁ最近だと高齢者向け住宅での身体拘束が騒がれてるが、あれは介護職員ではなく医師が指示してるしな。

いつも疑問に思うんだが、会社組織なら介護系も会社員となるはずなのに、なぜ"介護士"という表記をマスコミはするんだろうね。

605 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 13:35:58.59 ID:73jIDMDc
一括りにできる特徴があるから。
教師とか警察官と同じ様に。

606 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 14:17:36.04 ID:hezJYI5V
警察官て、介護とかわんねーほどの低学歴ぞろいだぞ。
試験も中学生レベルが大卒試験だからな

607 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/22(日) 22:40:05.41 ID:A/8IM9Mv
警察官ってキャリア組以外アホでいいんだろ
変な賢さがあって従わないやつよりアホな方が扱いやすい
まあそれに比例して下半身はだらしないが

608 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 00:35:52.70 ID:4+jv+58H
>>600
>んで当然ここには介護士である経営者も大勢いる訳だ。

へーそんなのが大勢いるの?
少なくとも俺は違うけどな。
経営者たるもの、現場の人間とは仕事も使命も全く違うのだよ。
一緒にされちゃいい迷惑だ。

609 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/23(月) 00:46:33.33 ID:0MmeRI+r
>>608
周りの事業所見てわかんないの?
現場に出てるかどうか?じゃないぞ。

610 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 01:26:05.64 ID:4+jv+58H
>>609
社会通念上、介護士が意味するのは、あくまで職務内容だろ?
少なくとも資格ではないことは分かるよな?

それとも、お前は自分の職業を問われたときに
介護士と名乗っているのか?

611 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 06:39:11.59 ID:0bM1cetf
wwwwwwwハア!?笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑
wwwwwちえこ?!ww?笑笑笑笑笑笑笑笑笑ちえこ??!
はあ!?
?!
そもそもちえこって誰だよwwwwwwwwww
働いてる職場wwwwwwwwwwww?
そんな奴知らねーし興味もねーわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ホラ、ちえこ興味のある奴が湧いたぞ
出てきてちえこが一体なんなのかを説明してあげろよ粘着ブタw

叩かれて泣いてないでさぁ(プッ

ちえこ=粘着ブタ プッ
=ちえこ=完全の糞猿豚キムチ プッ
=ちえこ=粘着糞猿 ププッ
=ちえこ=粘着ウジ虫 プゥ〜
=ちえこ=粘着ブタウジ虫 ブヒブヒ〜ブ〜 笑
ちえこおくちくさあい〜ぶぶぶぶぶひー 笑笑笑

612 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/23(月) 07:42:48.07 ID:0MmeRI+r
>>610
テレビのニュースでは飲食店経営の〜とやってるから介護の会社経営の〜と言われるかも知れんな。
んで社会通念がどうとか流れ上関係無いんじゃないの?
介護士が犯罪を犯す事が多いって話だろ?
言い出した奴が他の職業と掛け持ちしていたら犯罪を犯す率が下がるみたいな意味合いを言ってたように思えんがな(飲食店との掛け持ちや主婦は多い)
それとも言い出した本人か?
んで経営者が犯罪を犯さないか?って話なら率まで知らんがニュースではそれなりに目にするだろ。

613 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 09:09:24.38 ID:rUgG1VTP
>>612
まず言っておくが、言葉の解釈は重要だ。食い違えば、話が通じなくなるからな。
で、それを判断するのに重要なのが社会通念だ、分かるな?

犯罪うんぬんはさして興味ないし、特にお前の文章の4,5行目は全く意味不明だが
俺が注目しているのは、お前が言うところの「介護士である経営者」の意味、
しかもそれがここには大勢いるという根拠だ。
解説よろしく頼むわ。

614 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/23(月) 10:45:27.64 ID:0MmeRI+r
>>613
それなら俺につっかかっても意味無いだろう?
過去に何度も従業員らしき人物の書き込みにスレチとして対応してきた事からスレに参加する者の大半が経営者という前提だ。
んで介護、特に一番事業所数の多い訪問は小規模事業者が多く代表が有資格者である事が多い(少なくとも俺の活動する範囲では)
規模の大きい(資本の多い)事業所はそうではないという印象だな。
根拠を言うならお前がそうでは無いという根拠も出せるから言っているのか?
んで"介護士"という表現は俺のようにヘル2以上や経験のある無資格を含める場合もあれば介護福祉士のみを指して言う場合もある。
言葉の解釈は重要なんだろ?どっちの意味で介護士って言ってんの?
俺は介護福祉士は介護福祉士だ。

615 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 11:12:56.99 ID:bEetLqEP
大人げない言葉の揚げ足とりとかやめようぜ
売り言葉に買い言葉で終わらないだろ
経営者なら冷静になってくだらない言い合いからは引いて頭にとどめとくだけにして、実りのある議論しようぜ

616 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 11:23:20.60 ID:Fwl27/dA
バカは徹底的に論破しておいた方がいい。
便所の蛆虫と同じ。
って、最近蛆虫は見かけないか、、、

617 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/23(月) 11:24:23.43 ID:0MmeRI+r
>>615
まぁそうだな。

618 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 11:38:07.68 ID:9pVtSLxd
こんな大事な期間に時間の無駄

619 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 11:39:53.20 ID:Fwl27/dA
最初からおとなしくしていることだな。

620 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 12:36:20.46 ID:eVl+ysWV
うちの施設では実りのある会話なんて成立しない。
幹部連中はガキ大将タイプ。
来る者は拒なないが来ないものは知らないと言っている。
こういう姿勢で職員が近づくわけがない。
ああそうかよ、あなた達は偉いよという気持ちしかない。
始終椅子でふんぞり返ってユニットにも顔出さない。
しかもお気に入りの女子職員に目をつけて特別扱いし
なぜか会議に出席させたり。なんだこりゃ。
おかげでハロワ常連になっている。
意識改革が最優先。施設そのものの考え方を変えないと
何も変わらないよ。

621 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 13:24:39.79 ID:uZfkuSAr
>>620
すぐに辞めていい。クソ馬鹿な経営陣のもとにいるだけ時間の無駄。
もし転職できないのならば、文句を言わない。自身に力をつけよう。
がんがれ。

622 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 14:03:36.92 ID:WJlIvy82
>>620
気持ちは分かるが、スレチだから他で鬱憤晴らしてくれないか。
不満があるなら求職サイトに書き込むとかすればいいっしょ。

623 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 14:17:44.05 ID:uZfkuSAr
>>622
他山の石とせよ。

624 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 14:21:37.00 ID:X6j1GT3a
>>620
いい施設じゃん
こんなとこで陰口叩いてる職員にも金払ってくれてるんでしょ

620が金払う立場だった時考えてみ?
レストランに入ってウエイターにこの客席にふんぞり返ってなにもしねぇって陰口叩かれも620はどうよ?

625 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 14:46:38.93 ID:uZfkuSAr
>>624
日本語で書いて。

626 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 17:00:36.38 ID:IZfagI44
近頃のニュースで身体拘束がどーのとか、
老人虐待がどーのって言われてるじゃん?
そこそこやってるけど、ここ最近特にそういうことを家族さんに聞かれることが多くなった気がする
ウチは徹底的に拘束はしてない、というか
介護度の重い人は断ってるだけなんだけど

国も馬鹿だよな
介護度が重い、面倒くさそうな人は受け入れ拒否→仕方ないからそういう施設に行く→身体拘束だー!と行政がキレる→ここはたまたま老人の多いマンションだ!ほっとけ→以下ループ
仕方無くね?必要悪というか
他の経営者さんはどう思う?

627 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/23(月) 20:03:10.46 ID:Py/m3S+H
>>626
拘束に関しては色々と思う事がある。
うちは通所施設で重症心身のデイもあるんだけど、座位保持に使う椅子は手足をガッチリ固めるものなんだ。
まぁ全身用の装具って事になるんだが、その装着した姿は拘束そのものに見えるが拘束には当たらない。
自傷行為防止のためのやむを得ない拘束のガイドラインの整備や周知と介護現場の見える化が必要だね。
保育所とかにあるカメラでの配信サービスとかは検討しているんだがね。
まぁ職員はちょっと及び腰だけどそんな時代になってきそうだな。

628 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 23:13:21.19 ID:wWGHek9o
>>614
分かっただろ?揚げ足取りにならないためにも、言葉の定義は重要なんだよ。
ここで重要なのは、繰り返すが社会通念だ。
俺の見る限り、あくまで「介護士」=「現場職員」と意味していると思われる。
資格の有無は関係ない。
ただし、介福持ちの現場職員の場合は、特に「介護福祉士」と称されることもある。
お分かりかな?
お前も少しは新聞でも読んで、世間一般の言葉の使い方を学習することだ。

ところで、「介護士たる経営者がここに大勢いる」というのは、お前の主張だったよな。
テメエの主張はテメエで根拠を出す、それが立証責任というものだ。
いくらお前でもこのくらい分かるよな?

629 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 23:15:42.64 ID:vT278hv9
なんだろう
ものすごく定義だなんだとこのスレでは正直どうでもいい

630 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 23:37:43.92 ID:gaer7Vhl
別冊宝島2307 介護ビジネスの世界
http://tkj.jp/book/?cd=20230701

631 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/23(月) 23:38:24.51 ID:wWGHek9o
>>629
どうでもいいなら何故にレスするね?w

632 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/23(月) 23:39:02.46 ID:Py/m3S+H
>>628
何言ってるかわかんねぇわ〜自分で周りの事業所にでも電話して聞いて見れば?
なんなら俺の所の周りにあんた連れて聞いて回ってやってもいいぞ。
これで立証責任を果たしてもらいたい側のあんたも納得するだろう。
んで現場に出てるか否かで介護士を定義するにしても経営者に多くいる事に違いが無いんだがね。
一体どうしたい訳?鼻息荒い理由が分からんわ。

633 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/23(月) 23:50:20.07 ID:Py/m3S+H
あ〜こうしよか?
オフ会に来たらいい。
前のオフ会から随分たったしな。
んでそのオフ会で半数以上が介護士であるかどうかにするか??
前のオフ会の時はあやふやだけど一人ケアマネって以外はみんな介護士だったかな?
>>628はそれで満足してくれ。

634 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 00:43:53.75 ID:bnSVjQxX
>>632-633
なるほど、お前もその程度の器だったか。

だが周りの経営者に聞くというのは良い案だな。
経営者が、自らの職業を周囲に何と称しているかということをな。

ズバリ「介護士」、あるいは「●●法人理事長兼介護士」と称する者が多ければ
お前が正しいことになるからな、頑張れよ。

少なくとも俺の周りでは一人もいないけどな。
ただ「●●法人理事長兼弁護士」と称している奴は一人だけいたわw

635 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 03:23:08.20 ID:PPEvf9dk
はぁ?!ちえこ?!あからさま不機嫌な顔?!人の幸せを嫉妬する腹黒い顔?!
はぁ?!媚びた上目色目遣い?!ハア?!
ごまかし色目遣い?!口元指差しポーズ?!はぁ?!
wwwwwwwハア!?笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑
wwwwwちえこ?!ww?笑笑笑笑笑笑笑笑笑ちえこ??!
はあ!?
?!
そもそもちえこって誰だよwwwwwwwwww
働いてる職場wwwwwwwwwwww?
そんな奴知らねーし興味もねーわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ホラ、ちえこ興味のある奴が湧いたぞ
出てきてちえこが一体なんなのかを説明してあげろよ粘着ブタw

叩かれて泣いてないでさぁ(プッ

ちえこ=粘着ブタ プッ
=ちえこ=完全の糞猿豚キムチ プッ
=ちえこ=粘着糞猿 ププッ
=ちえこ=粘着ウジ虫 プゥ〜
=ちえこ=粘着ブタウジ虫 ブヒブヒ〜ブ〜 笑
ちえこおくちくさあい〜ぶぶぶぶぶひー 笑笑笑
WWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWW
ちえこワキくさあい〜あしくさあい〜ぶぶぶぶぶひーぶうぶうぶひー笑笑笑笑笑

636 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 06:30:49.35 ID:ZRL2iJIH
>>634
何が言いたいのかよくわからん人だな

肩書きが好きなのかな?

喧嘩腰になってる理由も側から見たら理解不可能

もうちっとだけ大人になれよ

637 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 07:22:06.05 ID:1Dif7+uL
煽り方や噛みつき方が典型的なネット番長さんじゃん
相手にしなさんな

638 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/24(火) 07:37:14.89 ID:pHokk7wB
>>634
なんと称しているか??
その話は関係無いと前にも言ったが・・
聞くのは「あなたは介護士ですか?」だぞ?
介護士という括りには経営者でも飲食店と掛け持ちの人も介護士に入るって話を「職業は何ですか?」に何で変える訳?
俺は介護福祉士で経営者だが「介護士ですか?」と聞かれれば「はい」だな。
「いいえ経営者です」「いいえ介護福祉士です」と答えるのか??
利用者さんにヘルパーさん!と呼ばれていちいち「社長と呼びなさい」とか「介護福祉士さん」と呼びなさいって言うか・・あんたとあんたの周りがそうならスゲーわ。

639 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 09:27:17.92 ID:oaIf8lOA
こうだな
小さめの事業所だと介護職から独立した経営者が多い
訪問看護では看護師など
大会社の介護部門のトップも資格を取らされることはある、実際にやるかどうかは別として。
社会福祉法人の理事長レベルでは皆無。
医療法人理事長レベルでも皆無。たまに医師がいるけども
大きなチェーン展開してるようなところも社長は介護の現場なんて全く知らない人も多い

というか、週3日しか行かないし、自室に数時間だけいるって人も多いんじゃないの?
もちろん、接客や問題が起きた時には駆けつけるけど、実際にお風呂に入れたり、介助したりはしないよ
介護技術に関してはヘルパーさん以下だもんw

640 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 10:06:56.66 ID:3vXP7klg
>>639

大手だと老人集める「営業」も介護現場なんて分からないと思う。
本当に「いかにも何でも知ってます」って感じで「部屋」とか「風呂場」なんて
「見学者」に話してるけど「話す」営業も営業だが、「騙され、詐欺にあう」「見学者」も「見学者」だと思う。
本当に現場を知ってるのは「介護現場」で「働く職員」。
「だから職員に見学者」を案内させるのが一番だってね。

641 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 10:51:51.12 ID:ONwcdqTG
>>638
>介護士という括りには経営者でも飲食店と掛け持ちの人も介護士に入る

認識の違いはここだな。
察するにお前の考えでは、現場はもちろん事務・送迎はたまた経営など
介護業界に関与する者は全て「介護士」に含まれる訳だ?
そして、世間でも同様の意味で「介護士」なる言葉を使っていると思っている訳だ?

単に資格や肩書きとしてではなく、職業として「介護士」に含むべき範囲はどこまでか。
ここが俺の問う論点なのだがな、それさえも分からんか?

ところで、お前のところは営利法人なのか?お前自身は「社長」なのか?

642 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/24(火) 12:20:18.36 ID:pHokk7wB
>>641
言っている意味が分からん。
関わる者全てとかどっから来る話してんの?
介護福祉士に介護士ですか?と聞いて「はい」と言う者もいれば「いいえ、介護福祉士です」と言う奴がいたっていいだろうに。
入社1日の無資格者が誰かに介護士ですか?と聞かれて「はい」と言う者もいれば「まだ見習いです」と言う者と其々の意識の違いが存在するのが当たり前だが社会通念でどうなるって?

643 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/24(火) 12:57:59.56 ID:pHokk7wB
んでまた重ねて"職業として"と言ってるがそんな話もしていない。
んじゃ介護福祉士が保育士を取って保育の仕事をしたら介護福祉士じゃなくなるのか?
看護師の訪問看護の代表で規模も大きくなった所は現場に出る事も無くなれば看護師じゃなくなる?

644 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 13:23:00.42 ID:ONwcdqTG
>>642
言葉というのは、互いに意思疎通を図るための道具。
したがって、少なくとも言葉の意味は共通に定義していなければならない。
個人個人が勝手に言葉を定義していては、意思疎通は図れない。

お前はこの辺を軽んじているようだな。
だからこそ営利法人と福祉法人の区別もつかない、(自称)経営者にもかかわらず。

お前が独自に「介護士」を定義するのは勝手だが、外部にそれが通用すると思っては困るね。
お前の主張は「介護士たる経営者もここには大勢いる。」だったが、
各人の「介護士」の定義も、必ずしもお前の思うところと一致するとは限らない、これは分かるよな?
よって各人が、自らを「介護士たる経営者」と思っているかどうか、これは全く未知数だよな?

仮に、お前の主張が「少なくとも俺は介護士たる経営者だ。」だとしたら、
これはもう個人のご勝手にということで、文句の言いようも無いな。
あるいは「介護福祉士たる経営者も大勢いる。」だとしたら、
これは単なる資格の話と察しがつくゆえ、あぁその通りだということになる。

しかしお前の主張は上述のとおりゆえ、「介護士」の意義が問題となる訳だ。
分かるな?

本題に入るが、関わる者全てではないとしたら、その限界はどこまでだ?
現場は当然として、事務・調理・警備・送迎・営業・出入り業者・看護・経営など
お前が考えるところの、「介護士」に含まれるものを例示してみろ。

>>643
単に資格の話ならば、もちろん職業とは無関係だ。
登録さえしていれば(実質的に)無職であったとしても有資格者だ。

だが「介護士」は資格ではない、これは分かるよな?
俺は「介護士」を職業分類として使っているのだが、お前は一体どんな意味で使っているのだ?

645 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 16:19:25.28 ID:s8lxYSih
こんな1スレに長文書き込めることに驚いた
なんで顔真っ赤になってんのかは読んでないから知らないけど

646 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/24(火) 19:08:48.22 ID:pHokk7wB
>>644
未知数と言っておいて限界?
その前提になんの意味があるんだろ・・
別に俺個人なら介護の仕事をして自分が介護士って思ってるなら介護士ってだけだが。
俺は現場に相当出る方で介護士としてもそれなりだと思ってるよ。
んでオフ会にでも来て俺が経営者なのかスレの者は介護士がいるのか確認に来たらどうだ?

647 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 19:54:58.20 ID:U2Iy9PAo
介護しない社長になりたい!と思います。

俺がよく聞く陰口は以下のとおり。

『社長にでもやらせとけよ』(デイ風呂)
『社長に付き添わせれば?』(居宅病院)
『社長に灯油がないって言っとけ』(居宅&訪問事務所)

これら聞こえちゃった後でだいたい同じ事言ってくるよ。

648 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 21:00:44.19 ID:oaIf8lOA
三月のビックサイトでオフ会しようぜ
介護展でw

649 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 21:14:23.29 ID:UTIUPSt3
訪問やられてる方で外国人の登録雇ってるかたいらっしゃいますか?
仕事っぷりや利用者の受けなどどうですか?

650 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 21:37:17.64 ID:ONwcdqTG
>>646
なるほど、それが結論か?
すなわち、「介護士」なるものは、職務でもなし、介護への関与度合いでもなし、資格でもなし
要するに自分がそう思っているなら介護士と称するのは全く自由であると。

これ自体は一向に構わんよ。おまえ自身の内心に留めている限りはな。
俺が問題にしているのは、一般社会でも同じ意味で使っているとは限らない、ということだ。

まず話の発端たる>>594-595を見ると、ここでの「介護士」は現場職員を意味すると、俺は受け取った。
それだけでなく、マスコミその他の用法でも「介護士」は現場職員を意味すると、俺は思っている。
なお細かく補足すると、現場を「主たる」職務とすることが条件だ。
例えば、ケアマネも現場兼務が多いが、その場合でもあくまで「ケアマネ」と称するようにな。
よって、少しでも現場に出ていれば介護士になるかといえば、必ずしもそうではないのだな。

これに対し、お前は>>600において「介護士」の枠について文句をつけているが、、
お前自身が「介護士」をどう捉えようと自由と思っているなら、他人がどう捉えるかも自由ではないのか?
それぞれ自由なものを、どちらが正しいとは断言できないし、まして他人の自由に文句をつけるとはお門違い。
違うか?

俺はな、>>600を読んで、お前の中には「介護士」の枠についてキッチリと考えがまとまっている、
だからこそ他人が定義した「介護士」に対して文句をつけている、そう受け取ったのだよ。
しかしそうではないとしたら、一体お前は何をしたかったのかね?荒らしか?

同様に「社長」には営利法人のみならず、各種法人の経営トップも含まれるとするのも自由、
それどころか自分が社長と思えは社長と称するのは自由であると、お前は言いたいのであろう?
ただ世間でそれをやったら、完全に詐称になると、俺個人は思うのだが。

651 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 21:39:55.84 ID:ONwcdqTG
>>647
確かに、経営トップの区別もつかない職員は多いな。
だが職員ならやむを得ないだろうよ。

652 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 22:32:29.34 ID:1Dif7+uL
>>649
あるよー
明るくて仕事っぷりは悪くなかった
でも利用者さん側の受け入れはなかなか難しかったなあ

どうしても言葉の壁があって上手く伝わらないことがあるのよね
んで、同じおカネ払うならやっぱ日本人がいいってなった

653 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/24(火) 22:38:10.99 ID:pHokk7wB
>>650
言ってる事がまるでわかんねぇ・・
まず俺はこのスレの経営者が云々は5人ほどと会ってんだぞ?
んでその人らは現場も兼ねる人が大半だったんだが。
んで介護士に犯罪が多いって話に「はぁ?」しただけだ。
介護士にも様々なバックボーンがあって"介護士に"ってのはおかしかろうって言ってんだが?
んじゃ元の発言者はフルタイムの専業介護士、もしくは主にしている者と映ったって事だろ?だから書いた本人か?と俺が聞いたのだが図星って事か?

654 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 22:51:38.87 ID:UTIUPSt3
>>652
そうですよねー
人手が足らないところに先日フィリピンの方が面接にきて入社させるか悩んでます
もしかしたら大当たりするかもしれないけど問題も多そうですね

655 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 22:55:04.71 ID:1Dif7+uL
>>654
ウチもフィリピンの人だったよ
いい人だったんだけどなあ
なかなか回せる現場が無かった

656 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/24(火) 22:59:54.23 ID:pHokk7wB
フィリピンの人は日本人よりよく働く人が多いって聞くけど実際どうなんかな?

657 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/24(火) 23:15:55.97 ID:ONwcdqTG
>>653
あれだけ長文で説明しても分からんとは、お前も相当アレだな。

まず「介護士に犯罪が多い」についても、
「介護士」の定義をキッチリしなければ、多いか少ないかも判断できないだろ?
お前も>>600で分母をキッチリ揃えて比較すべきといっているよな。
バックボーンが様々というなら、なおさらだな。

次に、経営者でも少しでも現場を兼ねれば「介護士」に相当するというのは、お前の考えだよな。
その5人とやらの考えも全く同じと確認したのか?
もしその5人も、自らを介護士と称し、職業欄にも介護士と記入しているのなら、
お前がいうところの介護士には相当するだろうね。

最後に、元の発言者が専業介護士かどうか、流石にそこまでは読み取れんな。
ただ介護板では、介護とは全く無い無職ニートが荒らしをしていると聞くが。

658 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 01:15:32.82 ID:9sBHtwr/
>>657
だから聞けばいいんじゃねーの?って何度も言ってんだけど??
オフの人なら連絡先判るから別に聞いても構わないけどあんたの性格なら都合の悪い返答なら捏造って言い出すだろうしオフに直接来るしかね

659 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 01:20:19.63 ID:9sBHtwr/
あー途中で送ってたのか。
まぁ直接確認しな。
あんたが正しいって主張なんだから大手を振って参加してくれればいい。
ただ経営者しか参加できないが大丈夫か?とても経営者には見えないんだが。

660 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 01:55:55.05 ID:J2rCKErO
>>658-659
つまり、現時点では確認していない訳だな。
もしかしてお前は「自分の考えは常に正しい。周りも同調するに決まっている。」と思い込むクチか?

繰り返すが立証責任ということで、聞くのはお前の役目だわ。
なぁに捏造なんて言わないよ。
確かに俺は理屈をこねるが、お前のように議論から逃げ回ったりしないからね。

ところで、俺が経営者に見えないというのは、どういった理由だね?
俺が今、つくづく感じているのは経営者もピンキリということだが、
確かにお前の目からすれば見えない可能性はあるな。

661 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 07:53:49.18 ID:9sBHtwr/
>>660
とりあえず二人は介護士で俺入れて三人で既に半分だな。
他もヘルパーさんって言われて「はい」と言わない者が経営者だからって偉そうにウンタラ言いそうな人はおらんかったわ。
んで定義がどうとか言うが"多い"だって人によったり対象によって使い方も違うだろう。
ピンキリにしてもそう。
どんなのがピンキリであんたはどの位置で俺はどうだと言うんだね?
あと立証責任ってしきりに言ってるが、立証しなければいけないのは犯罪者が云々言った者、まぁ名誉を毀損し者の方で毀損された介護士側ではないな。
んでこれだけ言って確認しにこねーの?

662 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 09:49:24.90 ID:34kkobYS
>>661
何か勘違いしているようだな。
俺が聞きたいのは、進んで「私の職業は一言でいえば介護士です。」と名乗るかどうかだ。
人から何か言われてどう反応するとか、場面を限定する必要はないだろう?
常日頃、自分自身の職業をどう捉えているか、他人にどう提示するか、そこを聞いているのだよ。

定義の問題は確かに難しいな。だが他人に意見するなら定義の一致は不可欠の前提だな。
一致しないのなら、結局は人それぞれということになり、批判するのも的外れとなる。
もし定義をキッチリ出来ないのなら、最初から他人に意見するのはやめておくことだな。

立証責任はそこまで限定された用語ではない。民事でも普通に使用される。

663 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 10:10:31.29 ID:9sBHtwr/
>>662
>俺が聞きたいのは、進んで「私の職業は一言でいえば介護士です。」と名乗るかどうかだ。
進んでって設定をまた追加したいという事?
じゃあ介護福祉士が進んで言わなければ介護士でなくなるミラクルがあんたの世界ではあるのか・・
>人から何か言われてどう反応するとか、場面を限定する必要はないだろう?
あるだろ?何度も言ってるが現場でヘルパーとして動いている時はヘルパーでしかない。
>常日頃、自分自身の職業をどう捉えているか、他人にどう提示するか、そこを聞いているのだよ。
それは別件でって意味か?
それは個々人によるんじゃない?
>定義の問題は確かに難しいな。だが他人に意見するなら定義の一致は不可欠の前提だな。
一致しないってのは双方なんだが。
>一致しないのなら、結局は人それぞれということになり、批判するのも的外れとなる。
批判を俺がしているのか?んでまた批判の定義が〜ってなっちゃう?
>もし定義をキッチリ出来ないのなら、最初から他人に意見するのはやめておくことだな。
あんたがキッチリすれば?ずーと変化してるだろ。
>立証責任はそこまで限定された用語ではない。民事でも普通に使用される。
普通は民事とかで使う言葉だから言ってるんだが?

664 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 10:22:33.74 ID:wwcfzwH4
>>656
実際はもちろん色んな人がいるんだろうけど
ウチに来た人は家事の手際なんかは良かった

明るくて真面目そうだったので採用はしたが
訪問というのは1対1になるのでやっぱり難しい面がある

施設の方が周りの職員さんのフォローもあるだろうと
いうことで結局は施設を紹介したけどね

665 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 12:38:48.01 ID:fzoFeF/T
>>663
あまりムリして突っ込まないほうがいいな。見ていてイタイタしいだけだ。

仕方がない、お前にも分かるように、もう少し直接に表現するか。
再び戻るが>>594-595によると、「介護士」はマスコミ(一般)の用法を前提としていると思われる、OK?
それに対し、お前は>>600で介護施設経営者も「介護士」に含まれるとしている。
しかも、それに該当するものがここには大勢いるとしている。

確認するが、問題となっているのは“一般用法としての”「介護士」というのは分かるな?
文脈を考えれば、当然お前も“一般用法”を前提として突っ込んだ訳だよな?
もし「介護士」の定義なんて人それぞれなんて思っているのなら、お前独自の定義なんぞ興味ない。
それこそチラシの裏にでも書いておけという話となる。

お前自身は一般用法の「介護士」にも経営者は含まれるといいたいのだろう?
しかも、自分自身も含まれるといいたいのだろう?それは理解した。
あとは5人に対してだが、次のように直接に聞いてみろ。
「一般用法としての『介護士』に、介護施設経営者が含まれると思うか?
 そして、自らも『介護士』に含まれると思うか?」

それと、変化している所があったら具体的に指摘してくれや。訂正するんで。

666 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 12:40:06.69 ID:9sBHtwr/
>>664
個人的には言葉や文化に違いがあっても誠実ならば評価してあげたい。
印象でしかないけど向こうでは院卒だったりの人とかが来てて物覚えも良く笑顔を絶やさないんよね。
人によるけど来る人は優秀な気がする(一度も雇った事がない)

667 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 13:35:19.11 ID:9sBHtwr/
>>665
はぁ・・一般用法がどうとかも同じだって・・
マスコミ単独で考えてもマスコミ毎に基準は違うだろ?一緒という主張なんだよな?まずそこに説明責任(笑)でw
んで業界当事者達とマスコミも含め他の者達では感覚も違うよな?
例えば社会福祉士と介護福祉士の違いを主婦に聞いての正答率はどうだい?
そもそも"介護士"というものは厳密にはない。
これはきっと定義が曖昧だから出てきたんじゃないの?
んでその言葉を作ったのが俺でもないのに定義がどうとかと食ってかかる意味がわからんな(自分で定義が定まってないとさえ言っているのに)
んであんたの定義じゃ主になる、例えば介護福祉士と保育士の資格持ちで介護施設に週2日、保育所に3日の勤務なら介護士で無くなるんだろ?
しかも進んで言わなければその職ですら無くなると・・
んでこれがマスコミの基準なんだろ?どこのマスコミ?

668 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 14:58:02.12 ID:fzoFeF/T
>>667
>そもそも"介護士"というものは厳密にはない。

問題の本質をよく分かっているじゃないか。だからこそ論議を呼ぶのだな。
この言葉は何を意味するか?ということを。

これに対し、前にも書いたが俺の見解は原則として「現場職員」であるが、
お前の見解は「経営者も含まれる」と。それでいいんだよ。
定義が曖昧だからこそ、お前は主張するわけだよな?

確かに、厳密に考えれば言葉の定義はそれぞれ違うかもな。国語辞典でさえ何通りもあるのだから。
しかしそんな細かいことを言っていては会話は一切成り立たなくなる。社会通念で考えろや。
もし細かいことを気にするんなら、お前が言うところの「介護士」の枠の捉え方も、人それぞれでいいんじゃないの?
となれば、犯罪率の捉え方も人それぞれでよろし。そもそも枠が異なるのだから。

念のため触れるが、一般社会と専門業界では、同じ言葉でも意味が異なるという例は山ほどある。
だがここで問題となっているのは一般の用法ゆえ、一般の感覚で考えればよいのは分かるよな?

あまりの細かい突っ込みにうんざりだが、いずれにせよお前の見解は理解したと言ってるではないか。これじゃ不満か?
あとは5人に例を質問をすればよい。じゃ頼むわ。

一つ注意しておくとな、この場合「説明責任」という言葉は使わないほうがいいぞ。
この言葉は「行政の国民に対する説明責任」とか「経営者の株主・債権者に対する説明責任」といった風に使う。
これと立証責任との微妙なニュアンスの違いは、まぁお前には分からんだろうから省略するが、
ムリして専門用語を使わないほうがいい。お前のレベルが一発で知れるから。

669 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 15:18:32.75 ID:9sBHtwr/
>>668
すごい負け犬の遠吠えだな〜
自分の立場と相手の立場をごっちゃにしない方がいいぞ。
んで細かい事や主張をしているのはあんたで俺ではないな。
俺は経営者ではあるがいち介護士として犯罪者がうんたらに何言ってんの?と言ってるだけ。
それを議論!とか立証責任とか言い出したのもあんたで細かいとかもうそんなレベルですらない。

670 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 15:23:20.35 ID:9sBHtwr/
んで一般の考えで考えれば良いってのも新しい設定か?
業界の経営者スレで一般の云々ってのは何?なんで自分ルールばかり押し付けるん?

671 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 15:25:33.46 ID:Qo8teC6O
こんな平日の昼間から呼称について論じてないで仕事しろよw

672 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 15:45:58.15 ID:9sBHtwr/
>>671
けっこう暇だったりw
俺は現場に出るのが好きで経営の多くの部分は他に任せてしまったから現場をセーブすると途端に暇になる。

673 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 16:12:39.36 ID:fzoFeF/T
>>669
遂にそこまで行き着いたか。まぁ今のお前はそう言うしかないよな。
その気持ちはよく分かる。
それはいいとしても、4〜5行目は意味不明なんで、日本語で頼むわ。

それより早よ5人に>>665の質問をしてくれや。その結果だけ伝えてくれれば、それでいいんで。
お前は>>658で聞いても構わないと言ってるだろ?あれはウソか?
じゃあ待ってるぜ。

674 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 16:44:06.62 ID:9sBHtwr/
>>673
過半数以上が必要って設定を追加なのか?
既に確認は取れてるだろ(しかもあんたの定義での現場に出てるって条件を満たして)
んで答えてない事がいっぱいあるんだがどう消化すんの?
オフ会やるためにも早く参加表明してもらわんと困るんだが?それともいつか経営者になるまで待てとでも??

675 :マッハ五等:2015/02/25(水) 20:08:13.06 ID:NzATdggA
マスゴミ・売国奴・医療業界が隠そうとする真実-------------安楽死--------------------

安楽死旅行企画が大人気|竹田恒泰チャンネル

https://www.youtube.com/watch?v=XmP1TRsAe88


死刑制度がある方が人道的なのだ!佐藤優が意外な逆説を語ります。

https://www.youtube.com/watch?v=WCSPNswwZ-I

武田邦彦:安楽死と大麻、そして売春・・・オランダに学ぶ

https://www.youtube.com/watch?v=nWV8YOY39tw


安楽死党

https://www.youtube.com/watch?v=8nU2UaSlGx0

安心して生きるために---------------------------------------安楽死制度--------------------

676 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/25(水) 21:50:35.80 ID:9sBHtwr/
ここって作業所とか総合支援に強い人っていてんの?
就労Aの活動として生活介護やろうと思ってんだけど問題あるかね?

677 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/25(水) 23:44:56.19 ID:hQ5BNwK6
【調査】介護施設、2交代夜勤が86% 過酷な勤務実態が明らかに [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1424856292/

678 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 00:02:16.99 ID:5fmGlJeU
ハゲはここまで出張してボコられてるのか

679 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 01:06:20.06 ID:BO/8QPlH
>>674
あれあれあれあれれれれ〜〜〜??
そこまで話しを戻しちゃうの〜〜〜??

何度も何度もくりかえすけど、俺の見解は介護士≒現場職員なのね〜〜
“現場に出ている”経営者⊂介護士ってのは、お前の見解でしょうが〜〜??
俺がいつそんなの定義したのかなぁぁ〜〜〜???
いい加減にしないと、オジさん発狂しちゃうよ〜〜〜!!

……ハッ?! お、俺としたことがッ…!!

…さて、気を取り直して話を元に戻そうか…上7行の文書は見なかったことにしてくれ。

改めて確認するが、5人に聞いたというのは、人から介護士ですかと聞かれて訂正するとかしないとかだろ?
何故にそんな限定されたシチュエーション&回りくどい聞き方をする必要があるね?
それよりストレートに聞いた方がよい、まぁ黙って俺の言ったとおり質問しておけばよい。

それで過半数というのは、5人中3人に確認済みという意味か?
俺は過半数なんて知らんし、だいたい俺の関心は5人⇒(お前が言うところの)大勢に該当するかどうかだが。

あと答えてない事がいっぱいあると、まぁ確かにその通りだが、
お前の一言一句にいちいち反論していたら、それこそ膨大な長文になってしまうのでな。
枝葉末節は省略させてもらったのだよ。

だが、お望みとあらば仕方が無い。お前の望むようにトコトンやってあげようじゃぁないかね?
どこから始めればいいかね? お前のリクエストに応じようじゃないか。
なんなりと聞きたいところを指定してくれ。

680 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 06:32:01.72 ID:HgMpc3SZ
最近みんなあたしの胸ばっかりみてくるのよ 本当です ちえこ

681 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/26(木) 07:46:42.06 ID:Efd8PGnT
>>679
最初から読めば?

682 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 09:25:15.53 ID:WSlcfGcF
>>681
ほぅ俺の文章はお気に召さないようだ…残念だなw

それより何について答えればいいんだね? お前の支離滅裂・非論理的文章に反論するなど訳も無いこと。
どこでもいいんで、遠慮なく指定してくれよ。

683 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 16:09:27.84 ID:2f0Vummo
経営者は介護資格ないほうがやっぱりうまく行く。

684 :荒天 ◆B1ZzuheUMQ :2015/02/26(木) 16:39:38.94 ID:bHH+2I2p
>>683
んなあほな

685 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/26(木) 18:32:47.59 ID:Efd8PGnT
>>683
具体的にはどのような部分でだろう?
俺も経営に専念した方が結果的には効率が良いとは思うがやり方によるからなぁ。

686 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 18:40:52.07 ID:z2OsyIkY
議論してるお二人ともに聞きたいのですが、少人数でスタートして軌道に乗って 社員さんが30人とか50人 100人と増えた場合、経営者に求められるスタンスは大幅に変わると思いますか?

687 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 18:44:42.96 ID:z2OsyIkY
質問が曖昧ですみません。
自分はバリバリ現場に出て その日の状況をわりと細かく把握したいほうなんですが、規模が大きくなってきて目の届かない部分が増えてきて不安です。

688 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 19:07:20.44 ID:NTSE4HE4
>>683
地雷踏んでてわろたw

689 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/26(木) 19:08:07.67 ID:Efd8PGnT
>>687
中間管理職の育成と人事部を作ったりと俺が居なくても回る組織作りを目指してやってるよ。
細かくチェックする事は大事な事だからそれを行う者をまず作ろう。

690 :687:2015/02/26(木) 19:36:07.83 ID:z2OsyIkY
>>689
管理職の育成ですね、痛感します。
信用してしっかり任せきる勇気が足りません。
次のステップとして中長期的な計画とビジョンが必要なのに自分の「器」が付いていってないと感じます。
いつも的確な意見ありがとうございます。

691 :683:2015/02/26(木) 21:19:56.91 ID:2f0Vummo
>>689
>>690
経営者が居なくても回る組織作りをすることで、経営はうまくいく。
しかし管理職の給与が出ないので悩んでるわ。

692 :683:2015/02/26(木) 21:22:32.06 ID:2f0Vummo
言い忘れたが、今日は利用者にせがまれて将棋打ってた。
介護の資格なくても、役立つ時はある。

693 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 21:35:16.66 ID:A4xovm1h
>>690
分かるわ、社員100人より自分が30人ほしいが、ぐっとこらえてキーになる人材目星つけたら何があろうがホウレンソウだけ守らして目だけは光らしてそいつらに任す、とにかく我慢する
ある程度の規模になったら経営者が現場も大事だが現場にそれじゃ甘くなりがちなのでキーになる人材のほうが厳しい事が現場に言えるし、多分そのほうが組織として正しい、甘いのと人材を大事にするのは別

694 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 21:38:09.91 ID:A4xovm1h
>>690
あと自分が目星つけた管理職には自分が描いてる将来のビジョンは直接話して共有しとけ

695 :gg:2015/02/26(木) 21:48:18.45 ID:x31UhSl6
最低の会社に入った

退職も自由にならない

弁護士に頼むしかないのかな

696 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 22:29:45.02 ID:AcYQqAxE
辞表出して出勤しなけりゃいいだけだろ
人質でも取られてんのか

697 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/26(木) 22:31:37.49 ID:D6KuwReY
まごうことなきレス乞食

698 :687:2015/02/26(木) 23:51:17.64 ID:90dOGeaU
>>683 693
管理職を育てて将来のビジョンを共有して
しっかり利益出して給与面でも希望を持ってもらう、難しいですね。

甘いのと育てる事の違いも、自分は混同してしまってます。

まず自分が成長する必要を切実に感じて焦るばかりです。

699 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 00:06:24.01 ID:ke/nsn3X
>>698
経営者に向いていない。

700 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 01:07:02.64 ID:8itrTOyg
>>689
ほぅ、お前もたまにはマトモな事を言うのだな。

それはいいとして、繰り返し聞くが、俺に答えて欲しい事は何かね?
今、ボールはお前の手元にあるのだから、お前が投げ返さないと話は進まんぞ?

701 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 01:10:35.21 ID:8itrTOyg
>>690
>信用してしっかり任せきる勇気が足りません。

勇気が足りないどころか、その感覚は経営者として全く正常です。
むしろ「従業員を100%信用しているゆえ、全て任せきっておる。」と豪語するとしたら、
その人物は経営者失格です。即刻、引退すべきです。

こう書くと、「従業員を信用しないなんで人として(ry」など感情論に走る人もいるでしょう。
しかし言うまでも無く、多数の従業員及びその家族の生活が、経営者の肩にかかっています。
そうであるとしたら、経営上なによりも重要なのは、リスクマネジメントです。
万が一の場合にも備えてこそ、初めて一人前の経営者と言えるのです。

組織に固有の問題として「エージェンシー問題」があります。
残念ながら、これは避けて通れません。
これを前提とした上で、組織のガバナンスを設計しなければなりません。
具体的には、「内部統制」です。

またも長文になってしまうので詳細は別の機会にしますが、
組織を自律して作動させるには、単に成員を育てるのみならず、
基盤となるシステムをしっかり構築しておくことが重要です。

要するに、従業員に任せるのは必要としても、全て任せきってはいけません。
そうではなくて、従業員と軸とした組織というシステムに任せきるといった方が正確でしょうか。

経営者たるもの、常にリスクには注意を払うべきです。そのためには、疑いの目を持つことです。
これを一言で称せば、“職業的懐疑心”とも言うべきでしょうか。

いずれにせよ、最初は不安なのは当然です。
なぜ不安なのか? それは、将来にリスクがあると思っているからです。
すなわち、リスクに注意を払っていることに他なりません。
つまり、不安を感じることは、経営者として全く正常です。
貴殿も全く正常です。頑張ってください。

702 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/27(金) 01:44:59.60 ID:ivBNdxHK
>>698
まぁ難しく考えても仕方ない。
物事を整理してシンプルに考え直したらいいよ。
規模によってやり方は違うだろうが一つアイデアとして・・
うちにはユニット制というのがある。
まず3〜5人程度のユニットを作る。
次にリーダーを選出(手当有り)してユニットで利用者も共有してもらいシフト管理も相互に話し合って結果報告やカンファの要否やモニタリングをしてもらう(手当有り)
んで幾つかのユニットを束ねるのがサビ提だったりマネージャーという管理職を置く。
俺はユニットに入れない跳ねっ返り(個々の能力は高かったりする)だけを管理し、後はサビ提などからの報告を受けたりユニットリーダーにたまに声掛けたりするだけ。
今はこのやり方で通所に姉妹店制度という形で導入できているので結構な規模までは通用すると思うよ。

703 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 07:33:32.80 ID:WjhN4eZM
そういえば、以前ここに訪問介護3年目って名乗ってたのいたけど、サ高住やるとか言ってそこからパッタリ書き込みしなくなったな。

順調なのか失敗したのか、ちと気になる。

704 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 08:59:28.29 ID:9U5Nh7FV
はあ?!ブタ?!だれ?!キムチ?!
はぁ?!ちえこ?!あからさま不機嫌な顔?!人の幸せを嫉妬する腹黒い顔?!
はぁ?!媚びた上目色目遣い?!ハア?!
ごまかし色目遣い?!口元指差しポーズ?!はぁ?!
wwwwwwwハア!?笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑
wwwwwちえこ?!ww?笑笑笑笑笑笑笑笑笑ちえこ??!
はあ!?
?!
そもそもちえこって誰だよwwwwwwwwww
働いてる職場wwwwwwwwwwww?
そんな奴知らねーし興味もねーわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ホラ、ちえこ興味のある奴が湧いたぞ
出てきてちえこが一体なんなのかを説明してあげろよ粘着ブタw

叩かれて泣いてないでさぁ(プッ

ちえこ=粘着ブタ プッ
=ちえこ=完全の糞猿豚キムチ プッ
=ちえこ=粘着糞猿 ププッ
=ちえこ=粘着ウジ虫 プゥ〜
=ちえこ=粘着ブタウジ虫 ブヒブヒ〜ブ〜 笑
ちえこおくちくさあい〜ぶぶぶぶぶひー 笑笑笑
WWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWW
ちえこワキくさあい〜あしくさあい〜ぶぶぶぶぶひーぶ

705 :訪問介護3年目:2015/02/27(金) 10:25:58.14 ID:VWy1cInZ
>>703
いてますよ。
サ高住、医者の持ってる物件を実際に見に行ったんですが、
ただの2階建てのアパートで、内心「あほか」って思って帰ってきました。
なんだかんだ言って訪問介護しか今もやっていませんね。

706 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 11:08:47.94 ID:oj3sGvnu
事務作業に終われて毎晩遅くまでサ責が仕事してるんだけど、こういう場合皆さんのところは残業代払ってます?
社労士から払わなきゃまずいよって毎回言われるんだけど残業代出したら今以上にダラダラ仕事されそうでなんかいいやり方ってあります?

707 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 11:19:13.58 ID:gray9EPo
>>706
うちは前払い残業払ってる
残業してもしなくても残業代払うから早く帰れって言ってる
ヘルプ言った時は別に残業代つけてる

708 :687:2015/02/27(金) 11:30:28.30 ID:WWRye+wt
>>701 ありがとうございます。
   勇気が出ます。
>>702 ユニットに分けて個別に手当ありで、跳ねっ返りを直接担当
   すごく説得力あります。

自分の経営能力に限界を感じてたので いっそ信用できる社員さん数名を
取締役に入れて(外部からも)自分の権限と収入を減らしてしまおうかとも
考えてました。

709 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 12:14:47.23 ID:IqmaHTmh
>>705
あ、いた。
世の中美味い話ばかりではないってことですか。

710 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 12:18:23.21 ID:IqmaHTmh
>>706
うちでは固定残業分を超えたら出すようにしてる。

管理者兼サ責には残業代払ってないけどね。

711 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/27(金) 12:43:36.41 ID:qTg8v0qs
残業代は管理職か否かで出さないものだが、うちは基本出していて、遅くなるのは無能の印という風潮だな。
早く終われるよう指導もしているよ。
サビ提にはサービスに出る量の下限と上限を設けている。

712 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 12:50:46.90 ID:OabKy6wa
固定残業代(前払い残業代)っていくらぐらい払ってるん?

713 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/27(金) 13:31:35.15 ID:VWy1cInZ
>>709
今考えたら手を出さなくて正解だったかなと

714 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 01:04:08.65 ID:8n2TiAjD
>>711
さらに一日待っても何の音沙汰もなし。いい加減に待ちくたびれるわ。
まぁそれだけ、お前もスゴイのを練りに練っているんだろうから、楽しみだわ。
俺に限らず、ここの皆も、お前の一挙一動に注目していることだろうし、
期待を裏切らないよう、ぼちぼち頑張ってくれよ。

715 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 01:06:05.80 ID:8n2TiAjD
今日(昨日)は残業代の話か。まぁ払っておいた方がいいだろうな。
なんたって法律でキッチリ決まっているゆえ、争いになったら勝ち目は無い。
サラ金の過払い金バブルが弾けて汲々としている司法書士連中が、
次のターゲットとして未払い残業代を狙っているというウワサもある。
もっとも、●●に■■して従業員に決して文句は言わせない、という確信があるなら別だが。

だが残業代さえ払えば青天井でコキ使えるってモンでもないぞ。
他にもいろいろ条件がある。

三六協定は結んだか?
就業規則に定めたか?

これもキッチリ法律で決まっている。面倒だが仕方が無い。
しかしこれだけではない。介護業界にとって最も重要とも言えるのが残っている。

一ヶ月単位の変形労働時間制は導入したか?

まぁ以上のことは初歩の初歩ゆえ、ここの皆は既に対策済みのことと思う。
今後新たに参入される方のため、念のために注意しておいたまでのこと。
これも組織のガバナンス、リスクマネジメントの一環だ。

716 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/28(土) 01:24:34.01 ID:aPbMemQ0
>>715
えーと誰だっけ?
随分偉そうに書くがどの程度なの?

717 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 01:59:41.62 ID:8n2TiAjD
>>716
誰? とは、お前もなかなか冗談が好きなようだな。

それに偉そうなんて、俺はそんなことを言った覚えは全く無い。
すべて経営者にとっては初歩の初歩ばかり、そうだろう?

それで、どの程度とは、何がだ?
もっと具体的に書かなければ、答えようがないではないか。

718 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 02:03:03.05 ID:cSFrZSJ5
>>716
経営者でもないいつもの荒らしだと思うよ
スルースルー

719 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 09:13:29.40 ID:8n2TiAjD
>>716>>718
いゃ〜醜い、醜いねぇ。
ここまでバレバレの自演は久しぶりに見たわ。

俺も今まで何だかんだ言ってきたが、最後のところでお前を信頼していた。
決してお前は自演などするような人間ではないと。
その信頼を、お前は踏みにじった。

お前の一挙一動は、ここの皆も注目していると言ったばかりだろ?
それだけでなく、大勢のROMのギャラリーもいるんだぜ?
それをよく考えて行動することだな。

まぁよい。一時の気の迷いという風に見ておくよ、少なくとも俺はね。
この件は無かったことにしてやるから、次こそは真面目にレスしろよ?

720 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 10:01:41.23 ID:L40/X7Iv
今年の7月から居宅するぞー
通所介護通常規模で曜日によっては100%だが
凹んでる日が埋めれない
相手方のCMの希望の曜日に合わないと利用に繋がらない
なので居宅しちゃって稼働率ぎりぎりまで上げるぜー
ちなみに通常規模30人定員

721 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/28(土) 10:59:47.02 ID:aPbMemQ0
>>716
分かってる上で言ってる。
>>719
初歩だの何だのさも自分が上級者かのような物言いだろう?
だからどの程度上か聞いてんだが?(前にも聞いてる)
俺は変形労働なんか敷いてないし、変形労働が初歩って基準もわからんね。
上級者ってのはどんなていなんだ?話す上で定義が必要なんだろ?俺が初歩って感覚なら年商で言ったら100億くらいかな〜
んで変形労働なんて誰でも知ってはいるが導入するかは別だ。

722 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 12:05:21.78 ID:8n2TiAjD
>>721
そのように受け取ってしまったか。
確かに“初歩”という書き方は誤解されるかもな。ならばこう書こう。
「経済活動をする上で、法の遵守は“基本”中の“基本”」
これでよいかな?
お前が言うとおり、変形労働なんて誰でも知っていること、だろ?

俺は、どっちが初歩だの上級者だの話題にした覚えはない。
そういった悪しき「先入観」は、対等に議論をする上で邪魔だからだ。
そうはいっても、もしお前の気に障ったとすれば
それは俺の文章の書き方に問題があったということだろう。気をつけるわ。

それにしても、変形労働制を導入しないでどうやって乗り切っているのかな?
まさかバカ正直に割増賃金を支払っているとか…いやそれは無いだろう。
ぜひお前の手法を教えてくれ。

723 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 12:50:16.44 ID:+8Bv8mC0
>>720
四月からの減算に、処遇改善乗っけても、
年商で170万くらい減りませんか?

724 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/28(土) 12:51:03.05 ID:uuWk4Hyj
>>722
早速突っ込みどころ満載でくるな。
まずあんたは議論になってないだろ?んで話す上で対等である必要がない(聞く側、答える側で態度が違うのは当然)
んで変形労働のメリットとデメリットを理解していて、それが労働者側と経営側の双方にとって良いと判断できれば導入するだけだ。
バカ正直に残業払ってんの〜?とか言ってるが払っている。
うちは極々普通の会社と同じだ。
というより"普通の"会社を目指しているかな。

725 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 13:45:10.27 ID:8n2TiAjD
>>724
議論になっていないというのは、その通りだな。お前は逃げ回っているだけだからな。
それにしても、お前は「対等」の意味を全く勘違いしているな。もう説明する気力も失せたわ。

俺が考える変形労働制のデメリットは、協定を結んで労基署に届ける等の手続きが面倒なこと。
対してメリットは、それは改めて書くまでもなく自明だよな?

なるほど、お前はメリットとデメリットを理解し、少なくとも労働者側と経営者側の一方にとって
良いとはいえないと判断し、導入しないとの結論に到達した訳だ?
ならばお前がどう理解し、どう判断して、その結論に至ったのか。
そのプロセスを具体的に聞きたいぜ。頼むわ。
ただ念を押すが、俺が関心あるのは“残業代”ではなく“割増賃金”だから注意しろよ。

介護に限らず同様の特性を持つ他業種においても、
マトモなところなら“普通は”導入しているものだが。少なくとも俺の知る範囲では。
まぁお前の意味するところの“普通”が良く分からんからな。これも解説を頼む。

726 :687:2015/02/28(土) 14:01:20.30 ID:8UwXFuyK
残業代の話が出ましたので
ウチは昨年 労基の立入り調査が入りました。
715さんの仰ってる三六協定、就業規則の整備、時間外手当も払い過ぎているぐらい
ちゃんとしてるので「なんでウチに???」とびっくりしました。

さすがに労基も手ぶらでは帰ってくれなくて
障がいの重度訪問介護の6時間というシフトを見つけて休憩がないとし
「協定に定める限度を超えて時間外労働を行わせてる」と行政指導されました。
利用者さんの希望で一緒に昼食を取りたいとの事で支援センターの計画通りの
支援だと説明しても労働基準法が優先されるそうです。

727 :687:2015/02/28(土) 14:13:58.27 ID:8UwXFuyK
あと、健康診断未提出が数人いたのと
衛生推進者を配置してなかったこと
雇用契約書の休暇、解雇事由をもっと具体的にわかりやすく明示しなさい
との事でした。

労基が優先してチェックするのは
○時間外手当てがちゃんと計算、支払われているか
○訪問の移動時間も給与(最低時給でよし)が支払われているか
だったと思います。

ウチは時間給と移動時間の手当をかなり高く設定してるのでヘルパーさんが
辞めないのが自慢なんですが、なぜ立入り調査が入ったのか不思議です。

近所にはわりと悪質な囲い込みしてるところが結構あるんですが。

728 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 14:58:57.51 ID:8n2TiAjD
>>726
それは労基法34条の問題ですかね?
まぁこういっちゃなんですけど私は些細な問題だと思いますよ。お察しいたします。

>>727
行政も随分細かいところをついてくるものですね。
労基法のみならず安衛法にも配慮しなければならない。経営者の苦労もひとしおですね。

それにしても、移動時間に対してもちゃんと払っているとは、実に素晴らしいことですよ!
何かヘンですけど、訪問介護では移動時間無給が“当たり前”みたいになってますからね。
営業リーマンのルート営業でも考えれば、そうではないのは一目瞭然なんですけどね。

おそらくは地域No1の優良事業所であろうと、私は推察いたします。
だからこそ、逆に悪徳事業所から妬まれたんでしょうかね?
まぁ運が悪かったと思って、これにめげずに頑張ってください。

729 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/28(土) 18:09:40.56 ID:aPbMemQ0
>>725
そう言わずに対等について説明したらどうだい?
んで変形のデメリットも自明だろう。
変形労働にする理由自体が求職者の足を遠のかせる。
夜勤が嫌、18:00以降は絶対働きたくない主婦など理由は様々だ。
うちは通所がメイン事業だが変形労働のメリットは何?

730 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 18:38:25.26 ID:GJXBmACw
いい加減吊りもスルー覚えてくれ
下らない長文上から目線の相手何日もしないで
事務方しか介護じゃ変形労働の意味ないだろ
そんな脳内経営者相手にしないで経営者同士実のある議論や話題しようぜ

731 :687:2015/02/28(土) 18:55:03.96 ID:8UwXFuyK
>>728
労基法32条と34条 と是正勧告書に書いてありました。

優良事業所である努力をし続けます。
ありがとうございました。

732 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/28(土) 19:00:17.55 ID:aPbMemQ0
>>730
ほんまスマンとは思っているんだよ。
隔離スレに誘導してやりたいんだが絶対逃げるからねぇ・・
俺はアホを叩くのが趣味で2chやってるってのもあって・・まぁそういう意味では俺も荒らしと変わらんな。
ちょっと隔離スレ作れたら作る。

733 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/02/28(土) 19:03:38.58 ID:aPbMemQ0
介護板議論隔離スレ [転載禁止]©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1425117771/

734 :名無しさん@介護・福祉板:2015/02/28(土) 19:56:25.11 ID:8n2TiAjD
>>729
あぁなるほど、お前は通所メインだったのか。
俺は一般的な施設を想定していたのでな、それは勘違いしていたわ。
それなら>>724でそう言えばいいではないか。お前も人が悪いな。

しかしお前の言うデメリットは的外れだな。
それは“夜勤そのもの”が嫌なのであって、変形労働制を導入すること自体ではない。
実際、導入しなくともそのぶん割増賃金を払えばよい。
今は求職者もバカではない。夜勤があるということは、当然何らかの手を打ってあると、
それくらい求職者も予期しているだろうよ。違うか?

あとは対等か。 俺が用いた意図はこんな感じだ。
「発言者の社会的地位その他によって、発言内容が正しいかどうか直接に左右されるものではない。」

では次にお前の意図を聞いておこうか。
“聞く側、答える側で態度が違う”これと対等の関係は如何に?

あと興味あるのは“普通”だな。
介護における“普通”とは、一体どんなものを目指しているのだね?

>>732
「絶対逃げる」「アホを叩くのが趣味」と豪語するとは、
なかなかお前も豪放磊落な人物のようだなw いや面白い。
お前がどこまでできるのか、俺もじっくりお手並みを拝見させてもらうことにするよ。

735 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/01(日) 00:14:50.09 ID:Ot3t+7CO
>>734
意味が分からんが普通とは介護業界ではなく一般的イメージの9:00〜17:00週休2日ってくらいのイメージだがね。
んで普通とはあーこうって言うんだろ?そんなのは其々でしかない。
俺と話したいなら隔離に来たら良い。
アホ話にはなんぼでもつきあっちゃるよ。

736 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/01(日) 00:54:22.63 ID:c4erk0qA
>>735
ほほぅ、介護においてそういった会社を目指している訳だ?
いっとくが別にお前を批判するつもりは無い。
ただ介護において普通の会社とか、寡聞ながら今まで聞いたこと無いのでね。
逆に普通でないのは何とか、いろいろ気になるだろう。だから聞いたのだよ。
それは分かったが、それでは提供できるサービスも限定されよう、それはどうするね?

次に対等については理解してもらえたかな? 次はお前の番だ。

最後に確認しておくが、自分の話をアホ話と本気で思っているのか?
少なくとも俺は思わないね。お前が目指す普通の会社、なかなか興味が湧く話じゃないか。

他人の批判など気にする必要は無い。自分に自信があるならドーンを構えていろ。
お前は豪放磊落なのだろう?

737 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/01(日) 00:59:35.63 ID:Ot3t+7CO
>>736
んー隔離に書いてね〜迷惑だから。

738 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/01(日) 01:52:39.62 ID:c4erk0qA
>>737
フフ…他人にいろいろ気を使わなけりゃならない、お前の立場も分かる。
だが何処に書き込みするのも自由。その原則も分かるな?

739 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/02(月) 06:23:12.41 ID:fc0VPAfp
介護報酬のマイナス幅が決まったけど、試算してみた?
通所と訪問。

740 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/02(月) 07:29:12.43 ID:xQv3Nzze
「いつものパン」があなたを殺す (デイビッド パールマター 三笠書房 2015/1/16)
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長引く痛みの原因は、血管が9割  (奥野祐次 ワニブックスPLUS新書 2015/2/7) 
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あなたの不調、実は「脳脊髄液減少症」かも!?
http://i.imgur.com/0NSOYDs.jpg
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すべての不調は首が原因だった!
http://i.imgur.com/1A6Mlx6.jpg
http://i.imgur.com/suxOFYT.jpg
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その不調は遅延型フードアレルギーです!
http://i.imgur.com/JeFV27f.jpg
http://i.imgur.com/X1qpw5n.jpg
http://i.imgur.com/YCNj1tJ.jpg
http://i.imgur.com/KUk7fZ2.jpg

食品容器に多用されるビスフェノール(BPA)が脳の発達に異常をもたらすとの新研究
http://i.imgur.com/4irq8qS.jpg

腸でセロトニン 鬱病
http://i.imgur.com/JxwJP4v.jpg
http://i.imgur.com/qxLPW1b.jpg

ダダモ博士のNEW血液型健康ダイエット(集英社文庫)
O型とB型は小麦粉、とうもろこし、蕎麦を食べると体調が悪くなり太ります
http://www.amazon.co.jp/dp/4087604330

741 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/02(月) 18:51:47.30 ID:EBlHmmkz
誰がウジ虫どもなんですか!? ちえこ

742 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/03(火) 17:22:37.28 ID:dGCFkic1
経営者に見る目が無くて
怠けザルを雇って大事にしてると
まともな職員が嫌気さしてドンドン辞めてく

743 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/04(水) 19:34:45.46 ID:GfUlK3VG
有料老人ホームの一時金の保全措置、500万か返還債務残高どちらか低いほうと書かれてるんですが、これって1人あたりでしょうか、それとも1法人なんでしょうか。

744 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/05(木) 12:11:21.78 ID:GNN//gPl
>>743
一人あたり。

745 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/05(木) 23:04:02.50 ID:yY6NhOae
おはよう ちえこ

746 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/06(金) 01:39:29.71 ID:hg11WnE7
>>744
ありがとうございます。

747 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/06(金) 04:13:31.60 ID:4LrpNfv+
ここにいるやつ経営者じゃねーだろ 介護報酬会計やってますレベル
面白そうで期待してここまで探してきたけど残念( ゚Д゚)

748 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/06(金) 07:48:30.58 ID:hNedeXwh
さー今日も程々に頑張ろうか〜
頑張り過ぎるのは長期的には逆効果って最近気付いたわ〜

749 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/06(金) 08:35:23.54 ID:3FMaR2Ff
>>747
お前の洞察力の低さが残念なレベル

バイバイww

750 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/06(金) 14:12:25.40 ID:DTB2tmin
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
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       iへ.!',   .l .,i|  /    / . /  l,,'  ,  lゞ  ___   ./   !
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          ヽ'-、,,_         _,,,.. - !            l   .!  !     .|
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               ´゙''''―---ー'"´              ',.  l .l     l
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                                         `゙'"''"

751 :訪問介護3年目:2015/03/06(金) 16:19:47.00 ID:nvet96/t
ちえこが経営者なのは間違いないようだな

752 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/06(金) 23:10:40.44 ID:uM95SD1m
>>748
久しぶりだな! 待ちかねたぞ!

早速だが、お前の手元にはボールがうず高く積まれているハズだ。
早く俺の元に投げかえしてくれないかな?

753 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/06(金) 23:17:28.82 ID:stk8sOWG
ハゲは主戦場をこっちへ移したのか。
あっちじゃ完全にスルーだしな。

754 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/07(土) 08:20:40.38 ID:ME+/eboE
はあ!?ウジ虫?!はあ?豚蛆虫?!
ハア!?糞虫?!はあ?ちえこ!?
はぁ?!ちえこ?!あからさま不機嫌な顔?!人の幸せを嫉妬する腹黒い顔?!
はぁ?!媚びた上目色目遣い?!ハア?!
ごまかし色目遣い?!口元指差しポーズ?!はぁ?!
wwwwwwwハア!?笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑笑
wwwwwちえこ?!ww?笑笑笑笑笑笑笑笑笑ちえこ??!
はあ!?
?!
そもそもちえこって誰だよwwwwwwwwww
働いてる職場wwwwwwwwwwww?
そんな奴知らねーし興味もねーわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ホラ、ちえこ興味のある奴が湧いたぞ
出てきてちえこが一体なんなのかを説明してあげろよ粘着ブタw

叩かれて泣いてないでさぁ(プッ

ちえこ=粘着ブタ プッ
=ちえこ=完全の糞猿豚キムチ プッ
=ちえこ=粘着糞猿 ププッ
=ちえこ=粘着ウジ虫 プゥ〜
=ちえこ=粘着ブタウジ虫 ブヒブヒ〜ブ〜 笑
ちえこおくちくさあい〜ぶぶぶぶぶひー 笑笑笑
WWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWW
ちえこワキくさあい〜あしくさあい〜ぶぶぶぶぶひーぶうぶうぶひー笑笑笑笑笑

755 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/07(土) 19:44:41.53 ID:yP4LvXUx
【社会】高齢者を入居させて食事や介護などのサービスを提供する施設のガイドライン [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1425680974/

756 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/07(土) 22:26:15.86 ID:Mp7OZZJK
在日チョン佐藤
老人虐待ババア
巨体デブス
アラフィフ、
西田敏行似、
高齢未婚老婆、
喫煙、
11月年金寄生先の母親死亡

757 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/09(月) 20:13:20.01 ID:Ki+GPlWw
なんか残業代の話出てるけどさ
うちなんて人見て決めてるよ。
つまり残業多いやつはつけないんだよ。
そんで少ない職員はつけてあげると。
これって給与規定で定めているのか?
個人レベルでペナルティーきめてるんだぜ。
社労士はこのことを認めているってことだな。
個人じゃなくて、規定できめろよ。それならしかたないさ。
すへてが管理者の主観的好き嫌いで決められるって
どうよ?
こんなだから他の業界からコケにされるんだよ。
恥ずかしいぜ。家族にもいえねえよ。

758 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/09(月) 22:49:43.48 ID:SlVcje6d
>>757
辞めれば良いんじゃないだろうか?

759 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/09(月) 22:55:33.30 ID:AToulXA1
>>757
辞める勇気もない人、、、

760 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/09(月) 23:15:09.13 ID:Z5mmTHWl
【経済】介護業界の採用難深刻 「売り手市場」就活学生敬遠★2
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1425909875/

761 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/09(月) 23:18:10.74 ID:potA/vnE
あとは、ちえこに、頼んであるから!?!
ちえこに、全部、まかせてあるから!?!
それは、ちえこに、聞いてくれ!!?!
ちえこが、やったことだから!?!
                 i''、
        ,i 、     .! ヽ
          ', `'‐..、  .|  .ヽ
        ',    `'-、',   .ヽ
         l          \
  l'―-,,.   ..l            \
   ゙゙''-..、`゙゙^^""             \
      `'ー ..,、                \
            ,'''ー、、                 \
         ! /'''''!',― ..,,,.. -ー-、           \
            | ,'    .゙、 ./     l,,,、          \
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                                         `゙'"''"

762 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/09(月) 23:38:42.16 ID:VtqIyCGn
>>758
ほぅほぅ、それで?

お前が>>724で述べていた、介護における“普通の”会社では
残業代はどのようにすべきと考えているね?

763 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/09(月) 23:51:58.96 ID:OLzyn5wb
【雇用】介護業界の採用難深刻 「売り手市場」就活学生敬遠 [2015/03/08]©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1425905615/

764 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/10(火) 07:33:40.80 ID:0Yx4P76z
訪問介護やってる方、役員報酬を除いた人件費率どのくらいですか?あとサ責が月に現場に入る時間はどのくらいですか?

765 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/10(火) 07:50:16.49 ID:wd1lu0RW
給与と社会保険で7割くらいかな
サ責は勤務時間の半分を目安にしてる

766 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/10(火) 09:03:57.12 ID:G7A+yTkZ
>>765
うちも同じだな。
しかしちゃんとサ責できる者は少ないね。

767 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/10(火) 12:12:13.77 ID:i14+xc0m
10人定員半日リハビリ型デイサービス
大半が支援だよね?
何%ぐらい減算になったの?
すっげー知りたい
今まで儲けまくってたもんね

768 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/10(火) 14:34:35.23 ID:yLUHdTCg
うちは16%減だな。
もちろん対策は立てている。

769 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/10(火) 15:10:11.89 ID:5BrwD/Cz
>>766
労働分配率はどのくらいになるね?
付加価値の算出については、加算法・控除法のいずれでも良いぞ。

そして、お前が目指すところの“普通の”会社では
労働分配率はいかにすべきと思うね?

770 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 09:45:59.04 ID:/3aH2E/I
うちの従業員が事業所立ち上げて利用者とスタッフまるごともっていかれた
なんとか回復したけどこんなことされた人いる?

771 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 10:01:25.23 ID:xXGoQAHl
移った従業員と利用者を時期、そのさいどう言ったかの証言を集めて
さらにその損失額をだして裁判すれば100%勝てる
医療・福祉ってその辺世間知らずだからザルすぎる

ここがそれやって裁判に負けて潰れた病院
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1249172919

772 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 11:14:51.67 ID:0b7JxNGl
利用者やスタッフが自分の意思で移動したんなら無理
騙されてとか脅されてとかならいけるけどね

773 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 12:50:04.74 ID:yBSG+0/u
>>768
対策とは?

774 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 12:52:35.06 ID:1eMi6pra
>>770
普通に利用者の個人情報持ち出しでアウト
入社時の誓約書も書かしてるだろうし

775 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 12:58:06.84 ID:0NBRInHC
利用客の意思が前提なんだから、馬鹿じゃねお前774
低学歴は口にチャックしとけ

776 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 13:00:20.33 ID:t6DlaVFg
>>771
まぁでも勝って得る物と揉めてる風評などとを天秤にかけると概ね負けしかないように思う。

777 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 13:11:38.94 ID:0y9aqb5x
>>770
よくある話。
裁判するだけ時間の無駄。

778 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 13:12:05.39 ID:t6DlaVFg
>>770
>>774
勤務中に得た情報の不正利用にあたるかも知れないが損害賠償を求めるのは難しいんじゃない?
利用を停止した者は次に行く所の方が良いという判断だし、証言もそっちよりになるのは明白だし。
うちなんて割られた上にうちの暖簾分けなんていう嘘までついてたからなぁ〜
割った奴と何処かで会う時は冷たい視線を送るくらいしかしてない。
まぁ相手する時間があったら仕事した方が生産的だし、規模がでかくなれば一定割合に出る障害と思って気にしてない。
ただ人事には気を使ってスタッフの採用の権限と管理は分散して本部との繋がりは強くしている。

779 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 13:26:15.74 ID:6gWfv+iq
>>773
簡単にいうと定員増

780 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 13:30:57.62 ID:BkIEV6ML
同時期にごっそり持っていかれた

は常識的な範囲を越えてると推察されるんでアウトだよ

まあ利用者が虐待されてたとか
そういう特殊な事情が争点になって減額云々になるとは思うけど
引き抜いた側は賠償責任は免れない

781 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 13:34:08.50 ID:BkIEV6ML
えっとね

つまり会社に損害が出るのをわかってて
やったのかどうかで全然違うの
同時期にごっそりだと、どうなるかは明らかなので
悪意ありと見られるのが通例

782 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 14:03:35.35 ID:0b7JxNGl
全く取れないとは言わないが少額しか無理
大抵は和解を勧められる

その方が貰える金額は多いから
とことんやっても時間と裁判費用がかさむだけ
目的が嫌がらせというなら話は別だが

783 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 14:08:35.48 ID:0NBRInHC
おめーらってほんと低学歴の集まりなんだな
こんな雑魚が経営者とか、さすが福祉やわ

784 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 14:14:16.73 ID:BkIEV6ML
こんな場末のスレで釣りをがんばるより、
ニュー速あたりの介護関連スレのほうが楽しめると思うんです

785 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 14:27:35.84 ID:se5xyp7O
日本全国公務員化

786 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 15:11:56.00 ID:t6DlaVFg
>>783
ふむふむ・・
まずは経営者になってからって事で〜
>>782
だな〜
まー俺の時は従業員を引き抜いたら利用者が沢山ついてきて半年で利用者連れて独立だった。
んで利用者の被害は無いが自分が連れてきた人員と学生バイトが2名釣られてしまったな。
まぁ金額にしたら月で150万程度だったので影響は限定的だったけど利用されたって所が腹たつ所だな。

787 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 16:57:40.80 ID:xXGoQAHl
>>786
771のやつは医者が仲間の医者と看護婦、利用者をつれて新しい病院を作ったやつだけど
賠償金1〜2億円だったぞ
それで潰れたけど

788 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 17:06:58.71 ID:t6DlaVFg
>>787
病院という規模を考えると賠償金が二億でもいけそうに思うけどね。
スタートに得にくい医者と患者があれば二億ってのは考え方によっては高くない。
裁判になった事によって離反した医者が多く出てしまったんだろうね。

789 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 17:12:37.78 ID:rZXQOwAi
医者が一億くれたの?

790 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 18:07:13.13 ID:0y9aqb5x
病院と介護事業所では、賠償金の額が違うから、裁判は時間の無駄使い。
裁判官がまともな奴とも限らないし。

791 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 18:36:23.99 ID:0y9aqb5x
>>783
言うね。

792 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 18:43:51.34 ID:0b7JxNGl
普通は回収できなきゃ意味が無いからそういう額しか請求しない
スレは見ていないが潰れたのは他の要因が大きいんだろう

793 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 19:18:12.14 ID:t6DlaVFg
>>792
俺もスレ見てないけど賠償金が目的じゃなく潰して患者や医者を戻す事が目的だから払えない額を請求だけはしたんじゃないかと思う。
まぁ正義はどちらにあるか?を地域示す必要があったと・・
介護事業者の多くは小規模なので正義がどちらにあるか?には誰も関心がないのでもめややこしい事業所ってイメージだけが残ったりすると思う。

794 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 19:37:48.15 ID:0y9aqb5x
しかし、飼い犬に手を噛まれるとは情けない話よ。

795 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 19:40:00.20 ID:0b7JxNGl
潰した所で戻らんのじゃないかな
他の代表を立ててやり直されたら終わってしまう

動けなくして生かさず殺さず絞る方がいいのでは
そんな状態なら人も自然に離れるだろう

796 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 20:37:26.25 ID:BkIEV6ML
会社にもひとつの人権めいたものが宿るんやで
資産を引き継いだらマイナスの資産も当然ついてくるやで

アレフやライブドアとかそうやろ

個人の自由云々は個人であればこそ認められるけど
損害を与えた新しい事業所にいっちゃってるんなら責任はぜろやないからな

797 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 20:44:16.95 ID:aJAYpooI
>>796
んなこと理解してますわ。
しかし損害賠償請求で勝つかどうかは別。

798 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 20:44:49.43 ID:t6DlaVFg
>>796
従業員の事か?
従業員に非を問うのは酷なんじゃないか?
従業員が手を貸すっつっても普通に雇用されて仕事してるだけで個人情報を持ち出ししたとかでないなら罪になるとは思えん。

799 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 20:51:49.24 ID:t6DlaVFg
まぁでもこの手の話は防ぎようがない。
誓約書が〜とか言っても誓約書に同業での転職や独立に関する記述があったとしても退社後に従業員ではなくなってるのに誓約書の効力があるとは思えないし、罰則が法律である訳でもないだろう。
スカウトされたから行ったって行為に問題があるとは思えん。
副業の禁止とかも雇用契約時に取り交わしたりするが、個人の経済活動を会社が一方的に制限する事はできないらしいしな。

800 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 21:11:20.44 ID:kGXVvihH
雇用中にやったらAUTO
退職後にやったらセーフ

うちを辞めたバカケアマネが悪徳事業者に金に釣られて一人ケアマネとして就職してさ
当然バカだから新規利用者獲得できなくて悪徳経営者にキレられてうちの元利用者に声かけて引き抜きやがった
当然うち激オコで責任者にうちの利用者にちょっかい出すなとクレームの電話
連絡がついたと思ったら証拠出せ出せなきゃ土下座しろとのたまう
当然声かけられた複数の利用者に裏とっての話だからじゃあ今から行くわといったら居留守
そっから先全部居留守で逃げまくり
オチとしてはうちにいたケアマネってバカだったから更新研修知らず受講してなくて無免許でケアマネやってて
県指導課激オコで全ての今までのケアプラン全部返戻でその後居宅休止
ちょっかいだしらどうなるかは毅然とした態度で示すべし

801 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 21:20:55.86 ID:ghGf+/YI
介護報酬がっつり削減されて、来年からどうしよう。
みなのところ大丈夫?

802 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 21:27:29.19 ID:kGXVvihH
今ごろ言うの遅くね?
1か月前には単価わかってたんだから1か月あれば対策と方針は決まってるでしょ
あと要支援は各市町村によって政策が変わるからなんとも言えん

803 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/11(水) 22:43:10.11 ID:t6DlaVFg
>>800
まぁ最後は爽快で何より・・

804 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 23:24:45.60 ID:aJAYpooI
>>800
更新しないで無免許とは、本当に笑える。

805 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/11(水) 23:53:25.34 ID:etfhFbFK
>>803
今日は絶口調だな。その調子で早く俺の質問にも答えるんだぜ?

今回のテーマは従業員の独立か。まぁ良くあるパターンだろうな。

まず考えられるのは、営業秘密(不正競争防止法2条)の持ち出しだな。
営業秘密には、顧客名簿なども含まれる。
ここでは、差止請求権(同法3条)、損害賠償(同法4条)が定められている。

次に役員ならば、競業避止義務(会社法356条)が課せられる。支配人も同様(商法23条)。
ただし一般従業員については法の定めはないし、退職後は関係ない。

一般的なのは不法行為(民法709条)だが、この立証は容易ではない。

労働契約で、労働者をあらかじめ縛るというのは、職業選択の自由(憲法22条)を侵害するものであり、
公序良俗(民法90条)に反し無効とされる場合が多いだろうな。
ただし合理的理由がある場合は、判例上も認められることもある。

まぁこの問題は色々難しいことは確かだな。
例によっていつものシメを行うが、お前の“普通の”会社ではどのようにしたいとおもうね?

806 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/12(木) 00:28:51.75 ID:Ld6I+OPH
>>802
一ヶ月前というより前の改定の時にある程度予測できたから数年前から対策立てとかんとなぁ・・と思う。
時期がいつなのか?がハッキリしないだけで今後に行われる改定も予測できる。
ずーと言われてるのが訪問では調理が無くなり、配食サービスに置き換わる。
要介護1、2の扱いが怪しく重度者偏重のサービスになる。
後は自己負担の二割対象者の拡大など色々あるが、それらに対応できる体質になる必要がある。
んで今後急速に伸びて行くのが自費系のサービスで、このサービスが拡大すると保険給付水準はさらに下がる事になる。

807 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/12(木) 00:35:42.38 ID:Ld6I+OPH
今後の対策としてうちが動いて行くのは自費サービスの開始を始め主に高齢者向けのサービス付き(自費サービスという意味)や洗車場運営など聖域は設けずに人材の拡充を待って随時行う。
保険系は訪問看護や時短デイが中心かな・・
まぁ保険は結局囲い込みになっちゃうだろうね。

808 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 01:04:08.70 ID:hczj2o81
>>806-807
ほ〜ぅ? それがお前のいう“普通の”会社なのか?

>>735によれば従業員は9:00〜17:00週休2日ということだが、
それとは両立できるのか?

809 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 06:28:02.87 ID:8bE9NbAh
毎日、嘘、ハッタリ、ホラを吹く ちえこ
毎日、嘘をごまかすため、必死に腹黒い酔ったうんこポエムを垂れ流す ちえこ
毎日、あたしが、チャンピオンちえこ!!!!?!

810 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 07:48:26.70 ID:YQ16fIcq
介護士、看護士は人手が足りてるんだが、
ドクター様が居ねえ
何とかなんねえか

811 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 08:34:49.19 ID:cU9qncx6
>>806
やはり介護保険の行く末は考えること同じですね
2割負担拡大がうちでは一番キツイな

あとはついに本格化しだしたサ高住入居者への減額規制
国が許容できる定額制サービス+α程度でやっていけるように体質改善しないとますます厳しくなるだろう

手っ取り早いのは自費サービス拡大だろうけど、そうなると補足給付もない中間層がますます泣きを見ることになりそうだ

812 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 14:50:05.33 ID:bEeLTFP8
今までが甘過ぎる経営環境だった。
これからホンモノだけが生き残る。
それでいいと思う。

813 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/12(木) 15:15:32.66 ID:Ld6I+OPH
>>811
そこはしょうがないね。
介護サービスというものを根本から考え直すと今の制度で国民の全員に家政婦さんがつくかのようなサービスが石油が出る訳でもないのに可能な訳がない。
提供する事業の取捨選択や保険外収入の確保を頑張ろう。

814 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 16:02:26.58 ID:NClYFNdI
今さらですが訪問介護で、特定事業所加算取ってます?
さすがに今回の改正で取ろうと思いますが、安物好きのケアマネ離れがちと心配で。
まわりで取ってるところが無いもので。

815 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 18:25:04.72 ID:nl2Xr1Xy
うちは今回の改正で2とったよ

816 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/12(木) 18:27:53.87 ID:bEeLTFP8
>>814
やってみなはれ。
結果はここで報告して。

817 :770:2015/03/12(木) 19:45:16.75 ID:3fj8Sn+k
770ですがかなり意見がわれましたね…それだけよくあることなんですね

818 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/12(木) 20:34:43.30 ID:Ld6I+OPH
>>814
うちは取ってないけど取れる加算は取って質の向上を図るよ。
安い仕事やっててもしょうがない。

819 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/13(金) 00:31:07.48 ID:Oj1hH6vK
>>817
所詮、誰にとっても大事なのは我が身の利益、当たり前だな。
だからこそ、いかに信頼できる(と思われる)部下に対しても、
常に「エージェンシー問題」は留意しなければならない。

事後の追及は一筋縄ではいかない。よって事前の防止が重要と思われる。

>>818
お前のところは9:00〜17:00週休2日だからのう。
なかなか大変だろうて。

820 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/13(金) 06:08:10.21 ID:+juHR4B5
完全の糞猿豚キムチ、チャンピオンちえこが何かに気がついたそうです!

821 :デイ:2015/03/13(金) 08:08:46.97 ID:RhdM106w
うちも管理者が退職→翌日独立開業で
即日登録利用者40名のうち20名、
スタッフ12名のとこ8名程抜かれて
月の売上が200万位下がったことがあった
んだけど、泣き寝入りしない方がいい?

822 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/13(金) 09:21:44.37 ID:1vkudpoR
>>821
なんだその無茶苦茶は・・
って考えたらうちも似たようなもんだったわ。
向こうは何か言い分があるの?

823 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/13(金) 11:28:34.00 ID:1vkudpoR
専ブラ選定メンドクセェ・・

824 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/13(金) 13:46:28.21 ID:EwW9xds3
めんどいな
更新しないで行けるとこまでと思ってたがアップデートしたわ

>>821
そこまでやられるのは色々と経緯があるんだろうけど
勝算あるならやってみてもいいのでは

なければおススメしない、というか
不義理な連中と手が切れて良かったと思わなしゃーないね

825 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/13(金) 13:54:02.33 ID:0f2kJE/F
在日チョン佐藤
老人虐待ババア
巨体デブス
アラフィフ、
西田敏行似、
高齢未婚老婆、
喫煙、
11月年金寄生先の母親死亡

826 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/14(土) 21:49:19.11 ID:Shhs6okO
>>821
それ訴えれるレベルだろw 弁護士のとこ行けよ
在職中から移してた、移す前提で動いてたなら金とれるだろ

827 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/14(土) 22:36:29.68 ID:9tZWN6zC
>>821
行動に見合うものが取れるなら皆んなやるんだろうけどね。
例えば利用者1人につき100万とかならさ〜

828 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/14(土) 22:38:41.61 ID:9tZWN6zC
あれだな・・業界の共同運営の協会とか作って会費で顧問弁護士雇っとくってのがあればねぇ。

829 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/14(土) 22:47:16.96 ID:yfWalRqq
>>828
作ってみたら?
入ってもいいよw

830 :訪問介護3年目:2015/03/14(土) 22:47:29.40 ID:rHbYv6fV
けっこうそういうことやりそうな奴は匂いである程度わかるけどね。
ガイドやってたフリーターの若い男がそういう感じ出てたので
逆にこっちから、「男やったら事業所ぐらい起こさなあかんで〜」
みたいな風に持ちかけて行ったら
そいつ「実は見てて僕も訪問介護やろうと思ってたんですよ〜」
俺「うまく起ち上げできたら、今担当してる利用者全部あげるよ」
そいつ「まじっすか!?資格取りに行きます!」
ってなったよ。

831 :訪問介護3年目:2015/03/14(土) 22:52:37.53 ID:rHbYv6fV
でも起ち上げを名義借りで人員埋めてやるみたいだったから、
そいつの担当に少しずつ人員ふっていって、チェンジできる段階になって、
前から少し出ていた利用者のクレームをぶつけて、ばっさり切った。
そいつも察したのか、何も言ってこないね。
それである日起ち上げて来たら話はきいてやるけど、まあもう無理だろうなあ。。。
夜に臨時で入ってくれてた男性ヘルパーなんかは、
いつの間にか起ち上げて挨拶に来たな。そことは懇意にしてるね。

832 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/14(土) 23:15:30.56 ID:9tZWN6zC
>>829
俺はもう事業所を割られるのは致し方ない事と思ってる。
割られた所もそれなりに順調でやってるみたいだが今となってはどうでもいい。
割った奴は前にいた所もうちも規模が大きい所二つ敵に回してやってける気がしないから隣の市に行きますわ〜とか言ってたな。
さっき顧問弁護士料金見てきたけど思ったほど高くないんだな・・

833 :訪問介護3年目:2015/03/14(土) 23:37:50.75 ID:rHbYv6fV
優秀な人間は欲しいけど、できすぎて割られる要素も常に考えとかないといけないね。
なんだかんだ言って顧客商売である以上。
美容院とかでもよく聞く話やね。

834 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/15(日) 00:01:54.89 ID:4Z6hRF7m
>>833
割られて減るスピードより早く成長ってのがいいわ〜
うちよりデカイ所の出身の事業所なんて10くらいできてる所がある。
市内ではうち出身も4箇所ある。
まぁ簡単に真似できる事しかやってないっちゅう事やね。

835 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/15(日) 02:28:04.92 ID:ZX4xUDUr
小規模デイは改定でどうなりますか?

836 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/15(日) 19:33:58.93 ID:pujhZsAQ
アスペの空気読めない楽ばっかりしたがる奴を一人採用したら
そいつにストレス感じてまともなスタッフが数人辞めていくハメになるぞ
試用期間で変な奴はさっさと解雇な

837 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/15(日) 20:48:48.70 ID:QalKf2z2
>>806
調理が無くなると思う? その確率は高そう?

838 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/15(日) 21:01:05.27 ID:qcc689fE
>>837
まず45分で2食分(ちょっと大変)作るサービスに原価600プラス報酬2000円で合計2600円で2回食べるのに掛かると仮定して一食1300円掛かるが宅配なら一食550だ。
これなら宅配に一食に報酬を100円とか乗せた方が遥かに効率的だからな。

839 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/15(日) 21:11:51.69 ID:DWgVFWh2
手作りと配食は感情的に難しい問題だが財務省はそういうだろうな

調理という範囲では外食産業が高齢者食に進出したがってる
最近は真空なんちゃらパックのFAXが多い

840 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/15(日) 21:31:23.30 ID:QalKf2z2
朝昼夕の1日三回調理で入っている所は、宅配になると支援はなくなりますね

841 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/15(日) 21:33:35.62 ID:qcc689fE
>>839
栄養バランスとかで言ったら宅配の方が数段上だからねぇ・・
45分で作る料理はクックドゥーとかのほぼ出来合い物みたいになるし。
どうしても手作りが良いなら自費でやってね〜って事になるね。
もしかしたら我儘部分(手作り料理等)には多少の保険サービスが組み込まれて自己負担5割とかで低所得者層にも配慮しました〜みたいになるかも知れん。
俺は基本的に生活援助は保険対象なのが疑問だったから賛成派なんだけどね。
うちはもう訪問は入浴のみの特化型に移行中で家事はあまりやってない。

842 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/15(日) 21:37:16.46 ID:m6O0jXYO
財務省はそげな無知ではないぞ。

843 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/15(日) 23:35:41.34 ID:DWgVFWh2
>>841
栄養バランスは良くても味が均一すぎて飽きるのが最大の問題
調理員確保できない施設で調理済み食材使ったけど、一年もせずに飽きたと大ブーイングでした

訪問介護で入浴特化!?
デイに行きたくない家庭狙い?

844 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/15(日) 23:58:14.03 ID:k0SnYjO9
>>843
今のヘルパーの作る料理もヘルパーの個々人の能力差があって評価として良いとは考えてない。
一般家庭の料理も今は出来合いや簡単に作れる素みたいなのばっかりだろ? 鍋すら素が良く売れてるからな。
これからの高齢者は大正生まれの人と違って昭和生まれは主張も強くサービスを使って"やってる"って人が増えると思うんだわ。
そんな人らに満足して貰える料理を作る事がヘルパーにできるかな〜ってのとお惣菜や弁当に慣れてる世代かな?というのがある。
どちらにせよ財政的な事や団塊世代の介護の時代の介護職員との需給バランスを考えると代替できるサービスから切られるよ。

845 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 00:08:12.04 ID:A3/4CUMa
あと訪問の入浴特化だが、これは結構本気だ。
うちは家事やんないですって周知し結果として訪問の売上が下がるのは構わない。
その代わり入浴に関してはプロフェッショナルであろうと思うけどね。
まぁ在宅でどうしても無理な人は通所でカバーするけどね。

846 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 00:13:23.56 ID:mb90tLHf
調理はなくならんと思うけどね
これまでの流れから言っても請求額の多い所が叩かれる

今回の身体01とか同一建物減算の拡大とか非情に分かりやすい
家事援助は事業所から見て美味しくないのであまり伸びていないから
次叩かれるのは今伸びている所だろう

847 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 00:31:50.16 ID:9rvNLbwZ
>>844
調理が切られとは考えられない。
どちらになるかは、近い将来わかるだろう。

848 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 08:53:08.93 ID:kbHyIg8n
市町村レベルではケアマネに全て配食にしろって勢いで指導入ってるけどな

849 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 09:09:51.09 ID:QlSDSIjL
だね。
もう配食という感じ

850 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 09:24:28.60 ID:OF0Suoos
医師会みたく介護士会のようなものを作ろうという話は聞いたことあるが、やっぱダメみたいだったね
学者さんと現実ヘルパーの乖離が酷すぎて

851 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 09:34:43.79 ID:cep92h6G
>>848
どこの保険者だ。叩いてやるから、教えてくれ。

852 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 09:36:41.88 ID:cep92h6G
>>849
それは国の施策でなく、金欠保険者の自治体が促進している話だよな。

853 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 10:14:51.88 ID:kbHyIg8n
>>851
叩いても懲りないんだよね
その時は検討しますって言っても後からしれっと何事も無かったように嫌がらせの指導してくるから
この間訪問で抗議したら後からケアマネの方に訪問何とかしろってお叱りのお電話あったよ
しかも法改正の忙しいこの時期に市の指導がくるし
監査とか県の実地指導じゃなくてあくまでも市のケアプランの内容についての意見交換というなの指導
ケアマネ全員出席の上全員事前提出分+抜き打ちのプラン3つ
しかも2日かけてやるんだと

854 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 10:21:19.23 ID:cep92h6G
>>853
叩き方がマズイのでは?
役人が一番堪える方法を使わなきゃ。
二度と逆らえない様に。

どこの自治体か教えてくれ。

855 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 10:28:50.41 ID:kbHyIg8n
>>854
教えてられるわけないだろ
内容からしてすぐにうちだとわかるじゃないか
因みに一番堪える方法を教えて

856 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 10:32:39.30 ID:A3/4CUMa
>>854
叩く意味が無いけど俺もどこの自治体かは聞いてみたいな。
配食に関してはもう何年も前から業者の充足を待って〜って言ってたし、それを維持するために他の給付が下がる方が困らないか?
国の社会保障は代替できるもんはしなくて良いと思うわ。

857 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 10:52:04.03 ID:cep92h6G
>>855
そうか。保険者が無理なら都道府県は教えられるかな。

叩き方、同じ自治体内では危ない。外部からならしがらみ無いから都合良い。

858 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 11:06:16.11 ID:kbHyIg8n
>>857
県は千葉だよ
国に言っても県に言っても保険者に言ってくれで終わるよ
変えるなら自分達で変えないとおは思ってる

859 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 11:22:15.19 ID:Cex6Q1ss
ウチの地域ではそんな指導は聞いたことないが
国や県でさえしていないような指導内容に拘束力あるんかね
担当の役人が暴走してるだけな気がする

860 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 11:29:37.98 ID:cep92h6G
>>858
その担当者は口頭で、家事介助からお弁当に切り替えろと言っているのか、或いは文書でお弁当が好ましいと通達しているのか教えて。

県庁は面倒だから動かないだろうが、厚労省の対応は違う。あるいは貴方まだ厚労省へ行って無いのでは?

いずれにしても、同じ自治体内では危険だから動かない方がいい。叩くのは外部からがベター。そして保険者を叩くのではなく、担当者を最後まで個人攻撃する。
もし途中で手を緩めたなら、後からとんでもない報復が待っている。最後まできっちり追い詰めることが肝要。

861 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 11:32:51.47 ID:A3/4CUMa
>>857
なんで叩きたいの?
俺は保険の在り方の適正化だと思ってるから寧ろ調理は無くして欲しいくらいだが。
サービスの取捨選択はされるべきで無尽蔵に財源がある訳じゃなし。
まぁ政府紙幣とかで過度なインフレにならない程度に財源作るってんなら続けても良いと思うが、家に人を派遣して飯を作ってもらうって冷静に考えたら凄い事だと思うわ。

862 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 11:40:58.89 ID:cep92h6G
>>861
貴方は貴方の理念で経営なさい。
お互い相容れないようです。

863 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 11:48:34.66 ID:A3/4CUMa
>>860
そういうケースなら他にもあるだろ?
障害の重度訪問介護の短時間サービスを使わせるとか。
重度訪問は基本4時間程度を提供が原則のはずが身体介護の支給の代わりに重度訪問で1Hでやれって言ってくるんだぞ・・代わりに文句言ってくれんの?本当に是正できるなら頼みたいくらいだが。
うちは話し合ったが撃沈したがな(そんなに一生懸命話してないし自治体とは仲良くやりたいし)

864 :訪問介護3年目:2015/03/16(月) 11:50:52.89 ID:Vwwf+Yl8
独居老人に対して調理と称して、毎日昼飯だけ(しかも時間適当)で
毎日生活3をとってた居宅+訪問介護事業所があったなあ。
利用者からの一割負担もとってないから、利用者も文句言わない。
その利用者が俺に「うちのヘルパーさんはお掃除やってほしいのにしてくれないのよ」と訴えてきて発覚したのだが、
揉めるのもいやだから包括に投げたけどね。
ま、生活援助を毎日入れるなら「調理=栄養管理」というのが一番逃げやすいと包括の管理者も言ってたわ。

865 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 11:54:37.14 ID:Cex6Q1ss
別に凄いとは思わないなあ
プロ並みの調理をするわけじゃなし

基本アリモノでパッと作れる程度の調理援助だから
利用者の要求が度を超えたりってのは別の問題だし

866 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 11:58:09.42 ID:cep92h6G
>>863
仲良くやればいいんじゃない。
何も問題ない。

867 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 12:10:45.55 ID:Cex6Q1ss
配食のコストが優れているというのは毎回ヘルパーが一から作る場合との比較であって
実際の現場では家事援助の合間に冷蔵庫等の残り物を使って簡単に作るケースも多く
その場合に配食弁当の分量や価格と比較してヘルパーサービスが高いとは思わない
給付外にしようという動きは重々承知だが食に関してはそう簡単にはいかないだろう

868 :訪問介護3年目:2015/03/16(月) 12:18:05.76 ID:Vwwf+Yl8
うちは配食弁当の食事介助(身体2)があるからなあ。
正直その前に調理いれられて身1生2とかにされたらたまらん。

869 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 12:48:21.42 ID:eh+eTZnA
費用の面でも三食配食利用するところは少ないだろうなあ‥。たまにラーメンやお好み焼きなんかも食べたくなるだろうし

870 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 13:22:44.08 ID:A3/4CUMa
>>869
好きな物は食べれる(自費で)
今だって時間やヘルパーの技能面から好きな物が食べれてるとは言い難い(家事の合間にできる料理)
そもそも俺は不思議だったんだが、調理師や栄養士という食に携わる資格を作っておきながらヘルパーにも同じものを求めていたのか?
衛生面の教育など大して受けずに金(しかも保険)を貰って各家庭・・しかも劣悪な環境が多い中で調理する事にそこまで意義があんの?と。
俺も一ヘルパーとして調理するが、自分で作ってても利用者宅で作った物は食べ難い。
色々宅食にも問題はあるだろうが安全面や栄養面では俺は宅食の方が信用できる。

871 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 14:43:10.95 ID:Cex6Q1ss
元々が自立支援という考えだから
介助によって元の生活に近づけるのが目的でしょ

別に資格が必要なレベルの物は求められてないし
安全面や衛生面においてもそれは同様なんよ

意義があるかないかで言えばあると思うよ
ただ与えられたものを食べるだけの生活と
制限のある中で自分の頭で考えたりするのは
自立支援という考えに基づけば意義はある

872 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 16:59:38.59 ID:A3/4CUMa
>>871
でも既に要支援は切り離され気味だし、自分の食べたい物ばかりをヘルパーは提供しないでしょ?(してたら問題あり)
宅食も今は多くの所でメニューが決まってるが未来ではタッチパネルで選択できるかも知れない等の業者間の競争も期待できる。
そもそもこれからの若いヘルパーの方が調理が苦手なんじゃないか?
訪問から調理が無くなれば訪問ヘルパーも少しは集めやすくなる事を期待してる。

873 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 17:19:52.22 ID:eh+eTZnA
訪問先の調理はよい面も悪い面も色々ですね。利用者さんが食べなければ意味ないので、段々利用者さん好みの味付けになったり。ヘルパーだとワガママが出やすいですしね

874 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 18:30:55.88 ID:Cex6Q1ss
配食は配食の利点がもちろんあって今後も伸びるとは思うよ
ただ便利で手間のかからないものってのは人間の持ってる機能を落としちゃうのよね

在宅高齢者は普段の生活の中で家事に関わること自体が機能訓練だったりする
なのでケアプラン的にうるさくなっても完全に切るのは難しいんじゃないかな

あとやっぱり国はどのサービスの請求額が多いかというのをよく見ているので
削る優先順位としては別のモノが来てるんじゃないかな、と

875 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 18:34:03.65 ID:GT1zsXHU
>>872
利用者が食べたい物ばかりを提供してもいいんじゃないかな?
だめ?

876 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 19:26:12.29 ID:iUnzxXPV
>>872
この方、頭良いのか悪いのかわからない。時々おかしな事を発言するし、一方で時折白眉なロジックを展開する。

お弁当の件は認めない。千葉県の役人ははき違えて、暴走しているので辞めさせないと駄目だ。

877 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 19:55:29.34 ID:A3/4CUMa
>>874
その理屈だと普段家事をしない入所者はどうなる?って話だよ。
提供される食事も決まってるしね。
国が言ってるケアシステムは地域の施設化と俺は解釈してるから。
エリアで事業所を縛って家と家が近く効率的に回る事で介護報酬は効率化できた分だけ下げても良いって事だ。

878 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 20:02:57.49 ID:A3/4CUMa
俺が官僚で考える立場なら地域中核支援センターとかを一定規模を条件の事業所指定してセンターで調理をしてもらい訪問ヘルパーに持って行ってもらう。
これなら一定レベルで個々の趣向に添えるし飯マズヘルパーに当たる事がない。
ヘルパーも調理から解放されて若い人が働き易くなるしね。
まぁ自主的に始めてもいいかな・・やるか〜

879 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 20:24:29.12 ID:kbHyIg8n
県が悪いんじゃないんだけど判断は市町村に委ねられるから
前に抗議に行った時もそのOKかどうかの線引きやルールをほかの市のように書面にしてだしてくれといったら
それはそのルールを悪用する業者がいるから書面には絶対にしない
その都度相談を受け付けて対応するの一点張り
絶対に証拠に残らないようにしてんだよね
しかも抗議のときの聞き役は新人の職員で対応で指導担当の人は出てこない

880 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 20:38:21.20 ID:iUnzxXPV
>>878
食事は温かいものは温かくが基本なのだよ。
神戸震災のとき、毎日毎日弁当が配られた。そのとき誰もが温かいご飯が食べたいと願った。

君はさ、経営者以前に介護士だったのだろ。少し修行が足りないみたい。相手の立場で物事を考えることは大切だぞ。
自身で毎日ランチに同じ業者のお弁当食べてくれ。半年で耐えられなくなるだろう。

官僚がこんなボケた政策打ち出したら、高齢者から政府が叩かれて、担当者は左遷だ。政権がひっくり返るわ。

881 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 20:39:24.22 ID:iUnzxXPV
>>879
で、国には相談したのかな。
してないでしょ。

882 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 20:55:00.70 ID:A3/4CUMa
>>880
今の弁当容器のレベルを知らんのかな?
俺とあんたじゃ想定している像が違い過ぎるのだが・・
デイの食事の外部委託の場合の保温器の設置とかと一緒。
冷たい食事をデイが出してるかい?
避難所と同義に語る方が介護士としてどうなの?って思うが。
ヘルパーの飯以外がダメならデイでも入所施設でも多くの所がダメだろう?なぜそれは問題にしないのさ??

883 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 20:58:23.98 ID:mb90tLHf
どうなるもこうなるも基本的に入所者ってのは在宅が難しいから入所する訳で
在宅高齢者は平均的に見て入所者より元気ってのが前提だわな

884 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 21:03:56.52 ID:iUnzxXPV
>>882
巷の配食サービスで、保温弁当箱など見たことがないのだが。

885 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 21:07:05.80 ID:A3/4CUMa
>>879
俺も書面を断られた。
うちの市じゃ移動支援の行く先を常に相談し報告しろっちゅうから律儀に行って前に言った人は良くて今はダメなの?なんでなんでなんで〜?返答してもらってない事が10件溜まってるよ?なんで〜?ってやってる。
返答がないから取り上げ実施しますね、報告と相談にいつ来ているかは記録して下さいね・・こちらもしてますから・・を毎日やったら来ないでくれって言われたよ。

886 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 21:08:58.49 ID:iUnzxXPV
>>882
もうね、半年と言わず1年間くらいアンタのランチは弁当にしなさい。同じ業者のお弁当たぞ。
自ら考えた弁当政策を実践する。1年後に感想をここで述べてくれるかな。

887 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 21:15:40.63 ID:A3/4CUMa
>>884
今はないよ。
だから未来の話っちゅうかうちがやろうとする話なんだが。
だからうちは調理しないというか入浴というか身体専門にしようと思ってんだよ。

888 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 21:24:06.68 ID:A3/4CUMa
>>886
それをデイでも施設でも既にやってんのに?
学校給食も多くの所が仕出しみたいなもんで献立も決まってるね。
俺は全寮制の高校にいて三年間決められた食事だったが健康だったね。
どう思おうと財政状況は逼迫してる状況は変わらずどっか凹まされるんだよ。
俺は事業者として利用者の保護や雇用の継続のために次の手は打つよ。
正式発表待ってからじゃアクション遅いと思う。

889 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 21:31:11.56 ID:iUnzxXPV
>>887
未来の話しですか。
そうですか。

890 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 21:32:58.53 ID:iUnzxXPV
>>888
まだやるのか。

寮のご飯は寮母さんが温かいして出してくれただろ。デイも冷たいご飯出したらクレームだぞ。

891 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 21:34:30.84 ID:A3/4CUMa
しかし分からんのは在宅高齢者だけなぜ特別視する?既得権益以外の理由があるんかな?
自立や学習って意味や趣向って意味じゃ会社員だって子供だって一緒。
んで自宅での調理は自費でやれば何時でもOKだ。
利用者のためを言うのであれば自社で低料金で提供すればいい。
俺は俺なりに考えてるが宅食反対話だけじゃなく生産的な話はできないのか?

892 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 21:40:52.57 ID:A3/4CUMa
>>890
意味が分からんが冷たいの出すデイって何処の話なん?
あと寮のは白飯と汁以外は冷めてるよ。
今の学校給食も冷たくて食えないって大阪市で食べ残し問題がニュースになってたな。
俺は個人としては高齢者より子供に暖かいもの出してやりたいけど予算が厳しいみたいね。

893 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 21:43:28.69 ID:mb90tLHf
別に誰も反対はしてないんじゃね
配色以外の選択肢も残るだろうってだけで

家に居れる間はなるべく今まで通りに暮らしたいと
思うのは当たり前の話だし特別視でも何でもない
自分とこが力入れてやろうとしてるからと言って
ナーバスになりすぎなんじゃないの

894 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 21:58:19.23 ID:A3/4CUMa
>>893
特別視ってのは高齢者の話だけする必要があるのは業者としての既得権益を守りたいだけじゃないの?って事だが。
実際に調理部分が大きく減額されたらサービスを今まで通り提供すんの?
俺は違ったアプローチをするって事と、そん時になってからじゃ間に合わないよ〜って言ってるだけ。
んで現状でも点数が不足気味の利用者にとっちゃ調理に振り分けられてる点数が浮かせれる事は益になると思ってるからね。

895 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 21:59:21.89 ID:iUnzxXPV
この方は、論破されるのが身を切られ程に耐えられないのでしょう。

従業員にも、同じような態度取っているのかな。改めた方がいいと思う。

896 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 22:04:45.47 ID:A3/4CUMa
>>895
論破される話は出てないけどね。
というかどうなったら論破になるん??
別に俺は今の調理を無意味とか思ってないが予算の振り方の優先順位で上の方では無いと言ってるだけ。
俺たち業者も国におんぶに抱っこじゃダメなんじゃないの?
制度の変化の度にあれこれ言って何かのせいに出来るほど経営者って緩い立場と思ってないがね。

897 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 22:21:07.43 ID:mb90tLHf
いや不足気味の人は今でも使わなきゃいいだけでしょ
実際身体だけで目一杯の人は家事のプランなんて組まんし

調理部分だけが減額ってのは現実的じゃないなあ
むしろ家事援助では一番削り難いと思うけどね

898 :879:2015/03/16(月) 22:26:17.68 ID:aD5dNAg4
>>881
国にも連絡は入れてるよ
でもそれは保険者の判断になりますから保険者と相談してくださいで終わり

>>885
参考にします

899 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/16(月) 23:01:15.76 ID:A3/4CUMa
>>897
どう削り難いの?
価格としては調理、掃除、洗濯の中で一番低料金で代替できるがね。

900 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 23:03:09.30 ID:GGeqFEwY
新人入ってきてもいじめですぐやめちゃいますw
この業界社員教育しなきゃダメだろww

901 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/16(月) 23:17:22.30 ID:lJryMCJe
>>898
それローカルルールで投げていい問題ではないだろ
あと文書で指導内容来ないてこと?
文書でこないなら従う必要もないと他人事

>>900
ほんとそう
まともな人ほどすぐ辞める

902 :訪問介護3年目:2015/03/16(月) 23:41:23.40 ID:M0n+MbYW
ぜんぜん論破なんてしてないのに、
論破したと思い込みたい変な奴がいるなあ。
どのスレにもどの板にも。
所詮これが2chクオリティなのかね。

903 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/17(火) 00:49:45.42 ID:CdsHpIl+
>>898
何か思いを通したかったら障害ならなんかの団体に入ったらどうだろう?
きょうされんとかバスの前で集団座り込みや裁判しまくってる。
圧力が凄くて認定調査も施設内でしかやらせないって施設もあるらしい。

904 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 07:29:53.77 ID:XOmthkbo
吊り仙人議論すれでも立てろよ
同じ人物だろ
それかコテハンつけろよ

905 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 10:06:10.77 ID:It/XckR4
メシがうんたら言ってるけど、経営者なんだから許される範囲で好きにすりゃいいじゃん

もし利用者に不評だったら淘汰されて勝手に潰れるだろうよ

906 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 11:58:02.59 ID:WUjUwGti
調理は衛生面で問題があるのは確かかも。他人に食べ物を提供するのに毎月検便を義務づけられてるわけでもないし

907 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 12:24:41.87 ID:QaL6kiLK
明らかに別人だし議論してるつもりもないよ
精々意見交換レベルの話

そもそも地域も規模も違う別法人だし
同じことやってもしょうがないしね

908 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 12:52:12.85 ID:L7Y8d8SD
税理士先生が高いから切って自前で経理して税務申告した。
クラウド会計ソフトが使いやすくて便利すぎだ。
ただでさえ、金は出て行くばっかりだから、節約出来て良かった。
おすすめです。

909 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 13:26:54.07 ID:Qjcyn6F7
>>908
法人税の別表の見方わかるの?

910 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 21:25:14.86 ID:+FqbicJY
いいね。他業種やりながら介護事業所継いだ
俺としては何を勉強したらいいのかよくわかる。
感謝感謝。最近おぼろげながらわかってきたのが
撤退して本業に専念がいいかな?って事。

それだけ厳しく、理不尽に感じてるよ。
簡単に言えば原価(人員配置基準)は高く維持して
売価(介護報酬)下げるよん、ってのはないよな。
まあ、それが当然な業界なのか??

911 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/17(火) 23:03:45.51 ID:8OlNWgPo
配食にしてもらうメリット

食中毒リスク防止
スタッフによるサービスのバラつき

912 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 00:54:15.82 ID:hIuxwLPi
>>911
逆にデメリットは?

913 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/18(水) 08:41:57.51 ID:SybPtgtf
>>912
デメリットは現状の宅食では温かみを感じない事や好みに合わせ難い事が上がってるな。
調理(生活援助)の自己負担と原材料費を合わせると利用者としての支払い額は同程度か。

914 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/18(水) 09:25:49.43 ID:SybPtgtf
今後の介護の現場はどうなって行くだろう?
懸念されている事として団塊が要介護状態になった時代の介護士不足と財源不足。
それに対応すべくケアシステムや介護ロボット開発助成や介護福祉士・保育士・准看護師の資格統合と高齢者も子供も同一の施設で看るというトンデモ案まで出てるらしい。
上記の中で俺が評価できるのはケアシステムとロボットで資格の統合には反対だ。

915 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 10:29:22.60 ID:ERv7OicO
今度からお世話になります
よろしくお願いします
訪問介護を始めます

916 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 10:45:48.37 ID:l82KT7CM
調理を一から十までやらなきゃいけない在宅の人というのは
本来は寝たきりみたいな人でそういうのは配食でもいい

在宅高齢者は下ごしらえ等一部を手伝えばそれで充分な人が多く
完成品ばかりに頼ると自らの生活機能を低下させ結果として費用が嵩む

917 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/18(水) 11:03:54.23 ID:SybPtgtf
>>916
カット野菜や皮剥き物や宅配食材(coopなど)の下準備というのはかなりの所までヘルパーである(公費でやる)必要の無い所まで来てるけどね。
一般家庭のかなりの割合で買った総菜が食卓に並ぶ昨今で高齢者"だけ"手作りでないといけない理由を保険料を納める人に納得して貰わなければいけない。
高齢者だけのサービスと限定しても在宅で点数の足らない人は諦めろってのもおかしいし施設入所者にもヘルパーで調理に入れないとおかしい。
介護保険という物は自らの選択によってサービスを使うもので優先順位は様々で良い。
保険の支給量が要介護1で10000点が上限に設定される事があったとしたら何を切るか?
風呂は週一で良いから手作りの食事を1日1回を優先したければそれでいい。

918 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 11:25:17.83 ID:l82KT7CM
仕事をリタイヤしてる在宅老齢者にとっては
家事の一つ一つがリハビリみたいなもんなのよ

デイでしょうもない体操するくらいなら、できる範囲の家事を
自分でやってもらった方が生活機能は維持できる
結果その方が安上がりだということだ

919 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/18(水) 11:32:09.03 ID:SybPtgtf
>>918
デイの体操より家事の方が機能訓練になるかね?
んで効果が出るなら施設にも導入されるんじゃない?
んで付き合って家事を行う場合に今の時間で足りてるの??
少なくとも家事の効果を認めていないから生活はあの時間になったと思っているが。

920 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 11:40:04.71 ID:l82KT7CM
何を今さらw
あんなデータは削減ありきで役人が作ったもだろうよ

本来は必要最低限でいいのに経営効率上不要なサービス、
過剰な詰め込みケアプランがあって今の現状だろうに
適正な使い方をしていたらここまで酷くはなってないよ

施設でも家事を色々手伝いさせてるだろう
まさか本当に見たことないのか?

921 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 11:48:25.50 ID:i541hu3R
財源がないんだなぁ。この国。

922 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 11:49:24.66 ID:zNtQ5ugN
料理で献立を考えるのだって脳の運動でしょー

923 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 12:19:02.99 ID:l82KT7CM
そうそうチラシ見て予算考えて今日は何頼もうかなーとかいい刺激だわ
実作業時間以外の見えない部分は評価され難いのはしょうがないけどね
でもそういうところを考えてあげるのが大事だと思ってる

924 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/18(水) 12:23:20.68 ID:SybPtgtf
>>920
それは毎食やってるのか月に一度のレクリエーション的にやっているのかどっちだい?
一定条件のGHくらいなんじゃないか?その一部を取り出して施設全体が取り組んでるかのようには言えない。
第一さ一対一の訪問と多対一の施設で同じ事ができる訳ないでしょ?入浴すら誰も見てない施設が出て水死したりしてるのに・・

925 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 12:33:17.94 ID:l82KT7CM
いや同じことやれなんて誰も言ってないんだが...
入所者なんて在宅者より機能落ちてるのが前提だし

在宅者には入所しなくていいように残存機能をできるだけ
活かせるような介護を第一に考えるべきだといってるのよ
それが安上がりに繋がる、と

926 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 12:41:02.03 ID:l82KT7CM
あと勘違いしてるといかんから念のために言っとくけど
「調理」は「調理」で「家事」は「家事」だからな
分けて書いてるので一応

927 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/18(水) 12:54:42.23 ID:SybPtgtf
>>922>>923
その辺を評価はしてあげたいが保険対象である必要があるか?と言う事だよ。
仮にそれを評価するために保険料が大幅に増える事を民意として受け取られるか?と。
資源があったり政府紙幣や日銀国債買い取り拡大とかで予算があればねぇ・・
俺は個人的には全盲の子とかが行く専門の学校とか整備や給食費も払えない程の貧困家庭の救済とかが温かい食事より先なんじゃないの?と思う。

928 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 13:14:34.34 ID:l82KT7CM
適正な使い方をしていればもっとマシだとは思うけどね
サ高住のプランなんてメチャクチャだぜアレ

小規模のリハビリ型デイとか古民家改修型も碌なもんない
まあ真面目な事業所もあるので気に障ったら悪いが
参入が容易なのをいいことに無茶やってる所が多い

929 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 13:17:12.98 ID:i541hu3R
そろそろ弁当議論あきた。
つまんね。

930 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 13:20:42.30 ID:l82KT7CM
財源よりも政治力が無いんだよ介護業界は
何だかんだで医療系サービスはダメージ少ないし

931 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 13:24:02.25 ID:zNtQ5ugN
>>927
自炊するのに保険対象にしなくていいよ
ただ、幼稚園児みたいな体操するよりも自炊のほうがよほど良いと言ってるだけ

話変わるけど、給食費も払えない程の貧困家庭なんてあるんかいな
実際は金があっても給食費を払わないだけでしょ
払えるのに払わない乞食が増えたんだよ
そのくせ親はパチンコに行ったりスマホ持ってたりする

932 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 13:37:05.61 ID:Ip4n0Cee
>>931
幼稚園児みたいな体操ってどんなんだ?

話変わるけどいい良い親に恵まれて育ったんだな

つっこみ所がおおすぎる

お前福祉の人間か?

933 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 13:48:08.50 ID:i541hu3R
保守係り、仕事早いな。
あるいは自動的に削除されたのか。

934 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 16:16:05.16 ID:SybPtgtf
まぁ今後は色んな意味で改悪が続いていくだろうけど医師会のような圧力団体を持つべきなんかね?
医療側からすれば同じ社会保障費を圧迫する立場から敵視されてもおかしくは無いが、両方を手掛けているケースも多くどうなんやろか?

935 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 16:31:06.56 ID:VN52YTdF
>>930
去年デイサービス系の協会が2個もできてたけど、何がしたいのかよくわからんしなぁ…

936 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 17:02:44.81 ID:QyEzYyso
黒字先はボーナスを出せだと。
無条件で¥12000を出せよ。国民、県民、市民は全介護事業所が職員1人に
¥12000が出ると思っていますよ。

937 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 17:51:05.54 ID:NTOexIZ4
ビッ○カメラ札幌店の副店長の佐藤伸弦が暴行事件が起きていた

佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦

佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦

佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦

佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦

佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦 佐藤伸弦

938 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/18(水) 17:57:03.68 ID:aLzHC8Q/
>>936
まじかよ!
週1回1時間を10箇所のの事業所掛け持ちしたら
12000*10=120000
12万貰えるのか!

939 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/21(土) 19:27:31.86 ID:OoGqOj3F
毎日、嘘、ハッタリ、ホラを吹く ちえこ
毎日、嘘をごまかすため、必死に腹黒い酔ったうんこポエムを垂れ流す ちえこ
毎日、あたしが、チャンピオンちえこ!!!!?!

940 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/23(月) 01:04:03.28 ID:hD71Nvxu
崩壊カウントダウン開始した施設ってのはさ、もう見切り経営してんだよね。
第一次ピーク2025年を目処に。
中年の醜いババア施設長どもは、そこまで経営が持つと確信してるわけ。

そして自分達が定年まで持ち堪えれば良いという運営をしてるわけ。
そんなとこ、誰も残らないわけで。
だから皆んな辞めていく。

そして普通の仕事なら到底役職につけないような程度の低い醜いババアどもが、施設長だのになってしまうのが介護業界であると。
これ

941 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/26(木) 16:19:50.01 ID:aM3HtBcZ
看護師を放流するかどうか悩む・・
せめて正看護師だったらなぁ・・
こういうのはドンピシャでこんもんだわ。

942 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/26(木) 17:25:50.50 ID:PUzhXWo9
放流するんやないケアマネ取らせるんや

943 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/26(木) 18:09:51.67 ID:aM3HtBcZ
>>942
うちは何人かケアマネいるけど居宅やってねぇ・・
まぁしかし確かに看護師以外の使い道はあるよな。
ちょっと考えるは産休!

944 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/26(木) 19:28:44.75 ID:h30refsi
なるほど孕ませて産休取らせるのか

945 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 10:46:51.60 ID:ciZvLmGo
小規模な施設を数個経営してるならどんなぼんくらでも施設長か事務系に付かせて取り敢えず施設を運営する上で最低限の事を学ぶべきだわ
社福のお飾り一族とは違うんだ

大体3年で辞めていくのにそんな流動性が高い管理職なんかいらんだろw

946 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 10:49:28.86 ID:dqMNbvGU
近隣地域で介護応募者のブラックリストみたいなサイトをつくれないだろうか?
採用→つかいものにならないって手間と無駄な賃金を抑えたい。

947 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 15:11:51.65 ID:x+SJslXv
>>946
面接時に能無しを見抜けないのですね。
わかります。

948 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 16:01:28.47 ID:d88c2ie/
面接時に簡単に見抜ける程度の悪さならマシですが、爽やかで明るくて活発な毒リンゴが怖いんです。

949 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/27(金) 16:06:44.68 ID:jjbR0TEB
ごちゃごちゃ言っても百発百中はありえんのだから見抜く見抜かないって話に意味無いだろ。
採用基準を設ける事と求職者が集まるという条件をどう満たすか?を考えたらいい。
んでこれらの条件を満たすには高コストという問題が新たに生まれるので高収益の事業しかできなくなる。

950 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 18:48:21.37 ID:kiNZwCp3
面接で見抜けなくても試用期間で判断すりゃいい
14日以内なら解雇予告も必要ないし2週間ありゃ充分だ

951 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 18:57:05.39 ID:/cvNe7q2
結局、来期から訪問介護と小規模デイはどうなるんだ?

952 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 20:25:08.44 ID:4vs1pQLP
>>951
訪問はどうもならない

953 :訪問介護3年目:2015/03/27(金) 21:09:19.07 ID:gpcP9uY1
今回の改定でデイサービスの経営者が憤怒してるけど、
看護師の配置が緩和になったんだろ?
そのぶん人件費浮くじゃん。
どことも給料は高い上に偉そうな看護師に頭痛めてたんじゃないのか?

954 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 21:48:01.42 ID:siBQewRX
>>949
俺にとっては意味ある話だ。
お前には無意味な話であってもな。

955 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 21:50:58.94 ID:siBQewRX
>>953
まともな社会人らしい看護師が珍しい。

956 :吊り仙人 ◆qZbCpcxB3o :2015/03/27(金) 21:52:05.13 ID:jjbR0TEB
一応作っておいた。
【代表】介護事業の経営者さん【取締役】11
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1427460633/

>>954
では存分にやってくれたまえ。

957 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 21:52:08.21 ID:nyhLP6vM
>>953
緩和っていうのか?アレが

958 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 21:53:00.25 ID:siBQewRX
>>956


959 :訪問介護3年目:2015/03/27(金) 22:05:52.71 ID:gpcP9uY1
>>957
看護師は訪問看護や病院との連携をとることで配置しなくてもよくなったとか聞いたのだが、
間違ってたらスマソ

960 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 23:08:20.01 ID:HqDG0ocU
952
訪問がどうにもならない、を詳しくお願いします

961 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/27(金) 23:09:50.52 ID:tqQoMBFj
https://www.amille.jp/home/rent/182
毎日新聞
住宅火災:名古屋の高齢者向け住宅一室焼く 男性が死亡 
20時間前
 26日午後11時10分ごろ、名古屋市瑞穂区弥富通4の高齢者向け
住宅「Cアミーユ瑞穂公園」から出火、鉄筋6階建て3階の一室の
クローゼットの衣類や壁紙などを焼いた。
室内にいた男性が病院へ運ばれたが、全身にやけどをしており、
間もなく死亡が確認された。同室に住む男性と連絡が取れず、
愛知県警瑞穂署は、遺体は住人の男性とみて身元確認を進めるとともに、
出火原因を調べている。

 同署によると、男性は1人暮らし。
スプリンクラーが火災を感知し、自動で119番通報した。
他の部屋に延焼はなかった。【和田憲二】

2015年03月27日 01時30分

962 :訪問介護3年目:2015/03/27(金) 23:21:17.19 ID:gpcP9uY1
>>960
訪問は約3%の報酬減だが地域区分の見直しで±0ってことじゃないかな。
まあ消費税・物価を加味すると減額で間違いないんだが。

963 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 00:34:12.51 ID:MceyavIJ
じゃあ、どうにもならないではなく、
変化なし、ということですね

964 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 02:32:01.86 ID:1w73LjKi
訪問は集合住宅の減算要件を10名以上までいくかな

965 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 09:08:22.41 ID:u5cU+hv3
【社会】介護保険月5000円超え、サービス抑制、年金減額…トリプルパンチで高齢者に非情の春 [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1427495890/

966 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 10:14:23.03 ID:BUMyr18B
小規模デイはとにかく効率を良くしないと生きていけない。

さらに中重度対応、認知症対応、リハ対応のうち2個は加算をとると良い。

潰れるデイが出てくるからチャンスもあるさ。

967 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 11:49:07.98 ID:i4/fBHLK
この業界は生かすも殺すもお上次第なんだから
そうあくせくしたって仕方ないんだよなあ

ちょっとした法改正で、てんやわんやするんだからw

968 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 12:58:01.48 ID:BUMyr18B
お上から殺されても仕方ないって人はそれでもいいんじゃないw

969 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 20:19:36.74 ID:cy/Ax00L
>>966
リハ対応ってなんだ?

970 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 21:31:47.31 ID:MceyavIJ
ところで、加算とる要件は人員増やさなあかんのが多いが、
加算額より人件費の方が高つきそう

971 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/28(土) 22:31:38.75 ID:XkAjXEeu
>>970
だよな。
加算取ればいいってものではない。

972 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/29(日) 11:39:02.64 ID:hJihhbUW
>>969
ごめん、説明不足だった。
単なる機能訓練から、実際に生活の活動・参加行為に成果をだすリハに変化させるってこと。

973 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/29(日) 12:35:09.98 ID:hcSrs+Xk
     チャンピオン「ちえこ」とは、

■部下に嫌われる上司・先輩の特徴TOP5
1位 気まぐれで意見・指示がコロコロ変わる(46.0%)
2位 短気で怒りっぽい(28.5%)
3位 相手の立場によって露骨に態度が違う(26.0%)
4位 失敗を部下・後輩のせいにする(23.0%)
5位 人の陰口や悪口を言う(21.5%)

これら全てを併せ持つ、部下に嫌われる上司・先輩の特徴100%の存在である。

974 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/29(日) 18:35:30.84 ID:n/dT/pq+
>>972
生活リハで加算なんかあんの?

975 :名無しさん@介護・福祉板:2015/03/30(月) 09:37:57.67 ID:5+3O59ZX
>>974
デイサービスは無いよ、通所リハには新設されたけどね。

976 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/01(水) 21:39:35.94 ID:CBmt6f2N
無印小規模デイなんてこの業界で一番の末端風下ポジションなのにやたらと繁殖し過ぎじゃんか。
茶話とかだんらんとか手を広げまくって
灰色商売を露骨にやりすぎた結末なんだからあきらメロン

977 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 11:56:43.61 ID:I113UzJ/
>>976
わかるけど、千万くらいは投資してんだからそう簡単に撤退できないだろ。
残存者利益が見込めるし。

978 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 13:41:58.34 ID:02EJBVtJ
損切り出来ずに借金膨らませるのも
とっとと撤退するのも事業者の自由だし
好きにしたらいいじゃん。
悪質な事業者はこれからゆっくり苦しんでね。

979 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 14:08:39.66 ID:ZBQ6sSWx
アホか
介護報酬がすべての事業者一律である以上
利用者へのサービスにお金をかける、従業員への高賃金、高待遇を行っている事業所ほど人件費が高いわけ
それを一律に介護報酬を下げるとギリギリでやっている事業所ほど体力がないから死ぬ
逆にいまの介護制度は978が言う悪質事業者ほど余剰金=体力があるから生き残る

980 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 14:43:31.75 ID:I113UzJ/
高賃金・少人数のスタッフで運営=高品質で利益のでるデイ

981 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 15:57:57.24 ID:aA/T5wUn
賃金とスタッフの質は関連するけど直結しない
スタッフの人数は質に直結する。

982 :979:2015/04/02(木) 16:05:20.33 ID:D2MkBf5C
>>980
言いたいことはわかるけど介護保険制度ではそれは悪質事業者になり指定取り消しなるから
何人雇えという人員基準の縛りがあるから少数精鋭は許されない

983 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 18:27:01.56 ID:I113UzJ/
もちろん基準は守るさ
スタッフの人数は質に直結すると思うのは素人

ちな、うちは悪徳じゃないよ
処遇改善とサービス体制強化加算をしっかり取れば
高品質いける。

無駄な人数かけると品質落ちる。

984 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 22:43:36.81 ID:J+tPYZm7
知り合いが定員10人のデイサービスやってるんだけど、
だいたい利用者毎日5人から7人だっていうんだ。
経営的にはどんなものかな?

985 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 23:16:10.12 ID:h9h27P7p
>>984
やばいです。

986 :984:2015/04/02(木) 23:45:46.57 ID:J+tPYZm7
ヤバいって、どれくらいヤバいの?

今年から介護報酬下げられるというし、大丈夫かなと思って。
スタッフは、ほぼ最低賃金しか給与払ってないって。
というか、払えないみたい。

987 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 23:49:08.18 ID:h9h27P7p
>>986
お前、経営者ではないな。
給与未払いはヤバイだろう。
最悪。

988 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 23:50:48.99 ID:Kcxq5v61
知り合いがって書いてあんじゃん
まあそこまで行ったらあとはじり貧で閉めるしかないだろうな

989 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/02(木) 23:53:25.86 ID:h9h27P7p
>>988
そうか、すまんな。
利用者増やせばいいんじゃね。

990 :984:2015/04/03(金) 00:14:58.69 ID:84awRbyP
採算ラインは何人くらいなの?
10人ていで半分以上なら良いと思うのですが、素人考えかな?

991 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/03(金) 00:25:03.95 ID:DTzn98cD
>>990
7か8出ないと利益はでないしぃ。
平均要介護にもよるよ。

992 :984:2015/04/03(金) 00:39:25.26 ID:84awRbyP
ありがとう。
じゃあ、あと一人、二人、利用者増やせばいいだけなら、大丈夫か。
いやあ、その知り合いには頑張ってもらいたいんだけどね。

993 :名無しさん@介護・福祉板:2015/04/03(金) 00:44:48.86 ID:DTzn98cD
>>992
そだね。もう少しだ。

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